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北斗わかば病院 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

高給与/即日入職可/看護助手/正社員/看護助手業務

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給16.8万円〜22万円

  • 正社員

  • 常勤
  • 昇給あり
  • 非常勤
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 夜勤なし
  • 高収入
  • 急募
  • 18時前退社
  • 残業なし
  • ブランクOK
  • 教育充実
  • 17時前退社
  • 研修あり
  • 食事補助あり
  • 退職金制度あり
  • 住宅手当あり
  • 転勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 16時前退社
  • 託児所あり
  • 第二新卒歓迎
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 寮完備
  • 夜勤
  • 育児サポートあり
  • 経験者優遇
  • 週4日からOK
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎

仕事内容病院における看護助手業務 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、10年以上にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 その経験・実績をもとに、幅広いご希望条件に対応しています。 ・働き方:日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤(夜勤バイト)、正社員、パート、アルバイト、など ・条件:高給与、残業なし、残業少なめ、託児所、研修充実、ブランクあり、新卒、第二新卒、未経験、社会保険完備、退職金あり、電子カルテ導入、外来、オペ室(手術室)、透析室、訪問看護・訪問診療、保健師、地域連携室、日勤のみ、夜勤パート・夜勤バイト、寮(母子寮ふくむ)ありなど ぜひ一度、お気軽にご相談

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高給与/即日入職可/看護助手/静岡県静岡県浜松市浜北区

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給18万円〜25万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 急募
  • 転勤なし
  • 常勤
  • 経験者優遇
  • 退職金制度あり
  • 非常勤
  • フリーター歓迎
  • 教育充実
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 研修あり
  • 第二新卒歓迎
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • シフト制
  • 雇用保険完備
  • 残業なし
  • 週4日からOK
  • 食事補助あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 寮完備
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 夜勤
  • 高収入
  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 育児サポートあり

仕事内容病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMSW業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、10年以上にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 その経験・実績をもとに、幅広いご希望条件に対応しています。 ・働き方:日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤(夜勤バイト)、正社員、パート、アルバイト、など ・条件:高給与、残業なし、残業少なめ、託児所、研修充実、ブランクあり

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賞与4.1ヶ月/日祝休み/療養病院の機能訓練指導員

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給20.2万円〜31.2万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • スキルアップ
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 残業月20時間以内
  • 週休2日制
  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 職場見学OK
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 夜勤なし
  • 年間休日100日以上
  • 教育充実
  • オープニングスタッフ
  • 雇用保険完備
  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容【難病看護師の育成】看護師の専門性の追求難病看護や医療依存度が高い慢性疾患患者の看護についての学習に力を入れており、日本難病看護学会認定の難病看護師の育成に取り組み合格者を出しています。 介護助手については、介護主任がリーダーシップをとれるように、継続的に院外研修へ参加するように計画し、院内でも月に1回の学習会の場を設けています。【ゆとりある職場環境・ゆとりある看護】働き続けられる職場づくり“ワークライフバランス”を重視し、働き続けられる職場を作るために、シンプルに「残業なし」を達成しています。 さらに多様な勤務形態を設定することで、子育て中でもセカンドキャリアでも大学院への通学中でも、自身の

浜松静岡介護求人センター

賞与4.1ヶ月/年間休日112日/療養病院の看護助手

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給21.7万円〜33.5万円

  • 正社員

  • 駐車場あり
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 教育充実
  • 夜勤
  • シフト制
  • 職場見学OK
  • 残業月20時間以内
  • 18時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 週休2日制
  • スキルアップ
  • 残業なし
  • 年間休日100日以上
  • 17時前退社
  • 昇給あり
  • 16時前退社
  • オープニングスタッフ
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙

仕事内容【難病看護師の育成】看護師の専門性の追求難病看護や医療依存度が高い慢性疾患患者の看護についての学習に力を入れており、日本難病看護学会認定の難病看護師の育成に取り組み合格者を出しています。 介護助手については、介護主任がリーダーシップをとれるように、継続的に院外研修へ参加するように計画し、院内でも月に1回の学習会の場を設けています。【ゆとりある職場環境・ゆとりある看護】働き続けられる職場づくり“ワークライフバランス”を重視し、働き続けられる職場を作るために、シンプルに「残業なし」を達成しています。 さらに多様な勤務形態を設定することで、子育て中でもセカンドキャリアでも大学院への通学中でも、自身の

浜松静岡介護求人センター

高給与/入職日応相談/看護師/准看護師/正社員/病棟・外来などでの看護業務/浜松・芝本駅

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給23万円〜37万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 経験者優遇
  • 非常勤
  • 退職金制度あり
  • 住宅手当あり
  • ブランクOK
  • 雇用保険完備
  • 第二新卒歓迎
  • 高収入
  • 教育充実
  • 交替勤務制
  • 託児所あり
  • シフト制
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 研修あり
  • 17時前退社
  • 夜勤
  • 未経験OK
  • 常勤
  • 育児サポートあり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 急募
  • 週4日からOK
  • 残業月20時間以内
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 食事補助あり
  • 夜勤なし

仕事内容病院における看護業務(病棟・外来・オペ室など) 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、10年以上にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 その経験・実績をもとに、幅広いご希望条件に対応しています。 ・働き方:日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤(夜勤バイト)、正社員、パート、アルバイト、など ・条件:高給与、残業なし、残業少なめ、託児所、研修充実、ブランクあり、新卒、第二新卒、未経験、社会保険完備、退職金あり、電子カルテ導入、外来、オペ室(手術室)、透析室、訪問看護・訪問診療、保健師、地域連携室、日勤のみ、夜勤パート・夜勤バイト、寮(母子寮ふくむ)ありなど ぜ

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賞与4.1ヶ月/日祝休み/年間休日112日/療養病院の薬剤師

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給25.6万円〜36.3万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 職場内禁煙
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 残業月20時間以内
  • 産休・育休実績あり
  • 夜勤なし
  • 完全週休2日制
  • 職場見学OK
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 厚生年金加入
  • 車通勤OK
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • オープニングスタッフ
  • 駐車場あり

仕事内容【難病看護師の育成】看護師の専門性の追求難病看護や医療依存度が高い慢性疾患患者の看護についての学習に力を入れており、日本難病看護学会認定の難病看護師の育成に取り組み合格者を出しています。 介護助手については、介護主任がリーダーシップをとれるように、継続的に院外研修へ参加するように計画し、院内でも月に1回の学習会の場を設けています。【ゆとりある職場環境・ゆとりある看護】働き続けられる職場づくり“ワークライフバランス”を重視し、働き続けられる職場を作るために、シンプルに「残業なし」を達成しています。 さらに多様な勤務形態を設定することで、子育て中でもセカンドキャリアでも大学院への通学中でも、自身の

浜松静岡介護求人センター

高給与/入職日応相談/看護師/准看護師/静岡県浜松市浜北区

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給23万円〜37万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 食事補助あり
  • 週4日からOK
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 教育充実
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 交替勤務制
  • シフト制
  • 住宅手当あり
  • 非常勤
  • 夜勤
  • 託児所あり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 常勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 経験者優遇
  • 残業なし
  • 寮完備
  • 第二新卒歓迎
  • 17時前退社
  • 急募
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 育児サポートあり
  • 18時前退社

仕事内容病院における看護業務(病棟・外来・オペ室など) 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、10年以上にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 その経験・実績をもとに、幅広いご希望条件に対応しています。 ・働き方:日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤(夜勤バイト)、正社員、パート、アルバイト、など ・条件:高給与、残業なし、残業少なめ、託児所、研修充実、ブランクあり、新卒、第二新卒、未経験、社会保険完備、退職金あり、電子カルテ導入、外来、オペ室(手術室)、透析室、訪問看護・訪問診療、保健師、地域連携室、日勤のみ、夜勤パート・夜勤バイト、寮(母子寮ふくむ)ありなど ぜ

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賞与4.1ヶ月/日祝休み/療養病院の介護支援専門員

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給18.8万円〜26.7万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • 週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • 研修あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 夜勤なし
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • 職場見学OK
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 教育充実
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 駐車場あり
  • 18時前退社
  • 年間休日110日以上
  • オンコールあり
  • 介護休暇あり
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業なし
  • 雇用保険完備

仕事内容【難病看護師の育成】看護師の専門性の追求難病看護や医療依存度が高い慢性疾患患者の看護についての学習に力を入れており、日本難病看護学会認定の難病看護師の育成に取り組み合格者を出しています。 介護助手については、介護主任がリーダーシップをとれるように、継続的に院外研修へ参加するように計画し、院内でも月に1回の学習会の場を設けています。【ゆとりある職場環境・ゆとりある看護】働き続けられる職場づくり“ワークライフバランス”を重視し、働き続けられる職場を作るために、シンプルに「残業なし」を達成しています。 さらに多様な勤務形態を設定することで、子育て中でもセカンドキャリアでも大学院への通学中でも、自身の

浜松静岡介護求人センター

賞与4.1ヶ月/年間休日112日/療養病院の看護師

北斗わかば病院

  • 浜松市浜名区 於呂 / 遠州岩水寺駅 徒歩約8分

  • 月給30.7万円〜41.6万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • オープニングスタッフ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 1日6時間以内OK
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 職場見学OK
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • シフト制
  • 厚生年金加入
  • 17時前退社
  • 駐車場あり
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤
  • 1日4時間以内OK
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 雇用保険完備

仕事内容【難病看護師の育成】看護師の専門性の追求難病看護や医療依存度が高い慢性疾患患者の看護についての学習に力を入れており、日本難病看護学会認定の難病看護師の育成に取り組み合格者を出しています。 介護助手については、介護主任がリーダーシップをとれるように、継続的に院外研修へ参加するように計画し、院内でも月に1回の学習会の場を設けています。【ゆとりある職場環境・ゆとりある看護】働き続けられる職場づくり“ワークライフバランス”を重視し、働き続けられる職場を作るために、シンプルに「残業なし」を達成しています。 さらに多様な勤務形態を設定することで、子育て中でもセカンドキャリアでも大学院への通学中でも、自身の

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