社会福祉法人 - 京都府京都市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容子どもの生活支援全般 ※保育士・社会福祉士の方 歓迎します。 ※子どもの生活全般を支え、心と体を育てるお仕事です。 資格がなくても、子どもが好きでやる気のある方は大歓迎です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者が安心で快適な生活を過ごせるよう、日常生活動作の 介助、施設事業所の環境整備、支援記録の入力や利用者一人ひと りの支援計画をご本人・ご家族と調整し、企画・作成・実施して いただきます。生活介護事業所及び隣接するグループホームでの 勤務です。 【主な仕事内容】 ＊支援計画に沿った日常生活動作の支援 （食事・排泄・入浴・服薬・バス昇降・日中活動・余暇） ＊施設事業所の環境整備 ＊月４回程度の夜勤（９５００円／回）、宿直（４５００円／回 ＊月１～２回程度の会議・研修会等への出席 ＊旅行引率（年１回程度） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容特別養護老人ホーム/介護職員/介護福祉士 特別養護老人ホームにおいて、利用者の日常生活の介護及び 介助業務全般（日常生活支援、食事、入浴、排泄、機能訓練などの支援） ケース記録などの記入、清掃や外出付き添いなど。 一日の流れ（例：7：00～勤務の場合） 7：00 申し送り・引継ぎ・朝食の準備・配膳 7：30 食事・服薬の介助・見守り 8：30 下膳・片付け 9：00 口腔ケア・トイレ誘導・臥床介助・パッド交換・水分補給の提供・バイタル測定・記録業務 11：00 離床介助・昼食準備 12：00 申し送り・引継ぎ後、休憩 13：00 口腔ケア・トイレ誘導 14：00 おやつ準備・提供・介助・片

仕事内容法人事務所職員 （主な業務） ＊人事労務、経理、総務業務 ＊視覚障害者施設の窓口対応など、接遇一般 ＊その他法人運営に関する諸業務 （その他） ※社会福祉に関心があり、熱意を持って勤務できること ※協調性を持って前向きに勤務できること 変更の範囲：法人内での全ての業務

仕事内容経理・財務・労務に関する業務。介護保険やその他の請求業務。 事務業務から他の業務への変更はなし

仕事内容急性期病院（300床）での病棟看護補助業務 【アピールポイント】 ☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！ ★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪ ☆未経験でも大丈夫！優しい先輩スタッフが丁寧に指導してくれます！ ★学歴不問！人柄重視の採用です！ ☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪ 皆様のご応募お待ちしております！

仕事内容・設備管理・各種契約関係 ・委託業者対応 ・リース車両、携帯電話、パソコン等管理 ・人事採用関係 ・研修や会議の準備等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 急募！

仕事内容地域に愛される社会福祉法人／人事・労務・総務担当《残業月5H》 勤怠管理、給与計算、入退職手続、社会保険の手続き、社労士対応、その他法人運営関連業務など ※入社後は、これまでの経験・スキルに応じて徐々に業務をお任せしていきます。上記の業務をメインに担当いただきますが、その他総務業務や法人運営に関わる業務全般に幅広く携わっていただきます。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼採用担当より／ 地域に愛される高齢者福祉総合施設の運営をメインとしています。 今回、法人事務局の体制強化のため増員募集を行います。 他部署ともコミュニケーションを取りながら、業務を進めてもらいます。 ＊この案件は

仕事内容京都府京都市北区の労務事務（法人事業本部） (正社員) | 社会福祉法人 柊野福祉会 ▼仕事内容 本部事務所にて、人事労務事務全般をご担当いただきます。 具体的には：従業員データの作成、入退社手続き、勤怠データの確認、給料計算、社会保険事務、年末調整、従業員からの問い合わせ対応など事務経験／入退社 ・社会保険 ・労働保険／年末調整までの流れを把握されている方を歓迎いたします。 変更範囲：限定なし (京都府京都市北区) ▼職種 労務事務（法人事業本部）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給233500〜273500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)2

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容法人内全職員の労務管理、勤怠管理や給与計算など 又は、各拠点職員の求人や採用関係や事務処理など 他、来客対応、庶務雑務などあります。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ■デイサービスご利用者さまへのリハビリ業務 ・その他付随する業務 【給与詳細】 通勤手当／資格手当／皆勤手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容京都府京都市伏見区の経理事務（ハーモニーこが） (正社員) | 社会福祉法人 くらしのハーモニー ▼仕事内容 介護老人保健施設ハーモニーこがで、法人全体の経理を中心とした事務のお仕事です。 〇出納関係業務（現金管理 ・請求 ・支払い等）〇給与計算関連業務〇経理 ・労務 ・総務変更の範囲：法人の定める業務 (京都府京都市伏見区) ▼職種 経理事務（ハーモニーこが）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給190500〜203700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)174500〜187700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (

仕事内容児童館にて、学童クラブ、児童の遊び相手、見守り 乳幼児親子の育児支援 障害を持った児童の介助、見守り 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！富士園独自の介護福祉士の国家試験問題集が有り、サポ－ト(無資格者支援)が万全な施設です。 いろいろな取組をしている高齢者施設です。 ホームぺ－ジ(梅津富士園)で検索して、掲載内容を確認してみてください。この距離間での高齢者と保育園児との世代間交流がある事が最大の特徴です。高齢者の方にとって保育園児との出会いはあこがれのイベントです。この距離間の魅力を実現できる環境の整った施設でのお仕事です。 年間多数ある「高齢者施設と保育園との合同行事」が売りで、若い人との世代間交流の刺激により「世間では、世代間交流による認知症の方々への認知能力の向上を期待されています。」季節に

仕事内容【仕事内容】 ■デイサービスご利用者さまへのリハビリ業務 ・その他付随する業務 【給与詳細】 通勤手当／資格手当／皆勤手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容０歳児（２ヶ月）から６歳児までの保育をお願いします。 定員１８５名 年齢別クラス編成（１１クラス） 当面は複数担任クラスの保育士の補助 「ワークライフバランス認証企業」 「きょうと福祉人材育成認証事業所」 「協会けんぽ」健康宣言事業に参加 「健康経営優良法人２０２５」認定事業所 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 介護予防推進センターコーディネーター(京都市西京区地域介護予防推進センター) ＊京都市西京区地域介護予防推進センターが実施する、運動や栄養、口腔機能を改善するための介護予防教室や講演会での業務。 ・教室での高齢者の見守り ・教室での運動の実施 ・教室にて高齢者の前での事業の説明 等 ＊地域介護予防推進センター内での事務全般 ※丁寧に指導します 「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所 「京都モデル、ワークライフバランス認証企業」 <給与> 年収310万円～381万円 <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 シフト制 ◇休日 年間１１５日 ４月６月９月１１

仕事内容経理・介護報酬計算、請求・事務・総務・人事 送迎車運転 支援職員の補助 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容 介護老人保健施設で介護を必要とする高齢者の方の自立支援、在宅復帰に向けた生活援助を行う。 仕事内容の変更範囲：変更なし ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが、どういった施設種別で勤務するのが良いか相談したい