ルート営業 - 東京都豊島区 の求人・転職・中途採用正社員

813

野菜のルート営業 15時退社/未経験から月給31.7万円も可能/賞与年2回/健康経営優良法人認定

株式会社フレッシュ青果

  • 豊島区

  • 月給22万円〜31万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 個人経営
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • AT限定OK

仕事内容創業から30年以上、青果専門の卸売会社として安心・安全で美味しい野菜や果物を届けてきたフレッシュ青果。営業として、地域の飲食店などに向けた、フォロー提案・配送をお任せします。 ★担当は長くお取引の続く、"お得意様"! レストランや居酒屋、病院、ホテル、学校、婚礼場…など、さまざまなお客様に新鮮で美味しい青果を届けます。担当するのは約20~30件。新規営業と分業しているので新規開拓は一切なし。既存の長くお取引が続くお客様が多いので、コミュニケーションもスムーズです。 ★訪問は固定ルート。"15時"退勤! 出社後はまずPCで伝票を確認し、出荷作業(その日の配送先ごとの品物の仕分け・積み込み)を

豊島区/ルート営業自社商品(お惣菜用たれ)/ノルマなし/昭和59年創業の安定企業

株式会社アピタ

  • 豊島区

  • 年収371万円〜402万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社アピタ 【豊島区】ルート営業◆自社商品(お惣菜用たれ)/ノルマなし/昭和59年創業の安定企業◎ 【仕事内容】 【豊島区】ルート営業◆自社商品(お惣菜用たれ)/ノルマなし/昭和59年創業の安定企業◎ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容: ・お得意様(スーパーのバイヤー等)への定期訪問を通じて、顧客のニーズを細かく把握し、それに基づいて自社商品(お惣菜のタレやソース)を提案する営業活動を担当していただきます。顧客の要望に応じた新商品の提案や既存商品の改良提案なども行います。 ・この職務では、優れたコミュニケーション能力が求められます。顧客との信頼関係を構築し、ニーズを的確に捉えた提案を

登録エントリー

専門商社のルート営業 18時半完全退社!/年休124日/賞与平均141万円/住宅・家族手当あり!

株式会社フロンティア

  • 豊島区

  • 月給24万円〜25万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容福祉用具の提案を通じ、超高齢化社会を支える仕事。30~40ほどの居宅介護支援事業所を担当し、エンドユーザーである介護を受ける方々やケアマネジャーに向け提案します。 【数千点の福祉用具を扱うプロへ】 お家に設置する手すりや歩行器、ベッド、車いす、電動車いすなど、全部で数千点。状況に応じて介護保険制度を利用した住宅改修を手掛けることもあります。 【主な仕事内容】 ▼定期的な訪問・電話でケアマネジャーとの関係性を構築 ▼ご紹介を受け、福祉用具を必要とされているご利用者様宅を訪問 ▼お悩みに合わせた商材を提案 ※商談にはケアマネジャーが同行するケースもあります。 ※訪問件数は1日5~10件ほど。

  1. 前のページへ
  2. 次のページへ

7 ページ目(全 813 件)

iphone16Pro
アプリロゴ

アプリだけの便利な機能で
仕事探しがもっと快適に!

レビューレート

無料

App Storeからダウンロード
Google Playで手に入れよう
QRコード