介護職員 - 宮崎県門川町 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれかの勤務。本人希望で選択可。 または、（１）（２）のシフト勤務。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダー ８日休／月 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『特別養護老人ホーム大地』において 利用者の生活介助。 利用者の身の回り生活支援。 食事、排せつ、入浴、移動、移乗、整容、見守り等の介助。 利用者の送迎業務はありません（別途担当者あり） 制服貸与（上下） ※「働き方改革関連認定企業」 【介護】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容入社一時金１００，０００円～２００，０００円支給（条件あり） （例）県外からの移住者２０万円 事業所から３０ｋｍ以上の 住まいから１０ｋｍ以内に転居 １５万円 その他の方 １０万円 高齢者介護業務全般（食事、入浴、排泄等） 担当居室の清掃や片付け、衣類等の整理。イベントの支援 介護記録等の各種書類 （１）～（５）のシフト勤務。 ※採用後３ヶ月程度は新人職員研修と実地指導を受けて頂きます。 勤務時間は主に（３）（４）となります。 ※「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：変更なし」【介護】

仕事内容『グループホームなごみ』夜間の見守り業務。 簡単な朝食調理、食事配膳、下膳、食事の介助、生活介護全般。 担当者１名で９名の利用者を担当。 ※未経験の方も安心！親切・丁寧に指導します。 ※全室眠りスキャンを設置して職員の介護負担を軽減しています。 ※月の夜勤回数は原則１１回～１２回 【介護】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間（合計１５０分） ２２時００分～２３時００分、０２時００分～０３時３０分。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダー ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容『グループホームなごみ』夜間の見守り業務。 簡単な朝食調理、食事配膳、下膳、食事の介助、生活介護全般。 担当者１名で９名の利用者さま担当。 ※未経験の方も安心！親切・丁寧に指導します。 ※全室眠りスキャンを設置して職員の介護負担を軽減しています。 ※月に４回～８回程度の勤務。 夜勤１回、１５，０００円～１６，９５０円になります。 【介護】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容入社一時金１００，０００円～２００，０００円支給（条件あり） （例）県外からの移住者２０万円 事業所から３０ｋｍ以上の住 まいから１０ｋｍ以内に転居 １５万円 その他の方 １０万円 『養護老人ホーム照葉』において 介護業務全般。 担当居室の清掃や片付け、衣類等の整理。 イベントの支援。 介護記録等の各種書類作成 ※採用後３ヶ月程度は新人職員研修と実施指導を受けて頂きます。 研修期間の勤務時間は主に（２）～（４）となります。 ※「働き方改革関連認定企業」「変更範囲：変更無し」 【介護】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダー シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容『住宅型有料老人ホームさくらんぼ』において介護業務全般。 現在の利用者は１７名。職員は余裕をもって２名体制です。 生活介助（食事介助、排泄介助等） 利用者の身の回りの支援、夜間の見守り業務。 生活支援記録作成（手書き） ※パソコン使用はありません。 ◆夜勤１回１３，０００円～１５，０００円を支給◆ 週１日～２日程度の勤務。 （勤務日数・勤務時間は、ご相談に応じます） ※施設見学可能です。ハローワークを通じてご相談下さい。 【変更範囲：変更なし】 【介護】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）の勤務時間帯で週５日程度の勤務。 （２）は休憩６０分。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 事業所カレンダーによる・希望休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス菜の郷に於いて、介護業務全般。 利用者の健康チェック・入浴介助、見守り、利用者の送迎（社用車 使用）等。 その他一部介護業務を含みます。 ＊利用者数は最大で１８名程度を予定。 ＜ 急 募 ＞ 【介護】 「変更範囲：変更無し」

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間の中のシフトによる勤務になります。 １日２時間～５時間程度（利用者数により変化します。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者宅に訪問し家事援助・身体介護等の仕事に従事します。 利用者の送迎はありません。 勤務日・勤務時間はシフトによる。 ＊年度毎の契約更新可能性有り（原則更新） 【変更範囲：変更なし】 【介護】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる （※希望休日を考慮し調整対応） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容『看護小規模多機能ホーム こばる』にて夜間勤務。 要介護１～５、７～９名程度夜間介護。 利用者の生活介護（朝食事、おむつ交換、体位変換 等） （※入浴介助業務はありません） 夜勤は１名体制で行って頂きます。 ※夜間の緊急時の看護職員、介護職員連絡体制あり。 （緊急時の協力要請 等） 月９回～１０回程度 （※上限１０回程度としておりますが、本人の希望に応じます。） 【介護】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：12時30分〜16時30分又は9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）の勤務時間帯で週３日程度の勤務。 （２）は休憩４５分。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・週休三日 事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス菜の郷に於いて、介護業務全般。 利用者の健康チェック・入浴介助、見守り、利用者の送迎（社用車 使用）等。 その他一部介護業務を含みます。 ＊利用者数は最大で１８名程度 ＜ 急 募 ＞ 【介護】 【変更範囲：変更なし】