兵庫県豊岡市の清掃の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日はシフトによる 年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容豊岡税務署の日常清掃 ・ゴミ回収 ・掃除機かけ（業務用） ・トイレ清掃 ・拭き掃除（その他） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時20分又は12時00分〜15時50分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：３時間５０分×３人体制 ※残業なし。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週２～の勤務です。 工場は土日祝休み（カレンダー有）※ＧＷ・お盆・正月も休み。

仕事内容お仕事内容 ◇共用部やトイレの清掃 食品会社なのでとてもきれいに利用されています。 ◇昼前 食堂にて 給茶機からポットにお茶を入れて机にセット。 お弁当の配膳 ※机にまとめておくだけ。 ◇午後 食堂の後片付け・湯呑やお箸の洗浄・消毒。 ユニフォーム在庫のチェックなど。 ※上記を２～３人で手分けして行います ※洗濯担当が休みの時は、制服の洗濯をお願いする場合あり ※週に１回、食堂の給茶機の洗浄・消毒作業があります ◇業務の変更範囲：変更なし

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ ＜ 勤務時間例 ＞ 06:00 ～ 15:00 17:00 ～ 翌2:00 ※ 残業あり（月平均10時間程度） ※ 休憩一時間（実働8時間） ※ その他時間帯あり

仕事内容【仕事内容】 ホテル等の宿泊施設内での清掃業務です。 業務はすべてマニュアル化されており、 未経験の方でも安心して働けます！ 寮をご希望される方には 住み込み用のお部屋もございます ※寮費無料（規定あり） ※家具家電つき ※食事つき（希望者のみ一食350円） ■ 主な業務内容 1. 部屋の清掃・ベッドメイキング 2. 浴室やトイレ等の共有スペースの清掃 3. アメニティの補充 4. 大浴場や館内の巡回 5. その他清掃作業 ホテルの清掃スタッフ未経験の方でも、 先輩スタッフが一から丁寧にサポートします♪ ■ 1日の流れ ＜6:00 ～ 7:00＞ ロビー・廊下・トイレな

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：約３～４時間程度の仕事です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆清掃業務（館内清掃） ＊客室、お風呂、ロビー、廊下、トイレ等の館内清掃業務です。 ＊就業時間・日数相談可能。 ＊日・祝日のみの勤務可能な方。 ＊未経験な方でも可能です。 ＊試用期間１ヶ月あり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容楽天グループがプロデュースする 「Rakuten STAY」にて、 清掃業務・スタッフの管理をお任せします。 世界中のゲストをお迎えしている当施設の 「ゲストに新しい宿泊体験の提供」をするための 準備となる大切なお仕事です。 ※勤務開始は2026年４月以降を予定※ └状況により前後する可能性があります。 ―＊「Rakuten STAY」とは＊― 無人宿泊施設でありながら、楽天グループならではの新しい宿泊体験を実現。 1棟貸しの高級ヴィラや、コラボルーム、 ファミリー向けの別荘のような施設など バリエーションは豊富です。 2026年６月開業予定の新しくてきれいな施設。 日ごろ味わ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分又は10時00分〜13時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：月４～５日程度。 月曜日、火曜日、水曜日、金曜日にお願いしたいです 労働時間、労働日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・会社カレンダーによる

仕事内容・一般家庭の清掃のお仕事です。 掃除機かけ、トイレ、洗面所、水まわり清掃、床拭きなど 仕事の内容、就業場所について面接時に詳しく説明いたします 変更範囲：全ての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜11時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間・曜日・勤務日数相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる。※時間・曜日・勤務日数相談可 ＊年末年始

仕事内容◇事務所や更衣室・トイレ等の清掃。 ※時間・曜日・勤務日数相談可。 ※応募前の見学ＯＫ！ ※事業内の詳細は、是非、弊社のホームページをご覧ください。 ※日・祝日に勤務できる方歓迎 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊平日休みも相談可能です。

仕事内容＊ホテル内等の清掃業務 ＊施設内清掃・美化業務 等 ホテルをご利用されるお客様に快適な空間を提供するお仕事です。 清潔で心地よいお部屋作りを通して、裏方からホテルの評価を支え る、やりがいのあるお仕事です。 仲間と協力しながら働ける明るい職場です。男女問わず様々な世代 や国籍のメンバーが自分らしく働いています。 ※心身ともにタフな方、大歓迎です！ 「変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり4時間 09:00 ～ 13:00 勤務日数、勤務時間相談承ります。

仕事内容旅館の客室、お食事会場、パブリックトイレの掃除など主に館内の清掃業務をお願いします。

勤務時間(1)6時00分～12時00分 (2)15時00分～21時00分 (3)10時00分～15時00分 又は 6時 00分 ～ 21時 00分 の間の8時間程度 (就業時間特記事項)（３）の就業時間は（１１月～３月末）までのカニのシーズンのみ (休憩時間)45分 (週所定労働日数) 週1日 ～ 週4日

仕事内容兵庫県豊岡市の清掃係（旅館）急募《未経験者大歓迎》 (パート) | 有限会社 三国屋 ▼仕事内容 ６０代以上も元気に活躍中です！【お仕事内容】 ・館内清掃 ・お風呂掃除 ・館内の準備 ・サポートスタッフ ・その他付随業務 ＊未経験者可、丁寧に指導します。 ＊繁忙期は就業時間異なる場合あり。 ※旅館の詳細は、是非弊社のホームページをご覧ください。 「変更範囲：会社の定める業務」 (兵庫県豊岡市) ▼職種 清掃係（旅館）急募《未経験者大歓迎》(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1200〜1600円 (基本給（時間換算額）)1200〜1600円 (給与支払い

勤務時間(1)9時50分～14時50分 (休憩時間)60分 (週所定労働日数)週4日 程度

仕事内容兵庫県豊岡市の客室清掃係 (パート) | Ｏホテル豊岡（株式会社石原商店） ▼仕事内容 客室清掃 ＊ベッドメイク、ユニットバス清掃、窓拭きなど。 ＊共用部分の清掃。 ＊その他、あらゆる清掃。 ※土日祝及び年末年始等の時期に対応できる方を希望。 ※勤務日数は相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」 (兵庫県豊岡市) ▼職種 客室清掃係(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1120〜1120円 (基本給（時間換算額）)1120〜1120円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末） (パート・アルバイト) ▼勤務時間 (1)9時50分〜14時50分 (休

勤務時間固定時間制 09:00～16:00 休憩1時間あり 週5日勤務 勤務曜日：月・火・水・木・金 最低勤務日数(週)：5日

仕事内容【大手ならではの高待遇】週５日勤務！決まったお届け先で安心！未経験歓迎！ 【■求人のおすすめPoint】 ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！定着率90％以上 ☆ご家族都合の急なお休みも対応可能 ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ 【■仕事内容】 各地域で頑張っていただいている業務委託の方（ハーティさん）への 対応（商品のお届け、ミーティング準備・運営など） や、 一般のご家庭にてご契約いただいている清掃レンタル用品の ご自宅へお届け、交換対応 ・新規家庭向けの商品PRをお任せします！ お試し用の無

勤務時間(1)9時00分～13時00分 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週5日

仕事内容兵庫県豊岡市のホテル内清掃他（豊岡市湯島） (パート) | ケービックス西日本 株式会社 湯村事務所 ▼仕事内容 ＊幅広い年代の方が勤務されており、未経験からのスタートが大半です。 熟練者と一緒にお仕事を習得していくのでご安心ください。 １）布団上げ、客室清掃チェックアウト後のお部屋内の清掃、セット等。 ２）共用部清掃ホテル内の廊下や共同で使用するトイレ等の清掃。 ※送迎バス乗車による通勤が可能です。 （豊岡方面より）高校生のアルバイト ・副業 ・兼業希望の方も相談可 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します！ ＊【変更範囲：変更なし】 (兵庫県豊岡市) ▼職種 ホテル内清掃他（豊岡市湯島）(

勤務時間週2日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/昼のみ 7：00～13：00 木曜日 ※必須 その他の曜日は7：00～17：00の間でシフト制。 曜日、時間帯は希望に応じて、応相談。

仕事内容【仕事内容】 清掃スタッフ 施設でのオシゴト◎ ≪具体的には…≫ 共用部のお掃除をお願いします。 [ 例えば… ] ◆廊下・階段 ◆脱衣所・更衣室 ◆大浴場 ◆トイレ etc… ＼時間に追われず作業OK／ 自分のペースで焦らずに作業できます♪ 家事の延長感覚で働けます！ もちろん[重い機械]や[特殊な用具]は 使わないので「どうしよう…使い方が分からない」 「動かなくなったけど、なんで…。」などで困ることナシ！ 基本は自分のペースでモクモク作業ですが、 トイレ掃除の時など「使っても大丈夫ですか？」や 「お疲れ様です」などそんなやり取りが楽しさにつながることも◎ 【給与】 時給1116

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（交替勤務）

仕事内容＊客室清掃（一日平均８部屋） ＊ベッドメイキング ＊アメニティの補充 ＊共用部分の清掃（廊下・トイレなど 他 ＊１日４～５時間程度、週３日以上の勤務になります。 ＊この業務は、現在女性が従事しています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：11時00分〜19時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：★１日４～８時間勤務 ※応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始等業務量が増大する場合 年６回 １ヶ月８０時間 １年 ５７０時間まで延長 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト勤務 ★年休：勤務日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○パチンコ店レストランでの調理補助配膳 ・下ごしらえ、盛り付け、皿洗い、清掃作業等の業務 ・食器洗い洗浄機を使用 ・お客様に素早く提供するために、ある程度のスピードが要求され ます。 変更範囲：変更なし 急 募

勤務時間就業時間１：9時00分〜11時00分又は20時00分〜22時00分の時間の間の0時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトは自己申告制なので あなたの都合をお聞かせ下さい。

仕事内容 お店の営業前・閉店後の清掃のお仕事です 客席・床・トイレ・厨房などの清掃業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【大手ならではの高待遇】チームでお仕事を進めます！未経験歓迎！ 【■求人のおすすめPoint】 ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！定着率90％以上 ☆チームで協力してお仕事を進めます ☆専門スキルが身につくお仕事です ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ 【■仕事内容】 ダスキンサービスマスター事業部では、 企業、一般のご家庭に対してプロの清掃技術を提供しています。 清掃方法やご契約プランをご提案すると共に実際の清掃現場では指揮をとっていただきます。 ゆくゆくはアルバイトさんの管理もお任せします。

勤務時間(1)9時00分～14時00分 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週5日

仕事内容兵庫県豊岡市のホテル内清掃他（豊岡市瀬戸） (パート) | ケービックス西日本 株式会社 湯村事務所 ▼仕事内容 ＊幅広い年代の方が勤務されており、未経験からスタートが大半です。 熟練者と一緒にお仕事を習得していくのでご安心ください。 １）布団上げ、客室清掃チェックアウト後のお部屋内の清掃、セット等。 ２）共用部清掃ホテル内の廊下や共同で使用するトイレ等の清掃。 ※平日のみ、土日のみ勤務相談可。 高校生のアルバイト ・６０歳以上の方の応募も歓迎します！ ＊送迎車にて送り迎えあり【変更範囲：変更なし】 (兵庫県豊岡市) ▼職種 ホテル内清掃他（豊岡市瀬戸）(パート・アルバイト) ▼雇用形

勤務時間固定時間制 [1] 07:00～12:15 [2] 07:00～15:00 ※月～金曜日 7:00～12:15 月～金曜日 7:00～15:00

仕事内容・大手NTT西日本グループの一員！オフィスビル内の清掃をお願いします。 社用車でNTTビル、NTTグループビル等のオフィスビルの掃除機がけ・トイレ清掃、ゴミ回収、廊下・階段の掃き、拭き 等の巡回清掃 未経験の方で事前研修があるので、安心してスタートしていただけます。 ※普通自動車免許必須 ・先進的な技術で働きやすさを向上！ 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度を導入 ・タブレットによるコミュケーションツールの導入 等、 IOTを活用した先進的な取り組みや 社員の負担軽減を