福岡県福岡市東区のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容日勤のみ／マイカー通勤OK／リフレッシュ休暇あり／研修制度＆サポート体制充実！ 担当するご利用者様は、40名くらい。 複数人でサポートする体制をとっていますので、 困ったことがあれば何でも相談してくださいね。 現在サ責として働いてる方は、会社全体で 約30名。20代～60代の男女が活躍中です！ 仕事内容～ 高齢者・障がい者・障がい児等の方への訪問 などのほか、利用者様管理・ヘルパーさんたち の連絡調整・シフト作成をお任せします。 書類作成はパソコンの基本操作ができればOK。 フォーマットがあるので、入力作業も簡単です。 事務所にもスタッフが常駐していますので、 緊急時はスグに対応ができる

仕事内容豊かなコミュニケーションと質の高いケアを提供する訪問介護 テポーレ原田であなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,632〜240,300円 ≪基本給≫ 169,632〜190,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:10,000〜20,000円 役職手当（サービス提供責任者）:1

仕事内容＊訪問介護事業所でのサービス提供責任者としての業務 ＊訪問介護利用者の情況・状態の把握・管理 ＊訪問介護員の指導・管理 ＊上記業務推進のための書類整備

仕事内容【仕事内容】 ◎障がいのある方の家庭へ訪問し、調理、洗濯、掃除、 排泄、入浴、通院や買い物のためのお手伝いをします。 １対１で関わるため、障がいのある方のペースに ゆっくり寄り添います。 ＊サービス担当責任者候補 ※エリアは東区、博多区、南区 訪問件数：１～３件／日 ※マイカー持ち込み、公共交通機関いずれも可 （交通費は会社負担） ★夜勤不可の方も可。ご相談ください。 【将来的な業務の変更の範囲】当社の訪問介護業務全般 【給与詳細】 月給280,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 170,000円～190,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当90,000

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供責任者としての業務になります。 ＊訪問介護利用者の情況・状態等の把握と管理 ＊訪問介護員の指導・管理 ＊上記業務推進のための書類整備 「その人らしい毎日」を提供するために、チームケアでサービス提 供を行っています。「お互いさま」と「ありがとう」が合言葉です ＊エリア：主に福岡市内およびその近郊 ＊変更範囲：他の介護業務

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者 こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 年間休日104日 仕事内容 お仕事の詳細は転職エージェントに

仕事内容訪問介護事業所のサービス提供責任者/正社員/福岡県福岡市東区/月給209632円~ ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ ※レクリエーションはありません ※テポーレ原田での勤務になります ※変更の範囲：当社の定める業務全般 ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・4週8休以上の休日制度あり。 プライベートの時間もしっかり取れます 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！

仕事内容★日勤のみ◎週休2日制！マイカー通勤OK★福岡県福岡市にある居宅介護支援事業所を併設している、訪問介護施設です。 サービス対応地域は福岡市東区、博多区、中央区、南区、城南区、早良区、西区、古賀市、粕屋郡です。 ・日勤のみのお仕事ですので、生活リズムを崩さずに無理なく働けますよ。 ・週休2日制で毎週きちんと身体を休められ、趣味の時間を満喫したり、ご家庭をお持ちの方も両立がしやすいですね。 ・最寄りの駅から徒歩圏内の立地にくわえ、通勤時はマイカーの利用も可能です。無料の駐車場も完備されているので、離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通勤できます。 ❏求人について ┃募集職種 サービス提供責任者

仕事内容サービス提供責任者を募集中！スキルアップを目指してみませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜360,000円 ≪基本給≫ 160,000〜175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:30,000〜35,000円 職責手当:10,000〜30,000円 処遇改善手当:80,000〜120,000円 年末年始、GW、お盆手当:2,000円程度/日

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 訪問介護における【サービス提供責任者】のお仕事です。 具体的には… ・訪問介護計画書の作成・変更 ・サービス担当者会議への出席 ・モニタリング ・サービス実施記録のチェック ・ケアカンファレンスの開催・身体介護・生活援助 ・掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助 ・入浴介助、おむつ交換などの身体介護 ・ヘルパーさんの業務管理・指導・育成 など 慣れるまでは、先輩スタッフが しっかりサポートしますのでご安心下さい！ ・お仕事の特徴 ブランクOK ・求める人物像・資格 【応募資格】 ・介護福祉士必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ・64歳以下（定年

仕事内容【福岡市東区土井】無料駐車場あり◎年3回の処遇手当をご用意♪介護を必要とされる方に幅広いサービスをお届けしています 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 福岡市東区中心の訪問介護業務 主な仕事は利用者様の管理、パートヘルパーさんの管理、事務所連携等 就業場所変更の可能性（法人内で異動の可能性あり） 業務範囲変更の可能性なし 資格: 下記資格をお持ちの方 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ※経験不問 勤務時間: 8:30～17:30 10:00～19:00 ※休憩60分、残業ほぼなし 時間や曜日は要相談。 休日・休暇: シフト制 年間休日105日 福利厚

仕事内容【仕事内容】 ◎介護業務全般、サービス提供責任者としての業務。 ＊定年後の採用は場合によってはあり、 その際は嘱託社員として１年ごとの契約更新となります。 【将来的な業務の変更の範囲】 当社の行う介護関連業務全般 【給与詳細】 月給200,000円～220,000円 ＜内訳＞ ■基本給 160,000円～170,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当10,000円～10,000円 住宅（一律）手当5,000円～5,000円 処遇補助手当4,000円～4,000円 ■固定残業代 あり 21,000円～31,000円 固定残業代に関する特記事項 職務手当（固定残業手当）は時間外労働

仕事内容【福岡市東区香椎駅前】キャリアアップ制度あり◎研修制度・福利厚生が豊富な学研グループでサービス提供責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【訪問介護運営全般】 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など ※原則ご入居者へのケアの提供が主となります。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：転居を伴わない範囲で可能性あり 資格: 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者（旧ヘルパー1級） 介護実務経験3年以上（訪問介護責任者未経験の方もご応募可能です） ※59歳以下（定年年

仕事内容＜住宅型有料老人ホームへの訪問介護及び介護業務全般＞ ・訪問介護計画の作成・説明 ・利用者様との連絡調整 ・訪問介護業務 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 210000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-48-5 【アクセス】 西鉄貝塚線香椎花園前 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 無理のないリハビリを仲間と一緒に。第二の人生を応援するデイサービス リハビリデイサービスRe`sela（リセラ）は

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――

仕事内容◆サービス提供責任者・訪問介護員の指導・管理 ◆書類整備・管理 ◆介護保険・障がい福祉サービス請求業務 ◆その他事業所運営に関する業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス提供責任者/正社員≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇施設内訪問介護のサービス提供責任者業務全般◇ ＜主な業務内容＞ ・スタッフへの教育、指導 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・手順書作成 ・スタッフ管理（勤怠・面談等） ・担当者会議への参加 ・ケアマネや他事業所とのやりとり ・ご家族さまへの連絡 ・特定事業所加算の対応 求人ID 953338

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場

仕事内容実務者研修・介護福祉士の方！サービス提供責任者としてスキルアップしませんか？ ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 募集概要 職種：訪問介護のサービス提供責任者 雇用形態：正社員・職員 施設形態：訪問介護 施設名： 給与：月給25万100円～27万100円 【各種手当】 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・サ責手当