埼玉県飯能市のハローワーク 保育園の求人・仕事・採用

仕事内容≪関連会社老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務≫ ・調理、食材発注、配膳、食器洗浄、清掃、 シフト作成などの事務作業 ・提供数：毎食約８０食 ＊業務の変更範囲：将来的にキャリアアップを希望される方には、 適性に応じて管理業務をお任せする場合があります

勤務時間又は7時00分〜19時15分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間ついては応相談 休憩は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他保育園の年間行事により土日祝等の勤務になる場合もあります 年末年始・夏季休暇有り 有給休暇・各種保険は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇保育業務全般（０～５歳） 定員：８０名 ・チーム保育士としての保育業務 ・各種行事の企画、実施、記録 ・環境整備等 ※チーム保育を実施していますので、安心して働ける 環境です。（担任制ではありません） ※変更範囲：法人の定める業務 ◆検索コード・・・「保育」 □郵便番号検索【〒３５０１１４７】

仕事内容１歳から３歳までの保育を担当していただきます。 ※託児施設子育てセンターリリーにお子様を預けての勤務が可能で すので安心してお仕事ができます。 「変更範囲：会社の定める業務」◆検索コード「保育」 ＃マザーズ

仕事内容０歳～２歳児、定員１４名の小規模保育園です。 シンプルに、心をこめた関わりを大切に、保育業務をお願いします 。 愉快なあたたかい園です！ お互い様・助け合い 保育中も声を掛け合い、チームワークで成り 立っています。 ※運動会等の準備が必要な行事はありません。 ピアノ、残業、持ち帰りの業務はありません。 ※変更範囲：変更無し ◆検索コード・・・「保育」

仕事内容保育業務。０歳児～就学前の園児を預かっています。 ・遊び（怪我や体調管理に目を配りながらの見守り） ・食事（配膳、下膳、食事マナーの教育など） ・睡眠（お昼寝の準備、布団などの上げ下げなど） ・排せつの補助 ・おやつを与えるなど ＊変更範囲：変更なし

仕事内容小規模保育施設（定員１５名）での保育業務全般 ０歳児から２歳児をお預かりする保育園です。 小規模園のためゆったりとした雰囲気の中、一人ひとりの発達に 合わせた保育を行っています。 ＜主な業務＞ 遊びの相手や見守り、着替え、排泄の補助、部屋の掃除、 玩具の消毒、常勤保育士の補助等 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・各クラスに係る書類関係の作成 ・日々の保護者対応、 ・ハイチーズ園児台帳入力 ・保育にかかわる計画の起案実行 ・境構成起案実行 ・各部署の掃除等 【業務の変更範囲：当園の定める業務】 クラスの子ども達の発達とその過程の全責任を持ちます。園の理念・方針を理 解し子どもたちの成長の方向性を担う仕事です。担任として子どもの成長につ いて、自分の方向性を持ち上司の言っていることを理解しつつ、自分の考えを 持つように努めて下さい。入っていただく先生に仕事を円滑に行うための指示 や指導を行い、安全な保育ができるようにクラス全体を把握をします。

仕事内容〇仕事内容は保育業務全般になります。 ・子どもたちの日常的なお世話 ・登園・降園時の子ども受け渡しや申し送り ・各種イベントや行事などの企画や運営 【変更範囲：変更なし】 ＊園のカリキュラムの特徴としては、英語・音楽・水泳・体操の授 業は専門の先生が行います。その間は授業のサポートをしながら 指導法なども学べたり、教養を深めていただくことができるのも 魅力の一つとなっています。 ＊職員会議やミーティングを行い、クラスの様子や気になることに ついての対応方法を検討したり、一人ひとりの成長について、 全員で話し合います。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 ※休憩時間は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容『保育』 ◇正規職員のサポートメインで、 保育園等でのお仕事をしていただきます。 ・食事や着替え、お昼寝のお手伝い ・活動のサポートや遊びの見守り ・園内の掃除、おもちゃ消毒 ・行事や制作物のお手伝いなど ◆検索コード・・・「保育」 【派遣業務】 変更範囲：変更なし

仕事内容保育園での担任業務又は補助業務です。 ・書類作成（パソコン入力） ・絵本の読み聞かせや手遊び ・散歩の引率、食事のお世話、掃除等 ・行事準備（業務時間内）開催等 ・その他不随する業務 ＊経験のない方にも丁寧に指導します。 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード「保育」

仕事内容◆定員９０名の保育園での保育業務です。 （１）０歳児～５歳児の担任保育士 （２）排泄・食事介助 （３）クラス保育にかかわる業務 （４）園全体の行事に関わる業務 （５）必要な会議への参加 ＊変更範囲（採用後、業務内容の変更）：なし ■検索コード「保育」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時15分〜18時15分 就業時間３：12時15分〜18時15分又は7時00分〜13時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※基本的に日祝勤務 ※希望により、日祝も含めた平日勤務で、週５日も可能です。 ※勤務時間は、お子様の登園時間等により、多少前後することがあ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 日曜日、祝日勤務できる方（追加で平日勤務も可能です） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【令和５年４月１日に私立認可保育所として開園しました】 子ども達が安心して園での生活がおくれるよう保育のサポートを お願いします。（定員９０名・現在８９名） ※変更範囲：変更なし ＊日曜日、祝日に出席のお子様の保育 ＊平均 ５～８名のお子様をお預かりしています。 ＊土曜日や平日勤務も歓迎します。

仕事内容保育業務 クラス担任や行事等、子ども達に関わる仕事内容となります。 ０歳～６歳 定員１３４名 朝の受け入れ、遊び、食事、お昼寝などになります。活動内容に関 しましては、本園のホームページをご覧ください。 業務の変更範囲：分園での勤務有り（昭島市宮沢町４９７－２）

仕事内容定員６０名の保育園での担任保育士業務です。 ・乳児から就学前までの子どもの保育 ・保育担当、クラス事務、用務 （変更範囲：変更なし） ＊連絡帳などは保育ＩＣＴ「コドモン」を利用した タブレット入力になります。 ＊初めての方も、久しぶりの方も大歓迎です。 職員が丁寧にフォローいたします。

仕事内容◇平成３０年３月にオープンした「特別養護老人ホームここしあ」 の併設「デイサービスここしあ」での機能訓練業務になります。 定員５５名の利用者様に対し個別機能訓練を実施します。 機能訓練計画書などの書類作成業務と介入を 機能訓練指導員間で分担して実施します。 「変更範囲：会社の定める業務」■検索コード・・・「介護」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：その他の時間帯希望については相談可能です。 例）９～１７時の勤務を希望など 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・雇用形態に応じたシフト割による ・有給休暇は雇用契約に応じた日数付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１ユニット１０名のユニット型特養の日勤帯のみのお仕事です！ 【主な業務】 ・食事介助、服薬介助、見守り、口腔ケア、排泄介助、入浴介助 など。入浴はユニット内にある機械浴、重度の方は、特別浴室 （臥床浴）を利用します。 ・食事介助はユニット内のキッチンカウンターにて盛り付け、 ご入居者様へ提供いたします。 隣り合わせで姉妹ユニットがあるため、状況に応じてお互いに フォローし合いながら業務にあたります。 ・記録業務はＰＣ、ｉＰａｄを使用します。 【変更の範囲】法人の定める範囲（但し資格必須業務は対象外）

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊７時～２０時の間の４時間以上、週１日以上で相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害、感染症の流行など 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他労働日数、休日については相談可 （労働日数・出勤曜日により休日確定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・子どもたちの日常的なお世話・登園、降園時の子どもの引き渡し ・子どもたちの安全管理 ・食事やおやつの配膳と下膳 ・各種イベントの準備 ・保護者への連絡帳記入 ・保護者への連絡事項確認、など。 （変更範囲：変更なし） ＊当園ではＩＣＴ化を進めており、各クラスごとにノートＰＣ、 タブレットがあり、連絡帳、月案など管理しています。 写真販売はインターネット上で行なっており、業務効率化に取り 組んでいます。 ＊当保育園の詳しい情報は、ホームページでご確認ください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 主に月ー金、祝勤務 基本土日休みですが、月に１ー２回土日勤務の可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護支援専門員として介護保険認定を受けている高齢者を担当し デイサービスやショートステイなど在宅で生活していくうえで必 要なサービスのケアプラン（計画書）作成・モニタリングや評価 認定調査などに立ち会う業務がメインとなります。 訪問業務の他では、居宅内の会議での近況報告・話し合いや市役 所・地域包括支援センターなどが開催する地域交流会や会議に参 加して、近隣の地域における情報交換等を行っていきます。 その他のケアマネ業務では、２か月に１度特養わかばで開催され るわかばカフェに参加して、地域貢献活動を行っていきます。 【変更の範囲】法人の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：時間は一例です。長い時間希望など、ご希望の場合は採用担当まで お問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・雇用形態に応じたシフト割による ・有給休暇は雇用契約に応じた日数付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員１００名のユニット型特別養護老人ホームです。 「馴染みのものに囲まれたご本人の望む暮らしを提供します」の 事業法人のもと、個別ケアに力を入れています。 入浴については一般浴槽や機械浴槽などの種類があり、入居者様の 身体状況に応じて、他スタッフと連携を図りながら対応していただ きます。転倒や溺れないように安全面に配慮しながら入浴できるよ うサポートする業務を一緒に担います。１回あたり４～５人の入居 者様を対応していただきます。（状況により人数は変動することが あります） 【変更の範囲】法人の定める業務

仕事内容※副園長として元氣保育園の園内管理全般の補助を行っていただき ます。 ・施設の運営、管理、保育内容の確認、巡回 ・職員指導 ・地域との連携 ・保護者対応 ・行政とのやりとり 等 （変更範囲：法人の定める業務）