食育 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

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保育園の調理師/正社員/年間休日123日×残業ゼロ推進/子どもたちの成長を食で支えながら/プライベートも大切にできる環境です!/12953718

HITOWAキッズライフ株式会社

  • 埼玉県 さいたま市大宮区 堀の内町

  • 月給22.7万円〜27.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 週1日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 保育園での給食・おやつの調理、盛り付けなどをお願いします! 活動の場は調理室だけではなく保育園全体! 給食室メンバーに限らず、園長や保育士を含めた園全体のスタッフがチーム一丸となって子どもたちの成長を見守るお仕事です。 【アピールポイント】 ・自分が作った給食を、子どもたちが目の前で食べて「おいしい」を伝えてくれる! ・献立づくりや食育には、調理師さんの知識や技術が不可欠。保育士や栄養士からアドバイスを求められる場も多く、一緒に保育&食育に参加します ・給食室メンバーと保育士が、連携しながら園全体で食育を推進!(月1回以上食育を実施) 【働く環境】 栄養士・調理師など、調理

かんたん応募

理学療法士/児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給25.1万円~/日月祝休み/年休116日/残業ほぼなし/待遇&福利厚生充実!全国100か所以上の施設を展開する大手

HITOWAキッズライフ株式会社/児童発達支援事業所 アイビーキッズ南与野

  • 埼玉県 さいたま市中央区 鈴谷 / 南与野駅 徒歩4分

  • 月給25.1万円〜29.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・支援業務、運動プログラムの実施 ・日々の療育の個別プログラム立案、記録作成 ・新規利用者のアセスメント、及び利用者の定期的な再アセスメント ・教材作成など ※送迎業務なし <療育の大まかな方針> 未就学児が保育園と併用利用をすることが基本です。 自由遊び(運動療育)→集まり(集団療育)→個別・感覚統合(個別療育)の流れのカリキュラムを、 保育室や個別課題ルーム、運動スペース、リソーススペースで実施していきます。 基本的には9:30~10:30、14:00~15:00、16:00~17:00で個別療育をおこないます。 ※利用人数

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児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給24.1万円~/日月祝休み/年休116日/残業ほぼなし/待遇&福利厚生充実!全国100か所以上の施設を展開する大手

HITOWAキッズライフ株式会社/児童発達支援事業所 アイビーキッズ南与野

  • 埼玉県 さいたま市中央区 鈴谷 / 南与野駅 徒歩4分

  • 月給24.1万円〜28.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・支援業務、運動プログラムの実施 ・日々の療育の個別プログラム立案、記録作成 ・新規利用者のアセスメント、及び利用者の定期的な再アセスメント ・教材作成など ※送迎業務なし <療育の大まかな方針> 未就学児が保育園と併用利用をすることが基本です。 自由遊び(運動療育)→集まり(集団療育)→個別・感覚統合(個別療育)の流れのカリキュラムを、 保育室や個別課題ルーム、運動スペース、リソーススペースで実施していきます。 基本的には9:30~10:30、14:00~15:00、16:00~17:00で個別療育をおこないます。 ※利用人

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