株式会社ハンズキャリア の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【博多】Webアプリ開発エンジニア募集！／社内開発・育休等各種制度充実／リモート勤務も実施中 株式会社パソナ - 【X-TECH本部】テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する 仕事内容 弊社開発拠点（Hub）で、Webアプリケーション開発をお任せします。 お客様企業のDX推進、共創による新規サービス開発の他、パソナ独自のプロダクト開発等を担当いただきます。複数のプロジェクトが常に存在し、要件・仕様・求められる技術等も多種多様です。 上流から一貫したチームを組み対応していくため、特定技術や領域に縛られず、希望も踏まえた経験蓄積・キャリア構築を目指していただけます。 ・

仕事内容 ＜求人POINT＞ ◎大手ドラックストア、ロフト、東急ハンズ等に並ぶ当社商品の提案 ◎残業はほぼ発生しません（月10H程）/土日祝休み ◎夏季休暇や冬期休暇と有給を繋げ1週間ほどの連休も可能です！ ■職務内容： 美容・健康雑貨メーカーとして商品企画から製造そして卸、販売までを行う当社にて、美容雑貨の営業をお任せします。 営業経験者はもちろん、美容部門や薬局、アパレルでの販売サービス経験のみの方も歓迎です。 ■業務内容： ・美容雑貨の営業として、既に取引のある問屋への提案営業をお任せします。 入社後、営業部長との商談同行等のＯＪＴを通して顧客引継ぎを進めながら徐々に業務をお任せします。

仕事内容【東京】経験を活かして大手製造業向けSAPプロジェクトをリードいただける方募集！ 株式会社パソナ - 【X-TECH本部】テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する 仕事内容 当社が担当するSAP導入・開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリードしていただける方を募集しています。 想定プロジェクトは大手製造業向けのSAPシステム開発・保守案件であり、今後も継続が見込まれる規模感の大きい案件です。 ・業務内容 - 当社の実施責任者として、顧客・外部パートナー・オフショア開発チームとの技術的な折衝・調整を担う - SAPのFiori（フロントエンドアプリケーション）領域に

仕事内容【応募資格】 [必須] １）事業会社での経理全般実務経験7年以上 ２）各種監査対応 ３）日商簿記検定2級 [歓迎] １）製造会社における原価計算業務 ２）資金管理、出納の実務経験 ３）法人税等申告業務の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【経理職／リーダークラス】手術支援ロボットの国産メーカー／大手企業の合弁会社／神戸市 【仕事内容】 神戸市の本社にて、制度会計を中とした経理業務をご担当いただきます。 具体的には、 １）年次・次決算業務 ２）決算財務分析 3）各種監査対応 など ※決算業務のリーダーとして他のメ

仕事内容【プロダクトセールス推進】自社サービスを販売戦略の側面からリード・戦略を描きながら実行し、社内を巻き込み推進/事業経営をより加速させるポジションです 株式会社パソナ - 【X-TECH本部】テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する 仕事内容 当社HR系SaaSプロダクトの成長を、販売戦略の側面からリードしていただくポジションです。 市場や顧客の動きを捉えながら、どこに注力すれば最も成果につながるかを考え、営業現場・マーケティング・プロダクトと連携しながら、KPIに基づく改善を推進していただきます。 リード獲得から商談化、受注、導入後の活用・継続まで、ファネル全体を見

仕事内容【リーダー、マネージャー層大募集！】プライム案件のシステム運用/ヘルプデスク業務。顧客により沿い顧客との直接対話多数！ 株式会社パソナ - 【X-TECH本部】テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する 仕事内容 ～当社求人を御覧いただき、ありがとうございます～ これまでのご経験を伺った上で、スキルと経験に合わせたプロジェクトへの参画を通して、 じっくりとあなたらしく専門性を磨いていける環境をお約束します。 『会社のために輝いてほしい』、そうは思いません。 まずあなた自身が輝くことで、仲間と会社がより一層輝く。 そんな風に、当社は考えています。 面接ではあなたのビ

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/正社員/月給25万円～ 年間休日125日以上/担当制＆一貫したフォローで就労を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 ※月給は資格・経験により決定 <別途支給手当> 役職手当 10,000円～50,000円 研修手当 10,000円 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 西駅前町88 キャスパビル203号 募集情報 ◆一人ひ

仕事内容[募集背景中期経営計画に則りダイナミックな成長を目指して、事業規模の拡大を推進しています。 とりわけSES事業部は、ITエンジニアを積極採用・育成することで企業体における ドライビングフォースとなる役割を担っております。 2年後には300名体制となることを想定し、営業拠点の開拓と統括ができる人材を 新たに複数名募集することとなりました。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 新規顧客の開拓、既存顧客との良好な関係維持、常駐エンジニアのケア、傘下のエリアにおける 営業拠点拡大までを一気通貫で担当していただきます。 【具体的には…】 ・新規顧客開拓：エンド顧客、システムインテグレータ等、新たな派

仕事内容【児童指導員】月給24.5万円～/年間休日114日 東海エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人子どもたちの自信を育む多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～ 【月給】245,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 16,600円～(10時間分/超過分は別途支給) 業務手当 48,400円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(0円～7,350円※過去実績) 賞与あり(年2回、180,000円～720,000円※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は下記条件 【月給】2

仕事内容ITサービスマネージャー！チームも自分も成長させて更に上のステージを目指しませんか？～リモートワーク/退職金制度/プライム案件多数/副業OK/最先端技術へ挑戦～ 株式会社パソナ - 【X-TECH本部】テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する 仕事内容 ～当社求人を御覧いただき、ありがとうございます～ これまでのご経験を伺った上で、スキルと経験に合わせたプロジェクトへの参画を通して、 じっくりとあなたらしく専門性を磨いていける環境をお約束します。 『会社のために輝いてほしい』、そうは思いません。 まずあなた自身が輝くことで、仲間と会社がより一層輝く。 そんな風に、

仕事内容【児童指導員】月給24.5万円～/年休114日/未経験可 残業ほぼなし/東海エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人子どもたちの自信を育む多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～ 【月給】245,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 16,600円～(10時間分/超過分は別途支給) 業務手当 48,400円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(0円～7,350円※過去実績) 賞与あり(年2回、180,000円～720,000円※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・ビジネス基礎力（論理的思考力、コミュニケーション力、基本的なPCスキル等） ・各種業界に対する幅広い知識・関心 ・同社のミッション・ビジョン・コアバリューに共感し、その実現に向けて主体的に貢献できる方 【歓迎】 ・人材紹介（CA／RA／両面）での実務経験 ・BtoB領域における無形商材（IT／金融等）の営業経験 ・事業会社における採用／人事業務の経験 【職種名】 Beyond Career（ハイクラス向け人材紹介） 【仕事内容】 【仕事内容】 同社のハイクラス向け人材紹介事業「Beyond Career」に関するポ

仕事内容草加市で介護のプロフェッショナルを目指す方へ ─ 訪問介護事業所 ケアハンズが提供する確かなキャリアパス ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 有資格者歓迎：自動車免許、自動車免許（二種） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 獨協大学前〈草加松原〉駅から

仕事内容顧客のDXを推進するビジネスアーキテクト～DXデスクとして提案から実行までを推進～在宅勤務も可能！ 株式会社パソナ - 【X-TECH本部】テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する 仕事内容 DX推進を目指すお客様の課題に対し、【組織・業務・仕組み】を一体的に変革するコンサルティングをお任せします。 「人を起点としたDX」を軸に、上流の戦略設計から下流の実行フェーズまで、顧客伴走型で支援を牽引していくポジションです。 ・営業支援：アカウント営業がヒアリングした顧客ニーズに対し、最適な提案支援・落とし込みを実施。 ・コンサルティング：顧客課題に対し、「人とデジタル技

仕事内容未経験からエンジニアを目指したい方募集！ 独自の研修スクールでしっかり学んでエンジニアデビュー 当社のここがスゴイ！ ◆入社後は独自の研修スクールで資格・スキルを習得できます！ ◆未経験だった先輩が次々エンジニアに！実績があるから安心。 ◆研修修了後も先輩エンジニアがハンズオン研修でフォロー！ ◆高待遇！年休125日以上・残業ほぼなしで月給24万円以上！ 研修修了後のお仕事（例） ◎BtoC Webサービスのネットワークやサーバー構築・運用 ◎大手小売業グループでのクラウド基盤構築 ◎セキュリティクラウドの更改 ◎基幹スイッチ展開作業 準備～管理業務 ◎共同組合ヘルプデスク案件

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材紹介におけるキャリアアドバイザー（CA）の経験 ・マネジメント経験（人数不問） ・定量データに基づき、成果に向けた施策立案ができる方 ・スプレッドシート等を用いた数値管理が可能な方 【尚可】 ・オペレーション構築または改善の経験 ・人材紹介事業でのマネジメント経験 ・建設業界に関する知見 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・事業成長のために自ら一次情報を取得しにいくような、ハンズオンで泥臭く行動できる方 【職種名】 【東京：リモート】キャリアパート

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜事業内容＞ 《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 ◆シニアライフ（事業開発）領域について 私たちは、介護・住まい・食・ライフエ

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24.5万円～ 年間休日114日/東海エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人子どもたちの自信を育む♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～ 【月給】245,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 16,600円～(10時間分/超過分は別途支給) 業務手当 48,400円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(0円～7,350円※過去実績) 賞与あり(年2回、180,000円～720,000円※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は下記条件 【月給】2

仕事内容【応募資格】 [必須] 募集職位は、シニアコンサルタント以上となります。 【必要なスキル・経験】 (1)、のいずれかに該当する方 (1)コンサルティングファーム、シンクタンク、またはSIerにおいて3年以上の実務経験をお持ちで、TMT領域に関心をお持ちの方 以下のような領域の事業会社での事業開発の経験をお持ちの方、または事業開発をしてみたい強い熱意をお持ちの方 ・通信 ・メディア/エンタメ ・商社/エネルギー ・モビリティ ・金融 等 [歓迎] 【歓迎条件】 ・ビジネスにおける英語使用経験をお持ちの方、または海外留学経験をお持ちの方 ・通信、メディア、テクノロジー業界をクライアントと

仕事内容■ミッション GBPの使命は、「エネルギーを使う社会」から「エネルギーと共存し守る社会」へのシフトに、テクノロジーで貢献すること。 AI・IoT・クラウドを組み合わせ、蓄電・充電・制御・管理を統合し、社会全体のエネルギー循環を最適化します。 技術課長は、CTOが描く技術戦略を現場実装レベルへ落とし込み、開発生産性・品質・安定性・セキュリティをバランス良く向上させる実行統率役です。 次世代インフラに不可欠な動かし続ける構造を、組織とプロダクトの両面で設計します。 ■募集背景 EV・蓄電池・大規模太陽光発電など、社会実装が加速する中、複数プロジェクトを同時推進する開発体制の拡張が急務です。グローバ