ハローワーク 植木 - 熊本県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は5時00分〜9時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：木、土、日曜日の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容弊社請負先のホームセンターで、早朝の時間帯に商品陳列をして頂 きます。 入荷した商品を売り場に並べるお仕事です。 ※このような作業が初めての方も多数在籍しておられます。 どなたでも安心してスタートできます！ ※重量物の取り扱い有り 一例として２Ｌのペットボトル１ケース１２キロ程度 【兼業可・副業可】 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大幅な受注の集中による納期の逼迫の時は１日８時間まで、６回を 限度として１ヶ月９０時間まで、１年間７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・ＧＷ・夏季休暇あり ＊年間休日数は年間に換算した日数で記載

仕事内容大手生産設備メーカー様内にての作業となります。 国内・海外向けの半導体関連設備装置の梱包や ピッキング等を行っていただきます。 簡単な作業から始め、専門性の高い物流技術まで 習得できる、魅力ある仕事となっております。 ＊紹介予定派遣の為、６ヶ月経過後社員登用予定です！ （仕事内容の変更の範囲：変更なし） ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大幅な受注の集中による納期の逼迫の時は１日８時間まで、６回を 限度として１ヶ月９０時間まで、１年間７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・ＧＷ・夏季休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆工場内にて部品の受入、部品の検査作業。 ☆受け入れた部品の移動や部品の管理作業。 ☆その他、お客様とのメール、電話対応など。 ☆フォークリフトなどを使用する場合があります。（有資格者） 先輩社員が丁寧に指導致しますので安心して働ける職場です。 （仕事内容の変更の範囲：変更なし）

仕事内容・ご来店いただいたお客様への接客 ・タイヤ交換業務 ・タブレットを使ったＰＯＳ売上処理など ＊作業服、タブレット貸与あり ＊未経験者が過半数以上、未経験でも大歓迎です。 ＊年齢や学歴関係なく、頑張り（経過）と結果（成果）を評価。 ＳＡＦＥＴＹ， ＦＡＩＲ ＦＯＲ ＴＲＵＳＴ ～持続可能な未来・社会の実現に向けて～をミッションとして、 公正な風通しの良い職場作りに努めています。 試用期間終了後に、給与アップチャンスの試験あり。 （下がることはないので、ご安心ください。） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分（１０分＋４０分＋１０分） 勤務時間について相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大幅な受注の集中による納期の逼迫の時は１日８時間まで、６回を 限度として１ヶ月７５時間まで、１年間７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 工場カレンダーによる（基本土日休み／祝日ある週は出勤あり） 年末年始休暇・ＧＷ休暇・お盆・ＳＷ休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容決められた作業を手順通りに行っていただきます。 マシニングセンタやＮＣ旋盤という機械を使って 金属部品を製造するお仕事です。 先輩社員が丁寧に教えますので、未経験の方でも安心です。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容理容店において、シャンプー・カット・刈り上げ・カラー・パーマ 等の施術を行い、お客様の容姿を整える仕事です。 理容師しか行うことができないカミソリを使用した「顔そり」。 ＊最近では、カラー・白髪染めを求めて女性が理容店を訪れること も増えており、女性理容師の存在が業界でも注目されています。 ＊男性も「美容」を重視する時代が到来し、当社も男性のニーズに 応え旧来の理容のみならず、プラスアルファの美容メニューや上 質な技術を提供して、古き良きスタイルも大切にしながら「今」 を活かした幅広いご要望にお応えしています。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は〜の時間の間の0時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 週４～５日休日 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り

仕事内容１ユニット９名分のケアプラン作成および、利用者様が安心・快適 に暮らせるための生活支援全般を担当していただきます。 【ケアプラン作成・管理】 ・利用者様およびご家族へのアセスメント、ケアプランの見直し、 サービス担当者会議の主催・運営など 【外部機関・ご家族との連携】 ・主治医、訪問看護、ケアマネ等との連絡調整、ご家族相談対応、 行政手続きサポートなど その他 付随する業務【変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容【ささえりあ植木での包括業務】 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談・支援事業 ・権利擁護業務 ・包括的継続的ケアマネジメント支援 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜13時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 １日４～５時間勤務。 ご希望に応じ柔軟に対応致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 週２～４日休日 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り

仕事内容１ユニット９名の介護業務。 日常生活全般の支援 （調理、食事、排泄、入浴、移動、移乗、更衣などの介助） 趣味活動、季節を取り入れた行事などの企画や提案 （体操、書道、絵画、夏祭り、誕生会など） 健康管理 （機械を使ったバイタル測定や、日頃からの体調確認など） その他 付随する業務【変更の範囲：会社が定める範囲】

仕事内容必要なのは「夢」と「それを叶えるやる気と想い」です。我々は夢 を持っている方を全力で応援します！生き方や働き方などは人それ ぞれだからこそ自分の思いをかたちにするためにもエネルギーを注 いでください！仕事で大変なことや辛いことがあるかもしれません がその先にある感動を共に共有できたらと思っております。あなた の成功までの道のりを一緒に歩ませて下さい。それが弊社ならでは の楽しみです。具体的な仕事内容＜店舗におけるマネジメント業務 及び調理業務＞■機械を使用しての仕分け作業■パック詰め・加工 作業■売場及び商品陳列の管理■売上高の管理（数値管理）■調理 業務及び清掃■人材育成などの人事管理業務（

勤務時間就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１７：００～翌１０：００の内、休憩時間３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 週３～５日休日 ＊６カ月経過後の年次有給休暇は法定通り

仕事内容１ユニット９名のグループホームにて夜勤業務 日常生活全般の支援 （調理、食事、排泄、移動、移乗、更衣など） 健康管理 （機械を使ったバイタル測定や、日頃からの体調確認など） ＊夕方～翌朝までの見守りや必要な介助、定期巡回業務です ＊入居者様が安心して夜間を過ごせるよう支援していただきます 【変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容植木町にあるグループホームにて１ユニット９名の介護業務。 日常生活全般の支援 （調理、食事、排泄、入浴、移動、移乗、更衣などの介助） 趣味活動、季節を取り入れた行事などの企画や提案 （体操、書道、絵画、夏祭り、誕生日会など） 健康管理 （機械を使ったバイタル測定や、日頃からの体調確認など） その他 付随する業務【変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容令和８年秋開設予定の訪問看護ステーションです。 記録業務はタブレットで効率化。情報共有もスムーズです。 同行訪問やОＪＴ研修があり安心してひとり立ちできる体制です。 かかりつけ医の指示に基づきご自宅で療養されている方へ訪問し、 体調管理や医療的ケア、生活支援を行います。 ・体調の観察、バイタル測定 ・点滴、褥瘡・ストマ・カテーテル管理 ・服薬管理やご家族への助言 ・医師やケアマネとの情報連携 ・リハ職と連携したＡＤＬ支援 など 【業務内容】変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト ＊基本的に土曜・祝日は休みですがシフトにより年数回の勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容機械組立業務 ・半導体や自動車部品等を専用工具を使って組み立てていくお仕事 です。 変更の範囲：変更なし 有期雇用後、「無期雇用」を希望の方は相談可

仕事内容グループホームにおける管理・運営業務全般をお任せします。 プレイングマネージャーとして、現場のサポートからマネジメント まで幅広く携わっていただきます。 【施設運営・管理業務】利用契約、入退去手続、収支管理、行政手 続き、備品管理など 【スタッフマネジメント】シフト作成、定期面談、職場環境改善、 必要に応じた現場応援など 【その他】ご利用者・ご家族への対応、地域・外部機関との連携 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 休日に関してはご相談ください。 ＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り（５日～１０日）

仕事内容令和８年秋開設予定の訪問看護ステーションです。 【この求人の魅力】 働き方の柔軟性あり（ライフステージに応じて変更可能） オンコールは選択可能。土日祝日休み相談可能。 初めて訪問看護を経験する看護師が多く在籍 【事業所の特徴】 メンターによる１対１の安心した教育体制 ｅラーニングにより自由に学べる体制 【業務内容】 変更の範囲：変更なし アロマを用いたケア・小児、精神科訪問看護 ご利用者の健康状態の観察（バイタルチェック） 療養上のお世話（服薬管理、清拭、入浴支援など）

仕事内容お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可。 北区、西区一部、菊池市、玉名郡玉東町（営業所３０分圏内） 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数、時間帯はご相談ください。 土曜、祝日の勤務についてもご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇あり。有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容＼利用者さんの“やってみたい！”を支える健康サポーター／ ・ご利用者のバイタルチェック、服薬管理、健康観察 ・機能訓練指導員（ＰＴ／ОＴ）や介護士と連携し、 リハビリプログラムのモニタリングや助言 ・入浴前後の健康チェック、湿布・軟膏・褥瘡ケア等など処置 ・ご家族やケアマネへの健康面の助言や情報共有 ・日々の記録やチームミーティング（無理のない頻度で実施） ＼こんな方にぴったり／ ・病院勤務は卒業し、生活に寄り添うケアがしたい方 ・子育てや家族と両立した働き方をしたい方（短時間もОＫ） ・医療職として、チーム支援や地域との関わりを大切にしたい方 変更の範囲：業務内容の変更無し

仕事内容＊業務報告書の作成提出、入札関係事務補助（年度末） ＊各出先事業所の勤務管理・業務調整（出先の人員調整、募集、 配属）等の補助 ＊各出先事業所での作業補助（清掃／月４日程度、植木の剪定作業 等（初夏・秋） ＊作業用物品の発注・廃棄物運搬の補助・室内空気環境測定 ※ノルマ等は一切ありません 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容・入居者の居室の清掃 ・ベッドメイク ・共有部分や浴室の清掃 ・施設まわりの保全業務（草取り、植木の水やりなど） ・他職種との連携 ・その他付随業務全般 ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を 受けて下さい。