施設ケアマネジャー - 東京都豊島区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー｜介護支援専門員資格をお持ちの方/墨田区 登録定員29名・残業ほぼなし！ 負担少なく働ける環境です。 ・残業ほぼなし！プライベートも充実 ・賞与年2回！しっかり稼げる環境 ・東証一部上場グループ企業！大手ならではの安定性 お任せするお仕事: 居宅介護支援事業所にて、 お客様の状態やご家族のニーズに応じ ご自宅での生活が維持継続できるよう プランニングをお願いします。 ・お客様の計画作成 ・新規受付、相談や契約業務、利用調整 ・関係機関との連携や情報交換 ・お客様への介護業務 ・お客様の状態確認を兼ね、 施設内にてお客様の介護業務 ケアマネ試験対策（模擬試験

仕事内容■ケアマネージャーを大募集！ 施設ケアマネではありません。 完全なお客様目線でプランをお書きいただきます。 【主なお仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・計画を実施するためのサポート ・計画通りにサービスが実施されているかの観察や評価 ・在宅介護に関する相談窓口 等 ケアマネ経験がある方を優先いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容グランダ要町 募集要項 グランダ要町 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 基本給 160,000円 資格手当 5,000円 地域調整手当 40,000円 特別勤務地手当 20,000円※該当ホームのみ 業務手当 25,000円 ※業務手当は前任者との業務引継期間中は支給なし １施設を複数の者で分担する場合には、担当者数に応じ等分して支給します。 残業手当 あり 年末年始出勤手当 あり 賞与：入社時支給基準 基本給×3ヶ月／年 基本給を基礎額とし、夏季6月・冬季12月の年２回支給 支給金額は、支給対象期間の在籍月数により変動

仕事内容【職種名】 【給与】 【年収】3,675,000〜3,745,000円 【職場情報】 《高給与◎「東長崎駅」から徒歩5分◎土日祝休み◎時短勤務相談可能》地域に密着した施設♪ケアマネの募集です！ 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 西武池袋線 東長崎駅 【仕事内容】 《高給与◎「東長崎駅」から徒歩5分◎土日祝休み◎時短勤務相談可能》地域に密着した施設♪ケアマネの募集です！ ●ケアマネージャーとして、ケアプラン作成・認定調査ならびに社内関連業務をお願いします。●西武池袋線 「東長崎駅」から徒歩5分と通勤に便利な駅チカですお休み多めで、残業も少なく、時短勤務も相談できるので、プライベー

仕事内容豊島区の介護付き有料老人ホームでケアマネージャーを募集しております★ □ケアマネージャーの経験ない方もご応募可能です★ □研修制度充実♪ 一人一人のスキルやペースに合わせたOJT制度で安心してお仕事スタートできますよ◎ □月給29万円スタートの高待遇求人★ □賞与・昇給制度あり♪ 頑張りをしっかり評価していただけますよ◎ □年間休日115日！ お休みもしっかり取得できプライベートと両立できます！ 小規模でアットホームな有料老人ホームです。 『人と人との繋がり』『社会との繋がり』『会話による繋がり』『笑顔の繋がり』と4つの繋がりを大切に、地域にお住まいの皆様が安心してお過ごししていただ

仕事内容■ケアマネージャーを大募集！ ＊主任ケアマネの募集です。 ＊施設ケアマネではありません。 完全なお客様目線でプランをお書きいただきます。 【主なお仕事内容】 ・施設全体（居宅支援事業所）の管理。 ・ケアマネージャーの育成やフォロー。 ・ケアプランの作成。 ・計画を実施するためのサポート。 ・計画通りにサービスが実施されているかの観察や評価。 ・在宅介護に関する相談窓口 等 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー ケアマネジャーへキャリアアップ 研修が充実しているので未経験でも安心 ケアマネジャーに挑戦したい方、歓迎です 研修が充実しているので、ケアマネージャーが 初めての方でも安心です。 社内研修の他、外部の研修にも積極的に参加して、 自己研鑽を積むこともできます。 業務マニュアルも完備!!「東電さわやか」では 未経験からケアマネージャーのお仕事を始めた スタッフも多く、安心して働ける環境が整っています。 ＜未経験歓迎!!充実の研修制度があるので安心＞ 入社後まずは以下の研修を実施。 ①新任者研修 ②ケアマネジャー基礎研修Ⅰ ③ケアマネジャー基礎研修Ⅱ 日常業務は教育担当の

仕事内容《高給与◎「東長崎駅」から徒歩5分◎土日祝休み◎時短勤務相談可能》地域に密着した施設♪ケアマネの募集です！ ●ケアマネージャーとして、ケアプラン作成・認定調査ならびに社内関連業務をお願いします。●西武池袋線 「東長崎駅」から徒歩5分と通勤に便利な駅チカですお休み多めで、残業も少なく、時短勤務も相談できるので、プライベートとの両立もしやすいです。 【施設形態】 訪問介護 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【年収】 3,675,000〜3,745,000円 【月給】 267,000〜272,000円 【勤務地】 東京都豊島区南長崎５丁目９−１０ レジェンド南

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 万全の管理体制で安心を提供。自宅のような安らげる生活環境を目指します。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 《高給与◎「東長崎駅」から徒歩5分◎土日祝休み◎時短勤務相談可能》地域に密着した施設♪ケアマネの募集です！ ●ケアマネージャーとして、ケアプラン作成・認定調査ならびに社内関連業務をお願いします。 ●西武池袋線 「東長崎駅」から徒歩5分と通勤に便利な駅チカです♪ ●お休み多めで、残業も少なく、時短勤務も相談できるので、プライベートとの両立もしやすいです。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお持

仕事内容【業務内容】 デイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 通所介護施設で活かすケアマネージャーの資格☆アットホームな職場です 巣鴨駅から徒歩約7分♪介護方針「気付き」を重んじるデイサービスです。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない

仕事内容小規模多機能型介護施設にて、ケアマネージャーのお仕事をお任せします。各種手当や研修制度などが充実しており、働きやすい環境です。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ／ ご利用者様の生活を支え、 より豊かにする大切なお仕事 ＼ ケアマネージャーをお任せします。 ＜ご入居までの流れ＞ ◆実態調査 ↓ ◆入所判定委員会 ↓ ◆入所日の調整 ↓ ◆入所 入所当日より

仕事内容【アピールポイント】 相談員兼務ケアマネージャー求人キャリアアップ可即入職歓迎 【仕事内容】 【経験豊富なケアマネージャー募集中 】 キャリアアップを目指す方必見 40代、50代のケアマネジャー多数活躍中✬ これまでの経験に期待を込めてご応募下さい！ 経験豊富な方々と共に、地域の健康と幸福を守りましょう♪ ～ケアマネの職探しはミラクスで！～ 【完全無料で介護の転職をサポート】 残業なしや育児支援制度など、 あなたに合わせた待遇の求人を完全無料でご提供いたします！ 【高収入の求人もご紹介可能】 年収400万円以上が可能な求人も☆ あなたの経験に応じた報酬体系をご用意いたします！

仕事内容【2023年4月にオープン！】夜勤あり◎賞与は基本給4ヶ月支給！年間休日123日♪豊島区要町のグループホームで計画作成担当者(ケアマネジャー)を募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 主な業務 ・グループホーム利用者の介護計画作成業務、管理者の業務全般 ・利用者への介護 ・介護計画作成、経過確認、介護計画見直など ※必要な業務をメインに管理者の業務サポートをおこなっていただきます 資格: ケアマネージャー（必須） 認知症介護実務者研修受講(必須) 認知症高齢者介護またはグループホーム勤務経験者 エクセル、ワード、メール作成・送受信および介護保険請求ソフト、勤怠管理ソフト等の入

仕事内容私たちのグループホームでは、正社員のケアマネージャーを募集しています。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給232,000〜282,000円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 職務手当:20,000円 等級評価手当:20,000〜70,000円 特別手当:12,000円 5,000円/回 地域手当:20,000円 ≪昇給≫ 500円 （月あたり） 《資格》

仕事内容・ある月の業務例 月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） 中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの

仕事内容大塚駅徒歩3分と通勤しやすい立地にある、訪問医療マッサージに併設された居宅介護支援事業所でお仕事をしてみませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャーの主な業務 ・相談業務 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・担当者会議と連絡調整 ・モニタリング ・関係機関と連携 資格: 介護支援専門員 ※経験不問 勤務時間: 営業時間 9:00～18:00 休憩60分 フレックス勤務可能 休憩60分 コアタイム10時から16時 休日・休暇: 土日祝祭日 年末年始 有給休暇消化率50％以上 福利厚生: 社会保険完備 研修制度あり 住宅手当は諸条件有 特徴: 未経験OK / ブラ

仕事内容【アピールポイント】 《即日勤務できる方歓迎☆》賞与4.2ヶ月★休暇制度充実！ 【仕事内容】 ブランク歓迎！ケアマネ資格を活かしませんか♪ 資格はあるけど、結婚・出産でブランクがある・・・ 家庭・子育てと仕事のバランスがとれるか心配・・・ 「ミラクス」では、そんなあなたの不安を解消します！ ＼あなたの希望をお聞かせください☆／ 例えば・・・ 家庭との両立がしやすい職場がいい！ シフト制、残業少なめ、子供の用事でお休み調整可など 柔軟な職場環境をご提供します！ 人間関係の良い職場がいい！ スタッフのほとんどが子育て世代！ お互いに助け合いながら働ける職場をご提供！ 安定した収入も欲

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ 《高給与◎「東長崎駅」から徒歩5分◎土日祝休み◎時短勤務相談可能》地域に密着した施設♪ケアマネの募集です！ ●ケアマネージャーとして、ケアプラン作成・認定調査ならびに社内関連業務をお願いします。 ●西武池袋線 「東長崎駅」から徒歩5分と通勤に便利な駅チカです♪ ●お休み多めで、残業も少なく、時短勤務も相談できるので、プライベートとの両立もしやすいです。 みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、ご活躍いただけるように、しっかりコミュニケーションを取ってい

仕事内容残業ほぼなし☆完全週休2日♪ケアマネジャーとして経験を活かしながら利用者さまに寄り添いませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプランの作成 ・計画を実施するためのサポート ・計画通りにサービスが実施されているかの観察や評価 ・在宅介護に関する相談窓口 等 ※施設ケアマネではありません 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー）かつ主任介護支援専門員両方必須 年齢制限あり 65歳まで（年齢制限の事由:66歳定年制のため） ケアマネジャー業務実務経験者 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし 36協定における特別条項あり 臨時のリハビリテーショ