扇屋 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容◆幹部候補として挑む、未来へのステップ◆ 店長候補として、調理やサービスを含む店舗運営をお任せします。「進化＝深化」の考えを大切にする当社では、成長しても役割が変わらず、プロとしての道を極められる環境です。実力派店長や料理のプロとして、お客様と仕事そのものに価値を提供していきましょう。 ※配属先は『東京もんじゃ屋Rikyu』『BABY FACE PLANET'S』『備長扇屋』などから、住まいや適性を考慮して決定します。業態をまたぐ異動もありスキルアップが可能！ ※異動なしの限定社員もあり（給与-5,000～10,000円） ◆中途入社でもすぐに馴染める環境◆ スタッフの中心は30～50代で

仕事内容やきとりの扇屋でアルバイト★未経験歓迎★週2日、1日2時間からOKです！ 働き方は色々です。だからプライベートも安心♪学生、既婚者、フリーター活躍中！ お席へのご案内、オーダー取り、おすすめメニュー（焼き鳥、 釜飯など）の紹介、調理・配膳、ドリンク（ビール、焼酎、ソフ トドリンク）の提供。 お会計、店内清掃などが主なお仕事になります。 【空いた時間を活用できます】 「やきとりの扇屋」のアルバイトは週2日、1日2時間からでOK。 これなら、学生、主婦（夫）、フリーターの方も、空いた時間を 活用して無理なく働くことができますよね♪ アルバイト経験が ない方でも大丈夫ですよ。先輩スタッフがしっ

仕事内容店長候補として、 接客・調理やお店の運営に関わる業務を担当します。 ＜詳細な業務内容＞ ■ホール業務（配膳・接客） ■キッチン業務（調理） ■ホール・キッチンの全体管理 ■予約管理・電話対応 ■売上管理・在庫管理 ■スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容お客様との距離が近く、アットホームな中、楽しく働けます♪ キッチン業務から、店舗スタッフの育成・教育まで様々な業務をお任せします。慣れてきたら、新商品のPOP制作や店舗運営に関するアイディア出し等裏方作業も行っていきます。 ▼担当者コメント 備長炭で焼き上げた焼き鳥を提供する「やきとりの扇屋」で、お客様との距離が近いアットホームな環境で楽しく働けます。飲食店経験がなくてもスキルアップしながら働けるため、店舗経営や新業態の立ち上げに興味がある方には特におすすめです。

仕事内容愛知県海部郡大治町のやきとりの扇屋 大治南店／店長候補／正社員／愛知県 (正社員) | 株式会社 扇屋 西日本 ▼仕事内容 店長候補として、接客 ・調理やお店の運営に関わる業務を担当します。 ＜詳細な業務内容＞■ホール業務（配膳 ・接客）■キッチン業務（調理）■ホール ・キッチンの全体管理■予約管理 ・電話対応■売上管理 ・在庫管理■スタッフの育成やマネジメント、シフト管理など変更範囲：会社の定める業務 (愛知県海部郡大治町) ▼職種 やきとりの扇屋 大治南店／店長候補／正社員／愛知県(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給278149〜437091円 (基本給（月額平均）又は時間

仕事内容愛知県弥富市のやきとりの扇屋 弥富店／店長候補／正社員／愛知県 (正社員) | 株式会社 扇屋 西日本 ▼仕事内容 店長候補として、接客 ・調理やお店の運営に関わる業務を担当します。 ＜詳細な業務内容＞■ホール業務（配膳 ・接客）■キッチン業務（調理）■ホール ・キッチンの全体管理■予約管理 ・電話対応■売上管理 ・在庫管理■スタッフの育成やマネジメント、シフト管理など変更範囲：会社の定める業務 (愛知県弥富市) ▼職種 やきとりの扇屋 弥富店／店長候補／正社員／愛知県(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給278149〜437091円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容お客様との距離が近く、アットホームな中、楽しく働けます♪ お客様と直接かかわるホール業務から、店舗スタッフの育成・教育まで様々な業務をお任せします。慣れてきたら、新商品のPOP制作や店舗運営に関するアイディア出し等裏方作業も行っていきます。 ▼担当者コメント 備長炭で焼き上げた焼き鳥を提供する「やきとりの扇屋」で、お客様との距離が近いアットホームな環境で楽しく働けます。飲食店経験がなくてもスキルアップしながら働けるため、店舗経営や新業態の立ち上げに興味がある方には特におすすめです。

仕事内容店長候補として、 接客・調理やお店の運営に関わる業務を担当します。 ＜詳細な業務内容＞ ■ホール業務（配膳・接客） ■キッチン業務（調理） ■ホール・キッチンの全体管理 ■予約管理・電話対応 ■売上管理・在庫管理 ■スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 『やきとりの扇屋』の店長候補 ◎20代～30代活躍中／みんなで店舗をつくるから楽しい！ 【45歳以下の方限定求人です】 『やきとりの扇屋』の店長候補として活躍ください。主体的に行動するスタッフばかりです。 【仕事内容】 ■食材の仕込み ■食材の管理、発注 ■各料理の調理 ■盛り付け ■洗い場 など ＼より良い店舗運営には、アルバイト社員がカギ／ 扇屋では昔から1店舗1正社員という構成で店舗運営をしてきました。だからこそ、アルバイトにもサブリーダーやリーダーという立場を与え、店長業務をしてもらってきた歴史があるんです。もちろんポジションアップすることで時給がアップし、おのずと

仕事内容店長候補として、 接客・調理やお店の運営に関わる業務を担当します。 ＜詳細な業務内容＞ ■ホール業務（配膳・接客） ■キッチン業務（調理） ■ホール・キッチンの全体管理 ■予約管理・電話対応 ■売上管理・在庫管理 ■スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆幹部候補として挑む、未来へのステップ◆ 店長候補として、調理やサービスを含む店舗運営をお任せします。「進化＝深化」の考えを大切にする当社では、成長しても役割が変わらず、プロとしての道を極められる環境です。実力派店長や料理のプロとして、お客様と仕事そのものに価値を提供していきましょう。 ※配属先は『東京もんじゃ屋Rikyu』『BABY FACE PLANET'S』『備長扇屋』などから、住まいや適性を考慮して決定します。業態をまたぐ異動もありスキルアップが可能！ ※異動なしの限定社員もあり（給与-5,000～10,000円） ◆中途入社でもすぐに馴染める環境◆ スタッフの中心は30～50代で

仕事内容株式会社扇屋西日本 【愛知】店長候補◆炭火やきとりブランド◆正社員/充実の研修制度◆スタンダード上場G 【仕事内容】 【愛知】店長候補◆炭火やきとりブランド◆正社員/充実の研修制度◆スタンダード上場G 【具体的な仕事内容】 ～上場グループの正社員／充実の研修で店長へ～ ■担当業務：新しくご入社いただく方には、『やきとりの扇屋』『炭火やきとりオオギヤ』『備長扇屋』いずれかの店長候補としてご活躍いただきます。全国に展開中ですが、更に大きな夢を実現するために、新しい人財を積極採用しています。 ■業務詳細： ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理

仕事内容◆幹部候補として挑む、未来へのステップ◆ 店長候補として、調理やサービスを含む店舗運営をお任せします。「進化＝深化」の考えを大切にする当社では、成長しても役割が変わらず、プロとしての道を極められる環境です。実力派店長や料理のプロとして、お客様と仕事そのものに価値を提供していきましょう。 ※配属先は『東京もんじゃ屋Rikyu』『BABY FACE PLANET'S』『備長扇屋』などから、住まいや適性を考慮して決定します。業態をまたぐ異動もありスキルアップが可能！ ※異動なしの限定社員もあり（給与-5,000～10,000円） ◆中途入社でもすぐに馴染める環境◆ スタッフの中心は30～50代で

仕事内容ナイトフロント/ 転勤なしで安定した勤務が魅力！【契約社員】 残業ほぼ無し！充実の教育制度あり◎長く働き続けられる安定した環境があります！ チェックイン・アウト業務、予約データ管理、 電話応対、客室管理等、 フロントスタッフとして お客様の安全を守りながらフロント業務をお任せします。 他には売上締め作業や施設巡回、無料朝食の準備など。 日中の勤務と比べてお客様の出入りが少ないため、 自分のペースで無理なく取り組める安定の環境があります。 【転勤なし！安定した働き方】 基本、転居を伴う転勤はありません。 そのため自宅から通勤可能ですので 長く安定した働き方が魅力のひとつです。 またシフトも

仕事内容全国転勤あり【上場企業のキャリアコース】借上げ社宅★家賃補助★引越費用など会社負担 東証・名証上場企業の安定基盤のもと、キャリアやプライベートも自由に選んで楽しみながらチャレンジできます！ ★年2回7連休有 ★残業ほぼなし ★上場企業 ★「コンフォートホテル」などを全国に118店舗展開！ チェックイン・アウト対応、予約受付、電話対応、 メール作成、データ入力、売上管理、 ホテル予約サイトの更新など。 ホテル未経験の方も 一から丁寧な研修があるので大丈夫！ また常時2～3名体制で安心です◎ 【★オンもオフも充実♪】 「プライベートが充実してこそ仕事も頑張れる」 という考えの基 ・年2回7連

仕事内容店舗マネージャーとして働きませんか？今までのご経験を活かせます！ 東証スタンダード市場上場企業の安定基盤と充実の福利厚生が働くスタッフにも人気。長期的なキャリアを築くことができます。 店舗マネージャーとして、マネジメント業務を通して、 ホテル全体の管理業務などをお任せします。 目標を達成して成長できるよう 冷静に・情熱を持ってサポートするのが 店舗マネージャーの役割です。 数字の分析や予実管理を中心に 顧客管理、人員管理・育成まで幅広く手掛けます。 【マネジメント経験者歓迎！】 入社後は、ホテルの店舗マネージャーとしてご勤務いただくため ホテル業界での勤務経験、 他業種でのマネジメント経