テラコヤキッズ の求人・仕事・採用

勤務時間13:00～19:00他

仕事内容*★*――――*★★*――――*★★* 未経験の方も歓迎！ 放デイでのお仕事です！ *★*――――*★★*――――*★★* 【おすすめポイント】 ・ブランクOK！ ・週1日からご相談ください！ ・駅チカ徒歩5分 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【仕事内容】 ＜学校がある日＞ ・午前：支援についてのMTGや面談 ・午後：子どもたちの療育業務 ＜学校がお休みの日＞ ・午前中～17時の時間内にて 子どもたちの療育業務 ・10名前後のお子さまの療育支援 ・教室内での活動、イベント支援 ・サービス提供記録 ・送迎業務 など *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…

勤務時間・週3日以上、1日5時間以上のシフト制勤務 平日 13:00～19:00（休憩なし） 休日 10:00～18:00（休憩60分）

仕事内容未経験・ブランク歓迎家事・育児との両立◎子どもたちの将来を見据えた自立を支援できるお仕事です♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスのスタッフとして以下業務をお任せします。 ・10名前後の児童の療育支援 ・教室内での活動、イベント支援・集団生活の適応訓練 ・サービス提供記録、日報作成 ・イベント企画や製作物の作成、など 【1日の流れ】 ＜学校放課後時＞ ・学校終了後に通所されるお子様へ療育支援 ＜学校休校時＞ ・午前中～17時の時間内にてお子様の療育支援 ー ※雇用期間の定めあり 3ヶ月・6ヶ月・1年のいずれか（原則更新） 資格: 下記いずれかの資格および経

仕事内容掲載期間：04/17（金）～05/06（水） テラコヤキッズ川崎教室 児童指導員★送迎ナシ！固定時間勤務≪体験学習型施設 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童指導員★送迎ナシ！固定時間勤務≪体験学習型施設/10名定員≫残業ナシ/未経験歓迎★保育士/療育/放デイ/川崎市川崎区/福利厚生 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ■テラコヤキッズについて 発達に遅れがみられるお子様や、コミュニケーションに不安を抱えるお子様が通う、体験学習型の放課後等デイサービスです。 テラコヤキッズでは、お子様の障害特性で可能性を限定せず、一人ひとりの「小さな成長」を見守りながら「未来の選択肢を拡げる」ことを何よりも大切にしています。 ＼将来の「自立」に必要な力を育むために・・・／ ★日々のプログラムに楽しい体験学習を取り入れてます！ ★一般企業への訪問や職場見学、職業体験会なども定期的に実施！ 経験を通してお子様自身が将来や進路について考え、「やりたいことを選択する力」や「挑戦する力」を学べるようサポ

勤務時間1日5時間 以上、週3日からシフト応相談(勤務時間応相談) ※日曜日は10:00～18:00でのシフト制 休憩時間：勤務が6時間超の場合45分、8時間超の場合60分

仕事内容障がいのあるお子様の未来をサポートして一緒に成長しませんか? (週3日～OK!) 募集職種: 保育士 仕事内容: ■業務内容 ・10名人前後の児童の療育支援 ・教室内での活動、イベント支援 ・集団生活の適応訓練 ・野外活動時のサポート（外出活動にて、公共機関を使用します。） ・イベント製作物の作成 ・サービス提供記録、日報作成 ・送迎業務（運転が苦手な方はご相談ください！） ■一日の流れ ・午前中 平日：お子様の支援についてのMTGや面談、午後の活動準備を行います。 休日：サービス提供時間に合わせてお子様が登所されます。 ・午後 学校終了後の放課後等デイサービス（開所時間は教室のサービス

仕事内容児童指導員/年間休日120日以上/【定員10名】/美章園駅から徒歩5分/未経験、ブランクがある方も活躍中/残業なし/正社員/大阪市阿倍野区 ―――――――― 放課後等デイサービスで正社員募集 ―――――――― 【おすすめポイント】 ・ブランクOK ・月給24万円～の高月給 ・賞与年2回あるので安心 ・年間休日120日以上で プライべートも充実できます ・駅チカ徒歩5分 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【仕事内容】 ＜学校がある日＞ ・午前：支援についてのMTGや面談 ・午後：子どもたちの療育業務 ＜

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ■テラコヤキッズについて 発達に遅れがみられるお子様や、コミュニケーションに不安を抱えるお子様が通う、体験学習型の放課後等デイサービスです。 テラコヤキッズでは、お子様の障害特性で可能性を限定せず、一人ひとりの「小さな成長」を見守りながら「未来の選択肢を拡げる」ことを何よりも大切にしています。 ＼将来の「自立」に必要な力を育むために・・・／ ★日々のプログラムに楽しい体験学習を取り入れてます！ ★一般企業への訪問や職場見学、職業体験会なども定期的に実施！ 経験を通してお子様自身が将来や進路について考え、「やりたいことを選択する力」や「挑戦する力」を学べるようサポ

仕事内容児童指導員送迎ナシ固定時間勤務/体験学習型施設/10名定員残業ナシ/未経験活躍中保育士/療育/放デイ/川崎市川崎区/福利厚生 未経験活躍中専属ドライバーがいるので送迎ができなくてもOK 「体験学習型」小集団療育にて「自立」をテーマに 子どもたちをサポートしていきます 様々な体験を通じて子どもと共に成長できるお仕事です /児童在籍人数/年齢層 ・在籍人数：9名 ※曜日ごとに変動します（6名～9名） ・小学校1年生～高校3年生 /1日のスケジュール 15：30～ はじまりの会 15：45～ イベント活動 （週ごとに集団あそび、工作、クッキング、体験

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎未経験歓迎♪専属ドライバーがいるので送迎ができなくてもOK！ 「体験学習型」小集団療育にて「自立」をテーマに 子どもたちをサポートしていきます！ 様々な体験を通じて子どもと共に成長できるお仕事です！ ≪児童在籍人数／年齢層≫ ・在籍人数：9名 ※曜日ごとに変動します（6名～9名） ・小学校1年生～高校3年生 ≪1日のスケジュール≫ 15：30～ はじまりの会 15：45～ イベント活動 （週ごとに集団あそび、工作、クッキング、体験イベントがあります） 16：20～ おやつ 16：45～ ヒーリングタイム 16：50～ かえりの会 17：00～ 降所 入

仕事内容急募【児童指導員】放課後等デイサービス/年間休日120日以上 スキルアップ＆評価制度充実！/体験学習型の放デイ/誰もが挑戦できる社会を目指して月給24.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,250円～284,825円 【月給】242,250円～284,825円 <内訳> 基本給 206,500円～239,000円 固定残業代 32,750円～37,825円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 3,000円～8,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 資格手当 3,000円～(保育士

仕事内容【川崎・児童指導員】★年間休日120日以上★保育士・教員免許が活かせる残業ほぼ無し！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■業務内容 SST（ソーシャルスキルトレーニング）や運動、職業体験や外出イベントを通じて、子どもたちの「自立（自分で出来ることを増やせるように）」をサポートしています。 マニュアル通りに教えるのではなく、子ども一人ひとりの「好き」や「得意」を見つけ、一緒に楽しみながら成長を支えてください。 ◇具体例 【10人10色の個性に寄り添う】 ・定員10名前後のお子様を、チームで見守ります。 「指示する・させる」関係ではありません。宿題を一緒に考えたり、今日あった楽しかっ

仕事内容【阿倍野・児童指導員】★年間休日120日以上★保育士・教員免許が活かせる◎残業ほぼ無し！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■業務内容 SST（ソーシャルスキルトレーニング）や運動、職業体験や外出イベントを通じて、子どもたちの「自立（自分で出来ることを増やせるように）」をサポートしています。 マニュアル通りに教えるのではなく、子ども一人ひとりの「好き」や「得意」を見つけ、一緒に楽しみながら成長を支えてください。 ◇具体例 【10人10色の個性に寄り添う】 ・定員10名前後のお子様を、チームで見守ります。 「指示する・させる」関係ではありません。宿題を一緒に考えたり、今日あった楽し

仕事内容掲載期間：04/09（木）～04/30（木） 株式会社Ｄ＆Ｉ テラコヤキッズゆめ気球教室 急募【児童指導員】放課後等デイサービス/年間休日120日以上 正社員 スキルアップ＆評価制度充実！/体験学習型の放デイ/誰もが挑戦できる社会を目指して月給24.2万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、障がい者雇用支援教育事業や定着プラットフォームサービス、教育サービスなどを運営している法人です。 「誰もが挑戦できる社会」をミッションに掲げ、障がいの有無や性別・世代・職業・カルチャーなどの違いに関わらず誰もがチャレンジできる世界を目指しています。 ◆未来の選択肢をひろげる体験学習

仕事内容掲載期間：04/15（水）～04/30（木） 株式会社Ｄ＆Ｉ テラコヤキッズ新宿本教室 【児童指導員】放課後等デイサービス/年休120日以上/送迎なし 正社員 スキルアップ＆評価制度充実！/体験学習型の放デイ/誰もが挑戦できる社会を目指して月給23万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、障がい者雇用支援教育事業や定着プラットフォームサービス、教育サービスなどを運営している法人です。 「誰もが挑戦できる社会」をミッションに掲げ、障がいの有無や性別・世代・職業・カルチャーなどの違いに関わらず誰もがチャレンジできる世界を目指しています。 ◆未来の選択肢をひろげる体験学習型の

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 施設について 発達に遅れが見られるお子様や、 周囲とのかかわり方やコミュニケーションに不安のあるお子様など さまざまな障害をお持ちのお子様が通う教放課後等デイサービスです◎ 将来的にそんなお子様が「自立」できるように お子様がやりいたいことに向かって挑戦する力、 就職に必要な力、生活に必要な力を 体験を通じて楽しく伝えていくお仕事です☆彡 ■1日の支援スケジュール ＜平日・学校放課後時＞ ・午前：お子様の支援についてのMTGや面談、午後の活動準備を行います ・午後：学校終了後に通所されるお子様へ療育支援 を行います ＜学校休校時＞ ・午前中～17時の時間

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/年休120日以上/送迎なし スキルアップ＆評価制度充実！/体験学習型の放デイ/誰もが挑戦できる社会を目指して月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,100円～ 【月給】230,100円～ <内訳> 基本給 194,000円～(処遇改善手当15,000円含む) 固定残業代 31,100円～(20時間分/超過分は別途支給) ベースアップ加算手当 5,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 3,000～8,000円/月 賞与あり(年2回、7月

勤務時間（平日）13:00～19:00 （日曜）10:00～17:00 ※上記時間内でシフト制勤務、1日5時間・週1日から ※扶養内勤務も相談可 ◆残業・持ち帰り仕事なし ・事務作業は専任スタッフが行ないます

仕事内容【この求人のポイント】 放課後等デイサービスの療育施設。支援が必要な子どもたちが、放課後に通う場所です。この施設の大きな特徴は、保育士・児童指導員が「療育」に専念できる設計になっていること。事務作業は専任スタッフが担当するため、職員は子どもたちとの関わりに全力を注げます。 【19時には帰れる環境で、子どもたちの「得意」を引き出す】 療育は、子ども一人ひとりの強みをじっくり伸ばしていく仕事。個別のプログラムを組み立て、その子のペースに寄り添うには、集中力が必要です。この園では残業・持ち帰り仕事がないため、勤務時間中にやることを終わらせるマインドが定着しています。19時に帰ることが当たり前だから

勤務時間（平日）13:00～19:00 ※上記時間内でシフト制勤務、1日5時間・週1日から ※扶養内勤務も相談可 ◆残業・持ち帰り仕事なし ・事務作業は専任スタッフが行ないます

仕事内容【この求人のポイント】 子育てと仕事の両立、パートだからこそこだわりたい。週何日？時間帯は？この園なら、あなたのライフスタイルに合わせてシフトが組める。 13時～19時の間で、週1日からでもOK。扶養内勤務も相談できるので、「働きたい気持ち」と「家庭を優先する時間」のバランスを自分で決められます。 【療育の現場で活躍するパート】 土日祝は固定でお休み。平日の放課後、子どもたちの療育支援をチームで行います。事務作業は専任スタッフが担当しているから、あなたが集中するのは子どもたちとの関わり。残業・持ち帰り仕事もなく、勤務時間内に業務が完結します。 【こんな方へ】 パート勤務で、でも「子どもた

仕事内容掲載期間：04/09（木）～04/30（木） 株式会社Ｄ＆Ｉ テラコヤキッズ川崎教室 【児童指導員】放課後等デイサービス/年間休日120日以上 正社員 スキルアップ＆評価制度充実！/体験学習型の放デイ/誰もが挑戦できる社会を目指して月給24.2万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、障がい者雇用支援教育事業や定着プラットフォームサービス、教育サービスなどを運営している法人です。 「誰もが挑戦できる社会」をミッションに掲げ、障がいの有無や性別・世代・職業・カルチャーなどの違いに関わらず誰もがチャレンジできる世界を目指しています。 ◆未来の選択肢をひろげる体験学習型の放デ

仕事内容【この求人のポイント】 放課後デイサービスの支援職は、想像以上に事務が多い職場が大半です。でもここは違います。業務効率化システムとPC導入により、支援時間を事務に奪われません。 【事務作業を専任化した理由】 子どもたちと向き合うことだけに集中できる環境を意図的に設計しました。専任スタッフが事務を担当し、勤務時間内に事務作業時間を確保。19:00には本当に帰れます。残業は月0～5時間以下、持ち帰り仕事ゼロ。この「本当」が、職員の定着につながっています。 【育児と仕事、両立の実績で示す】 産休育休の取得率と復帰率は100%。2020年3月時点で6名が制度を使い、現在も活躍中です。時短勤務など働