児童施設 - 大阪府大阪市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ◎入社金3万円◎週1日、3時間～OK◎就労に繋がる放課後等デイサービスで活躍しませんか ☆正社員登用あり 2025年 新規事業所オープン 2021年秋に1施設目オープン、2025年1月に2施設目オープン 将来の就労に繋がる療育支援を提供する児童発達支援施設となります。 小学1年生から高校3年生までの発達障害のある子ども達に向け、 主にPCプログラミング指導やIT知識の学習指導を行います。 【放課後等デイサービスとは】 子ども達の特性や習得ペースに合わせ、基本知識を中心に丁寧な指導を行います。 当社は、研修等を通じ職員のスキルアップを全面的にバックアップいたします。 PCス

仕事内容大阪府大阪市西区立売堀/新規オープン/月収26万円以上 【正社員施設3984】 【仕事内容】 ・児童発達支援における児童指導員 ・自立サポート ・レクリエーションや療育 ・送迎業務 【おススメポイント】 ・月収27万円以上の高収入 ・完全週休2日制でプライベート充実 ・少人数制でゆったり療育できます ・スタッフ同士も仲良くアットホーム職場です 母体安定/児童発達支援施設/児童指導員/大阪府大阪市西区立売堀

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） ウェルビー株式会社 ハビーなんば教室 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 正社員 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素

勤務時間【勤務時間】 シフト制 【平日】10:30～17:30(実働6時間:休憩60分) 【土曜】9:00～13:00 ※平日週2日～勤務OK ※基本定時退社可能 ※持ち帰り仕事なし 【平日の1日のスケジュール例】 〇午前中は事務や製作作業 〇11:30～12:30 休憩 〇13:00～/送迎・手伝い・うがい・持ち物整理 〇14:00～/リトミック・体操・自由遊び 〇15:00～/個別ワーク(アートデザイン療育) 〇15:30～/おやつ・自由遊び・絵本タイム 〇16:00～/帰る準備の手伝い・送迎 〇16:30～/送迎戻りで片付け、掃除 〇17:30/退社 【休日】 シフトによる（基本土・日・祝休み） ※月1～2回土曜出勤できる方優遇 〇希望休の取得可能 【その他の休暇】 年末年始休暇(8日) お盆休み(6日) 有給休暇

仕事内容主婦活躍中*産休・育休取得実績あり*未経験歓迎*WワークOK*30～40代活躍中*児童発達支援施設での見守り業務 「キッズプラス本町」は大阪市港区にある、児童発達支援の通所施設です。 2歳～6歳の未就学児をお預かりし、自立するためのお手伝いをしています。 ＼児童指導員・保育士(アルバイト/パート)募集中！／ 遊びやカリキュラムを通して子どもたちの成長・自立をサポートしていただきます。 保育士免許や児童指導員任用資格などをお持ちであれば、実務経験は問いません！ 療育施設が未経験の方やブランクのある方でもスタートしやすい環境です* [子育て応援！] 週2日～勤務が可能なので、家事や子育てと

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■施設運営業務 ・スタッフのマネジメントや教育 ・子どもたちの利用日や利用時間に関するスケジュール管理 ・保護者様との面談（半年に1回実施） ・個別支援計画の作成 ・クラス編成 ・関係各所との調整業務 ・児童指導員との情報共有 ・その他、随時相談対応 ※請求・送迎業務なし ■サービス品質の向上業務 ・施設職員の育成、指導 ・クラスの編成や曜日・時間の管理、保護者とのやり取りや面談 子どもたちの家庭での様子を聞いたり、事業所での過ごし方をお話ししたり、ご家族に寄り添った対応をおこなっていきます。 ■個別支援計画の

仕事内容【仕事内容】 ＜有給取得率100％、年休112日＞ 児童発達支援・放課後等デイサービスで 【児童指導員】募集！ ▽この求人のPOINT 〇実務未経験大歓迎 〇年間休日112日 〇有給取得率"100%" 〇残業ほぼナシ 〇賞与アリ（年2回） 〇資格取得支援アリ（費用全額） 〇保護者トラブルほぼナシ ＜楽しく遊び、楽しく学ぶ＞ 個性を大切にしながら 「できた」の積み重ねを大事にしています。 子どもたちの可能性を拡げながら未来への輝きを感じる、 そんな大切な時間の中で共に成長できる環境です。 ＜ 仕事内容はコチラ ＞ 以下の作業をおまかせします！ ■児童発達支援・放課後デイサービスでの直接支援

仕事内容未経験者歓迎！ご入職の方に入社お祝い金10万円支給☆【正社員募集】実務経験5年以上の方月給25万円～！/未経験の方月給23万円～！/少人数制でゆったり療育できる児童指導員◎駅徒歩5分！週休完全2日！／児童発達支援事業所／大阪市西区児童指導員の求人 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援における児童指導員のお仕事です。 お子さまの特性に合わせたサポートをお願いします♪ レクリエーションや療育など楽しく活動できるようにサポートをお願いします☆ 資格: 児童指導員任用資格をお持ちの方 ブランクがある方も大歓迎です♪ 児童関連施設等で5年以上の実務経験を有する方、優遇いたします

仕事内容 仕事内容 ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～18歳（未就学児・小中高生）のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえ

勤務時間（1）平日 10:00～19:00 休憩60分 （2）土 9:30～18:00 休憩60分 （3）祝日 9:30～18:00 休憩60分 週所定労働日数:応相談

仕事内容【大阪市西区九条南】未経験・ブランクOK♪日数応相談☆研修制度あり☆2025年8月オープンの放課後等デイサービスで、児童指導員として子どもたちを見守りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がい施設での療育・支援、学習支援、引率支援（送迎業務あり） 雇用期間の定めあり・3ヶ月毎（更新条件:業務態度による・更新上限なし） ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲あり:法人が運営する施設（将来的に） 資格: 児童指導員の要件を満たす方 未経験・ブランクOK 勤務時間: （1）平日 10:00～19:00 休憩60分 （2）土 9:30～18:00 休憩60

仕事内容【大阪市西区九条南】未経験・ブランクOK★週休2日◎残業ほぼなし♪研修制度あり☆2025年8月オープンの放課後等デイサービスで、児童指導員として子どもたちを見守りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がい施設での療育・支援、学習支援、引率支援（送迎業務あり） 契約期間の定めあり・3ヶ月毎（更新条件:業務態度による・更新上限なし） ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲あり:法人が運営する施設（将来的に） 資格: 児童指導員の要件を満たす方 未経験・ブランクOK 勤務時間: （1）平日 10:00～19:00 休憩60分 （2）土 9:30～18:0

勤務時間シフト制 [1] 06:00～09:30 [2] 09:00～16:00 [3] 16:00～20:00

仕事内容・＼ 病院・福祉施設などの厨房で働く「調理補助スタッフ」の募集です ／ 勤務先は、医療施設・高齢者施設・児童福祉施設など、 株式会社マルワが受託する福祉施設の厨房。 盛り付け・配膳・洗い場など、シンプルなサポート業務が中心のお仕事です。 ＜ 具体的には ＞ ・料理の盛り付け ・配膳の準備と片付け ・厨房での洗い場業務（食器の洗浄） ・清掃・整理整頓など厨房内の環境づくり 調理は社員が行うため、資格・経験不問！ 「料理は好きだけど仕事は未経験…」という方もご安心ください ・＼ 現在活躍中のスタッフの8割以上が未経験からスタート！ ／ 「料理は家でしかやったことがない…」 「久しぶりの仕事復

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 放課後等デイサービス 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、女性活躍中 【仕事内容】 ・定員10名 0～18歳対象 ・障がいのある児童を預かる放課後等デイサービスでのお仕事！ ・一人ひとりに合わせた支援や集合療育の実施 ・学習面や遊びを通じての療育や発達支援 ・学校、利用者の自宅から事業所への送迎など 【おすすめポイント】 ・1日の中で「運動」「学習支援」「遊び」をバランスよく取り入れて療育を

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西区京町堀の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ オープンしたばかりなので施設も綺麗でスタッフ同士も仲良しです ■コメント 福利厚生充実/児童指導員/児童発達支援事業所/大阪府大阪市西区京町堀 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童指導員/児童発達支援事業所 ■仕事内容 【正社員施設3986】 【仕事内容】 ・運動支援業務 ・お子さまの学習支援 ・書き物業務 ・送迎なし 【おススメポイント】 ・オープンしたばかりでスタッフ同士も仲良しです ・月収25.5万円以上 ・年間休日125日以上ありプライベート充実 ・ ■給与 月給:255000円~320000円 ■

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 放課後等デイサービス 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、女性活躍中 【仕事内容】 ・定員10名 0～18歳対象 ・障がいのある児童を預かる放課後等デイサービスでのお仕事！ ・一人ひとりに合わせた支援や集合療育の実施 ・学習面や遊びを通じての療育や発達支援 ・学校、利用者の自宅から事業所への送迎など 【おすすめポイント】 ・1日の中で「運動」「学習支援」「遊び」をバランスよく取り入れて療育を行っています！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員または保育士】正社員/夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員または保育士としての業務全般◇ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 など 求人ID 836131

勤務時間10:00〜18:00の間で週1日からOK└14:00〜17:00を含めた時間帯でお気軽にご相談下さい★ほぼ残業なし・基本定時退社

仕事内容【仕事内容】 ＼家庭と両立しやすい環境です／ 週1日〜、4時間以内OK！ ▽求人の魅力をご紹介 〇実務未経験OK 〇有給取得率100％ 〇残業ほぼナシ 〇保護者トラブルほぼナシ 〇週1日、4時間からOK ＜ 業務内容はコチラ ＞ 子どもたちの個別言語指導をお願いします。 慣れ次第で運営管理もお任せ予定です。 └LINEを用いた保護者様への教育通信送信など 1クラス10人に対しスタッフ5人 通っている子どもたちは未就学児が7割、小学生3割です。 希望クラスがあれば入社時にお聞かせください。 個別・クラスと幅広い支援内容アリ♪ ▷資格があれば実務が初めてでもOK 入社後は子供の名前を覚え

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士 月給250,000円-270,000円 ［給与内訳］ ・基本給230,000円-250,000円 ・処遇改善手当20,000円 ※固定残業代なし 児童指導員 月給230,000円-250,000円 ［給与内訳］ ・基本給210,000円 ・処遇改善手当20,000円 ※固定残業代なし ［その他制度］ ・昇給…年1回、1,000円-10,000円 ・賞与…あり 0.5-3,00ヶ月分 ・通勤手

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】※学歴不問、普通自動車運転免許 ＣＡＤ設計補助やＣＡＤオペレーター業務経験者（1年以上） または、木造・鉄筋造、ＲＣ造の新築・改修の設計経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・1級建築士 ・１級建築施工管理技士 【職種名】 介護施設、医療施設、児童施設等の設計業務【大阪勤務転勤なし】 【仕事内容】 ■介護施設、医療施設、保育所等の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■営業が取得してきた土地に対して、基本構想の構築を行い、土地のオーナー等に対しての提案業務から提案が通ったら、基本設計、実施設計、設計監理まで一貫して行って頂きます。 ■基本的に、2～

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.8万円～/駅チカ/日月休み◎ 残業ほぼなし/教育体制充実！/子どもたちの「気持ち」「その子らしさ」を受けとめ、伸ばす療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ 【月給】238,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 固定残業代 44,000円～(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 34,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 昇給あり(年1回※人事考課により決定) 賞与あり(年2回、4月・10月※処遇改善加算に加え、前年度業績に応じて支給) ■試用

仕事内容【仕事内容】 ＜有給取得率100％、年休112日＞ 児童発達支援・放課後等デイサービスで ＜児童発達支援管理責任者＞募集！ ▽この求人の魅力 〇年間休日112日 〇残業ほぼナシ 〇有給取得率100％ 〇賞与あり（年2回） 〇保護者トラブルほぼナシ ▷お願いする業務はコチラ ・保護者様とのやり取り ・個別支援計画の作成業務 など 慣れ次第で運営管理もお任せ予定です。 →LINEを用いた保護者様への教育通信送信など 1クラス10人に対しスタッフ5人 通っているのは未就学児7割、小学生3割。 希望クラスがあれば入社時にお聞かせください。 個別・クラスと幅広い支援内容アリ。 モットーは「遊