夢門塾 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）14:30～18:30（平日） （2）10:00～16:30（土曜日・祝日・長期休暇中） ※勤務日数は応相談

仕事内容★未経験・ブランク可！無料駐車場完備！アットホームな職場でスタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です★●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、快適に通勤できます。 ●和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 法人名:キャレオス株式会社 事業所名:夢門塾ゆうゆう御立西（放課後等デイサービス） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,車通勤可,見学のみ可 募集職種:児童指導員 雇用形態:パート 業務内容:

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・就学中のお子さまやその家族の相談援助 ・利用者さまとの契約や利用日の調整、学校や行政、関連機関との連携 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。社内研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●社会保険を完備しています。病気や怪我をしても保証があるので、安心して働けます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可、WEB面接可 〈資格〉 ・相談支援従事者初任者研修修了（講義部分） ・児童発達支援管理責任基礎研修修了 ※下記いず

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 児童指導員任用資格 【施設形態】 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおける管理職の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 180000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 広島県福山市今津町3丁目5番18号 【アクセス】 【必須資格】 児童指導員任用資格 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル

仕事内容◆日曜固定休み◆年間休日110日◆産休育休取得実績あり◆昇給賞与実績あり◆退職金制度あり◆未経験歓迎◆教育充実◆自分のペースでリハビリ◆お子様にじっくり向き合える◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/年間休日110日以上/未経験歓迎/教育充実/幅広い疾患が経験出来る/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・広島県を中心に全国で事業所を運営している法人様です。放課後デイサービスのほか、介護福祉、保育園も手掛けています。 ・保育士や看護師と一緒に、連携を取ってお子様と遊べる方を募集します。 ・発達に心配のあ

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者求人 【業務内容】 療育支援計画の作成 保護者対応 スタッフの育成や職員会議 請求業務 など 【給与詳細】 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定致します※ 想定月給 200,000円～220,000円+諸手当 （内訳） 基本給 160,000円～165,000円 固定残業代 40,000円～55,000円 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、28～45時間分支給し、 超過分は法定通り追加で支給します。 （諸手当） 通勤手当 上限20,000円/月 昇給 前年度実績1,000円～5,

勤務時間（1）14：30～18：30（休憩なし） （2）10：00～16：00（休憩30分） ※平日とそれ以外で勤務時間が異なります。（２）は土・祝・長期休暇（春・夏・冬休み）

仕事内容放課後等デイサービスの児童指導員の業務全般 ・放課後等デイサービスの運営 ・発達に心配のあるお子様の療育支援（一日定員10名まで） ・送迎（学校～事業所・事業所～自宅） ※学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動をおこないます。 ※お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 資格取得支援あり ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 資格手当（処遇改善手当） 待遇・福利厚生 勤続表彰（5・10

勤務時間（1）14:30～18:30 週3日・1日4時間以上

仕事内容【放デイ未経験OK】【資格者必見】 ╭╮ 放課後等デイサービスで 精神保健福祉士を募集٩(ˊᗜˋ*)و ╰ｖ╯ ✿発達に不安のある小学生～高校生の 子ども達が放課後に通う児童福祉施設✿ ※外国籍の方は日本語検定N１以上が必要 ◥◣嬉しいPointはコチラ◢◤ ◎週3・4時間～の勤務でOK！ 「副業をしたい」「ご家庭や子育てと両立したい」 そんなWワーカーさんや主婦（夫）さんにピッタリ◎ ◎未経験＆ブランクOK！ 精神保健福祉士の資格をお持ちの方であれば大丈夫！ 知識ある管理者が優しく発達支援について教えます！ ◎資格取得支援あり！ 資格支援制度があるので、 さらにキャリアア

勤務時間（1）14:30～18:30 週3日・1日4時間以上 （2）10:00～16:30 週3日・1日4時間以上

仕事内容【資格・経験必須】【ブランクOK】【放デイ未経験OK】 ＼放課後等デイサービスでのお仕事／ ╭╮ 児童指導員を募集٩(ˊᗜˋ*)و ╰ｖ╯ ◥◣嬉しいPointはコチラ◢◤ ◎放デイ未経験から安心スタート！ 先輩スタッフが丁寧に指導するので、 放デイ経験の方やブランクがある方でも安心！ 大学生・主婦(夫)・フリーターまで幅広く活躍しています。 ◎ 子ども達の成長を支えるやりがい♪ 放課後等デイサービスで子ども達の「できた！」を 一緒に喜び、成長を見守れるやりがいあるお仕事です！ ◎柔軟に働けるシフト制 週３日・1日4時間～勤務OK！ 平日のみ・土日祝のみの働き方も可能！ ラ

仕事内容放課後等デイサービスの運営及び発達に心配のあるお子様の療育支援（定員1日10名まで） ・学校の授業終了後に学校にお迎えにあがり、事業所内にて保健管理 ・おやつ、宿題、遊びなどを支援し、自宅までお送りします ・発達段階に応じて訓練や創作活動を行います 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 固定残業代：10,000円／月 資格（処遇）手当 5,000円～15,000円／月 ・経験による児童指導員（経験２年）5,000円 ・教員免許、幼稚園教諭または大卒（心理、教育、社会福祉学部）10,000円 ・保育士 15,000円 賞与 2回 待遇・福利厚

仕事内容【仕事内容】 ■児童指導員業務全般 ・学校の授業終了後、学校へお迎えにあがり、事務所内にて保健管理、おやつ、宿題、遊びなどを支援し、自宅までお送りします。 ・発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。

仕事内容《経験不問＊作業療法士さん募集！》シフト制◇OJT研修あり◎丁寧なフォロー体制でバックアップしていきます★定年も65歳まで！長く安心して働ける環境あり☆彡 ●定員10名の『夢門塾ゆうゆう西藤』にて、お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動を行っていただきます。※送迎業務も含みます。（学校～事業所・事業所～自宅） ●定年は65歳までですが、再雇用制度があり70歳までお仕事を続けていただける環境です！ ●マンツーマン指導や約1年間のOJT研修など、新人教育などのフォロー体制もばっちり！安心して働いていただける環境を整えています◎ ※勤務時間①は平日、②は土・祝日・長期休暇（春・夏・冬休み

勤務時間（1）13:00～18:30 週3日・1日4時間以上

仕事内容【放デイ未経験OK】【精神保健福祉士】 ＼放課後等デイサービスでのお仕事／ ╭╮ 精神保健福祉士を募集٩(ˊᗜˋ*)و ╰ｖ╯ ◥◣嬉しいPointはコチラ◢◤ ◎未経験から安心スタート！ 放課後等デイサービスの経験がなくても 先輩スタッフが丁寧に指導するので、 未経験の方やブランクがある方でも安心！ ◎ 子ども達の成長を支えるやりがい♪ 放課後等デイサービスで子ども達の「できた！」を 一緒に喜び、成長を見守れるやりがいあるお仕事です！ ◎柔軟に働けるシフト制 週3日・1日4時間～勤務OK！ 平日のみ・土日祝のみの働き方も可能！ ライフスタイルに合わせて無理なく続けられます

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者求人 ※管理者との兼務はございません。 【業務内容】 療育支援計画の作成 保護者対応 外部連携業務（学校、行政機関など） スタッフの育成や職員会議 請求業務 など 【給与詳細】 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定致します※ 想定月給 200,000円～220,000円+諸手当 （内訳） 基本給 160,000円～165,000円 固定残業代 40,000円～55,000円 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、28～45時間分支給し、 超過分は法定通り追加で支給します。 （諸手当）

勤務時間（1）13:00～18:30 週3日・1日4時間以上

仕事内容【放デイ未経験OK】【有資格者歓迎！】 ＼放課後等デイサービスでのお仕事／ ╭╮ 社会福祉士を募集٩(ˊᗜˋ*)و ╰ｖ╯ ◥◣嬉しいPointはコチラ◢◤ ◎未経験から安心スタート！ 放課後等デイサービスの経験がなくても 先輩スタッフが丁寧に指導するので、 未経験の方やブランクがある方でも安心！ ◎ 子ども達の成長を支えるやりがい♪ 放課後等デイサービスで子ども達の「できた！」を 一緒に喜び、成長を見守れるやりがいあるお仕事です！ ◎柔軟に働けるシフト制 週3日・1日4時間～勤務OK！ 平日のみ・土日祝のみの働き方も可能！ ライフスタイルに合わせて無理なく続けられます✿

仕事内容日曜日固定休み！放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市 【おすすめポイント】 経営が安定している/年間休日110日以上/公共交通機関の便が良い/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 放課後等デイサービスでの業務です。年間休日120日、日曜固定休みでプライベートも両立できます！ 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気軽にご応募ください！

仕事内容【仕事内容】 《児童発達支援管理責任者》の具体的なお仕事内容 放課後等デイサービスにて就学中のお子様やその家族の相談援助を行います。 ご利用者との契約や利用日の調整、学校や行政、関連機関との連携を行います。 〇その他 ・送迎 ・記録 ・環境整備 等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：放課後等デイサービス 定員：10名 開設：2015年9月 【おすすめポイント】 ・駅から歩いて2分の場所にあり通勤しやすい職場です。 ・賞与昇給制度が整っているので、モチベーションを維持しながら働けます。 ・週休二日制で年間110日休みがあります。リフレッシュしながら働ける環境です。

仕事内容☆残業ほぼなし☆ 未経験でも安心して働ける研修制度〇 明るく前向きな方にピッタリの職場♪ ☆前向きに頑張っている職員さんをしっかり評価します☆ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ☆発達に心配のあるお子様の療育支援（一日定員10名まで） ＊学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。 ＊お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。 ＊送迎（学校～事業所・事業所～自宅）などを行います。 １日の流れ 10:00 出勤・朝礼 カンファレンス 活動準備 12:00 お昼休憩 13:00

勤務時間（1）14：30～18：30（休憩なし） （2）10：00～16：30 (休憩30分） ※（１）は平日、（２）は土・祝日・春・夏・冬休みのみ

仕事内容放課後等デイサービスでの児童指導員 ・放課後等デイサービスの運営 ・発達に心配のあるお子様の療育支援（一日定員10名まで） ・学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動をおこないます。 ※お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。 ※送迎（学校～事業所・事業所～自宅）などをおこないます。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 待遇・福利厚生 勤続表彰（5・10・15年）、ＭＶＰ、社長賞、ナイスケア賞など社内表彰制度、社内研修（実務者研修）、資格取得支援、クラブ活動、各種研修制度（入社後

勤務時間（1）14:30～18:30 （2）10:00～16:30 ※勤務日数は応相談

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 ・運動や遊び、勉強など ・活動支援や療育指導 ・発達段階に応じて訓練や創作活動 ・送迎 ※就業場所変更の範囲、業務内容変更の範囲、契約期間の詳細は面談時にお伝えします ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、快適に通勤できます。 ●和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、無資格可、見学のみ可 当社は、「人を心でケアし、人と人をつな

仕事内容【仕事内容】 《夢門塾ゆうゆう高木1組》では、放課後等デイサービスセンターでの保育士を募集しています！ あなたのやさしさや創造力を活かし、子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 ★子ども一人ひとりの個性を大切にしながら、楽しいプログラムを提供します♪ ☆日々の活動を通じて、子どもたちの笑顔を引き出し、心豊かな経験を共に創り上げましょう！ 《具体的な業務内容》 ・子どもたちに寄り添い、安心して過ごせる環境を整えること。 ・遊びや学びを通じた支援、個別のニーズに応じたプログラムの実施。 ★チームでの連携を大切にし、職員同士のコミュニケーションも活発です！ あなたの力を存分に発揮し、