レストラン - 佐賀県嬉野市 の求人・仕事・採用

仕事内容フロントスタッフ／ホテルフロント 正社員 新規オ プンホテル「枯淡嬉野」 交通費有 食事有 温泉サウナ無料 未経験可 【フロント／正社員／新規オープン／リゾート旅館】 私たち(株)GOTENリゾートの理念は「お客様の笑顔のために、私たちの笑顔のために」です。笑顔あふれる社員やスタッフがお互いに協力しながら、楽しんでお客様におもてなしをしております！ ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街に2025年11月新規オープンのリゾート旅館「枯淡嬉野」(客室18室)における、「ホテルフロント」の正社員のお仕事です。あなたの経験や実績を活かして活躍しませんか。 ●フロントのお仕事は、お客様

勤務時間･9:00~15:00 ･17:00~21:00 ☆上記の間で1日3時間～・週3日～勤務OK （募集時間帯によって異なります。お気軽にお問い合わせください。）

仕事内容ファミレスのキッチン調理スタッフ 【職場見学OK】ファミレスバイト バイトデビュー/Wワークも大歓迎 ジョイフルで働こう 髪色自由 カラコンOK ピアスOK ファミリーレストラン「ジョイフル」ではさまざまな世代の方が働いています。 ＜主婦の方も働きやすい ＞ ・シフトや休みはスマホ1つでカンタン申請 ・急な休日希望にも対応できる ＜学生さんも働きやすい ＞ ・未経験でも大丈夫 ・高校生・大学生も活躍中 ・学校帰りに働ける ・平日は短時間、休日はガッツリ働ける ・勤務前や勤務後にジョイフルのメニューを割引価格で食べられる ＜フリーターの方も働きやすい ＞ ・深夜帯は高時給でガッツ

仕事内容株式会社和多屋別荘 【佐賀／嬉野市】宿泊予約リーダー候補～情緒豊かな歴史的観光名所／地域創成に貢献～ 【仕事内容】 【佐賀／嬉野市】宿泊予約リーダー候補～情緒豊かな歴史的観光名所／地域創成に貢献～ 【具体的な仕事内容】 ～設立75年越えの老舗旅館の宿泊予約業務／温泉入り放題や従業員食堂など福利厚生充実UIターン歓迎～ ■業務内容： 創業76年の歴史ある温泉旅館である当社にて、宿泊予約部門の責任者候補をお任せいたします。 ■業務詳細： 嬉野を代表する老舗旅館へお越しいただいたお客様によりよい時間を提供するべく、社員と気持ちを一つにして、さらなる成長を目指していただける方を募集しておりま

勤務時間6：00～10：00 ・休憩なし ・実働4時間 ・残業ほぼなし

仕事内容（具体的なお仕事内容は…？） ホテルで朝食の配膳をお任せ！ 宿泊客の方へ配膳・提供し、 片付けなどもお願いします。 ※バイキング形式ではなく定食形式 ですので、朝食セットとして準備を お願いします。 ・－・ おすすめポイント！ ・－・ ＊4時間だけの短時間勤務♪ ＊残業ほとんどありません◎ ＊接客業務の経験が活かせます☆ ＊Wワーク希望の方大歓迎！ ＊冷暖房完備で夏も冬も快適☆ ＊朝10時までのため午後は自由♪ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ （どんなところ…？） 人気の温泉宿ランキング全国1位を 獲得したこともある、たくさんの お客様に選ばれ続けるホテルです♪ ガーデニングの本場、英国に

仕事内容【仕事内容】 ＜社員定着率が高め！その理由とは＞ 1.自分の進みたい道を目指せる！独自のキャリアアップ制度 2.未経験者でも安心！充実の研修制度 3.和気あいあいとした雰囲気！人間関係が良好 4.年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ 新メンバー募集(正社員)／工場作業員 未経験でも正社員で安定して働きたい方 手に職をつけたい方必見。 【自動車内装に使用される部品の製造：塗装】 A.塗装前作業 製品（自動車内装に使用される部品）を塗装する準備として、 色をつけない部分にテープを貼って保護します。 細かい貼付作業は性別関係なく女性スタッフが活躍している場面も多く、2人1組で進めるため重労

勤務時間シフト制

仕事内容ホテルスタッフ／ホテルフロント パ ト アルバイト 新規開業リゾ トホテル「無名滝」 新規オ プン 交通費有 食事有 【ホテルフロント／パート・アルバイト／新規オープン／8階建て新築リゾートホテル】 ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街から車で5分、2026年秋に新規オープンの新築8階建てリゾートホテル「奥嬉野温泉 無名滝」(オールスイート22室)における、「ホテルフロント」のパート・アルバイトのお仕事です。 ●お仕事の内容は、お客様のお出迎えやお見送り、チェックイン・チェックアウト業務、ホテル内や客室のご案内やご説明、快適なご宿泊やご旅行のお手伝い、お荷物の運搬、及び準備や清

仕事内容ホテル支配人／ホテルフロント 支配人候補 新規開業のリゾ ト旅館 交通費支給 食事あり 温泉無料 経験優遇 【フロント／支配人候補／副支配人候補／新規開業のリゾート旅館】 ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街に2025年秋に新規開業予定のリゾート旅館「枯淡嬉野」(客室18室)における、「ホテルフロント」の「支配人／副支配人」候補のお仕事です。あなたの経験や実績を活かして活躍しませんか。 ●ホテル(旅館)の支配人候補／副支配人候補のお仕事は、お客様の接客対応、ホテル全体のクオリティ向上、おもてなしや接客サービスの向上、人材育成、予約管理、収益性確保及び改善など多岐に渡ります。

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※朝食時間帯の業務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎接客業務全般 ・お客様対応 ・食事の配膳、片付け ※変更範囲：レストランサービス ※事前連絡後、履歴書・紹介状を当社担当者宛に郵送して下さい。 後日、面接日時等について本人様に連絡いたします。

仕事内容フロントスタッフ／ホテルフロント 正社員 新規オ プン リゾ トホテル「無名滝」 交通費有 食事有 温泉サウナ無料 【ホテルフロント／コンシェルジュ／正社員／新規オープン！／リゾートホテル／8階建て新築ホテル】 ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街から車で5分、2026年秋に新規開業のリゾートホテル「奥嬉野 無名滝」(オールスイート22室)における、「ホテルフロント／コンシェルジュ」の正社員のお仕事です。あなたの笑顔と経験を活かしてみませんか。 ●お仕事の内容は、お客様のお出迎えやお見送り、チェックイン・チェックアウト業務、ホテル内や客室のご案内やご説明、快適なご宿泊やご旅行の

勤務時間シフト制

仕事内容フロントスタッフ／ホテルフロント パ ト・アルバイト 新規オ プン リゾ トホテル「無名滝」 交通費有 食事有 【ホテルフロント／パート・アルバイト／新規オープン！／リゾートホテル／8階建て新築】 ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街から車で5分、2026年秋に新規オープンの新築8階建てリゾートホテル「奥嬉野 無名滝」(オールスイート22室)における、「ホテルフロント」のパート・アルバイトのお仕事です。 ●お仕事の内容は、お客様のお出迎えやお見送り、チェックイン・チェックアウト業務、ホテル内や客室のご案内やご説明、快適なご宿泊やご旅行のお手伝い、お荷物の運搬、及び準備や清掃など

勤務時間18:00〜24:00 1日3時間〜週3日〜勤務OK 【シフト自己申告制】 ・時間・曜日応相談 ・短時間勤務OK ・平日のみ、土日のみもOK 選べる時間や曜日♪ ・家事と両立したい。 ・学業に影響がないように。 ・しっかり稼ぎたい ・他とWワークしたいなど お休み調整可能です。 ◎夕方から、夜からのスキマ時間で スキマバイトも可能！

仕事内容ディナータイムのキッチンクルー 週3日〜、1日3時間〜OK！メインのお仕事や学業との両立応援! [お仕事内容] 10代・20代・30代・40代・50代から シニア世代まで活躍中！ <ここがポイント！> ・週3日〜、1日3h〜OK！ ・未経験OK！スタッフが多い時間帯で安心！ ・丁寧に研修。簡単なお仕事からスタート！ ・お友達と一緒の応募もOK ・メインのお仕事にプラスしてお小遣い稼ぎOK ・学校帰りにバイトも大歓迎！ ・有給休暇＆加給制度あり ・勤務時、全メニュー40％OFF！社割有！ ・日祝は時給50円アップ ・お盆や正月は時給50〜300円UP！ ・正社員登用有！実績も多数あります

仕事内容ホテルスタッフ／ホテルフロント 正社員 新規開業リゾ トホテル「無名滝」 交通費支給 食事あり 近隣温泉サウナ無料 【ホテルフロント／コンシェルジュ／正社員／新規開業／8階建て新築リゾートホテル】 ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街から車で5分、2026年秋に新規開業のリゾートホテル「奥嬉野温泉 無名滝」(オールスイート22室)における、「ホテルフロント／コンシェルジュ」の正社員のお仕事です。あなたの笑顔と経験を活かしてみませんか。 ●お仕事の内容は、お客様のお出迎えやお見送り、チェックイン・チェックアウト業務、ホテル内や客室のご案内やご説明、快適なご宿泊やご旅行のお手伝い、

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験スタート7割！活躍できる理由とは／ ・入社時、入社後の丁寧な研修あり ・年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ ・社員定着率92%の高水準 ・キャリアアップが叶う独自の社内制度あり ≪工場内での目視検査≫ ICカードを目視で検査する作業をお任せ！ 印刷不良や破損がないかなど、目視で検査をしていきます。 注視して目視検査を行いますので、一定時間ごとに休憩あり！ 一人ずつ区切られた作業台があり、座って作業を行います。 また、空調設備が整っている環境で、いつでも快適な空間です。 初めての方でも問題なくスタートできるように研修を行いますのでご安心ください。 ≪人柄重視

勤務時間①06:00～10:00--17:00～22:00②07:00～11:00--17:00～22:00

仕事内容[企業名株式会社ヒューマニック [職種ホール [勤務地佐賀県嬉野市嬉野町下宿/嬉野温泉 [給与時給 1,300円 [時間①06:00～10:0017:00～22:00②07:00～11:0017:00～22:00 [休日月に４～８日 [勤務時間7月下旬-8月上旬～2ヶ月以上 ※勤務開始日&期間等はご相談下さい！ [募集について交通費支給(規定あり)、社会保険完備寮費無料水光熱費無料1日3食(朝・昼・夕)無料寮費無料,食費無料,光熱費無料,赴任交通費支給（規定有）,各種保険完備,残業・深夜・休日割増有,前払い制度（最短2日後振込/規定有）,お友達紹介制度有（1万円分の電子マネーギフト/規定有）

仕事内容ホテルスタッフ／ホテルフロント 正社員 新規オ プン旅館「枯淡嬉野」 交通費有 食事有 温泉サウナ無料 未経験可 【フロント／正社員／新規オープンのリゾート旅館】 私たち(株)GOTENリゾートの理念は「お客様の笑顔のために、私たちの笑顔のために」です。笑顔あふれる社員やスタッフがお互いに協力しながら、楽しんでお客様におもてなしをしております！ ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街に2025年11月新規オープンのリゾート旅館「枯淡嬉野」(客室18室)における、「ホテルフロント」の正社員のお仕事です。あなたの経験や実績を活かして活躍しませんか。 ●フロントのお仕事は、お客様のお

仕事内容◎店舗サービススタッフ ・接客サービス（オーダー、配膳等） ・調理補助 ※変更範囲：変更なし ※「レストランぎゅう丸」は佐賀県嬉野市を発祥とする創業 約４０年のハンバーグ専門店です。

仕事内容【仕事内容】 ＼社員定着率が高め！その理由とは／ 1.自分の進みたい道を目指せる！独自のキャリアアップ制度 2.未経験者でも安心！充実の研修制度 3.和気あいあいとした雰囲気！人間関係が良好 4.年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ 【未経験の方へ ~ピッキング作業とは~】 倉庫/工場内にある商品の中から出荷指示のあったものを集める（ピックアップ）お仕事です。 【具体的な業務内容】 工場内作業員 建設機械に使用される油圧ポンプの製造工場にて 組立工程で必要な部品を保管庫の棚から集め、 組立ラインに運ぶお仕事をお任せします。 【この仕事をおすすめしたい理由】 ・当社の合言葉は「やった

仕事内容フロントスタッフ／マネ ジャ 候補 ホテルフロント 新規オ プン リゾ トホテル「無名滝」 新規開業 交通費有 食事有 【マネージャー候補／ホテルフロント／新規オープン！／リゾートホテル／8階建て新築ホテル】 ●あなたにお任せしたいのは、嬉野市の嬉野温泉街から車で5分、2026年秋に新規開業のリゾートホテル「奥嬉野 無名滝」(オールスイート22室)における、「フロントマネージャー候補」のお仕事です。あなたの経験と笑顔を活かしてみませんか。 ●お仕事の内容は、お客様のお出迎えやお見送り、チェックイン及びアウト業務、館内や客室のご案内、快適なご宿泊やご旅行のお手伝い、お荷物の運搬、及び準備や

仕事内容フロントスタッフ／ホテルフロント マネ ジャ 候補 新規オ プン「枯淡嬉野」 交通費有 食事有 温泉無料 経験優遇 【フロントマネージャー候補／新規オープン／リゾート旅館】 私たち(株)GOTENリゾートの理念は「お客様の笑顔のために 私たちの笑顔のために」です。この理念のもと、笑顔あふれる社員やスタッフがお互いに協力しながら、楽しんでお仕事しております！ ●お任せしたいのは、嬉野温泉街に2025年11月に新規オープンのリゾート旅館「枯淡嬉野」(18室)における、フロントマネージャー候補のお仕事です。あなたの経験や実績を活かしてみませんか。 ●フロントのお仕事は、お客様のお出迎えやお見

仕事内容株式会社和多屋別荘 【佐賀／嬉野市】スパ・ショップ運営マネージャー～情緒豊かな歴史的観光名所／地域創成に貢献～ 【仕事内容】 【佐賀／嬉野市】スパ・ショップ運営マネージャー～情緒豊かな歴史的観光名所／地域創成に貢献～ 【具体的な仕事内容】 ～設立75年越えの老舗旅館のスパ・ショップ運営業務／温泉入り放題や従業員食堂など福利厚生充実UIターン歓迎～ ■業務内容： 創業76年の歴史ある温泉旅館である当社にて、スパ・ショップ部門のリーダー候補をお任せいたします。 ■業務詳細： 当社の和多屋別荘内におけるスパ・ショップ部門のリーダー候補として、現場運営から数値管理、サービス品質向上、部門間調