サービス管理責任者候補の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における経理実務経験（目安：5年以上） 月次決算を自走できる方 年次決算の取りまとめ経験 基本的な財務・会計知識 金融機関対応（借り入れ等）の経験 [歓迎] スタートアップ／ベンチャー企業での経験 管理部門の幅広い業務経験（労務・総務 等） 資金調達（エクイティ等）の経験 会計ソフト・業務フローの整備経験 【フィットする人物像】 プレイヤーとして手を動かすことを厭わない方 実務と仕組み化の両方に関心がある方 スピード感のある環境で柔軟に対応できる方 経営に近い立場で働きたい方 【職種名】 【レンタル関連の複数の自社サービスを運営する企業】 管理部長（経理責任者候

仕事内容■生活介護施設のサービス管理責任者をお任せいたします。 生活介護の支援計画作成、モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ※サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は他の 職種（生活支援員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場合 があります。（サービス管理責任者候補として採用） 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄 介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容香椎就労支援センターでは障がい福祉施設（就労継続支援Ａ型）の 支援スタッフを募集中です。サービス管理責任者として、知識や経 験を活かしながらチームをまとめていただく、やりがいに満ちたお 仕事です。 ・日中活動の支援およびサポート ・利用者さん・ご家族との面談 ・支援記録の作成、事業所運営に関するミーティング業務など ・就労アセスメントのためのサービス利用計画案の作成 ・面倒なレセプト業務は本部が対応◎支援業務に集中できます 【トライアル併用求人】※期間中の条件同じ 【子育て応援求人】 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容サビ管資格がなくても応募可能◆研修費用の補助制度あり◎【神戸市垂水区・舞子駅・障がい者グループホーム、サービス管理責任者候補、正職員】 まずは気軽にお問い合わせください◇2023年8月にOPENした障がい者グループホームです★研修受講費全額補助制度あり◆サービス管理責任者候補を募集しています◎ ◆職種 サービス管理責任者候補 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万5000円～23万円 ※経験・能力により異なる ※サービス管理責任者研修修了後は月給23～25万円 ◆勤務地 兵庫県神戸市垂水区多聞台3丁目3-4 ◆勤務時間 9:00～18:00 休憩60分

仕事内容【経験不問】障がい者施設でのサービス管理責任者候補 【金沢駅から徒歩3分】月収22万円以上/基本土日休み/未経験OK/サービス管理責任者候補 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円～310,000円 【備考】 基本給：月給215,000円～302,000円 調整手当：8,000円 【賞与】 年2回 【昇給あり】 年1回 【勤務地】 石川県白山市西新町1133 ポポロ松任2階 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所にてサービス管理責任者として 利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます。 ・ 個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

仕事内容「働きたい」は叶う。 ヴィストキャリアは、利用者様一人ひとりの「働きたい」という想いに寄り添い、その方らしい働き方を一緒に考え、実現していく仕事です。 「自分に合う仕事が分からない。」 「もう一度働きたい。」 「自分らしく働き続けたい。」 働きたい理由も、不安も、一人ひとり違います。 ヴィストキャリアでは、「働く」のカタチは一つではないと考えています。 だから私たちは、決まった支援ではなく、一人ひとりに合わせたカスタマイズ就労支援を大切にしています。 就職することだけがゴールではありません。 利用者様がその人らしく働き、その人らしい暮らしを続けられるよう、就職準備から就職後の定着支援まで長く伴

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所にてサービス管理責任者として 利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます！ ・ 個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所にてサービス管理責任者として 利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます。 ・ 個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所にてサービス管理責任者として 利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます。 ・ 個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

仕事内容【１】就労支援サービス（個別支援計画書の作成等） 【２】送迎（ワンボックスカー使用） 【３】軽作業（利用者さんの作業の補助など） ◎残業なし ◎個別支援計画書の作成方法など、丁寧に分かりやすく教えます。 ★事前見学可能です。お気軽にお問い合わせください！★ ★実務経験５年以上大歓迎！★ ★サービス管理責任者研修修了の方大歓迎！★ ★福祉関連実務経験期間の少ない方も優遇します！★ ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。（オンライン自主応募の場合、紹介状不要です。） 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容障がい者向けグループホームにて管理者兼サービス管理責任者（サビ管）のお仕事をお願いします。 ＜管理者業務＞ ・労務管理、設備・物品管理 ・支援スタッフの育成、フォロー ＜サビ管業務＞ ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート など ◎現在サビ管3名（40代、30代）が在籍 ◎サビ管の資格取得はゆくゆくでOK！現在取得中のスタッフもいるので安心。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎お休みはご自身で調整できます ◎土日休みOK 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与年4回 交通費支給（上限30,000円/月

仕事内容生活介護の支援計画の作成、モニタリング等を 行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ※サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は他の 職種（生活支援員など）や役割として勤務する（賃金は同じ） 場合があります。（サービス管理責任者候補として採用） 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、 排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容「働きたい」は叶う。 ヴィストキャリアは、障害のある方の「働きたい」という想いを支える就労移行支援事業所です。 「自分に合う仕事が分からない。」 「もう一度働きたい。」 「自分らしく働き続けたい。」 働きたい理由も、不安も、一人ひとり違います。 私たちは、「働く」のカタチは一つではないと考えています。 一人ひとりに合った働き方や暮らし方は異なるからこそ、決まった支援ではなく、その方に合わせた「カスタマイズ就労支援」を大切にしています。 支援員は答えを教える人ではありません。 利用者様と一緒に考え、その人らしい未来をつくる伴走者です。 利用者様がその人らしく働き、その人らしい暮らしを続けられる

仕事内容【ココルポート／正社員求人】個別支援にこだわり、事業拡大中！サービス管理責任者候補募集 経験を活かしさらなるキャリアパスを描くなら、オープンな社風ときちんとした評価制度が整うココルポートへ！女性管理職も活躍中 ご利用者さまとの面談でしっかりとヒアリングを行い、アセスメ ントをしたうえで、個別支援計画書の作成や管理を行うお仕事。 また、就労移行では、行政や関連機関との連携も必要なので、コ ミュニケーションスキルを活かしてご活躍ください。生活支援員 や職業指導員のサポートや管理もお願いいたします。 【やりがいを感じる仕事】 就労移行支援は、ご利用者さまに寄り添いながら、何が本当のサ ポートに

仕事内容チャレンジプラットフォームが運営する障害者グループホームでサ ービス管理責任者候補としてご活躍ください。お任せするのは、個 別支援計画の作成や支援サービスに携わる担当者への連絡と調整、 サービス提供者への指導・アドバイスなどが中心です。サービス管 理責任者基礎研修修了の方をお待ちしております。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所にてサービス管理責任者として 利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます！ ・ 個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

仕事内容月給29万～★５月新設の生活介護！ 2026年５月新オープン ――――――――――――――――――― ☆おすすめポイント☆ 働きやすさバッチリ！待遇・福利厚生も充実！ 頑張りは昇給・賞与でしっかり評価◎ ブランクありの方もしっかりサポート◎ ――――――――――――――――――― 障がいをお持ちの方が日中を過ごす「生活介護事業所」にて、サービス管理責任者業務および開設準備をお任せします。 ＜具体的には＞ ▼オープンまで（開設準備） ・日中活動プログラム（創作活動、軽運動、レクリエーション等）の企画 ・運営マニュアル、ルールの策定 ・利用者様の受入準備、行政手続きサポート ・

仕事内容☆★☆入社祝い金３０万円支給☆★☆ 放課後等デイサービス「ＣＬＡＮ」にて 児童発達支援管理責任者として主に以下業務を行って頂きます。 【仕事内容】 ●モニタリング・個別支援計画の作成 ●請求業務 ●保護者との連絡・連携 ●スタッフの指導 ●送迎添乗（運転必須ではありません） ●一部介助業務（入浴・排泄・食事） 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容障がいのある方への日中支援、就労支援、グループホーム生活支援 及び、ひきこもりや生活困窮者への日中活動支援 ※サービス管理責任者等管理業務の登用あり ※身体介護（介助）は少ない業務 《業務の変更範囲：会社の定める業務》 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。