ハローワーク 千里 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：18時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：実働３．５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容摂津市の大手企業寮内でのお食事提供に伴う調理業務 【主な業務内容】 ・盛り付け ・食器の準備、配膳 ・簡単な調理の補助 ・食器洗浄 など 家庭での料理経験が活かせるお仕事です ※食数３０食～４０食 【変更範囲：変更なし】

仕事内容〈事業拡大のため募集〉 未経験の方でも歓迎（経験者優遇） ・サーバーやホストコンピュータネットワークの運用・保守・管理 ・システムの問題、トラブル発生時の調査、復旧、原因報告等 ・ＯＪＴにて、すべての作業を教育します ・マニュアルにそった作業のため、未経験でも就業可能です ※シフト勤務できる方 【変更範囲：本人希望があれば会社が定める業務】

仕事内容保険請求業務 来客対応・電話応対 各種書類の作成 事務用品及び備品発注と管理 外来受付 【職務の変更範囲：変更なし】

仕事内容院内環境作りの企画・管理 院内システムの管理運用等 総務事務全般 書類を医師会等へ届ける業務がありますので自動車免許必須です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容整備工場でのフロント担当 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容店舗（リフォームコーナー）でリフォームに興味を持たれたお客さ ま宅を訪問し、現場の状況を見ながら話しを進めて具体的なプラン や商品を提案するのがお仕事です。 浴室、トイレ、システムキッチンなどのパッケージ商材やガス給湯 器や太陽光発電などが主な取扱い商品です。 店舗でお客さまの話を聞くのは、店舗の販売スタッフですので店頭 に立つことはありません。（１００％反響営業） プランが決まれば施工管理者に依頼し工事の一切をお任せします。 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談に応じます ※休憩時間は勤務時間により比例付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日数による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇特別養護老人ホームでの介護業務です。 入居者・利用者への日常生活支援（食事・入浴・移動・排泄等） を中心に、多職種協働でのチームケアを行います。 ＊未経験の方、資格はあるがブランクが長い方も 歓迎いたします。 ＊定着率が高く、教育体制も充実しています。 ＊負担軽減のために積極的にリフトを導入しています。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業時間に応じて法定どおり付与します。 ＊勤務時間、勤務日はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容◎簡単な調理補助から始めて、調理全般から洗い場まで担当してい ただきます。 ・食事の盛り付け ・焼き物、揚げ物等の簡単な調理 ・食器洗い、消毒等 ・その他付随する業務 難しい仕事内容ではありませんので、未経験の方でも安心して ご応募ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：14時45分〜17時45分 就業時間３：17時15分〜19時45分 就業時間に関する特記事項：＊時給： 就業時間１：、２は１３００円以上 就業時間 ３は１４００円以上 ＊ 就業時間１：～３のシフト制※応相談 ＊勤務終了時刻は診療時間によって前後します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・有給休暇取得率は１００％（２０２５年実績）所定 労働日数に応じた日数となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊外来クリニックの受付＊会計業務＊電話対応＊患者さんのご案内 ＊カルテの管理＊レセプト作成等（受付は１シフト２～３名体制） 【時給】１７：１５～１９：４５は１４００円以上 ・その他１３ ００円以上 有給休暇取得率は１００％（２０２５年実績）です。 丁寧な指導をさせていただきますので、未経験者の方も安心してご 応募下さい。医療事務の職業訓練修了生の方の応募も歓迎です。 Ｗワーク可（副業可）です。勤務は１日１シフトでも２シフト連続 でも可能です。 ※職務の変更範囲：変更なし（本人希望の考慮可）

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：火曜・水曜・木曜・土曜の週４日 土曜は第２・４・５のみ勤務 勤務曜日相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容分譲マンションの清掃員 共用部の清掃 廊下・階段掃き拭き、モップ拭き 清掃経験のない方も丁寧に教えます。 ９：００～１２：００ 休憩なし 火曜・水曜・木曜・土曜 週４日勤務 土曜は第２・４・５のみ勤務 勤務曜日相談可能です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜16時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ７時または９時スタートで、１日６～７時間程度の勤務 ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務日・勤務日数のご相談に応じます）

仕事内容株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～未経験・ブランクＯＫ シニアご活躍中 勤務時間の相談可～ ■ご入居者様により快適に生活していただくため、 清掃を中心とした生活援助をお任せいたします。 主に共有スペース（エントランスや食堂など）の清掃や 居室のリネン交換を担当していただきます。 お食事の配膳や、庭園のお手入れをお願いする事もあります。 ■ご入居者様を直接介助することは基本的にありませんが、 お話する機会はあります。 ■業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）

仕事内容◇オンコール、緊急時対応なし・介助業務なし！ 【業務内容】 採血・注射などの医療処置は訪問看護に委託のため 健康管理をメインに行っていただきます。 ・バイタルチェック（体温・脈拍・血圧の測定） ・体調・顔色の確認 ・服薬管理 ・点眼、軟膏の塗布 ・看護記録の記入 ・訪問医師による診察の補助 ・施設全体の感染症の予防 変更の範囲：変更なし

仕事内容佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動） 等の業務を行っていただきます。社内ライセンスを持つ 指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった 管理職へのステップアップも目指していけます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容歯科診療における治療の補助業務 ・外来歯科診療における治療の補助業務、受付 ・来院応対、電話応対 ・簡単な医療事務及び請求業務 ＊長く勤めたい方、慣れない方はサポートします。 ＊勤務時間等相談に応じます。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容大和証券グループ本社１００％出資の有料老人ホーム。入社後はマ ンツーマンの研修制度もあり安心して業務がスタートできます。 有料老人ホームでの看護業務をお任せします。 １，訪問看護業務として、主治医の指示に従い、ゲスト（ご入居者 ）の必要な医療処置、健康管理、日常生活の介助など ２，訪問看護以外での有料老人ホームのナース業務として、健康管 理、服薬管理、訪問診療医の回診に随行など その他、緊急時対応、ご家族への対応、ケアアテンダント（介護ス タッフ）からの医療的な相談対応、感染症の予防対策、ゲストと会 話をしながら健康に関する情報収集を行い、チームで情報共有しま す。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容オフィスビルでの警備業務全般 ・施設の定期巡回警備 ・施設の開錠／施錠業務 ・出入管理業務 ・モニター監視業務 ・夜間時、受付業務 ・他、付随業務 ＊業務範囲：変更なし

仕事内容大口顧客への集配業務や、 出荷量の多い倉庫からの輸送を担当していただきます。 物流に関する専門知識がなくても問題ありません。 入社後は研修と先輩による添乗指導があるため、 安心して業務に取り組むことが出来ます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆千里阪急百貨店内での御座候（アンコたっぷりの回転焼） の店長を目指してみませんか！全員未経験からのスタート 店運営経験を活かしてみませんか？ １．まずは出来る事からスタート。洗い物、粉練。清掃等から 始め、徐々に焼く練習を店長等が横に付いて一緒に行います 研修や技能指導員との育成もあります ２．技能習得が進むと、店長代行者として店運営にあたります。 発注・店運営・商品品質維持・お客様対応等を行います 服務評価や売上規模、役職により昇給します 早い人で２年程度で店長になる方がいました 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容オフィスビルでの警備業務全般 ・施設の定期巡回警備 ・施設の開錠／施錠業務 ・出入管理業務 ・モニター監視業務 ・夜間時、受付業務 ・他、付随業務。 上記一般警備業務に加え、経験等を確認していきながら、 ・社内外の折衝業務 ・文書作成等の報告業務 ・スタッフの労務管理、教育指導 等 ＊業務範囲：変更なし