介護付き有料老人ホーム 介護福祉士 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 介護経験が3年以上ある方なら年収460万円～が目指せます！ ＼介護経験が3年以上ある方を探しています！／ ・介護経験が3年以上ある方は、実践者研修・管理者研修を受けていただきますと年収460万円が目指せます！ ・既に実践者研修まで終えている方は、管理者研修を受けていただきますと年収460万円が目指せます！ →現職でキャリアアップを目指しているけど、なかなか未来が見えない給与が上がるのか心配そんな方、大歓迎です☆精一杯サポートさせていただいますので一緒にキャリアアップを目指しましょう☆ ・管理者研修を終えている方の場合、年収460万円～！ →現在、管理者等に在職しておりなかな

仕事内容賞与4.4ヶ月分の実績あり☆住宅手当や扶養手当など福利厚生が充実◇名古屋市に複数の診療所や福祉施設を運営する医療法人です！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/前職給料考慮 【仕事内容】 通所リハビリテーション、重度心身障がい児・者受け入れサービスでの介護業務 ※法人内での異動がございます 【業務内容】 身体介助（食事・入浴・排泄） 生活援助（掃除・洗濯・買物・食事準備・安全確認など） ご利用者の見守り、話し相手 外出の際の付添い 生活や介護内容についての記録・相談 ご家族の方への対応 送迎業務 【応募要件】 普通自動車免許（AT車

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 訪問介護 朝から 短時間や週1日から可 Wワーク可 ★朝のヘルパーを募集致します。7時～9時、週1日・1時間からOK！ ※その他時間の勤務も相談可能。 ■具体的なお仕事内容 ご利用者様が住み慣れた地域で生活を継続できるよう、利用者宅を訪問して介護業務をお任せ致します。 ・食事・入浴等の身体介護業務 ・掃除・洗濯・買物等の生活援助 【勤務エリア】 ・瑞穂区 ・昭和区 ・千種区 その他 こんな方歓迎！ ・介護の資格を活かして働きたい ・高時給の仕事がしたい ・ご利用者様と一人一人向き合いたい ・人間関係が良い会社で働きたい ■介護に自信がない人でも安心してご応募くださ

仕事内容株式会社ケア２１ プレザンメゾン東起 募集要項 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,000円～325,000円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 20,000円 ・夜勤手当 60,000円/10回分 ・時間外調整手当 50,000円 ・資格手当 (初任者研修・実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 ＊時間外調整手当は、時間外労働の 有無に関わらず32～35時間分の固定残業代 として支給。超過分は別途支給。 【勤務地】 愛知県名古屋市中川区東起町3-42-3 募集情報 【名古屋市中川区】有料

仕事内容株式会社ケア２１ プレザンメゾンあじま 募集要項 資格を活かして働こう！安定雇用の社員募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～ ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 95,000円 ・時間外特別調整手当 33,000円 ・処遇改善手当 17,000円 ＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず 15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 <別途支給>オンコール手当1,000円/日(月平均10回程度) 【勤務地】 愛知県名古屋市北区東味鋺2-123-1 募集情報 【名古屋市北区】有料老人ホーム／日中

仕事内容特別養護老人ホーム 名古屋市港区の「介護付き有料老人ホーム」でのお仕事 介護施設での看護ケア業務をお願いします。 入居者さまの健康管理メインのため 医療行為はほとんどないです。 【主なお仕事内容】 ・入居者さんの健康管理業務 →体調管理、バイタルサインチェック ・医師の指示に基づく医療行為 →胃ろうなどの経管栄養、喀痰吸引、点滴、在宅酸素療法の管理など ・配薬準備、与薬 →点眼や軟膏塗布の巡回処置など ・診察介助：医師による診療の補助 ・入退院のサポート ・介護職スタッフへの指導として施設全体の感染予防対策、医療上の指示 ・レクリエーションの補助 ・看取り（ターミナルケア） ・看護記録の作成

仕事内容ブランクOK/交通費支給/夜勤のみOK/研修支援有/車通勤ＯＫ/高額求人 職種: 施設形態: 有料老人ホーム 地域: 愛知県名古屋市北区愛知県名古屋市北区楠味鋺３丁目 - ５０１ 応募資格: 介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修（ヘルパー2級）/実務者研修（ヘルパー1級） 雇用形態: 正職員 給与: 【月給】35万円～40万円 最寄駅: 名鉄小牧線 味美 福利厚生: 交通費支給 無料駐車場完備 制服貸与 育児休業取得実績あり 研修制度 退職金制度 休日・休暇: シフト制 有給休暇 勤務時間: （1）16:00～10:00 *・。・。・。・。・。* この求人のポイント

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【はなひなの杜 なえだ】★オープニングスタッフ募集★ 介護スタッフ募/ 週2日～1日3時間～OK ♪ モダンでオシャレ＆スタッフ目線で働きやすさを追求した新施設でオープニングスタッフ大募集。働くスタッフさんを主役にできる環境つくり、前の職場で叶えられなかったことや、これから新しく仕事を始めていきたい方の理想を叶えられるように、意見・相談は常時受付！ みんなの意見を取り入れながら運営していきましょう。 ●排泄介護・食事介助・服薬介助 ●入浴・身体の清拭・部分浴 ●更衣・洗面・整容 ●起床・就寝介助 ●清掃・一般的な調理・ベッドメイク 日常生活全般に対してできない部分のサポート

勤務時間◆夜勤専従／夜勤専属◆ 16:30～翌10:00 休憩あり

仕事内容有料老人ホーム 名古屋市北区の「介護付き有料老人ホーム」でのお仕事 2012年9月オープン！ 看護師のお仕事です。 ・入居者さんの健康管理業務 →体調管理、バイタルサインチェック ・医師の指示に基づく医療行為 →胃ろうなどの経管栄養、喀痰吸引、点滴、在宅酸素療法の管理など ・配薬準備、与薬 →点眼や軟膏塗布の巡回処置など ・診察介助：医師による診療の補助 ・入退院のサポート ・介護職スタッフへの指導として施設全体の感染予防対策、医療上の指示 ・レクリエーションの補助 ・看取り（ターミナルケア） ・看護記録の作成 など ・見守り、巡回（夜勤時） 残業はありません。 《施設について》 リハビリ系

仕事内容■お仕事内容 愛知県・岐阜県を中心に展開する介護付き有料老人ホーム「ベルデかの里」。穏やかな環境で入居者とのふれあいを大切にし、季節感ある行事も企画。入社支援金や資格取得支援制度も充実。社会保険完備でプライベートも充実。マイカー通勤可。ご応募お待ちしています。 【お仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市南区の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームの介護職員/夜勤専従希望の介護士様募集 社会保険完備 お持ちの資格や経験が活かして働けます ■コメント 夜勤専従|退職金あり|社会保険完備|残業なし・残業少なめ|夜勤あり ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームの介護職員 ■仕事内容 皆さまには介護付き有料老人ホームにおける介護業務を行っていただきます ■給与 月給305000円～ ■給与備考 月給 305000～325000円 ・基本給 170000円 ・地域手当 20000円 ・夜勤手当 60000円/10回分 ・時間外調

仕事内容イリーゼ鶴舞 募集要項 お客様が日々を穏やかに過ごせる、安心感を提供できる施設を目指しています◎ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 274,100円～319,500円 夜勤手当4回含む(24,000円／1回6,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収297144円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 愛知県名古屋市昭和区鶴舞二丁目1番3号-2 募集情報 【ホーム長のコメント掲載◎】各線鶴舞駅近くで通勤便利♪鶴舞公園がそばにある好立地の施設です！ ≪施設の詳細情報≫ 総居室数

仕事内容有料老人ホーム 【おすすめポイント】 ・育児休暇取得率100％！ライフステージが変わっても続けやすい ・無資格・未経験OK ・年間休日113日！リフレッシュ休暇もあり◎ 【職場環境】 ◎フリーターや主婦（主夫）、新卒・第二新卒、既卒者や中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能 ◎20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中！ ◎Iターン・Uターン・Jターン希望者も歓迎です ※定年65歳 【研修について】 月に1回の定期研修を通して 働きながら介護の知識だけでなく 技術面も成長できます。 名古屋市瑞穂区の「介護付き有料老人ホーム」でのお仕事 定員54名、2008年5月オープン！

勤務時間週2日～相談可 9時から18時の間で、一日2～3時間程度。 ※一部事務作業等、在宅ワーク、直行直帰可能です。 6時間未満の勤務は休憩0分 ※時間外ほぼなし

仕事内容勤務は週1日～OK♪何でも丁寧に相談に乗れるチームワークを大切にした職場です☆ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 障害をお持ちの方が地域で生活していくために必要なサービスの調整を行うお仕事です。 主な業務は計画相談と呼ばれる支援計画の作成や関連機関との連絡・調整、１ヶ月～３ヶ月に一度程度の頻度でモニタリングを行い障害をお持ちの方やそのご家族がより良い生活をおくれるよう助言等を行います。 当社の相談支援事業部は、2021年9月に立ち上がった、まだまだ新しい部門です。 ご契約が増えてきており、今の人員ではたりず、増員募集となります。 相談支援業務が未経験でも、丁寧に研修をしますので、安心

勤務時間8:00～20:00（シフト制）

仕事内容嬉しい高時給◎1日1時間～、週1日～OK！フルタイムの方も歓迎◎安心して長く働ける環境づくりを♪ ブランクのある方、資格はあるけど未経験の方、これまでの経験を活かしたい方、どなたも大歓迎です◎ 初めは誰もが初心者です。あくとケアでは丁寧な研修・指導を実施しています。 未経験の方も経験ある方も、どちらでもご満足いただける研修体制をご用意しています。 また「こんな研修があったらいいな。やってみたい。」などの意見を形にして実現しています。 慣れるまでは責任者が一緒に同行いたしますので、安心して覚えていってください。 分からない事があれば、何でもご相談くださいね♪ ＜8時～20時

仕事内容■お仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給240000円〜300000円 ■給与備考 夜勤手当 8,000円 住宅手当 賃貸10,000円、持ち家5,000円 扶養手当 4,000円（18歳未満1人につき） ※固定残業代なし ※試用期間なし 労働条件詳細に関しましては担当者よりお伝えさせて頂きます

仕事内容■お仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅にて利用者様への介護業務・生活サポート業務 ・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など） ・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など） ・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など） ・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など） ・その他関連する業務 など ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） ■給与 月給240000円〜280000円 ■給与備考 【月給】24万円～28万円（※夜勤5回分含む 経験や資格などを考慮し決定いたします） 基本給：17万7,500円～ 《諸手当》 資格手当：2,500円～1万5,000

仕事内容【年間休日110日・残業少・資格取得支援あり・セミナー参加費補助あり！】《高額求人です★ ●年間休日110日・残業少なめ、しっかり休養を取ることができ、疲れを持ち越さずに仕事に集中して取り組めます。 ◎住宅手当・扶養手当など各種手当が充実◎生活面をしっかりサポートしてくださいます！【入居者様の日常的な介護業務を担当していただきます】 週休二日制|退職金あり|社会保険完備|夜勤あり|高収入 - ・社会保険：各種社会保険完備 その他福利厚生： ・通勤手当上限3万円 ・資格取得支援 ・研修制度あり ・セミナー参加費補助 ・退職金あり ・制服貸与 ・財形貯蓄 ・ナゴヤドームペアシー

勤務時間日勤 08:30～17:30

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サニーライフ名古屋南/求人/ケアマネジャー/パート/有料老人ホーム/愛知県名古屋市南区 ＜週2回からご相談！主任ケアマネ経験者も大歓迎！＞◎ケアマネージャー/パート募集◎【時給1,500円～1,570円 】 ＊介護支援専門員（ケアマネージャー）有資格者向け求人＊『呼続駅』徒歩1分。 入居定員80名（80室/

仕事内容2024年3月/4月入職/介護職/正社員/介護施設 施設内における訪問介護業務をお任せします。 食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 寿々グループの住宅型有料老人ホームです。 病気を抱えても、障がいを抱えてもその人らしく最期まで過ごしていただける環境をスタッフが一眼となり協力しています。 主に終末期（ターミナル期）のご利用者様が入居しており、利用対応が必要なご利用者の入居も多くあります。喀痰吸引等資格の受講やスキルアップができる環境があります。 喀痰吸引研修は入社3ヶ月経過後、施設長推薦の上受講。会社が費用を負担しま