65歳以上 - 神奈川県川崎市多摩区 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間の指定なし (1)9:00～13:00 (2)11:00～16:00 シフト自由・相談OK

勤務時間固定時間制

勤務時間シフト制

勤務時間※希望の時間帯を選べます。 勤務例）シフト制（1日4時間～OK、短時間OK） 13:00～17:00 08:00～17:00 10:00～19:00 13:00～22:00 17:00～23:00 22:00～翌6:00、など ◆上記以外の時間帯もあります ◆多少時間変更・残業の可能性があります。 ◆4時間以内のお仕事も応相談！ 短時間でサクッと働けます。

勤務時間シフト制

勤務時間固定時間制

勤務時間固定時間制

勤務時間フレックスタイム制

勤務時間シフト制

勤務時間[ア・パ]05:40～09:00 朝、早朝 (1)5:40～9:00 ※週2日～OK！（シフト制）曜日はご相談下さい。

仕事内容大学キャンパス（校舎・関連施設）に常駐し、設備管理業務を担当いただきます。 「電気工事士」「ビル管理士」の資格を活かしながら、セカンドキャリアを築けます◎ ▼具体的な仕事内容 ■空調・電気・給排水などの設備点検・巡回 ■法定点検の立会い対応（契約上、必須資格保持者が担当） ■照明の交換、トイレ詰まり・水漏れなどの一次対応 ■報告書の作成、施設管理担当者への説明・報告 ■その他、施設運営に関わる軽作業の補助（植栽など） ★基本は2名体制（1名体制の日もあり） ★建物間の移動は屋外経由が多く、体を動かす仕事環境 ★残業はほとんどなく、安定した勤務スタイルが可能！

仕事内容シニア活躍中！ 教育体制も整っており未経験者でも安心してスタートできます！ マンション共用部の管理 （日常清掃（補助）・館内諸設備点検・駐車場等巡回・工事等立会・管球交換・植栽散水・報告（日報・月報・事故等）・居住者/外来者の対応/届出書類受付等）等 三菱地所グループが管理するマンションの管理業務をお任せします。 「どんなお仕事をするのかわからない」 といった初心者さんも大歓迎！ 入社後に行うウェルカム研修にて、基本的な業務についてイチからきちんとお教えします。 その他にも、万全の教育制度をご用意。 入社3ヶ月後にあるフォローアップ研修をはじめ、現場管理員研修・フロント別研修などを実施。

勤務時間シフト制

勤務時間[ア・パ]06:00～15:00 朝、昼、早朝、夕方 【勤務シフト】 週1日～勤務・シフト制 ・6：00～15：00

勤務時間シフト制 ※6:00～16:00 （若干名） ＊週2日～、1日4h～OK ＊扶養内勤務、勤務日、時間数希望など面談時に対応可

勤務時間[ア・パ]09:00～00:15 朝、昼、深夜、夕方、夜 ■営業時間 07:00～24:00 ■募集時間 09:00～13:00 13:00～17:00 17:00～21:00 21:00～24:15 ■固定シフト制 └希望の曜日・時間でシフトを固定化。 予定が立てやすいと好評です。 「慣れてきたから時間を増やしたい」 「体調に合わせてシフトを減らしたい」など ご自身に合わせてシフトを柔軟に調整できます。 ※ご応募いただいた店舗以外での勤務をご相談させて 頂く場合もございますのでご了承くださいませ。 【勤務時間例】 ■家事の隙間時間を利用して働くＩさん（53歳） └週3日/4時間勤務 6:00~朝食の準備 7:00~家族の見送り 9:00~勤務開始 13:00~退勤 13:30~お昼ご飯 15:00~家族のお迎え 18:00~夜ご飯 19:00~家事 22:00~就寝 ■がっつり働きたい！Ｆさん（62歳） └週5日/7時間勤務 7:00~起床 9:00~勤務開始 16:00~退勤 16:15~フィットネスジムで運動 17:00~帰宅 19:00~夜ご飯 20:00~家事 21:00~次の旅行の計画 22:00~就寝

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：※火曜日のみ８：００～１１：００勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※祝日勤務あり（実働１時間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間(1)9:00～13:00 (2)11:00～16:00 交代制（月毎のシフト制／ お休みの希望に配慮し作成します）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間、休憩１時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日