ワークライフバランス - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

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一般事務/資格取得手当て充実!/土日祝休み/定時退社

株式会社Vinculum 第二支社

  • 愛知県 名古屋市中村区

  • 月給20.6万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 無期雇用派遣
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 外資系企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 語学を活かせる

仕事内容<仕事内容> 【ワークライフバランス重視】資格取得手当て充実!☆土日祝休み+定時退社☆あなたに合った働き方 【業務の内容】 ・事務/広報を担当・データ入力 ・資料作成・受発注サポート・広報・PR ※在宅・リモートワークも一部取扱いあり ◎未経験でも安心◎ サポートはもちろん、まずは簡単なお仕事からスタート。 配属後は3~6か月かけて仕事に慣れていただくので安心。 【派遣型の雇用形態で就業して頂きます】 採用は当社の正社員雇用です! ☆配属先は大手・有名企業がズラリ☆ 普通だったら倍率が高くてなかなか働けない企業さんも 雇用形態…無期雇用派遣 →短い期間での移動はありません 大手・有名企

電気主任技術者/未経験可/保安管理/正社員/電験資格をお持ちの方必見/「未経験から電気管理技術者を目指す」直行直帰可/年休120日以上/経験者優遇/ワークライフバランス充実/幅広い世代が活躍中_その他/22474370/年収3000000~4000000円

キュービクルメンテジャパン株式会社

  • 愛知県 名古屋市中区 錦

  • 年収300万円〜400万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容【仕事内容】 店舗やビルに設置された電気設備(受配電・受変電設備等)の保守点検を行う技術者のサポート業務をお任せいたします。 【具体的には】 月例点検補佐 →キュービクルメンテ協会で受託している事業場の電気設備(受配電・受変電設備等)の保安管理や点検業務の補佐。 年次点検補佐 →各種設備が技術基準を満たしているか否かを、停電し設備を停止状態にして確認する測定業務。 各種試験業務 →継電器試験装置・絶縁耐力試験装置を用いた各事業場の耐圧試験・リレー試験・竣工試験 各種調査業務 →お客様より依頼のあった電気部分に係る調査業務 設備故障時における対応 他 【未経験でも安心!!】 入社後は先輩社員

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児童指導員/多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円~/土日休み/年休120日/免許取得サポート&食事補助あり/福利厚生・ワークライフバランスばっちり

合同会社斗進/放課後等デイサービス すたんぷ

  • 愛知県 名古屋市中川区 外新町 / 六番町駅 徒歩14分

  • 月給20万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 食事補助あり
  • 福利厚生充実

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ◆子どもたちの療育から家族支援まで 名古屋市中川区にある多機能型施設です。 放課後や長期休暇中、支援を必要とする子どもたちにとって療育の場、居場所を提供しています。 療育では、子どもたちの個性を尊重しつつ、課題達成を楽しむ経験をしてもらい、自立・成長へつなげます。 また手当施設では子どもたちだけでなくご家族への支援(レスパイトケア)も実施。 スタッフには保護者の方と一緒に子どもたちの成長

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