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仕事内容看護師(クリニック)|正社員|福岡県福岡市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 通勤手当 20,000円 加入保険 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

勤務時間【勤務形態】 ●固定時間制 【勤務時間】 ●09:00～18:00（実働8時間/休憩1時間） ※勤務時間の詳細については、お気軽に面接時にご相談下さい。

仕事内容人事関連サービスのチャットサポート ◆面接1回◆残業なし◎土日祝休み◎完全週休2日制◎昇給昇格制度有◎未経験歓迎◎正社員登用制度有◎ ＼時給1,400円からスタート 土日祝休み＆残業ほぼなしのオフィスワーク／ 【収入】 時給1,400円スタート （試用期間2ヶ月は時給1,250円） 【休日】 完全週休2日制（土日祝）で年間休日122日。プライベート充実 【仕事】 電話対応なし BtoBのチャットサポートだから、クレームもほぼなく落ち着いた対応が中心。 【環境】 未経験歓迎 充実した研修で安心スタート。薬院駅から徒歩5分で通勤便利 「人のサポートが好き」「でも、もっと自分の時間

勤務時間月曜|火曜|木曜|金曜 8:30～17:45 その他 ※休憩70分 土曜 8:30～13:30 休憩なし 月曜|火曜|木曜|金曜 13:50～17:45 休憩なし 【勤務日数】週2日～3日 （1）月火木金（休憩70分）、（2）土（休憩なし）を現在3名でシフト制。 ※4月から7月：（3）午後（13:50から17:45、休憩なし）を週2日程度の勤務。 ※8月以降：（1）（2）を組み合わせ。週2から3日程度の勤務。 ※労働日数について相談可 【平均時間外】月1～5時間程度 （時間外算定：【1か月】単位変形労働時間制）

仕事内容経験必須★子育て中の方も働きやすい医療事務／週2～3日／水日祝休み 福岡市南区・大池おのこどもクリニック 医療事務パートスタッフ募集！ ◎時給1,500円＋ベースアップ手当 ◎週2～3日の勤務 ◎産休代替／期間限定＆長期勤務も相談可 【仕事内容】 ○外来受付業務 ○患者さま対応・会計 ○電話応対・院内清掃 ○電子カルテ・予約入力 受付：2名体制（正社員1名、パート3名） 患者数：冬は80名、夏は40名程度 残業について：冬の感染症流行期（繁忙期）などは、18時半頃まで残業をお願いする可能性があります。 【カルテ情報】電子カルテ使用、入力ができれば可 【産休育休制度】産休・育休

仕事内容福岡市南区屋形原【車通勤OK】経験者優遇／賞与4ヶ月分／月給24万円～／残業少＊20代～40代活躍中 福岡市南区・野口内科クリニックで 経験者優遇の医療事務スタッフ募集 【おすすめポイント】 月給24万～26.5万円＋賞与年2回 昇給あり／退職金制度あり 残業少なめ・日祝休み・車通勤OK 無料駐車場ありで通勤ラクラク！ 【仕事内容】 ・患者様受付 ・保険証確認 ・電子カルテ入力補助 ・お会計 ・レセプト業務 ・電話対応 ・オンラインで上での行政とのやり取り ・当番制による院内清掃 ・その他、付随する業務 ◆１日の患者数：70～80名 ◆レセコン：ユヤマ ◆人員体制：常勤3名（40代）

仕事内容データ分析に基づいた求人原稿の最適化や、人材紹介会社とのリレ ーション構築など、採用マーケティング業務・採用広報まわりのサ ポートをお任せします。 ■求人広告の最適化・データ分析 ■人材紹介会社との連携・各種ディレクション ■ 採用・広報まわりのサポート ■電話、メール対応 ■来客対応 をお任せします。 エリア：福岡県内 「変更範囲：変更なし」

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 上場を目指し拡大中の同社の人事部で、主に採用業務（新卒採用・中途採用全般）を担当していただきます。 【具体的には】 ・採用戦略の企画・立案および実行 ・求人票の作成および求人媒体の選定・管理 ・応募者対応（応募受付、面接調整、結果連絡、エージェントコントロールなど） ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・各部門との連携による人材ニーズの把握と調整 ・新入社員のオンボーディング支援 ・採用プロセスの改善および効率化 ・その他人事関連業務（社員研修、評価制度の運用支援など） 【担当者コメント】 ■同社の魅力 ・福岡に本

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容医療法人社団淳康会 メンズクリニックの事務（受付・接客もあり）／完全週休2日制 【求人要約】 【未経験歓迎】事務経験不問！マニュアル完備で安心 【ワークライフバランス】月残業1時間／完全週休2日 【成長】異業種の経験を活かし総務や労務にも関われる 「受付する」「薬を渡す」のシンプル事務◎ 完全週休2日制・定時退社の好環境、好待遇です！ 男性特有のお悩みを解決する専門クリニックとして 開院10年目となります。 現在は全国で18院を展開しており、 開院10年目で100万件以上、月間1万件以上の治療実績を誇ります。 ギガクリニック（ユナイテッドクリニック）は全国展開し急成長しています。

勤務時間固定時間制

仕事内容清掃／クリニックの日常清掃 産婦人科の日常清掃です。 病室のシャワールーム清掃、洗面台清掃、トイレ清掃を していただきます。 ホコリ落とし、ゴミの回収、消耗品の補充など。 カーペットの掃除機がけ、階段清掃など。 清掃 未経験OK,学歴不問,駅から徒歩5分以内

仕事内容【医療事務経験者歓迎！】 ＜小児科｜医療事務＞ 20代～40代活躍中・経験者歓迎・日祝休＋長期休暇有 ＼福岡市早良区・医療事務の正社員募集／ まいこ小児科クリニックで経験者募集！ 【求人ポイント】 ◆月給20万～21万円＋賞与2.5ヶ月分 ◆残業月5時間程度でプライベートも安心 ◆木曜・土曜午後、日祝休み＋長期休暇有 ◆車通勤OK＆無料駐車場完備 ◆制服・シューズ貸与、退職金あり 【仕事内容】 ■医療事務業務全般 ・外来受付 ・電話応対 ・電子カルテ入力補助 ・レセプト業務 など ◆診療科：小児科 ◆受付体制：3名 ◆電子カルテ 医療事務経験者さん歓迎！ お子さまと関わる温かなクリ

仕事内容人事労務の実務責任者として、評価・賃金制度の運用を中心に、勤怠管理、給与計算、社会保険対応、就業規則の管理・改定まで幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ・評価制度の導入・運用設計（評価項目やフロー構築、異議申立ルール運用等） ・賃金制度の策定・実運用（等級・評価連動の賃金レンジや昇給・賞与ルール管理） ・勤怠管理ルールの運用、チェック、変形労働時間制の実務管理 ・給与計算プロセス管理（外部委託先との連携含む）、社会保険、年末調整、住民税等の対応 ・就業規則、社内規程の管理や改定対応 ※人事制度刷新と運用に特化し、外部支援を受けつつも、社内での制度定着と継続的な運用改善がミッションです

仕事内容・医師診療の補助 ・手術の介助 ・採血、薬剤準備、器具の消毒など ・看護師施術メニューの技術習得、患者様への施術 （例：医療レーザー脱毛、ケミカルピーリングなど） ・医師施術メニュー（シミ取りレーザー、ホクロ・イボ除去、 ボトックス注射など）の介助 ・肌画像診断機での撮影、美容施術内容やアフターケアの患者様へ の説明、ドクターズコスメの説明など ・予約管理 ・物品の管理、発注。院内清掃。ＳＮＳ広報など 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容栄養士・管理栄養士（クリニック）|正社員|福岡県福岡市中央区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 福利厚生 ■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ■育休・産休制度（育児と両立もOK！） ■健康診断手当 ■月間MVP、年間MVP表彰制度 ■制服貸与 ■書籍購入補助 ■施術社員割引（当院の美容メニューが最大95％OFF） ■出産祝金 ■結婚祝金 ■弔辞金 研修について 研修制度（1ヶ月程度） ▼1日目：本社にて座学研修 会社のルールや社会人マナーを学ぶ ▼2日目～1週間：配属先店舗でOJT研修 受付業務や電話対応

仕事内容■おすすめポイント 【遠賀郡】クリニック事務長の募集◎残業1日30分程度！最大750万円提示可能！最寄り駅から徒歩7分 ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 同じ県にあるグループ院の小児科クリニック事務長も兼務いただきます。 各法人10～20名程度で、各ポジションにはリーダー等統括者がいるため、リーダーたちと連携しながら、組織をマネジメントをしていただきます。 1.収益確認：KPI／KGIの把握、収益改善の活動 2.集患：CS活動の実行と外部発信 3.日々の現場運営：運営サポート、患者対応 4.総務・労務：物品の管理、入退社手続き 5.人事・組織マネジメント：従業員の

仕事内容クリニックの看護師年間休日125日/定年65歳/残業少なめ/夜勤ナシ/マイカー通勤OK ●年間休日が125日と多く、残業は月10時間程度と少なめです◎プライベートの時間がたっぷり確保できます！ ●定年は65歳！腰を据えて長くお勤めしたいとお考えの方にもオススメです◎ ●マイカー通勤OK！無料駐車場が完備されており通勤にも便利です♪ 交通費支給／夜勤なし／定年65歳／年休120日以上／車通勤ＯＫ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID/K 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちら

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 国際医療福祉大学・高邦会グループで働く職員の給与計算や、社会保険の手続き等をお任せします。 現在、グループ全体で約1万3000人以上の職員が在籍。 職員一人一人の給与や社会保険の業務を、本部事務所で対応しています。 【業務内容】 1．給与計算業務 勤怠や労働時間、控除額等、給与計算に必要な各金額を算出し、毎月の給与金額を確定させる業務です。 標準月額や税金計算などの基礎知識を踏まえた上で、給与システムのデータ確認、修正、データ取込等を行

仕事内容【博多】リーブ21／カウンセラー／未経験OK♪ホワイト企業プラチナ＆えるぼし認定 働きやすいから続けられる。安定した働き方実現◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：145,000円 役職＋業績＋精皆勤手当：100,000円 地域手当：20,000円 ＜各種手当＞ ・役職手当：80,000円 ・業績給：10,000円 ・精皆勤手当：10,000円 ・地域手当：10,000円～50,000円(エリアによる) 【勤務地】 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28 募集

仕事内容[募集背景事業拡大に伴い、グループ全体のコーポレート機能強化を目的とした増員募集です。 これまで各領域ごとに対応していた経理・総務人事業務を、より一体的かつ効率的に運用していくため、横断的に業務を担える人材を求めています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理業務および総務人事業務を中心に、グループ各社のコーポレート機能全般を担当していただきます。 少数精鋭の組織であるため、業務領域は固定されず、経理から人事、総務まで幅広く関わることができる環境です。 専門性を活かしながらも、新たな領域にチャレンジし、コーポレート人材としてのスキルを広げていきたい方に適したポジションです。 【具体的

仕事内容【仕事内容】 ・求人原稿の作成補助、採用媒体の管理 ・社員情報のデータ入力・管理 ・勤怠管理、入退社手続きのサポート ・社内資料作成、ファイリング ・各部署との連携・調整業務 1日の流れ（例） 10:00｜出社・メール確認、応募者対応 10:30｜面接日程の調整、採用データ入力 12:00｜ランチ休憩 13:00｜求人原稿作成サポート 15:00｜勤怠・社員データの確認 16:30｜社内資料作成、各部署との連携 18:30｜翌日の準備・進捗確認 19:00｜退勤 【給与詳細】 月給27万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり 提供元：JOBOLE

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容清掃スタッフ／未経験OK／平日週2／3日／クリニックの清掃スタッフ ★☆未経験からでも挑戦OK☆★ 『適度に身体を動かしたい』 『年金にプラスアルファで生活費を稼ぎたい』など きっかけはなんでもOK！ MESSAGE： 当社は地域のお客様のご支援、 またお取引先の多くの応援をいただきながら、 成長してまいりました。これからも 「お客様にとってなくてはならない会社」で あり続けたいと思っています。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 具体的には： クリニック内の清掃作業をお任せします！ モクモクと働くことが好きな方にオススメです。 テナント内のモップがけ ゴミ回収