京都府のハローワーク 老人ホームの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時05分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日は相談の上で決定いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容養護老人ホーム入居者の日常生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研 修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減 支援制度有 採用後研修プログラム（１～５年目）有 【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】 「職業訓練修了者歓迎求人」

仕事内容令和９年３月オープン予定の特別養護老人ホーム「木の津」で リハビリ全般を担当いただく作業療法士の募集です。 開設前は、ご希望による関連会社への在籍出向も可能です。 ＜開設後の主な業務＞ ・特養や併設するデイサービス利用者の日常生活における機能訓練 ・個別機能訓練マネジメント（アセスメント・計画・評価など） ・職員への技術指導・それらに附随する業 ※床にクッション性のある木造の施設で、職員への疲労軽減にも 配慮しています。 【変更の範囲：会社が定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：18時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：他の勤務時間（午前のみ午後のみ等）ご希望は相談に応じる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支障が限度時間に終了しない 等月８０時間・年７２０時間・年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 事前に通知する

仕事内容介護度も健康状態も多様なお客様の生活全般に関わり、ホームでの 暮らしをサポートします。 食事介助、入浴介助、レクレーション、居室内・共有スペースの 環境整備等の業務を行います 『働き方改革関連認定企業』 「変更範囲：会社の定めた業務」

仕事内容令和９年３月オープン予定の特別養護老人ホーム「木の津」で、 介護業務全般をご担当いただくスタッフの募集です。 開設前は、ご希望による関連会社への在籍出向も可能です。 ＜開設後の主な業務＞ ・食事、入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションや行事の企画、実施 ・介護記録の作成、ご家族との対応など ・その他、看護職員や生活相談員等と連携し、ご利用者が安心して 生活できる環境づくりを行います。 ※床にクッション性のある木造の施設で、職員への疲労軽減にも 配慮しています。 【変更の範囲：会社が定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜15時00分又は6時00分〜18時45分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：早出勤務が中心となりますが、希望や勤務状況に応じて日勤・遅番 も相談可能です。無理のない勤務調整を行い、ライフスタイルに合 わせて働いていただけます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより決定しますが、希望休は取得可能です。家庭の都合や 通院等にも配慮し、事前の相談により連休の取得も可能です。

仕事内容ケアハウス入居者の日常生活の援助を行っていただきます。 起床時の声掛けや一部紙パンツ交換の援助、食事時の誘導（声掛け ・移動援助）、配膳・下膳、お茶の準備、洗濯や清掃、体操準備な どです。 入居者が安心して生活できるよう、日常的な見守りとコミュニケー ションを大切にした支援を行います。早出勤務が中心となり、未経 験の方も丁寧に指導します。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容令和９年３月オープン予定の特別養護老人ホーム「木の津」で、 介護業務全般をご担当いただくスタッフの募集です。 開設前は、ご希望による関連会社への在籍出向も可能です。 ＜開設後の主な業務＞ ・食事、入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションや行事の企画、実施 ・介護記録の作成、ご家族との対応など ・その他、看護職員や生活相談員等と連携し、ご利用者が安心して 生活できる環境づくりを行います。 ※床にクッション性のある木造の施設で、職員への疲労軽減にも 配慮しています。 【変更の範囲：会社が定める業務】

仕事内容令和９年３月オープン予定の特別養護老人ホーム「木の津」で リハビリ全般を担当いただく作業療法士の募集です。 開設前は、ご希望による関連会社への在籍出向も可能です。 ＜開設後の主な業務＞ ・特養や併設するデイサービス利用者の日常生活における機能訓練 ・個別機能訓練マネジメント（アセスメント・計画・評価など） ・職員への技術指導・それらに附随する業 ※床にクッション性のある木造の施設で、職員への疲労軽減にも 配慮しています。 【変更の範囲：会社が定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容京都認知症総合センター内にある特養の介護職のお仕事です。 ■特養定員８０名 １ユニット１０名の８ユニット ■ユニットケアの特徴でもある少人数の馴染みの関係を重視し、ア ットホームな雰囲気の中、利用者個々に合わせた個別ケアを提供 しています。また、認知症ケアにも力を入れています。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★プリセプターシップにて教育体制は充実しています ★ユニフォーム、内靴は貸与します ★認知症ケアに関心のある方、新しい認知症ケアをいっしょにつく りあげていきませんか！

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：目安：週２０時間程度 休憩時間：勤務時間に応じて変更 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容特別養護老人ホームでの事務業務のお仕事です。 ワードやエクセルを使った書類作成、データチェックやファックス 対応、電話等の問い合わせ対応、総務業務の一部も行っていただき ます。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：15時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容有料老人ホームで、お食事提供を行うお仕事です。 ・料理の盛りつけ ・配膳 ・食器洗浄（食洗機を使用） ・厨房内の清掃 食数：朝昼夕各３０食程度 ※スキル／経験によって仕事内容や勤務時間は相談の上決定します 。 ※変更範囲：変更なし バイク通勤ＯＫ！

仕事内容施設の介護職員として、ご入居者の生活の介護・支援を行います。 日中は看護師が常駐、夜間もオンコール対応、介護に専念出来ます 。 ご入居者は要支援から要介護の方まで居られ、平均要介護度は約２ ．３となっています。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択：可 希望されれば夜勤業務にも入れます（１８歳以上）（１７時～翌日 １０時（休憩１３０分）） ※夜勤手当１回７，０００円 ※時短勤務：可 ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 冬期（１～３日）夏期（１～３日）リフレッシュ休暇（ １～２日） ※曜日相談：可 ※土・日・祝日勤務あり

仕事内容【１１月１８日開催 福祉職場就職説明会専用求人】 特別養護老人ホーム及び併設されているショートステイでの 介護業務（食事・入浴・排泄等） ※職員は老若男女仲が良く、勤続年数も長いです ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です ※未経験の方の研修、現任者へのスキルアップ研修や資格取得支援 制度があります ・テーマ別研修（事故防止、感染防止、接遇など） ・スキルアップ研修（新人研修、救命講習、現任者研修） ・正社員登用に向けたキャリアパス面談（年２回）の実施 ※介護の仕事が未経験の方でも先輩職員がついて丁寧に指導します 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容■介護スタッフ同乗で運転に専念！シニア世代が多数活躍中！ 朝・夕勤務で生活リズム良く働き、ご利用者に感謝される仕事！ 時給＋各種手当でしっかり還元！慣れるまで丁寧な指導あり。 久御山町・宇治市周辺での送迎業務です。 ＜主な仕事内容＞ ・朝夕の送迎運転（介護職同乗で乗降介助・道案内はお任せ） ・受診時の送迎運転、車両の清掃・点検 ★運転に集中できる環境！シニアのセカンドキャリアを応援！ ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊令和９年３月オープン予定の、特別養護老人ホーム木の津で 看護師業務全般と管理指導業務を担当いただく幹部候補の募集です ・入居者様の健康管理、バイタルチェック ・服薬管理、医療処置、通院対応 ・協力医療機関の医師や併設の訪問看護ステーションと連携 した医療的ケア、看取りケア（終末期の対応） ・必要に応じ配置医師、外部医療機関との調整、連絡 ・管理業務、指導業務全般 など ※床にクッション性のある木造の施設で、職員の身体への負担 にも配慮しています。 ※開設迄は開設準備室で、施設ができたら特養にて就業頂きます 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：週のうち、シフトによって８時開始と９時開始があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト表による

仕事内容特別養護老人ホームで、お掃除の仕事をしていただきます。 ロビー・廊下・居室などの床モップ掛け、ゴミの回収が主なお仕事 です。 その他、お風呂・洗面台・トイレなどのお掃除もあります。 男性女性を問わず、初めての方でもカンタンなお仕事です。 ２０代・３０代・４０代・５０代・６０代、シニア歓迎！ 生涯現役、皆様のお仕事プランを応援します！ フリーターさん、主夫・主婦の方、シニアの皆さん向き！ 未経験の方、親切丁寧に指導いたします。 清掃を通して介護サービスの一端を担ってみませんか。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時45分 就業時間２：9時00分〜15時45分 就業時間３：8時00分〜12時45分 就業時間に関する特記事項：（１）火木金土 休憩６０分 （２）水 休憩６０分 （３）月 休憩なし ＊選択可 ※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他勤務シフト制

仕事内容老人ホーム内の環境整備（居室・トイレ清掃・モップ掛け等） 身体への負担が少ないシンプルな作業です。専門的な介護業務や 重い物の移動はありません。 ・居室清掃：掃き掃除・モップ掛け・ゴミ回収・トイレ清掃 ※ベッドメイキングなし ・廊下清掃：ゴミ回収・掃き掃除・モップ掛け ・後片付けと翌日の準備 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は6時30分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４～８時間の勤務時間相談可能 （就業時間数により休憩時間法定のとおり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ご利用者の疾病、突発的な事故、その他緊急を要する場合 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（各職員の希望休２日聞き取り調整して前月２５日にシフ トを完成） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○ご利用者一人ひとりの価値観や生活リズムを尊重し、ご利用者と なじみの関係を作り、寄り添うケアを行っています。 ○事前の職場見学可能です。ぜひ施設の雰囲気を見に来てください ○シニア世代応募可能です。 ＜業務内容＞ ・特別養護老人ホーム（長期入所または短期入所）での身体介護、 生活援助、レクリエーション等日常生活全般のサポート業務 （見守り、話し相手、排泄・入浴・食事・洗濯等） ・公用車での送迎、運転業務あり 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容特別養護老人ホーム「サンビレッジ宇治田原」における 高齢者への日常生活全般の介助・介護業務を 担当していただきます。 【日常生活全般の介助・介護業務内容】 離床、臥床などのお手伝い 食事の提供および介助 入浴介助や更衣介助 レクリエーションや行事の実施 トイレへの誘導介助やオムツ交換 居室内の清掃、衣服の整理等 業務の変更範囲：会社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 毎週日曜日は休日です

仕事内容有料老人ホームのお元気な入居者に対する体力向上支援サービスを 担当していただきます。 ■マシンの操作指導 ■健康づくりのアドバイス ■安全確保の見守り業務 等 【急募】 ※制服貸与あり ※思いやりをもって相手のお話を聴くことができる方歓迎します。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容令和９年３月オープン予定の特別養護老人ホーム「木の津」で、 介護業務全般をご担当いただくスタッフの募集です。 開設前は、ご希望による関連会社への在籍出向も可能です。 ＜開設後の主な業務＞ ・食事、入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションや行事の企画、実施 ・介護記録の作成、ご家族との対応など ・その他、看護職員や生活相談員等と連携し、ご利用者が安心して 生活できる環境づくりを行います。 ※床にクッション性のある木造の施設で、職員への疲労軽減にも 配慮しています。 【変更の範囲：会社が定める業務】