17時退社 - 埼玉県 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容◆入荷商品の仕分け・格納 ◆商品チェック （入荷商品の数やデータが合っているか、不良品がないかなどを確認します） ◆納品書・受領書のチェック・梱包 ※業務内容はシンプル！重いものはないため、身体への負担も最小限です！ ※ＤＸ化を推進し、働きやすさ向上！ ※２０２２年オープン。冷暖房完備の快適な環境です！ 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容★ユースエール認定企業です★ 【食品パッケージ等の印刷オペレーター業務】 ◆お菓子の外袋やヨーグルトのフタなどを印刷するお仕事です。 ◆平均年齢２０代後半若手が活躍中です。 具体的には・・・ ●印刷機へのフィルムや版の脱着 ●色の調整・インキの補充 ●印刷機の操作 など 【変更の範囲】変更無し

仕事内容■高尾保育園における保育業務（園児数６５名、保育士１６名） （主な業務）散歩、音楽、紙芝居、食事、着換えの補佐、行事の計画、立案、 連絡ノート作成（手書き）施設内の安全点検、清掃等 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【「関東内陸の食の流通拠点」における食品管理をお任せします】 冷蔵倉庫スタッフとして、商社・メーカー・飲食店様などから依頼を受けた 商品検品や、適正な温度で管理し入出庫を行う仕事です。 ◆主な業務商品の入出庫管理 ◎冷蔵施設での鮮度管理 ◎商品の在庫管 理 ≪必要な資格取得や業務理解に至れるよう、丁寧にサポートしますので未経験 でも安心して始められます≫ ＊変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容＊警備実務：施設警備、交通誘導警備、雑踏警備、イベント警備、等 ＊社員教育：教育者、統括管理者として、各種の資格（各種警備業務資格、 警備員指導教育責任者資格）を取得後、警備実務をやりながら、ＯＪＴ トレーナー、社内教育での講師、警備現場の統括管理に携わります。 ＊総務事務：ＰＣによる勤怠管理・給与計算、装備品管理、請求書作成、 書類管理等。警備業務の配置管理、社員の募集、採用等。 ※警備実務経験を積んだ後、適正に応じて社員教育、総務事務の仕事に 携わります。

仕事内容モノづくりの最前線で活躍できる ＯＪＴで教わるので、安心して続けられる仕事です！ ＜主な仕事の内容＞ ◆ダイカストマシンのオペレーター作業 ◆製品のトリミングプレス作業・仕上げ工程など ＜この仕事の魅力＞ ◇専門技術を習得できる資格取得支援制度が充実 ◇将来的にはリーダー → 技術者／管理職へキャリアアップ！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 2027年入社 新卒採用 住宅型有料老人ホームのレストラン運営 （介護業務、食事介助業務はありません） [ホールスタッフの仕事] 1.席案内、オーダー 足腰が不自由な方もいらっしゃるので、歩行を見守り 時にはお手伝いをしながら席へ案内しオーダー取り。 お客様のアレルギーや体調に合わせた調理方法をご提案。 2.料理提供 料理は基本的にお膳に乗ったものを1回出すのみ。 聞こえづらくないようハキハキと丁寧に、素材や 調理法をご説明。 3.お見送り 会計はバーコードをタッチするだけのシンプルな方法で 基本的に現金は取り扱いなし。 そのほか、季節の挨拶だけでなく趣味の雑談、健康相談、

仕事内容大型ダンプドライバー／大型ダンプドライバ 【創業55年の実績ある企業です！】 ・大手ゼネコンや官公庁など優良な取引先多数 ・安定した経営地盤が自慢◎ 【大型実務経験がなくてもOK】 ・基本固定ルート配送でラクラク♪ ・配車は一人一台！ ・長距離や泊まり配送はありません ・手積み・手降ろしなしで身体への負担少なめ！ ・賞与年2回あり！ 【プライベートとの両立にも◎】 ・17時退勤で残業ほぼなし！ ・日祝固定休みで家族との時間にも◎ ・お子さんの学校行事は絶対参加してほしい！ 「仕事内容」 土木工事現場などの残土や産業廃棄物を収集・運搬する仕事をお任せします！ ＊公共工事などの依頼がメ

仕事内容・昇降機（エスカレータ）パネル等の取付工事、設置 ・主な作業内容：搬入・搬出、段取、工事準備、工具取扱、足場作業取付、 取外作業 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容病院給食、介護施設等の給食調理業務 ・セントラルキッチン 真空調理を行い１日７２００食調理 各病院や施設へ、チルドで配送 ・各病院、介護施設のサテライトキッチン セントラルキッチンから届いた料理を盛付し、患者様・利用者様に提供 業務範囲の変更：なし

仕事内容美容師／美容師・社保完備・ 人一部屋の寮完備・2026年3月卒業予定者募集、オンライン説明対応 美容室のアシスタント業全般 (スタイリスト補助、受付対応、掃除等) 着付け、ヘアセット、エステが学べます スタイリストデビューまで最短1年！ 毎週木曜日10時~17時で行ってます 理容室も運営している為、理容の技術が学べ、経験することが出来ます。 その為、幅広い技術修得が可能です。 ダブルライセンス取得希望者は、サポート制度あり 理容室、美容室の運営 訪問理美容業 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,服装自由,駅から徒歩5分以内

仕事内容◎無資格・未経験でＯＫ◎ 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで成長をサポート ～子どもたちの「いま」に寄り添い、自立のお手伝いをします～ ●働きながら資格も取れます！ ●「遊び」や「学習」を通して、成長を最大限に引き出します ●スタッフのアイデア積極採用／レクリエーション企画もアリ！ ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組んでいます ※送迎業務があり（ＡＴ車） 変更範囲：変更なし

仕事内容ＮＣ旋盤、マシニングセンタのオペレーション。 ・ノギス、マイクロメーター等による測定及び記録。 ・チップ、ドリル等の工具交換。 ・プログラム変更、治具変更等の段取り作業等。 ・作業場内の整理、整頓、清掃。 ・設備トラブル等の自主保全設計変更に伴うプログラムの編集作業 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊まずは、現場での警備実務からスタートします。 〇工事現場、道路、店舗の駐車場での歩行者・車両の安全誘導 〇コンサート等の各種イベント会場での警備 〇商業施設やオフィスビル等での巡回、出入管理 等 ＊警備の実務経験を積んだ後は、個々人の適性を考慮し、営業・人事・総務・ 経理・教育等の職種に就いていただき、キャリアを積んでいきます。 将来的には、管理職や職種のスペシャリストと個人の意思を尊重した キャリア形成プランを準備しております。 変更範囲：変更なし

仕事内容勤怠管理はＩＣカードで１分から残業時間を管理。 持ちかえり業務や残業０への取り組みとして、無駄な作業を省きＩＣＴ化（各 クラスにノートＰＣ完備、休憩時間以外でも、事務作業のために保育から抜け る時間があります。）未経験の方は、複数担任から業務をスタートし、エルダ ー制のもと専属の指導担当者が、ゆっくりと時間をかけて相談指導いたします 。職員数を大幅に増員し、余裕をもって積極的に研修等に参加できますので、 自身のやりたい保育を見つけることができます。 ・子どもたちの日常全般のお世話 ※変更範囲：会社が定める業務全般

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで成長をサポート！ ～子どもたちの「いま」に寄り添い、自立のお手伝いをします～ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６．４月現在） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からのスタート ●子どもたちの心にアプローチ、心の健康をサポートします ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組んでいます 変更範囲：変更なし

仕事内容保育士業務全般 【変更範囲】変更なし

仕事内容１）カウンター業務 予約受付（電話、Ｗｅｂ、対面） 出発手続き・事故防止のご案内（車間距離、後方注意等） ・トラブル時や保険に関する重要事項の説明 ・カーナビ操作方法 帰着手続き・車両確認（燃料、外観、忘れ物等） ２）車両管理業務 メンテナンス／回送 ３）店舗運営マネジメント業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容技術職／新卒採用 26卒 技術系 生産管理 生産技術 品質管理 年間休日120 賞与3回 設立78年 工場での研修を経て、 ご希望や適性に応じ各部署に配属となります。 入社後 → 座学(3日間) → 外部研修(2～4日間)を経て、 ◎現場研修スタート(4月/約1ヶ月間) 約2日間を目途に、研究室/製造部/品質管理部と全部署を回り、 受注～納品の流れを学びます。 現場研修期間中、15時～17時までの２時間は、 ◎塗装訓練を実施(4月～6月/約3ヵ月) 【部署説明】 ～製造部/生産管理課～ 生産管理は「工場の生産を統制する」お仕事です。 モノ作りの司令塔として、 受注→生産計画→資材調達→製

仕事内容技術職／新卒採用 26卒 設備関連 年間休日120 賞与3回 ワ クライフバランス充実 工場での研修を経て、 ご希望や適性に応じ各部署に配属となります。 ■研修スケジュール 入社後 → 座学(3日間) → 外部研修(2～4日間)を経て、 ◎現場研修スタート(4月/約1ヶ月間) 約2日間を目途に、研究室/製造部/品質管理部と全部署を回り、 受注～納品の流れを学びます。 現場研修期間中、15時～17時までの２時間は、 ◎塗装訓練を実施(4月～6月/約3ヵ月) 【部署説明】 ～生産推進部/生産技術課＜設備＞～ ■主な業務内容 ＜各機械のメンテナンス(部品交換含む)＞ 【治工具製作(改造/修理