料理 - 埼玉県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＼ミドル・シニア層も活躍中◎介護施設内の調理スタッフ／安定企業ならではの好待遇が魅力《未経験歓迎》 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定します ◎入社ボーナス（入社3か月目・入社6か月目に支給） ◎交通費全額支給 ◎昇給あり（年1回） ◎賞与あり（年2回） ◎引っ越し費用支援（費用は当社が負担） ◎各種お祝い金あり ◎資格取得助成金 ◎パソコン購入支援金 【応募資格】 調理経験をお持ちの方を歓迎します ◎ジャンル不問 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 介護施設や病院・老人ホームなどでの調理業務全般をお任せします。 具体的には… ・食材の発注 ・納品時の検品 ・パートさん

仕事内容時給1300円～＼埼玉から本格イタリアンを発信／真のナポリピッツァの認定を受ける人気ブランド 【給与備考】 ※前職の給与を考慮して決定します ※試用期間3か月：給与の変動なし ※固定残業代40〜45時間分・5.5万円〜を含む ■実績賞与・決算賞与 └年2回（夏・冬に支給） ■昇給あり └毎年6月 ■交通費全額支給 ■家族手当 ■役職手当 ■技能手当 ■退職金制度 └勤務年数×基本給×0.15 【年収例】 ＊入社1年目（21歳）：年収364万円 ＊入社5年目（イタリア業界5年→当店料理長）：年収532万円 ＊（カフェ店長経験後→当店店長）：473万円 ＊（ピザ職人）：400万円 【応

仕事内容【魅力ポイント】 ①豊富なキャリアパス 1、スピーディーな昇給・昇格が可能！ 年2回の人事評価をはじめ、キャリアアップの機会は年間を通じて定期的に提供。 入社1～2ヶ月で店長に昇格した人や、わずか数年で部長のポストに就いた人もいます！ 2、新しい挑戦も応援！ 本社の管理部や別業態の店舗への異動、接客・調理・空間デザイン・バイヤー・広報・販売促進など職種の幅も広いため、様々な道を歩めます！ 新店舗のプロデュースや新事業の立ち上げ、独立も可能です。 ②現場主義による柔軟さとスピード感！自分のアイデアを尊重し、即実行可能。 当社に決まったマニュアルはなく、メニューやサービス、キャンペーン、人

仕事内容【魅力ポイント】 ①豊富なキャリアパス 1、スピーディーな昇給・昇格が可能！ 年2回の人事評価をはじめ、キャリアアップの機会は年間を通じて定期的に提供。 入社1～2ヶ月で店長に昇格した人や、わずか数年で部長のポストに就いた人もいます！ 2、新しい挑戦も応援！ 本社の管理部や別業態の店舗への異動、接客・調理・空間デザイン・バイヤー・広報・販売促進など職種の幅も広いため、様々な道を歩めます！ 新店舗のプロデュースや新事業の立ち上げ、独立も可能です。 ②現場主義による柔軟さとスピード感！自分のアイデアを尊重し、即実行可能。 当社に決まったマニュアルはなく、メニューやサービス、キャンペーン、人

仕事内容株式会社TTC 【比企郡】道の駅おがわまちの「料理長」／転勤無し／経験者歓迎！／教育体制◎ 【仕事内容】 【比企郡】道の駅おがわまちの「料理長」／転勤無し／経験者歓迎！／教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 ・飲食コーナーにおける調理、接客（複数業態あり） ・食材の仕入れ（地元の生産者さんの開拓） ・新メニューの開発（季節、イベントごと） ・数字管理（PL管理、F/L管理、予実管理等） ・メンバーマネジメント ・店舗イベントの企画・運営（周年祭や夏の夜祭りなど） ・各業態の新店舗、道の駅の開発／立ち上げ ■業務内容（詳細） ・食材は地元産のものを使用し、農家さんや生産者さんから

仕事内容11月新設大学病院内に新たなレストランが OPEN！オープニングスタッフ大募集！ 月8日休み・実働8.5h・充実の福利厚生 株式会社フラットフィールドオペーレーションズ 飲食事業、ホテル・旅館事業、指定管理事業（公共施設運営受託）の3つを主力事業とし、首都圏、関西をメインに展開する当社。着実に店舗数を増やし、成長を続けています。 2025年11月、堺市泉ヶ丘に新事業所がOPEN！ オープニングスタッフ積極採用！ 新設される近畿大学医学部・病院の新キャンパス「おおさかメディカルキャンパス」。 キャンパス内レストラン「ffields」（エフフィールド）が新規OPEN！オープニングスタッフを

仕事内容【年間休日１２０日！】 ※東都自動車グループは、無借地・無借金経営で優良な財務内容と 強固な経営基盤を維持し続けています ・レストランや宴会場で提供する料理の調理全般 ・ホテル宿泊者向けの朝食（バイキング）調理 ・在庫管理・発注など （変更の範囲：変更なし）

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店の経営、または料理長経験がある方 ※外国籍の場合 ・日本語能力試験N1、もしくは同等レベル（日本人と同じレベルの会話力） ・在留資格「特定技能（業種分類：外食業）」を取得している方 [歓迎] 会社の売上や費用、お金の管理など、経営に関わる数字をまとめた資料を扱ったご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 キャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・店舗経営の経験がある方（興味がある方） ・接客技術やサービスマインドを思う存分活かしたい方 （特に接客サービスの実務経験がある方大歓迎） ・もっと自分のレベルを

仕事内容【仕事内容】 正社員大募集◎ ≪ホール業務≫ ・お客様への接客・おもてなし ・お客様をお席までご案内 ・オーダー取り ・お会計etc ≪キッチン業務≫ ・パスタ・ハンバーグ・サラダなどの調理 ・その他簡単な調理補助 ・仕込み・盛り付け etc 分からないことは丁寧にフォローするので、 何でも聞いてください◎ 最初は調理業務から携わっていただきます♪ 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上） 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容平均賞与１１０万以上（最高実績１５０万） 全員月８日休暇など安定性も抜群の勤務環境 キャリアUPや独立希望者に最適な成長企業 ２００９年の創立以来、着実に展開を継続！ 各種メディアからも取り上げられ、定番の居酒屋料理～ブランドオリジナルまでズラリと揃え、多くのお客様に愛されるブランドへと成長を続けています！ “若手～中堅世代”が最も輝ける場所になりたいと考えているので、 経験ジャンルや年数ではなく、純粋にアナタをみて評価を実施！ 若くても役職に就きしっかり稼げる…など、夢ある方を全力で応援します！ 経験が浅い方であっても、一般職からご入社いただき、 しっかりと成長していただける仕組みがあ

仕事内容<仕事内容> 求む！料理長！洋食調理☆今までの経験を活かして更なるステップアップをロイヤルパインズホテル浦和で実現 『ロイヤルパインズホテル浦和』の洋食調理において、管理職候補としてスタッフの管理や新メニューの開発などをお任せします。 もちろん今までのご経験に応じて、候補からではなく『管理職』からスタートすることも可能です。 洋食調理はフレンチ・ビュッフェ・宴会と部門が分かれています。 今までのご経験からご希望する部署があれば面接時にお知らせください。 始めは1部署を担当していただき、ゆくゆくは統括料理長を目指していただける方を募集します。 【お任せしたいこと｜大枠】 ▼宴会調理の管理（

仕事内容調理スタッフ急募！1300円～埼玉から本格イタリアンを／正社員も同時募集！ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3か月：給与の変動なし ※給与に固定残業代を含む（40〜45時間分・55000円〜） ■実績賞与年2回（夏・冬に支給） ■昇給あり ■家族手当 ■交通費全額支給 【年収例】 ・21歳入社1年目、年収340万円 ・イタリア業界5年経験後、当店料理長での入社5年目、年収520万円 ・カフェ店長経験後、当店店長450万円 【応募資格】 キッチン業務が一通りできる方 経験者優遇！ 【仕事内容・求める人物】 ・････････・ ＼2024年10月23日NEW OP

仕事内容【商品開発担当(韓国料理・和食・洋食)】業態の商品力を強化し、より魅力的で高品質の商品づくり/東証スタンダード上場 ▼仕事内容 ◇2030年までにグループのグローバル売上1000億を目指す。 安楽亭では国内外での積極的な出店と業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。 今年2月に大型買収を行い、株式会社アークミールを傘下に収めました。 既存の「安楽亭」、「七輪房」などの業態に「VOLKS」、「ステーキのどん」、「どん亭」が加わりました。 これらの業態の商品力を強化し、より魅力的で高品質の商品でさらにお客様の満足度を高めていくために、商品開発担当

仕事内容～フード業界・飲食店のアルバイト・正社員求人サイト！お仕事探し・転職するなら【ペコリッチ】～ 飲食業界の求人を多数保有、あなたの希望に沿った求人をご紹介できます！ ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰご紹介可能な求人例ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ◇ ・月給25万円以上 ・昇給・賞与年2回 ・完全週休2日制／年間休日120日 ・残業月20時間以内 ・転勤なし／地域密着 ・未経験・異業種からの転職歓迎 ・充実の研修制度／資格取得支援 ・店長・マネージャー候補募集 ・産休・育休取得実績あり ・プライベートと両立できる働き方 ・キャリアアップが可能／本部職登用あり ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

仕事内容【魅力ポイント】 ①豊富なキャリアパス 1、スピーディーな昇給・昇格が可能！ 年2回の人事評価をはじめ、キャリアアップの機会は年間を通じて定期的に提供。 入社1～2ヶ月で店長に昇格した人や、わずか数年で部長のポストに就いた人もいます！ 2、新しい挑戦も応援！ 本社の管理部や別業態の店舗への異動、接客・調理・空間デザイン・バイヤー・広報・販売促進など職種の幅も広いため、様々な道を歩めます！ 新店舗のプロデュースや新事業の立ち上げ、独立も可能です。 ②現場主義による柔軟さとスピード感！自分のアイデアを尊重し、即実行可能。 当社に決まったマニュアルはなく、メニューやサービス、キャンペーン、人

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必須スキル ・飲食店の経営、または料理長経験がある方 ※外国籍の場合 ・日本語能力試験N1、もしくは同等レベル（日本人と同じレベルの会話力） ・在留資格「特定技能（業種分類：外食業）」を取得している方 [歓迎] ●歓迎スキル ・財務三表（PL・BS・CS）が扱える方 ●求める人物像 ・店舗経営の経験がある方（興味がある方） ・接客技術やサービスマインドを思う存分活かしたい方 （特に接客サービスの実務経験がある方大歓迎） ・もっと自分のレベルを上げたい向上心のある方 ・年齢関係なく責任者として頑張りたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・飲食業界が大好きな方 ・今ま

仕事内容【魅力ポイント】 ①豊富なキャリアパス 1、スピーディーな昇給・昇格が可能！ 年2回の人事評価をはじめ、キャリアアップの機会は年間を通じて定期的に提供。 入社1～2ヶ月で店長に昇格した人や、わずか数年で部長のポストに就いた人もいます！ 2、新しい挑戦も応援！ 本社の管理部や別業態の店舗への異動、接客・調理・空間デザイン・バイヤー・広報・販売促進など職種の幅も広いため、様々な道を歩めます！ 新店舗のプロデュースや新事業の立ち上げ、独立も可能です。 ②現場主義による柔軟さとスピード感！自分のアイデアを尊重し、即実行可能。 当社に決まったマニュアルはなく、メニューやサービス、キャンペーン、人

仕事内容<仕事内容> ＼マグロの解体ショーなど海外でも話題沸騰中／寿し常の店長・料理長候補／入社祝い金支給／賞与2回 当社はふぐ料理専門店・魚料理を中心とした飲食店を東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、海外に約70店舗展開をしています。 事業拡大に伴い、新たに運営を推進してくれる正社員を募集します！ まずは現場で接客や料理を学び、「また来たい」と思っていただけるサービスを身に付けて頂きます。 その後、店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せする予定です。 将来的には、店長や料理長、エリアマネージャー、本社勤務など希望と適性を考慮したうえでキャリアを選択することができます。

仕事内容【魅力ポイント】 ①豊富なキャリアパス 1、スピーディーな昇給・昇格が可能！ 年2回の人事評価をはじめ、キャリアアップの機会は年間を通じて定期的に提供。 入社1～2ヶ月で店長に昇格した人や、わずか数年で部長のポストに就いた人もいます！ 2、新しい挑戦も応援！ 本社の管理部や別業態の店舗への異動、接客・調理・空間デザイン・バイヤー・広報・販売促進など職種の幅も広いため、様々な道を歩めます！ 新店舗のプロデュースや新事業の立ち上げ、独立も可能です。 ②現場主義による柔軟さとスピード感！自分のアイデアを尊重し、即実行可能。 当社に決まったマニュアルはなく、メニューやサービス、キャンペーン、人

仕事内容＼毎月インセンティブあり／早期昇級昇格実績あり！ボーナス年2回も◎店長平均年収550〜700万 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 入社時はご経験やご希望に合わせて一般・リーダー職からスタートいただく場合がございます。 【固定給】 ※役職×等級 (G1〜G10)による ※基本給＋役職手当＋固定残業代＋固定深夜残業代 ※研修期間中 (2ヶ月)は、固定給からマイナス2万円 ※別途インセンティブ・ボーナスあり ・マネージャー：45万〜50万円 ・エグゼクティブ店長：45万円〜47万7,000円 ・店長・料理長：40万円〜42万7,000円 ・副店長：36万円〜38万7,000円