17時退社 - 埼玉県 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容介護老人保健施設において入居者の方のしあわせ、その人らしさを考え実践で きるよう支援する。食事、入浴、排泄等の身の回りのお世話、食事つくり、一 緒に食べる、趣味娯楽活動の援助、レクリエーション活動、時に一緒にいるだ け、高齢者のこころのケア、満足を実現するため考える仕事。施設では快適に 過ごして頂けるように療養環境の整備を行います。 【変更範囲】なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～５歳、定員数６９名の【認可】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容遊び・食事・睡眠などの乳幼児の生活及び発達の援助 「やさしさ」と「あたたかさ」で包み込む…ぞうさんのような存在でありたい 。その安心感を基に子ども達がたくさん遊び、自分らしく元気いっぱい過ごせ る場所を創っています。 残業なし＆余裕のある勤務体制、バツグンの協力体制で働きやすさ◎ 【変更範囲】：変更なし

仕事内容キャリアを磨ける自動車部品の組立・加工検査｜埼玉県北本市でスキルアップを目指せます♪ 新しい環境で一歩踏み出したい方を応援します！ 分からないことはすぐに聞ける環境が整っています。 安心してスタートできる職場で働いてみませんか？ 月収は347,648円以上！ 日払い・週払いも可能で、働きやすい環境です。 女性も活躍中の職場で、未経験からでも安心して始められます。 はじめての職場は不安がつきものですよね。 でも、安心して働けるサポート体制が整っています。 未経験でも大丈夫です。 少しずつあなたのペースで成長できますよ。 ▼お任せする業務は… ①部品のセット ②機械の操作

仕事内容・ご利用者の食事や入浴、排泄等の生活全般の支援をはじめ、アクティビティ 等、皆様に楽しんでいただけるイベントの企画運営も担当します。 ・ご利用者と一緒に楽しみ喜びを分かち合うこともできる、寄り添い深く理解 し、「生きがい」を叶える究極のサービス業です。 ・介護職からスタートし、多様なキャリアを歩めます。将来的には適正考慮し 法人の定める各職種への異動も可能です。 ＜定員＞：入所従来４０名ユニット６０名通所３０名短期空所 【業務の変更】将来的には適性を考慮し、各職種への異動も可能です。 【転勤】特記事項参照。

仕事内容利用者（高齢者）の日常生活介護。 （入浴・食事・排泄の介助等） 行事、リクリエーションの企画・実施 各委員会活動 各書類の記入、入力 【変更の範囲】会社が定める範囲 【転勤の範囲】特記事項の（１）～（４）

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１８名の【企業主導型】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム／ケアハウス／グループホーム／デイサービスセンターの いずれかでの勤務になります。応募者の希望と面接結果を勘案して配属を決定 します。デイサービスセンター以外では月４～７回の夜勤業務があります。業 務内容は食事介助などの生活支援の他、記録の作成やレクリエーション活動に なります。有給休暇取得率９５％以上、半日単位・時間単位有給休暇に対応し ています。介護福祉士資格取得に必要な実務者研修を施設内で受講できますの で、休日に秩父郡市外に通学する必要がありません。ベッドセンサーや介護ロ ボットなど最新機器を積極的に導入しています。 ＊業務の変更範囲：生活相談員、ケアマネージャー

仕事内容【仕事内容】 2027年入社 新卒採用 住宅型有料老人ホームのレストラン運営 （介護業務、食事介助業務はありません） [ホールスタッフの仕事] 1.席案内、オーダー 足腰が不自由な方もいらっしゃるので、歩行を見守り 時にはお手伝いをしながら席へ案内しオーダー取り。 お客様のアレルギーや体調に合わせた調理方法をご提案。 2.料理提供 料理は基本的にお膳に乗ったものを1回出すのみ。 聞こえづらくないようハキハキと丁寧に、素材や 調理法をご説明。 3.お見送り 会計はバーコードをタッチするだけのシンプルな方法で 基本的に現金は取り扱いなし。 そのほか、季節の挨拶だけでなく趣味の雑談、健康相談、

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～５歳、定員数６６名の【認可】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１２名の【企業主導型】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容高齢者施設にける介護業務全般 ・移動、移乗、入浴、排泄、食事などの支援 ・行事、レクレーションなどの企画、運営 ・委員会、クラブ活動 ・記録 その他、介護業務に係る業務全般 ［変更範囲：本人の希望により会社業務全般］

仕事内容・ご利用者の食事や入浴、排泄等の生活全般の支援をはじめ、アクティビティ 等、皆様に楽しんでいただけるイベントの企画運営も担当します。 ・ご利用者と一緒に楽しみ喜びを分かち合うこともできる、寄り添い深く理解 し、「生きがい」を叶える究極のサービス業です。 ・介護職からスタートし、多様なキャリアを歩めます。 ＜定員＞ 入所：１００名 ／ 短期入所：空床 ／ 通所：５５名 【業務の変更】上記の通り、将来的には適性を考慮し法人の定める各職種への 異動も可能です。 【転勤】特記事項参照。

仕事内容・ご利用者の食事や入浴、排泄等の生活全般の支援をはじめ、アクティビティ 等、皆様に楽しんでいただけるイベントの企画運営も担当します。 ・ご利用者と一緒に楽しみ喜びを分かち合うこともできる、寄り添い深く理解 し、「生きがい」を叶える究極のサービス業です。 ・介護職からスタートし、多様なキャリアを歩めます。 ＜定員＞ 入所：１００名 ／ 短期入所：２０名 ／ 通所：３０名 【業務の変更】上記の通り、将来的には適性を考慮し、法人の定める各職種へ の異動の可能性があります。 【転勤】特記事項欄を参照して下さい。

仕事内容◇高齢者の入浴介助業務 入居者様・ディサービス利用者様の手助けなど介護補助業務 ＊入居者様が笑顔で生きがいを持って生活されるよう、家族的な 雰囲気の中でお世話をしていただきます。 ＊新入職員研修制度があります。 【業務の変更】適性と本人の希望に応じた当社業務全般 【転勤】特記事項欄参照

仕事内容【グループホーム】認知症によりご自宅での生活が困難になった方のために少 人数で共同性格を営める家庭的な住まいです。住み慣れた街で生活形式を守り ながら食事・入浴・排泄等の介助や機能訓練を行うお仕事です。 【有料老人ホーム】介護を必要とする方が家庭的な雰囲気の中で安心いただけ るように、２４時間体制で介護スタッフが常駐している入居施設です。 食事・入浴・排泄等の解除や清掃洗濯等の生活援助、レクリエーション等を行 うお仕事です。［変更範囲：変更なし］ 【仕事例】食事・入浴・排泄介助・居室整備・外出介助・レクリエーション・ 介護記録作成 等 ※グループホームは調理も行います。

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）で暮らす要介護認定を受けた高齢者 の生活を支える仕事です。 食事、入浴、排せつなどの日常生活支援、趣味活動、レクリエーション、外出 、イベント等暮らしに彩りを添える支援も提供する仕事です。 無資格者・未経験者の研修は充実しており、入社後働きながら資格取得も支援 しています。 ［定員１３３名］特養１０６名・地域密着型特養２０名・ショートステイ７名 キャリアパス支援制度あり：研修制度が整っていますので、 入社後、働きながら研修受講も可能です。 ※変更範囲：なし

仕事内容■特別養護老人ホーム、介護老人保健施設いずれかでの介護業務 介護業務の内訳：生活全般の介助、行事の企画、運営、各係、委員会の担当 、看取りなど。 ・特別養護老人ホーム（１２４床） ・介護老人保健施設（１００床） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容「あなたもよかった わたしもよかった まわりもよかった」という理念の元 ご利用者さまに必要な日常生活のサポートを行います。 ・食事、入浴、排せつなどの生活補助、健康管理 ・日誌や各種記録のタブレット、パソコン入力 ・季節のイベント企画運営（春風祭、夏祭り、敬老会、クリスマス会） ・レクリエーション実施（体操、お料理、書道、フラワーアレンジメント等） ・将来的には現場でのご利用者様との介護経験を基に、管理職としてチームを マネジメントする道や、介護福祉士・ケアマネージャーといった専門職の 道など、自らの経験やスキルに合わせたキャリアアップ制度があります。