株式会社キムラヤ の求人・仕事・採用

仕事内容主婦スタッフ活躍中！パン好きな方、大歓迎です♪ わたなべ生鮮館庭瀬店内のキムラヤで働こう！退勤後に館内でサッと買い出しを済ませて、仕事帰りを有効活用も！ 老舗ベーカリー「岡山木村屋」での、パン販売スタッフの求人で す。レジ・接客、店頭へのパンの陳列、片付けや清掃作業を行な います。 【案件ID：29646】 【一日の仕事の流れ】 ・レジ対応、接客業務 ・食パンスライス作業、商品補充 ・点検作業（レジ・温度等） ・店内清掃 ・閉店作業（期限チェック、伝票計算や売上まとめなど） 【職種】 【A・P】パンの販売スタッフ 【雇用形態】 アルバイト,パート 【アクセス】 JR庭瀬駅から徒

仕事内容〈直営店の運営業務〉 ・商品陳列、補充 ・接客対応、レジ会計、お問い合わせへの対応 ・食パンスライス、カフェ調理業務 ・商品発注、在庫管理 ・売上管理、販促 ・従業員指導 など ゆくゆくは店長として、担当店舗の管理・運営をお任せします。

仕事内容キムラヤのパン倉敷工場にて、食パン・菓子パン・サンドイッチなどの 製造工程にかかわる作業を担当していただきます。 【配属予定部署】※適性を考慮し、配属先を決定します。 ○成形部門／発酵したパン生地を、商品に応じて形作る作業です。 生地を丸める・編む・中身（あんやクリームなど）を包む といった作業を行います。 ○包装部門／焼き上がったパンを包装機に通し、袋詰めやラベル印字を行いま す。その後検品を行い、製品を箱に詰めて出荷準備を整えます。 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 ・営業経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【岡山】営業／部長候補※津山 【仕事内容】 岡山で高い知名度を誇る「岡山木村屋グループ」／転勤なし！ 【職務概要】 「仕出・弁当」等の営業業務です。 営業部長候補として、新規販売エリアの拡大に向け、新規顧客へのアプローチを中心にお任せします。 【職務詳細】 ・市場調査、顧客ニーズの分析 ・顧客との契約管理、フォローの実施など ・津山市、真庭市、美作市での法人顧客の新規開拓 ・ルー

仕事内容 飲食で年収1000万 描きたいキャリアや夢を叶える ️売上は最大限社員に還元 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ～・～・～・～・～・～・～・～・～ 『売上は、可能な限り社員に還元する』 ～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社では、出店時の初期投資や仕入れ、 広告宣伝費など、ボリュームの大きい コストを徹底的に管理しています。 ただコストを削るのではなく、 最小限の投資で売上を最大化する 仕組みをつくり、生まれた利益を、 できる限り社員へ還元する。 それが私たちの基本スタンスです。 その結果、まだ大きな組織では ありませんが、年収1,000万円クラスの 社員を複数名輩出してき

仕事内容株式会社岡山木村屋 【岡山/部長候補】総務部門責任者※創業100年超／転勤なし／岡山県内トップシェア 【仕事内容】 【岡山/部長候補】総務部門責任者※創業100年超／転勤なし／岡山県内トップシェア 【具体的な仕事内容】 ＼総務部門の責任者として総務業務全般を推進いただきます／ ■業務詳細： ＜総務（給与計算、勤怠管理）関連＞ ・就業規則などの規則関連の改廃 ・給与・勤怠関連のチェック※ ・社会保険の手続きチェック※ ・課長以下のマネジメント ＜人事＞ ・新卒採用業務※ ・中途採用業務※ ・昇給やベースアップの見直し ・評価制度の見直し ・業務改善など ※の部門は実務担当者あり ■当社

仕事内容株式会社岡山木村屋 【岡山】設備管理※創業100年超／転勤なし／岡山県内トップシェア 【仕事内容】 【岡山】設備管理※創業100年超／転勤なし／岡山県内トップシェア 【具体的な仕事内容】 工場や店舗、ホテルなどの設備管理をお任せします。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： ・施設の設備管理（修繕管理や機器の購入） ・設備機器などの保守点検業務 ・調達先との折衝 ・資材調達、納期管理、納品受け入れ、仕分け 等 ■当社の特徴： 当社は2019年で創業100周年を迎えましたが、第2の創業期ととらえ将来のさらなる成長に向けて変革を推進中です。当社の看板商品である「バナナクリームロール

仕事内容株式会社岡山木村屋 【岡山/部長候補】店舗運営管理※創業100年超／転勤なし／岡山県内トップシェア 【仕事内容】 【岡山/部長候補】店舗運営管理※創業100年超／転勤なし／岡山県内トップシェア 【具体的な仕事内容】 ～転勤無し／岡山で腰を据えて働ける／年間休日110日／岡山木村屋G／ロングセラー多数～ ■業務詳細： ・直営店（岡山県内30数店舗）と専売店の店舗運営管理 ・製品企画（製品開発部との連携で新製品を毎月1～3品程度は発売 ・店舗開発・事業戦略、予算策定・予実管理・KPIの設定と管理） ・課長以下マネジメント ※直営店事業の事業戦略や店舗管理の方法自体を改善、構築して頂くことを

仕事内容 飲食で年収1000万 描きたいキャリアや夢を叶える ️売上は最大限社員に還元 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ～・～・～・～・～・～・～・～・～ 『売上は、可能な限り社員に還元する』 ～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社では、出店時の初期投資や仕入れ、 広告宣伝費など、ボリュームの大きい コストを徹底的に管理しています。 ただコストを削るのではなく、 最小限の投資で売上を最大化する 仕組みをつくり、生まれた利益を、 できる限り社員へ還元する。 それが私たちの基本スタンスです。 その結果、まだ大きな組織では ありませんが、年収1,000万円クラスの 社員を複数名輩出してき