小竹向原駅の看護師の求人・転職・中途採用

勤務時間「勤務時間」［月,火,金曜］9:30～14:00、15:00～19:00［水曜］9:30～13:00、15:00～19:00［土曜］ 9:30～14:30 ※時間応相談 ★午後勤務や土曜日勤務が出来る方歓迎 「勤務曜日」月～土曜日／シフト制「木・日祝休診」 「勤務日数」応相談

仕事内容＜業務内容＞ 「業務内容」皮膚科クリニックにおける看護業務全般「・問診､カルテ入力 ・診療補助「患者誘導､簡単な処置､検査介助」・採血､点滴､注射・軟膏処置､患者さんへ自宅での塗り薬の使い方の説明・院内清掃」 ＜働く環境＞ 当クリニックが目指すのは、地域の皆さんに気軽にご相談いただけるホームドクターのような存在です。 年齢や状況が異なるそれぞれの患者さんの症状やお悩みに向き合い、真摯に丁寧に治療をすることで信頼を積み重ねていきたいと考えています。 一緒に小竹向原の皆さんの「かかりつけ医」を目指しましょう。 皮膚科での勤務経験がなくても共に学ぶ気持ちがあれば大歓迎。 笑顔で気持ちよく働ける風通

仕事内容【タイトル】 株式会社クラーチクラーチ・ファミリア小竹向原正看護師 【仕事内容】 ◆介護付き有料老人ホームにおける看護師業務全般を担当 ・定員：64名 ・看護師人数：5名 ・看護配置：2.5：1 ・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 など ・介護業務と分担のため、看護業務に集中可能（突発時の対応あり） ・具体的な医療処置：褥瘡ケア など ・実施済みの取り組み：看護業務と介護業務の分担を導入済み 【事業所名】 クラーチ・ファミリア小竹向原 【応募資格】 ・看護師 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 株式会社クラーチ 【勤務地】 東京都板橋

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 日本肢体不自由児協会 心身障害児総合医療療育センター整肢療護園正看護師 【仕事内容】 130床の重症心身障害児施設における看護業務。 療育センター小児部門（1病棟または3病棟）への配属。成人部門も併設。 利用者対象年齢は18歳上限。乳幼児から高校卒業相当まで在籍。個々の段階に合わせた日中活動。 障害児が主な対象。呼吸器、摂食・嚥下障害を持つ利用者や術前術後ケアを実施。 【事業所名】 整肢療護園 【応募資格】 ・正看護師資格 【施設形態】 重症心身障害者(児)施設 【法人名】 社会福祉法人 日本肢体不自由児協会 心身障害児総合医療療育センター

仕事内容日勤帯限定！／保育園でのお仕事／未経験でも大丈夫！サポート体制充実 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 園児の健康管理・職員や保護者の相談応対・保育補助（日中活動の支援、食事介助など） 資格: 正看護師のみ 小人数制のチームを組んで保育をしていただきますので、未経験やブランクがある方も安心して働くことができます！ 勤務時間: 勤務時間 9：00～18：00 休憩 1時間 休日・休暇: 日曜日・祝日お休み ★公休月9日～10日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度 定期健康診断実施（年1回） インフルエンザワクチンの予防接種費用全額補助 ベビーシッター補助制度

仕事内容【タイトル】 医療法人知真会板橋生楽館正看護師／准看護師 【仕事内容】 業務内容 - 点滴・処置を含む看護業務全般 - 入居者のバイタルチェック・健康管理 - 薬の管理 - 入居者への看護業務（健康管理等） - 看護業務に伴う報告書の作成 教育体制 - OJT導入済み 【事業所名】 板橋生楽館 【応募資格】 ◇准看護師 ◇正看護師 【施設形態】 有料老人ホーム 末期がん緩和ケア 【法人名】 医療法人知真会 【勤務地】 東京都板橋区 【アクセス】 小竹向原駅 徒歩13分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 夜勤 17:30～09:30

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 巡回健診における看護業務全般 主に計測・血圧・採血など 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 日給12000円～17000円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 ・最新のデジタル検診車を保有し、制度の高い診断を行っているため、健康診断業務でスキルアップができる環境です。 ・基本的に土日祝日休み、終業15時45分と家庭と両立して働ける環境です。 ・年間休日も

勤務時間シフト制 (1)9時00分～13時30分(2)13時00分～17時30分 (1)9時00分～13時30分 (2)13時00分～17時30分 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ グループホームで看護師として、認知症のある入居者さまが家庭的な環境の中で安心して生活できるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 少人数制のため、一人ひとりの生活リズムや体調変化を把握しながら、認知症ケアに寄り添った看護を行えるのが特徴です。 ① 入居者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・医療処置・体調不良時の対応・認知症症状の変化確認など ② 医療的ケア・生活支援 褥瘡（床ずれ）処置・点眼や軟膏処置・口腔ケアの確認・食事時の健康確認・介護スタッフと連携した生活支援など

仕事内容■お仕事内容 外来透析患者様の看護業務(49床) 病棟患者様への透析看護業務(2床)

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 巡回健診における看護業務全般 主に計測・血圧・採血など 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 日給12000円～17000円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 ・最新のデジタル検診車を保有し、制度の高い診断を行っているため、健康診断業務でスキルアップができる環境です。 ・基本的に土日祝日休み、終業15時45分と家庭と両立して働ける環境です。 ・年間休日も

勤務時間13:00~21:00

仕事内容＜病棟◎日勤パート◎時給2,000円＞【勤務時間8:45～17:00、13:00～21:00】シフト柔軟対応◎駅チカ徒歩3分♪フォロー体制充実☆彡 ●時給が2,000円と高水準！頑張りがしっかり評価されるので、やりがいを持って働くことができます！ ●勤務日や勤務日数など、シフトの相談は柔軟に対応していただけます◎ ●丁寧なフォロー体制が整っているため、安心して勤務を開始することができますよ☆彡 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：内科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：東京都板橋区向原３－１０－２３ 【アクセス】：小竹向原徒歩3分 【固定給】：【時給】2,0

仕事内容＜小竹向原駅すぐ＞病棟看護師さんの募集です！安定の常勤雇用です！社会保険・賞与・福利厚生が充実です♪ 病棟の看護師さんの募集です。夜間の見守りを中心に、看護師業務全般をお願いします。 職種：看護師 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援

仕事内容【タイトル】 ライクケア株式会社サンライズ・ヴィラ小竹向原正看護師／准看護師 【仕事内容】 ・介護付有料老人ホームにおける看護業務を実施 ◆施設情報：64室／64名 ◆1F：機能訓練室・浴室・事務所 ◆2F：25室 ・3F：25室 ・4F：14室 ・夜勤体制：看護師1名、介護士3名 ・夜間対応：オンコール（当番制） ・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 など ・具体的医療処置：胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡ケア、など 【事業所名】 サンライズ・ヴィラ小竹向原 【応募資格】 ・看護師資格（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 有料老人ホー

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容時給2,470円~2,770円|週3日9:00~18:00(時間応相談)|小竹向原駅 練馬区・小竹向原駅近くのデイサービスで、通所利用者さんの健康を見守る看護のお仕事です。 【主な業務】 バイタルチェックと健康状態の確認 お薬の管理、与薬 看護記録の記入 医師やご家族との情報共有 急変時の初期対応(チームでフォロー) まずはお気軽にお問い合わせください。見学だけでも歓迎しています。 私生活と両立できるデイサービスのお仕事/即日勤務OK・無理のない働き方が叶います 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 認可保育園での看護師のお仕事です。 生後57日〜小学校就学児未満のお子様をお預かりします。 ・お子様の健康管理や衛生管理 ・怪我の応急処置や体調不良児の対応 ・保育補助や保健衛生アドバイス 等々を担当して頂きます。 (東京都板橋区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給：314,000円〜374,000円 【給与備考】 ・基本給：175,000円 ・資格手当：15,000円 ・施設手当：62,000円 ・特別手当：17,000円 ・職務手当：45,000円 ・別途経験手当あり 【諸手当】 ・通勤手当（月額5

仕事内容ブランクOK！残業ほぼなし♪ 18時までに退勤可能☆ ライフワークバランスも大切にしながら看護師としてデイサービスを一緒に運営して下さる方、大募集！ リハビリセンターゴルディロックスは、株式会社ゴルディロックスが運営しています。2013年の創業以来、完全リハビリ特化型デイサービスと訪問看護ステーションを中心に活動してきました。医療専門職のプロフェッショナルが集結し、ご利用者さまが生き生きと暮らし続けられるようサポートしています。 【業務内容】 ・リハビリデイサービス内でのバイタル計測 ・健康相談 ・機能訓練補助 ・口腔機能向上練習 ・サービス担当者会議への参加 ・デイサービス内でのご利用

仕事内容【業務内容】 巡回健診における看護業務全般 主に計測・血圧・採血など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：07:00～15:45 【給与情報】 月給23万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 ・最新のデジタル検診車を保有し、制度の高い診断を行っているため、健康診断業務でスキルアップができる環境です。 ・基本的に土日祝日休み、終業15時45分と家庭と両立して働ける環境です。 ・年間休日も120日以上ありプライベート

仕事内容経験を活かして、透析看護の深みへ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、手術室看護業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜361,000円 ≪基本給≫ 165,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 特殊勤務手当:30,000〜50,000円 住宅手当:世帯主のみ：20,000円 休日手当:2,000円～4,000円/回 通し勤務手当:32,000円（8,000円×月4回） 夜勤手当:60,000円(15,000円×月4回) 遅出手当:3,750円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人小茂根の郷東京武蔵野ホーム正看護師 【仕事内容】 ・業務内容 入居者の健康管理 バイタルサインの測定 入浴後の処置 記録資料の作成 ・入居者数 60名＋ショートステイ7名 ・平均介護度 4.2 ・看取り あり ・日勤体制 看護師1?2名 PT1名 鍼灸マッサージ師1名 【事業所名】 東京武蔵野ホーム 【応募資格】 ・看護資格 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人小茂根の郷 【勤務地】 東京都板橋区 【アクセス】 小竹向原駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） オンコール対

勤務時間07:45〜16:45 08:45〜17:45 09:00〜18:00 シフト制(1日8時間~/休憩60分/残業なし)。 上記勤務時間は一例として掲載しています。 ・午前中だけ働きたい ・夕方の家事までに帰りたい ・週末を家族との時間にしたい …さまざまなご希望に対応可能です。お気軽にどうぞ。

仕事内容通所中の利用者様の健康管理を中心とした看護業務です。 ■業務内容 ●医療行為 医師の指示に基づく軽度の処置(創傷処置、ガーゼ交換、インスリン注射、湿布貼付など) ●服薬管理 処方箋確認、服薬準備、与薬、お薬手帳の確認 ●バイタル測定 来所時・入浴前後・帰宅前の測定、異常時の対応 ●ご家族・主治医連携 連絡帳記入、状態報告、受診の助言 ●介護スタッフへの看護指導 デイサービスは医療行為は限定的ですが、変化を見逃さない看護的視点が大切です。 【1日のスケジュール例(9:00~18:00勤務の場合)】 09:00 出勤・申し送り 09:30 来所時バイタル 10:00 入浴前後のチェック 11

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間30分 9：00～13：30／13：00-17：30 ・週1日、1日4.5時間の勤務（休憩時間なし） ・勤務曜日：月または火のいずれかでの曜日固定 ・振替：月、火、金のいずれかで調整 ・残業なし ※救急搬送等の緊急事態が発生した場合には 残業をお願いする場合がございます。

仕事内容高齢者施設ご入居者様の健康管理 ・健康状態の確認 ・往診医との連携 ・ケアスタッフへの助言及び支援 ・必要な利用者様への医療処置 （フットケア、排泄コントロール、褥瘡処置等）