福岡県福岡市東区のCSの求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 高校や専門学校に、就職・進学支援のデジタル化サービスを提供する営業職です。 学校の先生や生徒の課題を解決し、教育現場のDX化を推進します。 ※経験・志向に合わせ、下記いずれかのポジションに配属となります。 【インサイドセールス/新規開拓】 ・電話で全国の高校の進路指導担当の先生との打合せや高卒採用を行う企業の人事担当者様とのアポイントを取得しフィールドセールスにトスアップ ・クライアントの採用プロセス/採用条件等の最適化提案 ※高校生のより良いキャリアの実現と、企業の人手不足を補う採用支援をお手伝いします。 【フィールドセールス/新規営業】 高校生の未来の

仕事内容LINEヤフーグループのサービスやプロダクトに横断的に関わって課題解決に取り組む当社バリューマネジメント本部で、プロダクトマネジメントのプロフェッショナルとして活躍してくださる方を募集します。担当するサービスのKGI / KPI実現に向けて、ユーザーリサーチから改善施策の立案、UI / UX設計、リリースまでの実業務に一連で対応します。 プロダクトマネージャー（PdM）としての実務経験があり、企画・開発・テスト・デザイン・サービス運営等の各領域の担当者と連携してプロジェクトを推進した経験がある方、ユーザーボイスや各種データ、業務の現場などから自ら課題を見つけ、解決に向けて取り組める方、LINE

仕事内容株式会社NTTドコモ 【福岡】営業◆自社アセットを活用した自治体向け提案戦略・内容策定など◆フルフレックス＜KYS001＞ 【仕事内容】 【福岡】営業◆自社アセットを活用した自治体向け提案戦略・内容策定など◆フルフレックス＜KYS001＞ 【具体的な仕事内容】 ～月平均残業20h／フルフレックス～ ■職務内容： ・提案先自治体のリストアップ ・自治体ごとの提案戦略策定 ・提案資料作成 ・自治体向けの提案資料作成～提案 ・本社および関連部調整 ・若手社員育成 ■職務の魅力： ・ドコモだからこそ提供できる価値(ビッグデータなど)を活用し、自治体の様々な課題に対して寄り添い、提案、ビジネス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Androidアプリケーションの実装・テスト経験（2年以上） ・Android標準ライブラリ・フレームワークに関する知識 ・Git、GitLabを利用したチームでの開発経験 【職種名】 Androidエンジニア【福岡／転勤無】決済サービスのクライアント開発／急拡大中のSaaS 【仕事内容】 スマレジが提供する決済サービスのAndroidアプリ開発・改善をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ●プロダクトマネージャーやチームメンバーとの連携 ●機能制約やシステム連携を考慮した業務フロー改善 ●Androidアプリの新規開発および既存機能の改善 ●不具合修正や機能追加 ●営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■法人営業経験（3年以上目安）かつ、以下のいずれかのご経験 ・IT／SaaSベンダーでのパートナーセールス（アライアンス）のご経験 ・販売代理店やSIer、販売会社※などの立場で、複数のメーカー／ベンダー商材を取り扱ったご経験（※OA機器やIT機器、業務ソフトなど） ・事業会社での営業企画・販促企画のご経験（特に、販売チャネル戦略に関わったご経験 【尚可】 ■バーティカルSaaS（特定業界向けソリューション）に関するご知見をお持ちである ■パートナーセールスとしての下記のご経験 ・新規販売パートナーの開拓経験 ■スマレジへの親和性 ・小売、アパレル、飲食業界

仕事内容【福岡/天神】大手/優良企業のECサイト/モールの運用担当♪【東証プライム上場】 トランスコスモス株式会社 - 【プライム上場企業】「デジタルマーケティング」×「EC」×「コンタクトセンター」によるワンストップサービスを展開中！ 仕事内容 【概要】 当社ECX本部は、国内有数のEC支援サービス事業を展開する拠点として、大手お客様企業のECサイト・ECモール運用を包括的に支援しています。フロント運用からバックオフィス最適化、販促施策の実行まで、EC事業の成長に向けた実務支援を担っています。 事業拡大に伴い、ECサイト運用ディレクターを募集します。複数案件の品質管理・改善推進を担い、将来的には

仕事内容LINEヤフーコミュニケーションズの全社的なERM（エンタープライズリスクマネジメント）の構築・推進をご担当いただきます。 第2線組織として、経営視点での全社総合リスクマネジメントの仕組みを構築し、継続的改善が可能な仕組み作りや経営層への提案などをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 同社経営陣やグループ会社に対して調査・報告・提案・結果フィードバックなどを実施いただきます。 ■ERMの構築・推進・改善 -経営・現場リスク管理の仕組み化及び支援 -ERMフレームワークの構築・改善推進 -リスクアセスメント～対応～モニタリングの構築・運用支援 -BCP・インシデント管理の推進・改善・運用支援 -

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 全国3,800校以上が導入する「Handy進路指導室」の【カスタマーサクセス職】です。 サービスを導入してくださった高校の先生や企業の人事担当者様に寄り添い、「導入して終わり」ではなく「使い続けて成果が出る」状態をつくるのがあなたのミッション。 先生の負担を減らし、高校生がより多くの進路の選択肢に出会えるよう、高校と企業の双方を支援します。 ＜具体的には…＞ ・導入校・導入企業の活用サポート 「Handy進路指導室」を導入中の高校の先生や企業人事の方に、電話やオンライン会議ツールを使って活用度向上のサポートを行います。 （操作勉強会の実施や、活用方法のご提案

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 全国3,800校以上が導入する「Handy進路指導室」の【カスタマーサクセス職】です。 サービスを導入してくださった高校の先生や企業の人事担当者様に寄り添い、「導入して終わり」ではなく「使い続けて成果が出る」状態をつくるのがあなたのミッション。 先生の負担を減らし、高校生がより多くの進路の選択肢に出会えるよう、高校と企業の双方を支援します。 ＜具体的には…＞ ・導入校・導入企業の活用サポート 「Handy進路指導室」を導入中の高校の先生や企業人事の方に、電話やオンライン会議ツールを使って活用度向上のサポートを行います。 （操作勉強会の実施や、活

仕事内容【未経験歓迎】離職率5%／平均年収400万☆ 月8～10日休み・土日祝希望休可♪ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ◇アイラッシュ施術とカウンセリングを中心としたサロン内業務全般 （シングル・ボリュームラッシュ（3Ｄ）・まつ毛パーマetc‥） グルーは安全な国内産のみを使用☆ まずは、笑顔でお客様とのコミュニケーションを楽しむ事から始めてもらって大丈夫です。 技術レベルの統一化と接客の心得ができ次第、お客様の施術に入ってもらいます。 ※ペースに合わせて練習にもとことん付き合うので、やる気次第でどんどんスキルアップも可能です。 ※Koco. hair's roomはまつ毛パーマ

仕事内容 岩田屋本店 で、C.P. COMPANYのキャリアを築く！ 会社説明会 動画配信中 httpsv0-recruiting-landing-page-rho.vercel.app ←こちらから24hいつでもご視聴いただけます♪ ◇接客応対 ◇ディスプレイ ◇レジやSNS運用などの店舗運営業務全般。 基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。 将来的には、店長を目指し、 小さな会社である店舗の運営をマスター！ 身につけたマネジメント力を活かせる様々なキャリアパスをご用意 ノルマや商品の購入義務はございません。 【～自分らしく働ける環境～】 株式会社ＳＲＬでは 産休・育休制度が充実

仕事内容【未経験歓迎】離職率5%／平均年収400万☆ 月8～10日休み・土日祝希望休可♪ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ◇アイラッシュ施術とカウンセリングを中心としたサロン内業務全般 （シングル・ボリュームラッシュ（3Ｄ）・まつ毛パーマetc‥） グルーは安全な国内産のみを使用☆ まずは、笑顔でお客様とのコミュニケーションを楽しむ事から始めてもらって大丈夫です。 技術レベルの統一化と接客の心得ができ次第、お客様の施術に入ってもらいます。 ※ペースに合わせて練習にもとことん付き合うので、やる気次第でどんどんスキルアップも可能です。 ※Koco. hair's roomはまつ毛パーマ

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仕事内容仕事内容 ホテル旅館の現場サービス構築に特化した仕事です。 ホテル旅館の現場経験が最大限活かせる業務です。 現場の業務効率改善、サービス改善、付加価値向上の立案、実行サポートなど実際の現場サービスを自ら考案し提案します。 ホテル旅館の現場で接客指導、CS向上を経験の方が多く活躍中です。 ＊仕事内容＊ ・ホテル旅館のサービス調査、顧客満足度調査 ・現場業務の改善、サービス考案 ・覆面調査及びレポート作成 ・宿泊サービスやレストランサービスの改善指導

仕事内容募集背景 ウェルモは、ミルモAI・ミルモレコーダー・ミルモオートメーション・ミルモラーニングといった「ミルモ」シリーズで、介護・医療の現場の記録や事務作業を減らしてきました。ある居宅介護支援事業所では、月140時間かかっていた作業が7時間になっています。 導入いただく事業所・法人が増えるなかで、ウェルモはいま、既存顧客との向き合い方を大きくアップデートしています。これまで1つのチームで担ってきた「使いこなしのサポート」と「さらなる活用の提案」を切り分け、それぞれに専任のチームを置く体制へと切り替えました。操作案内や問い合わせ対応、利用が止まっている事業所のフォローはカスタマーサポートチームが

仕事内容【未経験歓迎】離職率5%／平均年収400万☆ 月8～10日休み・土日祝希望休可♪ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ◇アイラッシュ施術とカウンセリングを中心としたサロン内業務全般 （シングル・ボリュームラッシュ（3Ｄ）・まつ毛パーマetc‥） グルーは安全な国内産のみを使用☆ まずは、笑顔でお客様とのコミュニケーションを楽しむ事から始めてもらって大丈夫です。 技術レベルの統一化と接客の心得ができ次第、お客様の施術に入ってもらいます。 ※ペースに合わせて練習にもとことん付き合うので、やる気次第でどんどんスキルアップも可能です。 ※Koco. hair's roomはまつ毛パーマ

仕事内容【未経験歓迎】離職率5%／平均年収400万☆ 月8～10日休み・土日祝希望休可♪ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ◇アイラッシュ施術とカウンセリングを中心としたサロン内業務全般 （シングル・ボリュームラッシュ（3Ｄ）・まつ毛パーマetc‥） グルーは安全な国内産のみを使用☆ まずは、笑顔でお客様とのコミュニケーションを楽しむ事から始めてもらって大丈夫です。 技術レベルの統一化と接客の心得ができ次第、お客様の施術に入ってもらいます。 ※ペースに合わせて練習にもとことん付き合うので、やる気次第でどんどんスキルアップも可能です。 ※Koco. hair's roomはまつ毛パーマ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 100名から200名規模へと急拡大を遂げるMorrow Worldにおいて、経営直下のポジションから人事制度の設計・運用を担い、組織づくりを強力に推進していただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・等級制度・評価制度・報酬制度の再設計・アップデート ・制度に関する規程類の作成・改定 ・制度導入に伴う社内説明・浸透施策の実施 ・人事データの分析と制度改善への反映 ・経営層への提案・報告 ・社員からのフィードバック収集と制度改善 【このポジションの魅力・特徴】 ・専任ポスト： 採用や労務との兼務ではなく「人事制度設計・企画」に特化 ・フェー

仕事内容＼飲食業に、こんなイメージ・お悩みありませんか？／ ●シフト調整が難しく、なかなか休みが取りづらい… ●深夜まで営業しているので終電で帰れない… ●待遇が良くなく、キャリアアップも見込めない… ●お客様対応がしんどい… など 弊社はそんなイメージを覆す“働きやすさ”を実現！ ☆1店舗の社員数は平均3名なので、シフト調整がしやすい＆休日出勤原則無し！ ☆バイク・自動車通勤OKなので、終電後も帰宅可能！ ☆各種手当充実、転勤無し、連休取得OK！ ☆賞与、昇給年2回！インセンティブも別途支給！ ☆値段設定が高めなので、落ち着いた雰囲気で働きやすい！ など、人生の変化があってもずっと活躍できる