株式会社レオパレス21 - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容【中野区】開発営業職／未経験歓迎/接客やマネジメントなどの経験が活かせる 土地を所有されているオーナー様に対し、レオパレスを中心とした土地活用提案をお願いします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～355,000円 ・残業手当：残業時間に応じて別途支給 ・昇給：年1回(4月) ・賞与：年2回(7月・12月)※評価と業績によって変動 給与例 ・想定年収：485万円~787万円 ・月給262,000～355,000円 ※年収上限金額には想定インセンティブ・年収額には20時間分の残業代を含む ※経験や能力を考慮し決定 ※インセンティブ：1棟あたり平均14

仕事内容株式会社レオパレス２１ 【中野】一般事務／業務改善◆年収483万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施 【仕事内容】 【中野】一般事務／業務改善◆年収483万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施 【具体的な仕事内容】 ～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー／土日祝休み／年間休日123日・残業10h程度／在宅勤務可／住宅手当有／研修・育成体制・資格支援制度充実給与改定・ベースアップ実施～ 当社の事務として、以下業務をお任せします。 ・新築、営繕、保全工事、物件点検に関わる工事関連業務のサポート ・上記に関わる業務改善、効率化を目指した各施策の企

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 各部署から依頼される広告物の制作を中心に、企画段階から制作・編集・チェックまで、 幅広くご担当いただきます。 チラシやバナーなどの紙・Web媒体をはじめ、ノベルティ、パンフレットなど多様な広告制作を通じて、 社内外への情報発信・ブランド価値向上に貢献いただくポジションです。 単なるデザイン制作に留まらず、「誰に・何を・どのように伝えるか」といった視点を持ちながら、 広告表現の品質向上や制作進行管理にも携わっていただきます。 社内の関係部署や外部制作会社と連携しながら、事業・ブランドの理解を深め、 広告物を通じた価値発信の質を高めていくことがミッションです。 【具体

仕事内容株式会社レオパレス２１ 未経験歓迎！【中野】アパートの発注・請求管理◆残業20h程度｜実質年休128日｜働き方改革推進 【仕事内容】 未経験歓迎！【中野】アパートの発注・請求管理◆残業20h程度｜実質年休128日｜働き方改革推進 【具体的な仕事内容】 ～連続ベースアップ中☆有給取得率80.5%！／経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」／社宅・退職金など福利厚生充実～ 建築工事の発注・請求管理、工事の数量拾いや工事金額の確認作業。建築工事の発注管理業務を幅広くお任せします。 ■業務内容： ・簡易積算・発注業務（数量拾い/業者見積/値入/内訳書作成) ・施工物件の費

仕事内容土地を所有されているお客様に対し、レオパレス21を中心とした土地活用提案をお願いします。 ◆レオパレス21のビジネスモデルについて 当社の売上の多くは賃貸管理の手数料。 管理戸数を増やす程売上が増えていくモデルです。 今後もレオパレス21を新築で建て管理戸数を増やしていく為に、 資産家の方を中心にレオパレス21を中心とした土地活用提案を行います。 ◆お客様 経営者や大手企業役職者などの資産家。 既に当社とお取り引きがあるお客様とのやりとりが中心です。 ◆商談について お客様が建てたレオパレス21を当社が30年一括借り上げを行い管理をする為、 手間なく安定した家賃収入が見込めるのが最

仕事内容【アピールポイント】 【東京】建築業務の検査・実施／プライム上場／残業平均月10h程度「健康経営優良法人」に8年連続で認定！ 【仕事内容】 当社の検査課にて以下業務をお任せします。 ◆建築業務における検査項目の策定及び実施 ・建築業務における新規事業や新サービス検討にあたるリーガルチェック項目を作成、実装します。 ・建築業務における各種検査の項目を設定、建築現場にて実施します。 ◆検査結果に基づく是正勧告、支援、指導、フォローアップ ・建築業務内で実行された各種検査と管理体制の監査を実施します。 ・検査の有効性の検証と結果に対する指導を行います。 ■キャリアパス： 当社は年功序列ではなく実力

仕事内容業界未経験歓迎★人の話を聞くことが好きな方、丁寧な対応ができる方、活躍できるお仕事です！歩合もあるから、やりがい◎ 業界未経験者歓迎／高いブランド力でお客様の課題に対応しやすい／様々な部門があるから長期的に様々なキャリアも検討できる／長期的に働ける 主に企業様向けに、レオパレス21の物件を社員寮・社宅としてご提案する提案営業のお仕事です。 ■担当業務： 単身赴任向けの寮や社宅など、物件の賃貸ニーズを持つ法人企業様に対して、企業のニーズに合った最適なプランを提案します。 既存取引先との取引拡大及び新規取引先の開拓をご担当いただきます。 家具家電付きの物件や、短期間の利用が可能など、レオパレ

仕事内容株式会社レオパレス21 【社内SE】★年休123日／福利厚生充実／残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 社内業務アプリケーションの設計・開発・運用保守、およびシステムリプレイスプロジェクトへの参画をお任せ。要件定義から実装まで幅広く担当。社内業務システムの開発・運用保守や、大規模なリプレイスプロジェクトにて要件定義から開発までを担当します。上流工程から携わり、事業の変革を支えるやりがいのあるポジションです。 ユーザー部門へのヒアリング、要件定義 VB.NET、PHP、Python等

仕事内容【アピールポイント】 【東京】ブランド戦略立案・推進（マーケティング～商品企画開発）／プライム上場／年収800万～1200万！ 【仕事内容】 高待遇求人を積極採用中！ 業界平均以上の給与をご用意。 スキルを活かしてしっかり稼げる！ 高待遇求人を積極採用中！ 業界平均以上の給与をご用意。 スキルを活かしてしっかり稼げる！ ～経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的ブランド構築に幅広く携われる～ 当社のブランド価値最大化を使命とし、事業戦略をもとにした中長期的なピジョン・プランド戦略を構築いただきます。 【ご経験に合わせて以下の業務をお任せします】 ・経営層と連

仕事内容【アピールポイント】 【東京】戦略人事推進＜人事リーダー候補＞／東証プライム上場／早期のキャリアアップ・スキルアップが可能！ 【仕事内容】 経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的な人事施策・業務推進に幅広く携わっていただきます。 ■業務内容： ・人事等級制度及び人事評価制度に関わる設計・保守・運用 ・上級管理職層～役員の後継者計画の策定 ・育成計画の企画・立案・遂行、研修 等 ・その他、組織組成案作成、人材要件定義設計 等 ■配属先情報： ７名（平均年齢30.6歳、平均勤続年数6.2年） ■働く環境： 風通しが良く関連業者との関係良好、社内の先輩は相談し易い環境です。 また、

仕事内容【レオパレス２１】★正社員！賞与あり！勤怠管理など！駅近！ ◆通勤に便利な駅近オフィス！土日祝お休み！服装は比較的自由＊ネイルＯＫ♪質問しやすい！リフレッシュできる休憩室完備！人気の職業紹介でのお仕事です☆彡 憧れの大手企業！本社勤務！和気あいあいとした雰囲気の職場です♪【正社員で就業開始】勤怠管理（勤怠データの確認・集計）、法令やルール順守の徹底、 育児介護の休業・復職・時短勤務などの就業継続支援における対応など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（マクロ・モジュール作成） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆育児介護などの業務

仕事内容中途採用組織の課長候補としてジョイン頂き、 ゆくゆくは課長業務をお任せします。 ＜採用目標＞ 200名近い採用目標、26年3月期は目標達成を見据えています。 来期は200名を超える採用を行う予定です。 ＜業務＞ まずは自身も実務を行いながらメンバーの採用活動をサポート。 採用ポジションの進捗に応じて施策の検討も行います。 徐々にマネージャー業務を引き継ぎ、ゆくゆくは主体的に 戦略策定・予算設定を行っていただきます。 ＜魅力＞ 戦略策定／予算設定／採用組織構築等の経験を活かして活躍できるポジションです。 しばらく中途の採用は拡大予定につき、 事業部の組織創りに主体的に関わるHRBP

仕事内容【アピールポイント】 【東京】財務経理＜スペシャリスト＞／会計知識を活かしたプロジェクト推進／不動産業界トップクラスの有給休暇取得率！ 【仕事内容】 こんな方におすすめのポジションです！ ・監査法人でルーティンになってしまっていて閉塞感感じる方 ・監査法人から変わった視点で仕事をしていきたいと感じる方 ・課題に対して、コンセンサスを取りながら、スピード感をもって解決していきたいと感じる方 会社の変革期に携わる、大きな醍醐味がございます！ CAO(最高総務責任者)直下で幅広く会計業務に携わった業務を担っていただきます！ 当社では業績の回復に伴い、再び人員増大フェーズに入っております。 0からプ

仕事内容【アピールポイント】 【東京】土地活用コンサル（管理職候補）／プライム上場大手／年収919万～！／残業月20h・年休123日 【仕事内容】 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■業務内容： ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ・不動産や相続等に関する課題のヒアリング及び解決方法のご提案 ・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問 ※入社後ゆくゆくはマネジメント業務もお任せする可能性があります。 ■1日のスケジュール： ・9時 出社。メールと一日のスケジュールを確認します。 ・10時 オーナー様との打ち合わせへ。

仕事内容【レオパレス２１】正社員！賞与あり！各種計数管理など！ ◆駅から徒歩圏内！交通費１５０，０００円まで支給あり！大手人気企業本社での就業！リフレッシュできる休憩室を完備！近くには飲食店・コンビニもあり便利！ご応募お待ちしております！ 土日祝休みで週末ゆっくり♪人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】購買取引に関しての統制業務：規定・プロセスの導入・整備・修正・改善、 取引可視化・分析業務：各種計数管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（マクロ・モジュール作成） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆購買業務

仕事内容【アピールポイント】 【東京】業界未経験者OK！人事（新卒採用）／東証プライム／裁量を持って働ける転勤なし 【仕事内容】 採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せします。 ・新卒採用活動における手法選定・戦略立案・採用サイト運営 ・イベント運営(インターンシップ、合説・会社説明会、内定式、入社式等) ・採用面接実施、内定～入社までのサポート全般（内定者研修、フォロー面談、入社手続き、社宅・引っ越し手配等） ・新入社員研修の実施・運営 ■当ポジションの魅力： 新卒採用全般の業務に携われるので、裁量を持って人事業務を行なうことができます。 ■業界未経験者歓迎： 入社後は、先輩スタッフが丁寧に

仕事内容【アピールポイント】 【東京】法務関連＜オープンポジション＞／経験・志向に合わせた配属決定可能！／福利厚生働き方改革◎ 【仕事内容】 コンプライアンス推進部で様々なポジションにて採用を進めております。可能性のあるポジションとしては（コンプライアンス課、リスク管理課、法務課）となります。経験・志向に合わせた配属決定が可能です。 【配属予定先の主な業務内容】 ・コンプライアンス課：コンプライアンス研修実施・その他コンプライアンス推進活動・コンプライアンス委員会の運営・内部通報制度の運営等 ・リスク管理課：リスク検討、情報分析、社内・外向け資料作成、リスク管理委員会の運営等 ・法務課：法律相談・契

仕事内容【アピールポイント】 【東京】人事・人材開発（社員研修/教育など）／東証プライム上場／2年連続ベースアップ実施／研修制度◎ 【仕事内容】 中期経営計画の達成に向け、新たに制定されたMVVCの理念浸透・MVVCを体現できる人材の育成を担います。 人事評価制度の運用・改定、昇級昇格の管理、全社員への教育研修の企画・運用、キャリア開発をおこないます。企業文化の変革に組織開発の領域から携わる醍醐味があります。 【人事評価】従業員に求める役割・能力墓準の設定、人事考課など 【昇給昇格】昇格資格認定試験の運用、昇給におけるトランジション設計等 【教育研修】選抜型教育、資格取得促進、DX人材育成など理念浸

仕事内容【応募資格】 [必須] 中途採用目標の戦略策定／予算設定経験。（人数不問） 【職種名】 【課長候補（中途採用組織）】 全国約５５万戸を管理する大手企業／ＨＲＢＰを目指せる／年間休日123日 【仕事内容】 中途採用組織の課長候補としてジョイン頂き、 ゆくゆくは課長業務をお任せします。 200名近い採用目標、26年3月期は目標達成を見据えています。 来期は200名を超える採用を行う予定です。 まずは自身も実務を行いながらメンバーの採用活動をサポート。 採用ポジションの進捗に応じて施策の検討も行います。 徐々にマネージャー業務を引き継ぎ、ゆくゆくは主体的に 戦略策定・予算設定を行っていただきます。

仕事内容【レオパレス２１】★正社員！賞与あり！請求業務など！ ◆うれしい土日祝お休み！年間休日１２０日以上♪交通費１５０，０００円まで支給！最寄駅から徒歩圏内！食堂＆休憩室完備の働きやすい環境！周辺にはコンビニ・飲食店あり環境抜群です！ 大手企業で働く絶好のチャンス！本社での就業です☆彡【正社員で就業開始】新築現場の工事発注・請求業務、新築現場の安全書類作成・とりまとめ、 新築工事のバックオフィス業務などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（マクロ・モジュール作成） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆同業務の経験が必要です