アパレル生産管理 - 大阪府 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> ネクタイの製造・縫製スタッフ／経験者は幹部候補として活躍／安定した業務量／残業ほとんどなし ネクタイの製造・縫製スタッフ（正社員）を募集！ ＼残業なしで、一生モノの技術を手に。／ 学校制服などの安定受注で、 景気に左右されない盤石な経営基盤。 手作業が好きな異業種出身者も、 即戦力の経験者も歓迎します。 ◆お仕事内容 自社工場内にて、 ネクタイやリボンの製造・縫製作業を担当していただきます。 ▼具体的には ミシンを使用した縫製や、仕上げの手作業など。 ▼扱う製品 学校制服、企業、官公庁向けのネクタイ。 種類が豊富なため、単調にならず飽きのこない仕事です。 ★一つひと

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル業界での生産管理のご経験 [歓迎] 商品企画のご経験（仕様書の知識） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 スポーツアパレル生産管理／国内大手ブランド担当／自社工場による高品質なモノづくり 【仕事内容】 スポーツアパレルの生産管理 国内大手スポーツアパレルメーカーOEM/ODM生産窓口をご担当していただきます。 【仕事の流れ】 ・仕様書作成・パターンの依頼 ・工場へのサンプル依頼、サンプルチェック・検品 ・工場へのコメントフィードバック ・本生産の工場手配、本生産の確認、検品 入

仕事内容大阪／本町／アパレル・ファッションバイヤー／増員募集／業界経験者歓迎 ユニバーサルファッションと介護衣料品を取り扱う「ケアファッション」。 シニアをターゲットとしたカテゴリー単位での商品仕入、商品企画・開発をお任せします。 ・国内メーカーからの仕入れ業務 ・オリジナル商品の企画開発～生産管理 ・売り切り時や欠品時の在庫コントロール ・展示会視察や店舗視察による市場調査 ・実績分析、トレンド分析 仕事NO_ackop546 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用先は紹介を予定している企業です この求人のおススメポイント ・増

仕事内容市場ニーズを捕らえたたレディス商品のデザイン提案、及び 中国生産指示、生産管理業務、婦人服の指示書作成、生地、付属の 手配、品質管理、納期管理業務等々の遂行 （生産は中国だが、勤務は日本国内） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル生産管理のご経験（アイテム不問） [歓迎] 生産管理（靴・鞄）のご経験 革製品のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４５歳位迄 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 生産管理／ナチュラルで上質なアパレル雑貨／バックや靴の経験者優遇 【仕事内容】 アパレル小物・雑貨を中心とした生産管理業務をご担当いただきます。素材・付属品の手配、工場選定・指示出し、生産スケジュール・品質管理など、幅広い工程をお任せいたします。 ・生産計画立案およびスケジュール管理 ・素材・付属品の手配および工場選定 ・品質・納期管理、コスト管理 ・社内デザイナ

仕事内容大手アパレル企業に対する、ヤング・ヤングミセス向けのカットソーを中心とした企画・提案～生産管理などをお任せします。アイデアを活かしながら、企画から納品まで一貫してプロデュースできるのが、この仕事の醍醐味です！ ＼担当いただくのは、既存の大手顧客！／ お任せするのは、長年お付き合いのある大手顧客1～3社。新規開拓やテレアポはありません！お客様とじっくり向き合い、信頼関係を深めながら売上をつくっていくスタイルです！ ＜仕事内容＞ お客様との商談や社内デザイナーとの打ち合わせ、中国の協力工場とのやり取り、生産管理、納品まで一貫してお任せします。 ▼商談・企画提案 お客様からのご依頼に応えるだけ

仕事内容Ｍｏｔｈｅｒ’ｓ Ｉｎｄｕｓｔｒｙ株式会社 【大阪／四ツ橋】アパレルの生産管理◆急拡大中のアパレルブランド／平均残業月30時間／年休125日 【仕事内容】 【大阪／四ツ橋】アパレルの生産管理◆急拡大中のアパレルブランド／平均残業月30時間／年休125日 【具体的な仕事内容】 ＜急拡大中のアパレルブランド「mizuiro ind」など／雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど急成長中のアパレルブランド／年間5～10店舗継続的に店舗数を増加＞ ■業務内容： 雑誌にも多数掲載のアパレルブランド「mizuiro ind」などを保有し、全国店舗展開を進め、急成長中である当社

仕事内容▼おすすめ ★ リモートワーク週4日まで相談可＆年間休日126日で働きやすい環境 土日祝休みの完全週休2日制、リモートワークも柔軟に活用でき、育休取得率100％など、ワークライフバランスを大切にできる環境が整っています。 ★ 生産管理として裁量大きくキャリアアップを目指せるポジション 需要予測・生産計画・在庫管理など、アパレル領域で幅広い業務を担当しながら、将来的なマネジメントを視野に入れた成長が可能。意思決定に関われる機会が多く、スキルの幅を広げられます。 ★ 東証スタンダード上場グループの安定した基盤 補整下着のリーディングカンパニーとして知られるMRKホールディングスのグループ会社で

仕事内容長谷虎紡績株式会社 【淀屋橋】アパレル生産管理◇100年以上続く紡績事業◇大手スポーツブランドと取引あり◇時短制度あり 【仕事内容】 【淀屋橋】アパレル生産管理◇100年以上続く紡績事業◇大手スポーツブランドと取引あり◇時短制度あり 【具体的な仕事内容】 ◇1887年創業のアパレル紡績企業◇大手スポーツ・アウトドアブランドのモノづくりに携われる／成果がしっかり評価される環境／全社平均残業時間3.7h！平均勤続年数12.4年！で長期就業環境アットホームな社風 ■業務内容： 当社紡績部門にて、営業のサポートとして下記業務をお任せいたします。 ・受発注、進捗確認、納期調整、納品書発行、見積書

仕事内容<仕事内容> アパレル 生産管理 検品 事務 アパレル生産管理 (1)サンプル検品作業（カットソー、布帛、ニット、レザーなど） (2)バングラデシュへの製品の付属指示や進捗管理 (3)企画職のサポート業務 (4)社内事務作業 B品処理、仕分け等。 英語が不得意な方でも全く問題ございません！ ※直近の実務経験2年以上必要 先輩社員の声☆★ 入社9年目 女性 企画職 ・仕事の内容とやりがい 企画やデザインをしています。お客様から依頼されたOEM企画もありますが、自分で考えたデザインや参考商品を元にアレンジをしたり、比較的自由な感じで企画をしています。 自分の企画が採用されるとお

仕事内容クルーズカンパニー株式会社 アパレルメーカーの生産管理／土日祝休／完休2日／産育休実績有 【求人要約】 有名キャラクターやオリジナル商品を手掛けるメーカー より企画寄りの工程から、生産管理スキルを高められる 月給30万円以上／土日祝休／産育休実績多数♪ サンリオやポケモンなど、人気グッズを世に送りだす！ 産育休からの復帰実績多数！無理なく柔軟に働ける♪ 当社は、サンリオやポケモン、ワンピースなど有名キャラクターのライセンス商品を企画・販売する総合メーカーです。 アパレルや生活雑貨、ご当地お土産など、多くの方に楽しんでいただける商品を生み出しています！ インバウンド需要の高まりで、

仕事内容【正社員採用】全国60店舗超の成長ブランドを支える中核ポジション／大手アパレルでキャリアUP 909 急成長を遂げるアパレルメーカーで、自社ブランド（mizuiro ind／MidiUmi／MVeL／MIDIUMISOLIDなど）の生産管理職を正社員で募集！ 生産計画から品質管理まで一貫して携わる、やりがいの大きいポジションです。 主な業務内容 ・生産計画の立案 ・縫製工場の選定と発注指示 ・素材・付属品の手配 ・生産スケジュール・納期管理 ・品質チェック・生産トラブルの対応 ・社内チーム（デザイナー／物流など）との調整業務 ポイント・職場環境 ・「直営60店舗突破」の成長企業！ブランド

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル生産管理経験者 基本的なPCスキル（エクセル・ワード・パワーポイント） [歓迎] ベビー・キッズアパレルの生産管理経験 直貿経験者（中国） 部下のマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４５歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルSPAの生産管理／日本最大級ＧＭＳグループの繊維製品メーカー／海外生産経験者優遇 【仕事内容】 キッズアパレルの生産管理業務全般 ・生産委託先商社の取引管理業務（中国の生産工場との直貿含む） ・納期進捗管理 ・値決め交渉 ・生産委託先の工場選定、新規取引先の開拓 ・（マネジャー採用

仕事内容ニッキー 株式会社 【大阪/本町】スポーツアパレルの生産管理/MD※水着・スポーツウェア等◆残業月15h/年休142日◆ 【仕事内容】 【大阪/本町】スポーツアパレルの生産管理/MD※水着・スポーツウェア等◆残業月15h/年休142日◆ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日142日（完全週休2日土日祝）残業月15ｈ/スイムウェアは業界No.1の実績！～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 スポーツアパレルの企画・製造を手掛ける当社にてスポーツアパレル(水着・スポーツウェア等)の生産管理に従事頂きます。 ■業務内容： ・販売計画を基に生産数、納期等の生産スケジュール調整 ・仕入先

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル生産管理経験 [歓迎] 海外生産の経験（直接貿易尚良し） 語学力（中国語） 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳位迄 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル生産管理／中国生産経験者歓迎／ECに特化した事業展開／業界屈指の成長率 【仕事内容】 子供服の生産管理 ・工場・仕入れ先選定、サンプル依頼・確認、原価交渉 ・生産進捗状況の管理、生地の品質管理 ・商品デリバリーの管理・調達 ・納品後の問題管理 【事業内容・会社の特長】 緻密なマーケティングと商品企画力により、使いやすいベーシックなアイテムのロット数を増やし、スケールメ

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル繊維業界での企画、生産管理の経験2年以上 基本的なパソコン操作の経験 関連部門との連携や打ち合わせの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３５歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル生産管理及び商品企画サポート／海外でも人気の大阪発祥アパレルメーカー／ポテンシャル重視 【仕事内容】 商品企画及び生産管理 ※生産管理から始めていただく場合もあります。 ・商品の企画（新規商品、既存商品の改善） ・資材の購入、価格折衝 ・生産進捗管理 ・取引工場との折衝、指示だし ・マーケティング部との打ち合わせ ・デザイナー、パタンナ

仕事内容大阪／心斎橋／インナー企業で商品企画・生産管理／自社ブランド／男女活躍／年休123／残業少 ・自社商品の企画開発、生産管理 ・商品の企画／新規商品、既存商品の改善 ・資材の購入、価格折衝 ・生産進捗管理 ・取引工場との折衝、指示だし ・マーケティング部との打ち合わせ ・デザイナー、パタンナーとの連携 ・伝票処理や入力などの事務作業 ・想定ポジションは一般～主任クラス 仕事NO_ackop374 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用先は紹介を予定している企業です この求人のおススメポイント ・男女活躍 ・年間休日123日

仕事内容【業務内容】 ■具体的な業務内容 1)商品開発:デザイン部門と連携し、新商品の企画・開発。 2)生産計画: 生産数や納期を計画、工場やサプライヤーとの調整。 3)品質管理: 最終製品が規格に合致しているかを確認。 4)予算管理: 生産コストを把握し、予算内に収めるための調整。 ※責任者候補の募集となります。 想定年収：400年～600万円 ※前職給与参照 賞与：年2回支給 昇給：年1回（実績） 雇用形態：正社員または契約社員 ※契約社員スタートの場合、1年をめどに正社員登用 勤務時間：10：00～19：00 休憩時間60分 残業：有 残業代：固定残業代制（月45時間分の時間外手当は給与に含む

仕事内容ニッキー 株式会社 【大阪/本町】生産管理／MD※水着・スポーツアパレル◆残業月15h／年休142日◆業界No.1の実績 【仕事内容】 【大阪/本町】生産管理／MD※水着・スポーツアパレル◆残業月15h／年休142日◆業界No.1の実績 【具体的な仕事内容】 ～年間休日142日（完全週休2日土日祝）残業月15ｈ/人気ブランド多数！～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 スポーツアパレルの企画・製造を手掛ける当社にてスポーツアパレル(水着・スポーツウェア等)の生産管理に従事頂きます。 ■業務内容： ・販売計画を基に生産数、納期等の生産スケジュール調整 ・仕入先との折衝 ・商品

仕事内容アパレル生産管理・国内外担当。未経験からでもキャリアアップ！管理職も目指せる◎ 3019 業界大手のユニフォームメーカーで、生産管理（正社員）のお仕事。 ドラマや映画にも衣装協賛している注目企業で、モノづくりに携われます。 主な業務内容 ・国内外の縫製工場との生産スケジュール調整 ・資材発注およびメーカーとの打ち合わせ ・輸出入業務の納期管理（語学不要／翻訳アプリ使用可） ・営業・企画・品質管理など社内各部との調整・連携 ・在庫管理、納期フォロー など 担当商品 ・食品・医療向けユニフォーム（重衣料～軽衣料まで幅広く対応） 期間：即日～ ※現在就業中の方も開始時期についてご相談下さい