浜松北病院 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容病院の医療事務・クラーク/浜松市北区/正社員 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 主な仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じ

勤務時間8：30 ～ 13：30 ※ 相談の上、決定します。

仕事内容【歯科衛生士／正社員】浜松市｜一般病院｜研修制度あり｜経験者歓迎｜昇給・賞与あり｜土曜勤務時は半日の振替休日があります◎ ■ アピール 新卒OK！経験者も歓迎！ 免許を活かして、私たちと一緒に働きませんか？ ここに注目！ ・昇給・賞与あり ・各種研修制度あり ・福利厚生制度も整っています ～浜松北病院について～ 医療法人社団盛翔会が1983年に開院した医療機関です。 急性期医療のほか、回復期リハビリテーションと慢性期に対応しています。 開院以来、地域医療・福祉の安定に努めてきました。 また、在宅医療・介護にも力を入れ、住み慣れた自宅での適切な医療提供ができるように努めています。

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：選択可 （２）休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 浜松北病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確かめて

仕事内容病院における看護業務（病棟・外来・オペ室など）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 浜松北病院では、薬剤師としてスキルを活かし、患者さまに寄り添った医療を提供する仲間を募集しています♪ 【仕事内容】 ★ 病院内での調剤業務をはじめ、患者様への服薬指導もお任せします！ ★ 多職種との連携を図りながら、チーム医療に貢献し、質の高い医療サービスを実現します。 ☆ 訪問看護ステーションとの連携を通じて、在宅医療にも積極的に参画していただきます！ ★ 新しい知識や技術を積極的に取り入れ、成長を続ける環境が整っています。 ☆ 患者様の健康を守るため、一緒に力を合わせていきましょう！ 《私たちと一緒に、より良い医療を創造していく仲間をお待ちし

仕事内容外来又は病棟看護業務を行っていただきます。 診療科１５科 担当部署は本人の能力、病院の状況によります。 （詳しくは面接時に、説明致します） ※ベッド数 １９９床 ※ブランクのある方も歓迎します！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容年間休日120日以上/地域の中核病院求人＠浜松市中央区大瀬町 ◆各種手当、福利厚生充実◆残業少なめ◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/日・祝休み/4週8休以上シフト制/教育充実/公共交通機関の便が良い/幅広い疾患が経験出来る/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 急性期から療養期、介護、在宅まで提供しています。 まず一般病棟からの配属となります。 その後3年ごとに回復期・療養期の病棟を経験していただきます。 キャリアアップを目指す方にオスス

勤務時間 残業月10時間以内 （1）06時30分～15時00分（休憩60分） （2）10時30分～19時00分（休憩60分） （3）13時30分～22時00分（休憩60分） ※勤務時間は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

勤務時間又は8時25分〜17時00分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容年間休日120日以上/地域の中核病院求人＠浜松市中央区大瀬町 ◆各種手当、福利厚生充実◆残業少なめ◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/日・祝休み/4週8休以上シフト制/教育充実/公共交通機関の便が良い/幅広い疾患が経験出来る/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 急性期から療養期、介護、在宅まで提供しています。 まず一般病棟からの配属となります。 その後3年ごとに回復期・療養期の病棟を経験していただきます。 キャリアアップを目指す方にオスス

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:浜松北病院 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ～～～～～～～～ 病院における看護師の補助業務 ・入院患者の身の回りのお世話（食事、入浴、排せつ） ・入院生活環境を整える（ベッド周囲の清潔・整頓等） ・移動・移送に関する世話（入院・他科受診・転棟、検査・手術等） ・診療に関わる周辺業務（診療に必要な機械・器具の準備・片付け等） ・夜勤業務 ・早番・遅番業務（部署により就業時間が異なる） 【入浴業務】 療養病棟の場合:利用者60名に対して職員6名体制 週2回ずつ、看護は入浴介助は行わず、着脱や状態観察は行

勤務時間 残業月10時間以内 08時25分～17時00分の間の7時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:浜松北病院 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ～～～～～～～～ 病院における看護師の補助業務 ・入院患者の身の回りのお世話（食事、入浴、排せつ） ・入院生活環境を整える（ベッド周囲の清潔・整頓等） ・移動・移送に関する世話（入院・他科受診・転棟、検査・手術等） ・診療に関わる周辺業務（診療に必要な機械・器具の準備・片付け等） ・夜勤業務 ・早番・遅番業務（部署により就業時間が異なる） 【入浴業務】 療養病棟の場合:利用者60名に対して職員6名体制 週2回ずつ、看護は入浴介助は行わず、着脱や状態観察は行

仕事内容【タイトル】 医療法人社団盛翔会 浜松北病院 薬剤師 【仕事内容】 【仕事内容】 病院にて、薬剤師業務全般を行っていただきます。 【病院概要】 ■所在地・・・静岡県浜松市中央区 ■最寄駅・・・遠州鉄道「積志駅」 ■病床数・・・199床 ■診療科目・・・内科／循環器科／外科／消化器科／整形外科／脳神経外科／眼科／小児科／皮膚科／泌尿器科／形成外科／リハビリテーション科／歯科口腔外科／放射線科／麻酔科 【求人概要】 ■就業時間・・・8時30分～17時15分（夕方診療：17時～19時半） ※パートは9：00～13：00、9：00～15：00、17：00～19：00のうち3時間以上 ■休日・

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:浜松北病院 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ～～～～～～～～ 病院における看護師の補助業務 ・入院患者の身の回りのお世話（食事、入浴、排せつ） ・入院生活環境を整える（ベッド周囲の清潔・整頓等） ・移動・移送に関する世話（入院・他科受診・転棟、検査・手術等） ・診療に関わる周辺業務（診療に必要な機械・器具の準備・片付け等） ・夜勤業務 ・早番・遅番業務（部署により就業時間が異なる） 【入浴業務】 療養病棟の場合:利用者60名に対して職員6名体制 週2回ずつ、看護は入浴介助は行わず、着脱や状態観察は行