兵庫県姫路市の広告代理店の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊繁忙期は、本人の意向確認の上、延長をお願いする場合がありま す。 ＊月１３０時間勤務以上は要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他原則土曜日は休みですが、祝日のある週の土曜日は出勤です。 年末年始、お盆休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容広告代理店にて、デザイナーのアシスタント業務を担当していただ きます。 ＊原稿の整理・確認からスタートし、広告原稿のＰＣ入力業務 ＊完成したデザインをメール・ＦＡＸ・電話でお客様へ送付し、 校正・修正対応を行います。 ＊その他、シール貼り等の雑務的業務も出てきます。 経験を積みながら、広告制作全体に幅広く関わることができます。 ※経験やスキルに応じて、デザインをお任せすることもあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容インタセクト・コミュニケーションズ株式会社 【事務系総合職】◎姫路支社勤務◎土日祝休み◎年間休日127日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 将来的に原価計算、決算業務、財務管理をお任せします管理部門一般事務全般 ■営業事務 ■経理事務 ■会社行事対応 ■電話来客対応 ■その他庶務 等々 〈ゆくゆくは・・・〉 ■原価計算 ■月次・年次決算 ■金融機関との対応 等々【仕事のポイント】入社後は、まず営業事務を含む管理部門の幅広い事務業務に携わっていただきます。社内の各部門や業務の流れについて理解

仕事内容一般職（事務） 一般職（事務）の募集 [新卒求人] 各種派遣事業（軽作業・サービス系・オフィス系）を中核に、総合人材サービスを展開しています。 豊富なノウハウと地域に根差したネットワークで、様々なニーズにお応えし地域社会に貢献します。 【仕事内容】 派遣スタッフ関連の総務事務を行っていただきます。 【求人広告】 派遣スタッフを募集するための広告に関する業務。 広告作成は営業職の仕事になりますが、営業職が作った広告をとりまとめ各代理店に提出する発注業務や広告の市場を情報収集するなど会社が派遣のビジネスをするにあたり不可欠な業務になります。 【契約書】 派遣スタッフがはたらく際に必要な契約

仕事内容▼求人内容についてもっと詳しく知りたい方は、 コチラからお気軽にご質問ください httpsforms.gle/qZFGhi3BaK52nhhx8 - マーケティング戦略の立案および実行 - 市場調査および分析 - デジタルマーケティングキャンペーンの企画、運営 - ソーシャルメディアおよびウェブサイトの管理・運用 - 顧客データの分析とインサイトの提供 - コンテンツ制作およびPR活動 -コンサルティング事業におけるマーケコンサルタント 求人に関するアンケートにご協力ください。 httpsdocs.google.com/forms/d/16O2FoB6wzBCLWkjBwvq7l9Ds_

仕事内容WebマーケターやWeb広告の運用者の求人はたくさんあるし、条件もかなり良いけど未経験から雇ってもらえない・・・。 そんな方もご安心ください。 今回は特別な未経験枠でのご案内となります。 大手上場企業出身の、現在も最前線で活躍するWebマーケターがあなたを一人前に育て上げます。 下記のようなキャリアを歩みたい方におすすめ。 ・在宅ワーク、リモートワークで働きたい（フルリモート、出社＋リモート、どちらも目指せます） ・学歴や経験に左右されず、年収1,000万以上稼ぎたい ・大手メーカーや大手広告代理店で働きたい（大手広告代理店や大手メーカーへの派遣実績がありますので、成績優秀者はそのポ

仕事内容【キャリアコーディネーター課長（姫路 ）】東証プライム市場上場G／年休123日／賞与年2回／転勤なし／リフレッシュ休暇あり◎ ▼仕事内容 ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐ人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細： 製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、委託請負を行う当社。

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容株式会社リクルート 【営業】年間休日140日+有給取得OK★ホテル・接客経験も活かせる ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【入社後の研修・フォローアップあり】『HOT PEPPERグルメ』を通した集客のご提案、サービス利用後のサポート業務などをお任せします。【飲食店を元気に。街を元気に。】 ・飲食店に対し『HOT PEPPERグルメ』を活用した集客サービスのご案内 ・サービスを既にご利用の方へフォローアップ、売上UPの提案、業務支援提案 【業務支援サービス例】 HP作成など業務支援サービス

仕事内容【3月31日までの入社限定】【キャリアコーディネーター（兵庫／姫路市）】海外人材に強み！日本語でグローバルに働く×製造業の課題解決／年休123日／リフレッシュ休暇あり◎ ▼仕事内容 当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 【業務内容】 ◇求人作成 当社には常時700件を超える案件募集があります。募集人数や条件、業務内容はそれぞれ異なりま

仕事内容株式会社兵庫リビングPD 新聞配布の【営業】◆完全週休2日制 ◆賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の営業として配布員・折込チラシの管理等を担当していただきます◆配布員の管理 ◆新聞配布の手配 ◆折込チラシの管理 ◆クレーム対応 ◆人員不足時の配布業務 ◆専用ソフトへのデータ入力 ＜扱う新聞＞ リビング姫路（月3～4回発行） リビング加古川（月2回発行） リビング明石（月2回発行） 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給 250,000

仕事内容仕事内容はお客様の要望に合う商品の提案、新商品の企画などです。 お客様の半数は広告代理店となり、既存顧客の対応が8割です。 お客様からテーマ（お化け屋敷・ウォーターパークがしたい）や予算等を伺い、それに合う商品を提案します。 その後は社内メンバーと連携して商品を準備し、当日は現場に同行することもあります。 会社は、エアー遊具を中心としたイベント遊具、エア防災・医療関連機器の企画からレンタル、販売までをおこなっています。 全国に商品を展開し、商品数はイベント関連だけで800以上あり、ウォータースライダーやドッグラン、VRなど多種多様な商品を扱っています。 住宅展示場や商業施設、お祭りなどで多

仕事内容株式会社播磨リビング新聞社 ≪兵庫≫行政案件の【営業】※経験者歓迎/姫路・加古川エリア ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 姫路市や加古川市等、播磨地域の各自治体に対し行政案件の獲得を目指す営業活動全般をお任せします。訪問から企画提案まで担っていただきます。姫路市をはじめとする播磨地域の自治体を対象とした営業活動全般をお任せします。 ■自治体への訪問およびニーズのヒアリング ■企画提案および入札・プロポーザル案件の対応 ■社内関係部署との連携・進行管理 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲

仕事内容株式会社リクルート 【企画提案営業(HOT PEPPERグルメ)】年間休日140日★有給取得OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜充実の研修・OJTあり＞飲食店に対し『HOT PEPPERグルメ』などを提案し、集客や宣伝、レジ業務など日々の業務の悩み事の解決に向けてサポートします「どうしたらお客様が増えるか？」 「最近忙しくて、お会計の時間を短縮したい」 など 店舗のお悩みを聞き、それに対して適切なサービスを提案します。 ■サービス例 ・予約獲得支援『HOT PEPPERグルメ』 ・店

仕事内容★売上80億円超・成長率125％！日本と世界を繋ぐ人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細： 製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、委託請負を行う当社。 当社には、派遣求人の作成や登録面談・広告会社との折衝など【派遣スタッフ採用】を専門とする部署があります。当社ではこの職種をキャリアコーデ

仕事内容株式会社関西広告社 マネージャー経験を活かして活躍！【提案営業】◆所長候補募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 自由度の高い環境で活躍可能！】営業所の成長を牽引する営業管理職候補としてご活躍いただきます。◆細かな営業スタイルの指定はありません。■法人向け屋外広告の提案営業 ■顧客フォロー ■目標管理、進捗管理 ■営業所の業績向上施策の立案 ■営業所運営全般 ■営業所メンバーの育成・指導 ―― POINT ―― (1)広告の基礎や商品の種類など、 分かりやすい資料をご用意しています。

仕事内容【正社員】好きが活かせるSNS営業★土日休み★年休125日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|姫路市/2RAD 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! いきなり月給23万円以上!昇給・賞与年2回あり! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awa

仕事内容株式会社リクルート 美容室・サロンを支える【企画営業】年休140日★リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【業界大手で活躍】『HOT PEPPER Beauty』を活用した集客と売上アップの企画提案を行い、街の美容室やサロンのパートナーとして経営をサポート。◎新しくオープンするサロンには、立地や客層に合わせた掲載プランを提案。 ◎売上が伸び悩むサロンには、クーポンやメニューの見せ方を一緒に考えます。 『HOT PEPPER Beauty』を通じて、美容室・サロンの集客を支援。接客

仕事内容キャリアリンクファクトリー株式会社 【姫路】キャリアコーディネーター（課長）東証プライム上場G/年休123日/有休取得80％超 【仕事内容】 【姫路】キャリアコーディネーター（課長）東証プライム上場G/年休123日/有休取得80％超 【具体的な仕事内容】 ◎売上80億円超・成長率125％！日本と世界を繋ぐ人材営業職！ ◎年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ◎賞与年2回・業績賞与実績あり（2025年度）！はたらきかた改革大推進中 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合3

仕事内容★売上80億円超・成長率125％！日本と世界を繋ぐ人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細： 製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、委託請負を行う当社。 当社には、派遣求人の作成や登録面談・広告会社との折衝など【派遣スタッフ採用】を専門とする部署があります。当社ではこの職種をキャリアコーデ

仕事内容株式会社リクルート 『HOT PEPPER Beauty』の【企画営業】★リモートワークOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【リモート勤務OK★研修・OJTありで未経験でも安心スタート】『HOT PEPPER Beauty』で美容室・サロンの人気店づくりのサポートをお任せします◎★人気の美容室・サロンづくりをお手伝いする仕事★ 美容室・サロンがどんなことに困っているのかを聞きながら、どうすれば解決できるかを一緒に考え、ご提案していきます。 必要な知識は、入社後に学べば大丈夫。 まずはお