人事労務 - 大阪府堺市 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容株式会社クボタ 【大阪】人事労務（工場人事）※WEB面接可／福利厚生充実／世界に羽ばたくKUBOTA 【仕事内容】 【大阪】人事労務（工場人事）※WEB面接可／福利厚生充実／世界に羽ばたくKUBOTA 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： 各事業所（工場もしくは本社）にて、人事総務業務の主担当者として業務遂行をしていくことを期待しています。※担当はご経験等を考慮し決定します。 ■詳細：各事業所にて下記業務をお任せいたします。 ・従業員の人事労務に関する業務（進級・評価・勤怠管理・労務対応等） ・従業員の福利厚生に関する業務（給与・福利厚生・健康保険等） ・従業員の採用・育成に関する業務 ・

仕事内容【大阪】人事担当者（課長～次長）/年収500～750万円/創業100年以上・ゴム製品メーカー 【仕事内容】 多品種のゴム製品の設計から販売までを担い、産業界に貢献している同社において、人事担当者の募集です。ゆくゆくは会社の中心となっていただく事を期待されているポジションです。 ■人事担当者（課長～次長） 同社における管理職候補として、人事業務（採用運用/労務/広報）を お任せいたします。 ゆくゆくは会社の中心となり、会社をリードするリーダーポジションに なって頂くことが期待されています。 【職務詳細】 ＜新卒採用業務＞ ・選考設計、イベント出展、自社選考運営、面接対応、応募者フォロ

仕事内容事務総合職（人事業務）｜正社員｜経験者歓迎｜社会医療法人生長会 法人本部事務局｜堺市 府中病院・ベルランド総合病院等を運営する社会医療法人生長会の 法人本部事務局でのお仕事です。 ・人事業務全般 （人事制度設計、人事考課、採用、研修企画立案、給与計算等） あなたの人事業務経験を活かしませんか。

仕事内容<仕事内容> 人材系法人営業 採用活動、労務管理業務等 業界未経験歓迎 お任せする業務は以下の通りです 新規スタッフの採用 面談、職場案内、労務管理 スタッフの管理 当社スタッフが働きやすい環境で働く事ができるようサポートしていただきます。 仕事上の悩み相談や、プライベートな相談まで様々なことがございます。 入社に伴う書類の取り交わしや、退職時の書類の取り交わしなど。 事務処理も対応していただきます。また契約社員の勤務管理。 面談対応 当社に応募いただいたスタッフの面談（面接）の対応をお願いします。 現場の説明、注意点の説明など行っていただきます。 応募された仕事とマッチしない場合

仕事内容<仕事内容> 人事 仕事内容: 具体的業務内容 総務全般業務 / 人事管理 / 売上管理 / 各医院間との連絡や指示 / 機械関係の対応 / 材料の発注や商品導入の提案 / 新規開院対応 / イベント対応 / 勉強会などの準備や対応 / 面接対応 / 労務処理 / マーケティング（SNS運用業界動向把握） →この中から、やりたい向いている業務をお任せ致します！ アピールポイント: 超高齢化社会では訪問診療への社会的ニーズが高まると考え、 事業拡大を視野に入れ、新たに総務部を開設いたしました。 様々な業務からあなたのやりたい・向いている業務をお任せいたします。 求める人材: 大卒以上

仕事内容職種：人事 業種：機械 職種名: 【大阪】人事業務(労務・福利厚生・人事システム構築～運用など) 会社名: 株式会社クボタ 年収: 500万円〜900万円 勤務地: 国内工場及び本社（大阪市・堺市・枚方市） （勤務地の変更の範囲：同社全事業所） 会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ここに注目: ●業績絶好調、海外売上比率約79%！社会貢献性も高く、積極的な投資活動・事業拡大を展開中！ ●給与水準は関西トップクラス！リモートワークも推進中。 ●中途入社も多数活躍されています！ 募集要項: 仕事内容: ■各事業所（本社もしくは工場）にて、人事に関す

仕事内容誰もが知る大手ECサイトの物流センターなどで、現場スタッフたちのシフト管理、勤怠管理を中心に、採用活動まで広くお任せします。採用したスタッフたちがのびのびと働く姿を見られるのが、大きな醍醐味です！ ※基本的に外出はありません。 【主な仕事内容】 ■シフト作成・管理 ■勤怠（タイムカード）管理 ■採用・入社後のフォローアップ、導入教育など ■求人原稿の内容の確認 ■アルバイトスタッフの面接 ■アルバイトスタッフ応募者へ仕事内容・時給などの説明 ■採用計画の立案 ※担当業務は拠点によって異なります。 【仕事のポイント】 ◎経験を活かして挑戦できる！ 人事や労務の経験だけではなく、何かしらの採用

仕事内容株式会社シマノ 【大阪・堺】人事・労務 ※高い営業利益率（約20%）を誇るグローバルメーカー／年休120日以上 【仕事内容】 【大阪・堺】人事・労務 ※高い営業利益率（約20%）を誇るグローバルメーカー／年休120日以上 【具体的な仕事内容】 ～自転車部品で世界トップシェアを誇る大手プライム上場メーカー／高収益体制で給与のベースは関西トップクラス（平均年収813万）／年間休日125日～ ■業務内容：入社時は下記いずれかをお任せし、徐々に幅を広げて頂きます。 ・人事勤労関連業務： 労働法全般の基本的な知識、労働条件制定、組合対応、社員トラブル対応 ・海外人事DBやタレントマネジメントシス

仕事内容【非公開求人/堺市・南大阪エリア】総合病院での管理部門・人事（課長候補） 【仕事内容】 総合病院の管理部門において人事業務（採用・労務管理） ゆくゆくは人事の課長職候補としてお迎えします。 現在の課長から業務を引き継ぎ、シフトしていく予定です。 ■施設基準に沿った採用計画の立案 └採用業務（手段選定・選考・判定） └リテンション施策の立案 └スキルアップ研修の企画など ■労務管理 └実務ではなく、メンバーの業務管理 【事業内容・会社の特長】 総合病院、クリニック、介護施設の運営 【募集背景】 組織再編に伴う人員強化 【応募資格】 [必須] ■学歴不問 ■事業会社での人事業務経験者 └採用、労務

仕事内容建設現場で使用する仮設機材（足場材）のレンタル業と運搬を主力 に 建築一式工事や土木工事を行っています。 お任せしたい業務は求人票の作成やマーケット調査、入社後の社員 研修のアシスタント、リクルート活動に関するホームページやＳＮ Ｓの更新など 広報活動や人事管理をお願いします。 業務内容の変更範囲：なし

仕事内容人事リーダー【守口市/堺市】 人事リーダーとして、下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・勤怠管理、給与計算取り纏め（計算自体は外部会社に委託） ・入退職者手続き ・社内研修の準備、補佐 ・社内人事異動、発令時の準備 ・メンバーマネジメント 等 【働く環境/募集背景】 人事部門の体制強化に伴い、アゴーラグループ全体の人事労務リーダーを募集する事となりました。勤怠管理、給与計算がメイン業務となりますが、ゆくゆくは採用業務もお任せしたいと考えております。 【企業紹介】 当社アゴーラ・ホスピタリティー・グループは「美しい日本を集めたホテルアライアンス」というVISIONのもと、全国9か所

仕事内容「ホテル・アゴーラリージェンシー大阪堺」にて、HR責任者として人事全般の業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・アウトソース先への給与計算 ・会議資料作成 ・採用業務、人事業務全般のプレイングマネージャー 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮し

仕事内容<仕事内容> 未経験OK＊月給26.8万円～アルバイトさんの採用から在籍管理～20～30代が活躍している職場です！ 上場企業グループの物流センターにて、活躍するスタッフの現場の人事として採用・導入研修・管理をお任せします。教育体制も整っており、安心してスタートできます。 ■採用 アルバイトやパートのスタッフを採用します。まずは人員計画を立てる会議に参加。その上で、求人媒体に募集を出し、応募があれば選考の日程を調整しましょう。面接は、合同面接会を実施しており、会社説明・仕事紹介・個別面接を行なっています。採用状況はExcelにまとめましょう。 ■導入研修 新たに採用したスタッフのオリエンテ

仕事内容人事担当【守口市/堺市】 人事担当として、下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・採用業務（中途採用業務全般） ・入退職者手続き ・勤怠管理、給与計算取り纏め（計算自体は外部会社に委託） ・社内研修の準備、補佐 ・社内人事異動、発令時の準備 ・その他電話対応等の庶務業務 【働く環境/募集背景】 人事部門の体制強化に伴い、アゴーラグループ全体の人事労務ポジションを募集する事となりました。勤怠管理、給与計算がメイン業務となりますが、ゆくゆくは採用業務もお任せしたいと考えております。 【企業紹介】 当社アゴーラ・ホスピタリティー・グループは「美しい日本を集めたホテルアライアンス」というV

仕事内容全国10か所（2021年7月現在）にあるホテルアライアンス（ホテル・旅館）の人事業務を一括して行う部署の仕事です。施設ごと、1施設（約100～500名）の人事業務を1～2名で行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ 人事業務全般 労務事務 給与計算 年末調整 社会保険手続き 勤怠システム管理 など ※勤務地は、ホテル・アゴーラ リージェンシー大阪堺のホテル内にあるレベニューマネージメントオフィスです。 【従業員寮】 【選考フロー】 まずはおもてなしHRからご登録ください 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全

仕事内容人事・労務全般に関わりながら、 主に労務制度、人事制度のブラッシュアップならびに 関連する規程類の整備を担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・労務制度、人事制度の調査検討、提案 ・社規整備 ・管理業務のDX推進 など ■部署構成： 課長、係長を含め計6名が在籍。 勤怠管理、給与業務、人事管理、労務管理、 教育管理、文書管理、ネットワークセキュリティ管理など 幅広い業務を担当します。 ■働き方： 年間休日122日（指定有休2日を含む）のため、 仕事とプライベートのオンオフを切り替えて ワークライフバランスを保てる環境です。 ・堺駅から徒歩10分、花田口駅から徒歩5分 駅チカでアクセス

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 臨床検査会社で、OA事務（パソコンオペレーター）のお仕事です。 当社では、様々な地域の医療機関から回収した「検体(血液・尿・便等)」と「依頼伝票(委託検査内容が記載)」をもとに検査を行い、結果の報告を行っております。 【具体的には】 ・依頼伝票（検査項目の発注書のようなもの）のデータ入力 ・依頼伝票の確認・検証、管理 ・電話対応 ・勤務体制の調整と出退勤管理 ・アルバイト教育・管理 ・日常業務の指揮・監督 ・業務の改善・提案 など ＊社内の方とコミュニケーションをとりながら仕事を進めていくので、事務作業を通して人のサポートをすることが好きな方などにピッタリ

仕事内容大手・有名 未経験OK 事務はじめてOK 【ポイント】 難しい資格や知識は不要！PCでの入力など基本的なPC操作が出来ればOK♪伝票の処理･仕訳／給与計算／面接対応／入退社手続きなどをお願い☆分からないことは何でも質問できる職場◎手厚いフォロー体制があるので事務職が初めてでも安心して始められるアットホームな社内雰囲気あり♪ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 泉北高速鉄道 泉ケ丘駅 民間バス12分 「槙塚台２丁南」

仕事内容株式会社香山組 営業または採用業務の経験を活かし活躍【総務人事】★転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【採用業務未経験の方でもOK】本社管理部門にて新卒採用を中心とした人事採用業務をお任せします。★今後新卒採用に力を入れていく予定です！ ■新卒採用に関わる学校訪問・会社説明会 ■面接準備・学生からの問い合わせの対応・学生へのフォロー対応 ■人材会社との折衝 ■ファシリティ管理・ISO関連対応・法務対応・庶務業務など 最初は新卒採用業務を中心にお任せしていきます！ 入社後はOJT

仕事内容・南海グループにおける中核企業 2001年に南海電鉄のバス部門から独立以来、南海グループの中核企業として主に堺・泉州・南河内を中心に身近な交通手段である路線バスをはじめ、高速バス、通学バス、企業送迎バスなど様々なバスを運行しています。更にはそのノウハウを生かし他社営業所の管理受託、自家用自動車管理業、遊休地を活用した不動産事業などを展開しています。 ・コロナ禍に負けない強固な経営基盤 新型コロナによる影響は大きかったものの、速やかに様々な経営施策に取り組み1年で黒字経営に回復。その後も需要に応じて細やかにダイヤ改正を行ったり沿線自治体との共同施策に参画したり、更には大規模な企業や商業施設の進出