京都府京都市伏見区のオープニングスタッフ 有料老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容若手活躍中/有料老人ホームの介護職/京都府京都市伏見区/正社員/月給250000円~400000円 有料老人ホームでの訪問介護 食事や入浴、排せつなどの身体介助 居室清掃や洗濯などの生活援助 就寝、起床介助 夜間の見回り、緊急時の対応、安否確認など 業務変更なし 転勤の可能性なし _！有料老人ホームの介護職★☆ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容事務で支える、入居者様の日常に近い仕事 ◆募集職種 一般事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 施設内で一般事務を行い、来客対応やレセプト業務などを担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,180円〜 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 醍醐駅から0.7km 石田駅から1.2km 小野駅から1.7km ◆勤務時間※10月26日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、即日勤務可OK、1日4h以内OK、シフト自由、月1回シフト提出 ◆休日・休暇 有給消化促進、週休2日、産休あり、育休あり、家庭都合休相談可 ◆福利厚生 社会保険完備、制服貸

仕事内容【エリア採用（都道府県内）の施設長補佐(管理職)】京都府内で経験を活かし施設長のサポート役として輝く！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜430,000円 ≪基本給≫ 270,000〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:40,000〜80,000円 資格手当:10,000〜30,000円 役職手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、看護師、准看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー） 必

仕事内容【オススメポイント】 ☆駅徒歩2分の好立地で通勤もラクラク！ ☆資格・経験不問で未経験からスタートOK、手厚い資格手当と処遇改善手当で安定収入◎ ☆月9日休み・夜勤手当・住宅手当など各種手当充実で、働きやすさと待遇のバランス良好♪ ☆試用期間あり・社内食あり・資格取得支援ありで長く続けやすい職場です！ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにおいて、入居者さまの生活支援全般（入浴介助、食事介助、排泄介助、服薬・体調管理、レクリエーション、通院付添など）を複数名のスタッフで協力して担当。未経験の方には実務指導があり、資格取得のサポートもあるため、安心して介護業務を始められる環境です。

勤務時間08:30〜17:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容京都市伏見区にある有料老人ホームで働く看護師(日勤)のお仕事です。 入居者様の健康面を支えていただきます。 ◆具体的には ・バイタルチェックなどの健康管理 ・介護スタッフとの情報共有・連携 ・往診時の対応・サポート ・協力医療機関やご家族との連絡調整 ・入居者様の健康相談への対応 【勤務時間の例】8:30~17:30 週3日~でご相談いただけます。 施設のルールや流れは、就業前にしっかりご説明します。 有料老人ホームで看護師を募集|社保完備・正看時給2,200円~ 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:3

勤務時間08:30〜17:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容向島駅が最寄りの有料老人ホームでの看護師(日勤)のお仕事です。 入居者様の健康面を支えていただきます。 <お仕事の内容> ・バイタルチェックなどの健康管理 ・看護記録の作成 ・協力医療機関やご家族との連絡調整 ・入居者様の健康相談への対応 ・介護スタッフとの情報共有・連携 ・往診時の対応・サポート <勤務時間例>8:30~17:30 週3日~で働けます。 就業前に業務内容をしっかりご案内します。 有料老人ホームで看護師(日勤)を募集|マイカー通勤OK/日払い・週払いOK 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜1

仕事内容資格を活かして、未経験から看護の一歩 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜310,000円 ≪基本給≫ 280,000〜310,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円/人（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 くいな橋

勤務時間夜勤16:30～翌9:30

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 住宅型有料老人ホーム ふしみの里/求人/介護職員/パート/有料老人ホーム/京都市伏見区 ～快適もやすらぎもすべてここにある「安心」が育つ場所～ 当社の施設で一緒に働きませんか？ 施設スタッフの声 入居者様とそのご家族、それだけでなく働いているスタッフのことも考えた 施設づくりをしています。学べる体制も整えて

勤務時間日勤のみ 17時 00分 ～ 08時 00分 休憩（120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 18時までに退社可能

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ■身体介護 食事・入浴・排泄・移動・更衣などの介助 ■生活支援 レクリエーションの企画・実施、見守り・声かけ ■環境整備 共用部の清掃など、快適な居住環境の維持 ■記録業務 ケア記録の入力・報告、ご家族への連絡対応 ご入居者様の「その人らしい生活」を支える、やりがいのある職場です。

仕事内容■会社名 京都府京都市伏見区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護士/住宅型有料老人ホームで募集する介護福祉士。賞与あり、駅から徒歩8分 ■コメント ・新しい職場で経験を積みたい方にも、これまでのスキルを活かしたい方にも検討しやすい環境です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・賞与制度ありなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・成長を支える制度ありなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■

勤務時間日勤 09時 00分 ～ 18時 00分 休憩（60分） 早番 06時 00分 ～ 12時 00分 休憩（45分） 遅番 11時 00分 ～ 20時 00分 休憩（60分） 夜勤 16時 30分 ～ 09時 30分 休憩（120分）週3～5日勤務時間帯は応相談可能です。16：00まで勤務できる方歓迎 18時までに退社可能

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ■身体介護 食事・入浴・排泄・移動・更衣などの介助 ■生活支援 レクリエーションの企画・実施、見守り・声かけ ■環境整備 共用部の清掃など、快適な居住環境の維持 ■記録業務 ケア記録の入力・報告、ご家族への連絡対応 ご入居者様の「その人らしい生活」を支える、やりがいのある職場です。

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容これまでの介護経験を、京都市伏見区の有料老人ホームの夜勤で活かしませんか? エリア:京都市伏見区 最寄り:桃山南口駅 ★勤務条件 夜勤:16:00~翌9:00・16:30~翌9:30・17:00~翌10:00 週2回の夜勤から働けます ★仕事内容 ・夜間の巡回・見守り ・就寝・起床時の介助 ・ナースコールへの対応 ・記録・申し送り 夕食・朝食の食事介助や排せつの介助などをお願いします。 お仕事のスタート時期もご相談ください。 分からないことは周りのスタッフに気軽に聞ける環境です。 ★1日の流れ(例) 16:00 出勤・申し送り 17:30 夕食の介助・口腔ケア 20:00 就寝の介

勤務時間16：30～翌9：30 ※休憩時間：0：00～2：00（2時間） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【夜勤専従介護職】パート★☆★ご応募お待ちしております★☆★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【主な業務】 ・入居者様への日常生活介護（入浴・排泄・食事・誘導等） ・コール対応 ※就業場所の変更の範囲：なし ※従事すべき業務の変更の範囲：なし 求人ID 881098

仕事内容看護師・准看護師（有料老人ホーム）|正社員|京都府京都市伏見区 ～主なお仕事～ ・入居者の健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。 入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をア

勤務時間09:00～18:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容有料老人ホームの看護師/准看護師業務全般をお任せいたします。

仕事内容【タイトル】 住宅型有料老人ホーム ふしみの里【有料】 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム ふしみの里【有料】 有料老人ホーム 介護士 【事業所名】 住宅型有料老人ホーム ふしみの里 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 株式会社ＴＳＨcompany 【勤務地】 京都府京都市伏見区横大路下三栖里ノ内73 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 夜勤16：30～翌9：30 【給与詳細】 日給15,250円～16,000円 【待遇】 昇給：無 賞与：無 【休日・休暇】 シフト制（勤務日以外はお休みです） ＊相談可

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ (1)8:00～17:00※休憩60分あり (2)9:00～18:00※休憩60分あり (3)11:00～20:00※休憩60分あり (4)20:00～8:00※休憩60分あり 時間外・残業:あり：月平均5時間程度

仕事内容【仕事内容】 ▼お仕事の詳細はこちら！ 有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置（インシュリン注射等） ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 ≪まずは一歩を踏み出しませんか？≫ 人間関係、労働環境、仕事内容、将来性… いまの職場のお悩みが解決するようなお仕事を多数揃えています♪ あなたの経験・資格にあった仕事を見つけましょう！ ≪必須≫看護師免許をお持ちの方 【給与】 時給1600～1800円+交通費支給 ◆昇給あり 基本給: 1400～1600円 固定手当: 処遇

仕事内容■会社名 京都府京都市伏見区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/高額求人/施設内訪問看護/醍醐駅徒歩5分/夜勤1回2万円/複数施設あり/キレイな有料老人ホームでのお仕事です/ ■コメント ●2016年2月にOPEN★入居定員50名の住宅型有料老人ホームにて、施設内訪問看護をお願いいたします。 ●月41万円以上、年収530万円以上も目指せる高額求人！年間休日も114日あるため、プライベートも大切にしていただけます！ ●京都市営地下鉄東西線「醍醐駅」より徒歩5分の好立地も魅力◎お仕事前後には駅周辺でのお買い物も楽しめます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制（３時間～の勤務可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる休日設定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２６年内オープン予定のオープニングスタッフ ・接客業務（オーダー受付、配膳、レジ対応、顧客案内） ・調理・盛り付け コーヒー・ドリンクの作成 ・食材・備品の在庫管理、発注業務 ・店内清掃、衛生管理（厨房・客席・器具の管理） 店名：ＯＴＡ ＣＡＦＥ（仮称） 【変更の範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制（1ヶ月単位） ［1］9:00～13:00 ［2］14:00～18:00 ［3］9:00～18:00（休憩60分） 又は9:00～18:00の間の4時間程度 ※シフト制、勤務時間数について相談可 週2日～5日（労働日数について相談可）

仕事内容【有料老人ホームの清掃スタッフ】8月オープンの新施設！未経験OK！年齢不問！週2日～◎ 2025年8月、オープニングスタッフ ■有料老人ホームでの清掃スタッフのお仕事です。 ・施設内各所の清掃、消毒作業 ・洗濯、仕分け作業 ・食事の配膳、下膳の補助 ・各所ゴミの回収 ・その他施設内の衛生管理に関わる業務 京都市伏見区に8月堂々オープン！ 有料老人ホーム「ライフサイズ伏見」で 新たなスタートを切りませんか？ 今回募集するのはクリーンスタッフです。 施設内の清掃や消毒作業、洗濯、衣類の仕分け、 食事の配膳・下膳などをお任せします。 新築物件の施設なので、 汚れた箇所を掃除するというより、