鳥取県の企画運営の求人・仕事・採用

仕事内容Ｒｅ‐Ｒａｉｓｅ合同会社 チーム運営・企画・動画編集も！eスポーツプレイヤー 【求人要約】 【キャリアパス】チーム運営・企画・動画編集 【まずは面談から】"一旦、話を聞いてみる"でOK 【働きやすい】年休120日／土日祝休／在宅相談可 未経験OK／年間休日120日／土日休み／リモート可 まずは面談で話を聞きたい方もお気軽にご応募ください 「ゲームが好き」 その気持ちを、仕事にしてみませんか？ ★eスポーツ事業部の立ち上げメンバー募集★ 一緒に事業を作っていく仲間を探しています。 ―――★ ＼こんな方を歓迎／ ◎ゲーム好きで業界で働きたい ◎プレイヤーに挑戦してみたい ◎動画編

仕事内容湯梨浜町の放課後児童クラブ学童保育スタッフ募集！ 日祝日はお休みで、さらに働きながら資格取得も可能です。 放課後、児童をお預かりする 児童クラブの運営・管理のお仕事です。 清掃や部屋のデコレーション、遊具・部屋 の管理、イベント企画・運営、学習指導等 幅広い業務をお任せいたします。 【職種】 学童・放課後児童クラブスタッフ 【雇用形態】 アルバイト,パート 【アクセス】 羽合・東郷・泊敷地内、近隣の施設 【給与】 時給1,200円以上 研修中 時給1,200円以上(研修期間3ヶ月) 【資格】 ・放課後児童支援員・保育士・幼稚園・小中高教員資格 いづれかの資格要 ・子どもが

仕事内容心の温もりを感じる働きやすい環境で介護のプロフェッショナルを目指しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給174,000〜201,000円 ≪基本給≫ 143,000〜155,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:1,000〜6,000円 処遇改善手当:30,000〜40,000円 日・祝出勤手当:500円/回 職務調整手当:～10,000円/月 夜勤手当:5,5

仕事内容【アピールポイント】 【人を喜ばせる力を、地域を動かす力へ】 地域の可能性を、本気で形にする仲間を募集。 未来を待つより、自分の手でつくりたい方へ。 ・業界未経験から、支配人の右腕へ ・お客様やスタッフの笑顔をつくる ・施設運営やマネジメントを学べる ・人のために行動し、自分自身も成長できる 【仕事内容】 2026年5月NewOpen 大山の麓に誕生した農園リゾートホテル。 東京などの大都市圏からのUIターンもOK 地方で新しい挑戦をしたい方や、地域に根差したホテルづくりを通して地方を盛り上げたい方を全力応援！ 移住を伴う場合は、引っ越し費用についてもご相談いただけます。 今回募集する

仕事内容通信サービス営業 営業経験や通信業界の知識は一切必要ありません。 入社後は、ビジネスマナーや商品知識、接客・営業の基本、 お客様へのご案内方法などを基礎から学べる充実した研修をご用意しています。 先輩スタッフがマンツーマンでサポートするため、 未経験の方や異業種から転職される方も安心してスタートできます。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う営業スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」という意欲を重視。 営業や

仕事内容【幼稚園教諭業務 全般】 子どもたちの「学び」を育み、集団生活を通して心身の成長をサポートするお仕事です！ ・クラス運営・幼児教育： 遊びや運動、音楽、工作などの主活動の計画・実践（幼児教育指導） ・基本的生活習慣の自立支援： 手洗い、うがい、着替え、挨拶やマナーなどの指導 ・行事・イベントの企画運営： 運動会、お遊戯会（発表会）、季節のイベントなどの準備・進行 ・保護者との連携： 降園時のお迎え対応（バス添乗を含む）、面談、クラスだよりの発行 ・事務作業・環境整備： 週案・月案・個人記録の作成、保育室の清掃・消毒や教材の準備 ※具体的な業務内容は、配属される園の方針や規模によって柔軟に対

勤務時間シフト制 (1)9時00分～17時45分(2)7時00分～15時45分(3)12時30分～21時15分 (1)9時00分～17時45分 (2)7時00分～15時45分 (3)12時30分～21時15分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容賞与年間2.24ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 学童保育にて、子どもたちの見守り・支援業務全般を担当していただきます。 放課後を安心・安全に過ごせる環境づくりを行いながら、遊びや宿題のサポート、生活指導などを通して子どもたちの成長を支えていただきます。 また、保護者対応、行事の企画・運営、施設内の環境整備など幅広い業務にも携わっていただきます。 HOZ-7300(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容NOK株式会社 新設部署で活躍【グローバル購買（間接購買）】★フルフレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【リモートも相談可能】グローバル間接購買の戦略立案から実行まで担当します。★組織立上げをリードし、コスト最適化とリスク管理を推進以下の業務を中心にグローバルな間接購買を推進します。 担当カテゴリのグローバル購買戦略策定および実行 RFP／RFQの企画運営、契約交渉、最適な契約スキーム構築 支出分析に基づくコスト削減、サプライヤー集約 サプライヤーリスク評価・対策 購買プロセス改善

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりのお仕事をご紹介】 お仕事探しは【流通株式会社】におまかせください！ 安定して働ける総合職スタッフを募集！ ️営業・報道・番組制作・総務・技術の多部署を経験 ️福利厚生・各種手当充実 ️手厚いフォロー ️キャリアアップに挑戦 【仕事内容】 弊社は、鳥取県西部を放送エリアとするケーブルテレビ局です！市民や地域企業・行政・NPO等と一体となり、地域でネットワークを構築しております。 今回は、総合職の募集です！ジョブローテーションで様々な業務を担当します。様々なことにチャレンジできるお仕事内容です！ 【 ️PRポイント ️】 営業から番組制作

仕事内容【西伯郡南部町】＼障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／施設運営をお任せ！正社員登用制度あり 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての

仕事内容[募集背景組織強化のための増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： システム開発や運用においてプロジェクトの企画・要件定義といった上流工程で「品質」に関わる提案をお客様向けに実施する業務と当社がプライムベンダーとして成長していくための品質基準の制定に従事いただきます。 【具体的には…】 ・業務フローの見直し、品質管理手法の見直し ・品質向上に向けた体制づくり ・PMO役としての参画、課題解決 ・各種研修参画、運営推進 ・品質管理手法の見直し ・開発プロセスの策定、更新、展開、指導 ・提案書レビュー、見積もりレビュー、工程完了チェック 等 【業務事例】 ・大手通信事業者様／モバイルユー

仕事内容寿司屋のホール／賞与2回／月1.2万円寮／月10休み 株式会社すし弁慶 和食,寿司・鮨,回転寿司 《 東証プライム上場グループ 》 【和食さと】など 全国800店舗以上を展開する 『SRSホールディングス』のグループ企業 ＼ 正社員募集・未経験OK ／ ✧1年目の年収例：410万円 ✧ボーナス年2回｜年間2～3.6ヵ月分 ✧月1.2万円の寮あり｜新生活も安心 ✧月8～10日休み ✧学歴不問｜中卒・高卒の方も歓迎 ✧面接確約｜最短3日で内定 ✧鳥取・島根エリアで高月給を叶える 仕事内容 ＼ 未経験OK ／ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＜1年目から年収410万円も◎＞ 包丁を握ったこ

仕事内容「空調事業」・「化学事業」・「フィルター事業」の３つを柱に世界に事業展開をしています。 多くのキャリア入社社員が活躍しており、全社員の23.5％に及びます。テーマ・課題の多い当社で是非一緒に挑戦しましょう！ 当社の研修施設、ゲストハウス運営に必要となる各種業務を中核メンバーとして牽引して頂きます。当社の研修所・ゲストハウスは海外からのVIPもお迎えするため、VIPレベルの方も快適にお過ごしいただける設備、運営を心掛けております。 ※職種の変更の範囲：当社業務全般 【仕事内容2】 ■具体的には ・ご来客の予約管理・調整、フロント業務をはじめとするご来客対応、来場者向けイベント・レセプショ

仕事内容2025年4月オープンしたての道の駅で【スイーツ＆ベーカリーの店舗スタッフ】として地域を盛り上げていただける仲間を募集します！ ＜具体的には＞ ・スイーツ工房・ベーカリーにおけるメニュー開発 ・食材の仕入れ（地元の生産者さんの開拓） ・スイーツ、パンの製造、提供 ・スイーツ業態、ベーカリー業態の新店舗、道の駅の開発／立ち上げ ・店舗イベントの企画・運営（周年祭や夏の夜祭りなど） ★食材は地元産のものを使用し、農家さんや生産者さんから直接仕入れをします。 ★季節ごと、イベントごとに新メニューを開発していただきます。 ★月1回の商品開発会議でグループの他店舗のアイデアを学び自店舗に活かせます。

仕事内容【各種施策やプロジェクトの企画立案・進行管理】 １業務運営・・・チーム単位で行う、クレジットカード業務の 管理運営・マネジメント等 ２業務企画・・・受託事業戦略やデジタル化などのＢＰＲ戦略の 立案と実行、業務品質の維持等 ３経営企画・・・会社運営（経営企画・人事・経理・総務 等）、 経営施策等 ※上記業務等をローテーション ※変更範囲：変更なし

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務概要】 各部署を横断し総合職（プレイングリーダー）として 多岐にわたる業務をお任せします。 ※経験やスキルを考慮します。 ※変更の範囲：会社の定める業務 《営業部》 ◇ハンドバッグ・財布等の企画 ◇商品開発、デザイン ◇カタログ・新聞広告・メールマガジン製作 ◇動画広告製作、SNS投稿 ◇商品の発注、生産、入荷までの生産管理 ◇受注体制の構築 ◇テレビ局通販、カタログ通販会社などの取引先へ営業 ◇直営店、百貨店などの施設内での店舗運営

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜19:00の内3時間以上（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容研修制度と資格取得支援制度あり◎未経験から仕事を始めて介護のプロを目指して成長できます。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,030円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計30,000〜50,000円過去支給実績 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 河原駅から