東京都三鷹市の保健師 保健所の求人・仕事・採用

仕事内容【賞与4.0ヶ月分◎年間休日118日+夏休暇】土日休み◯ブランクのある方も歓迎♪バス路線が多数あるので通勤ラクラク♪＜三鷹市下連雀＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/事前見学OK 【仕事内容】 入所及び通所リハビリでの機能訓練業務 定員：入所100名・通所60名 ※約200の広々としたリハビリ室です。 【応募要件】 理学療法士/作業療法士/言語聴覚士のいずれか必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給246,200円～285,500円 職務手当 10,500円 世帯手当 15,000円～25,000円 処遇改善手当 3

仕事内容【賞与4.0ヶ月分◎年間休日118日】土日休み◯ブランクのある方も歓迎♪バス路線が多数あるので通勤ラクラク♪＜三鷹市下連雀＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/事前見学OK 【仕事内容】 入所及び通所リハビリでの機能訓練業務 定員：入所100名・通所60名 ※約200の広々としたリハビリ室です。 【応募要件】 理学療法士/作業療法士/言語聴覚士のいずれか必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給246,200円～285,500円 職務手当 10,500円 世帯手当 15,000円～25,000円 処遇改善手当 3,000

勤務時間*週2日/1日8時間～* ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 7：00～16：00（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） 10：00～19：00（休憩1時間）

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 着替えのお手伝いなど生活のサポート 選べるシフト 介護老人保健施設 FS ╭╮ *ブランクOK&子育て世代歓迎* 笑顔あふれる明るい施設でお仕事しませんか? ╰v╯ ファーストスタッフィングは、あなたの 「働きたい」 を全力応援! ・日勤のみ/週2日～OK ・平日のみや曜日固定も相談可能! 【業務内容】 ・ご利用者様の生活サポート(食事・入浴・お手洗いのお手伝い) ・一緒に楽しむレクリエーションの企画・実施 ・記録業務 ・ご家族とのコミュニケーション など 【おすすめPOINT】 ・ブランクがあっても研修

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護医療院または老健フロアへの配属については面接時にご相談となります。入社後１年ごとに異動希望調査を行っております。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ご入居者さまの健康管理全般をお任せします。 ・健康観察 ・医療処置（喀痰吸引・経管栄養・観察） ・採血等 ・点滴各種処置 ・入浴介助や更衣・排せつ介助も一部あり 看護サマリーの作成（フォーマット入力）および介護記録ソフトへの入力（選択式）にて簡単なPC操作がございます。 手厚い看護師配置で、安心感のある生活環境に定評をいただいております。 求

仕事内容経験を活かして、退院後の一歩を支える ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 入居者様のこれからを支える理学療法士！日勤専従でリハビリに向き合うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設で、理学療法士として入居者様の身体機能や生活動作の維持・向上を支援します。 ・入居者様の身体機能や動作の確認 ・一人ひとりの状態に合わせたリハビリテーションの実施 ・立ち上がり、歩行、移乗など日常生活動作の練習 ・入居者様が安心して生活できるよう身体面をサポート ・リハビリテーションの経過や実施内容の記録 ・介護職や看護職など、他職種との情報共有 ◆ 入居者様に寄り添うリハビリ 身体機

仕事内容経験を活かし、在宅復帰を支える作業療法士へ ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 暮らしにつながるリハビリを支える！介護老人保健施設で働く作業療法士の仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設にて、作業療法士として入居者様の心身の状態や生活背景を踏まえたリハビリテーションを担当します。 ・入居者様の状態を把握し、一人ひとりに合わせたリハビリを支援 ・日常生活につながる動作や活動を通じた機能回復のサポート ・入居者様がその人らしく過ごせるよう、生活面にも目を向けた支援 ・日々の変化を確認しながら、継続的なリハビリテーションを実施 ◆ 働き方 日勤専従の勤務で、作

仕事内容介護老人保健施設にて、入所利用者の日常生活を支える介護業務全般に携わっていただきます。 食事・排せつ・入浴介助、介護記録や報告書の作成、レクリエーションや体操などのリハビリ関連業務を行います。 療法士を多く配置しており、多職種と連携しながらチーム体制で業務を進めています。 リハビリに力を入れた施設のため、介護スキルに加えて専門的な知識も身につけられる環境です。

仕事内容[仕事内容] 介護老人保健施設内の厨房にて栄養士を募集しています。 【栄養士のお仕事 その１】 病院・福祉施設での食事サービスです。 盛付・配膳・洗浄の他、当社ＰＣソフトによる献立作成や発注、食札管理、衛生管理、配膳チェックなどがお仕事になります。 季節のイベント食や演出方法も大切なポイントです。 ※勤務場所により業務内容が異なる場合がございます。詳細はお問い合わせください。 【栄養士のお仕事 その２】 栄養士会開催講座等もあります。（入社時研修あり） 注目⇒スキルＵＰ研修や管理栄養士受験対策講習も整備。 「どう生きたいか」を選択できる確かな組織環境！ 栄養士・調理師共にさらに可能性を伸ば

仕事内容【訪問入浴】介護職／資格不問／入浴専門チームで活躍！ 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。看護師と運転スタッフと一緒に3人一組で訪問させていただきます。当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。 訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきながら、自己成長が実感できるしごとです。 スタッフの声を紹介

勤務時間▼勤務時間 07:00~16:00 ▼勤務時間詳細 早番7:00〜16:00（実働8時間、休憩60分） 日勤10:30〜19:30（実働8時間、休憩60分） 深夜16:00〜翌10:00（実働16時間、休憩120分） 3交代勤務シフト制 いずれかの時間のみでも可 上記の内週1日以上勤務時間ご相談ください

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.安定した経営基盤の元安心して働ける環境です！ 2.資格不問！介護のお仕事経験不問！未経験から介護のお仕事にチャレンジできます！ 3.週1日〜勤務OK！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 6.資格取得支援制度あり！自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能！ 【仕事内容】 ＜副業可！家事や育児との両立応援！介護・福祉サービスのセントケアグループ＞ グループホーム（認知

勤務時間変形労働時間制 9：00～18：00（実働8時間） 短時間勤務ご相談ください。 週4日～勤務可能。 曜日ご相談ください。

仕事内容【TOKYO働きやすい福祉の職場認定★】計画的有給取得率96.2％★充実の研修制度・資格取得支援制度／正社員登用制度あり／誰もが過ごしやすい「お家」を実現する在宅ケアのスペシャリスト「セントケアグループ」が運営◎＜三鷹市新川＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせて、ご自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願いいたします。 3サービスを組み合わせるからこそお客様のご要望に柔軟に応える事が可能です。 サービス調整のメインは社内のためケ

仕事内容★賞与年2回支給3,2ヶ月～3,4ヶ月分！高水準の夜勤手当◎手厚い手当★東京都三鷹市にある介護老人保健施設で、デイケア、訪問看護を併設しています。 ・賞与は年2回支給、3.2ヶ月～3.4ヶ月分支給で昇給も年に1回きちんとつくので高いモチベーションでお仕事に取り組めます。 ・夜勤手当が高水準で頑張りがしっかり給与に反映されます。 ・住宅手当や家族手当などの各種手当が大変充実しているので毎月お給与に繁栄されるのも魅力の一つです。 ・マイカー通勤ＯＫでガソリン代が支給されます。また自転車やバイク通勤もＯＫなので自分のスタイルで毎日快適に通勤できます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー

仕事内容【三鷹駅6分】18時半終業◎完全週休2日制で祝日の振替診療なし◎プライベートも大切にできる矯正専門クリニックです ◆歯科衛生士業務 ・クリーニング、歯科保健指導 ・診療アシスト ・MFT ・写真撮影、データ管理 ・受付、会計業務、患者誘導、在庫管理 など 完全週休2日制で祝日の振替診療もなく、日曜診療もありません。平日終業は18時半◎

仕事内容【TOKYO働きやすい福祉の職場認定★】計画的有給取得率96.2％★充実の研修制度・資格取得支援制度／正社員登用制度あり／誰もが過ごしやすい「お家」を実現する在宅ケアのスペシャリスト「セントケアグループ」が運営◎＜三鷹市新川＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホーム（認知症対応型共同生活介護）のお仕事です。 1ユニット9名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し最大級の関心を向けながら側に寄り添います。 これまでの生活や暮らしの視点を大切にしながら支援することで、一日一日を大

勤務時間7:00～20:15の時間の間で4時間以上の勤務 休憩0分 ※休憩時間は法定通り（労働時間が6時間以上で45分、8時間以上で60分） 残業ほぼなし

仕事内容【東京都三鷹市】週2日～５日可◎木の温もり溢れる明るい施設です！随時見学可能！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 入所ご利用者の日常生活介護 （食事・排泄・シーツ交換など） 入所利用者の入浴介助業務 （脱衣・着衣の介助、入浴および清拭） 入浴時間以外はシーツ交換や見守りなど 記録業務 イベント対応 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 雇用期間の定めあり：1年（原則更新、更新上限なし） 資格: 介護職員初任者研修修了者以上 年齢、学歴不問 勤務時間: 7:00～20:15の時間の間で4時間以上の勤務 休憩0分 ※休憩時間は法定通り（労働時間が6時間以上で45分、8時間以上で6

仕事内容リハの会話が広がる言語聴覚士の正社員募集 ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 入居者様の生活を支える言語聴覚士業務！介護老人保健施設で日勤専従として活躍 ◆ 具体的な業務内容 ・介護老人保健施設における言語聴覚士業務 ・入居者様一人ひとりに向き合い、専門性を活かして支援 ◆ 働き方 ・日勤専従の勤務 ・言語聴覚士として、日中の時間帯を中心に業務を担当します ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,700〜285,500円 ≪基本給≫ 217,700〜247,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:10,500円 世帯手当:15,000〜25,000円 処

仕事内容東京23区エリアにおける送迎サービスを実施。入社の際に「タクシードライバー」「ハイヤードライバー」のどちらかを選んでいただきます。あなたのタイプや希望に合わせて、選択することが可能です。また選択した後も変更することができます。 ＜ハイヤードライバーの仕事内容は？＞ ・ポイント1：完全予約制！ 事前にどこに行く仕事があるかを把握できます。お客さまを探して走り回ることはありません。 ・ポイント2：運転は、1日4~5時間ほど！ 運転時間以外は、支店で待機しています。ルートの下調べ、食事、新聞を読む…など、適度にリラックスできます。 ・ポイント3：VIPの方々が中心！ 政財界の要人、大手企業の役

仕事内容【仕事内容】 グループホームでの介護業務 ・身体介助、生活介護全般 、我が家のようにお過ごしいただくためのサポートをいたします。 ・記録記入 【勤務地】 東京都三鷹市 【応募資格】 介護系有資格者 【待遇】 社会保険完備 交通費全額支給 資格手当 夜勤手当 処遇改善手当 等 【雇用形態】 正社員 【お問い合わせ先】 わく＆わーく介護 株式会社ee link メディカル事業部 フリーダイヤル：0120-094-398 直通電話：03‐4500‐0108 mail：info_jinzai@eelink.co.jp HP：httpswakuwork-recruitment.

仕事内容【求人概要】 三鷹市/有料老人ホーム/正社員/初任者研修以上/管理職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 有料老人ホームでの管理職の正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・夜勤なし！ ・月給35万円～！ ・賞与３ヶ月分！ 【施設の概要】 開設：2015年10月１日 種別：有料老人ホーム 定員：30名 【施設の特徴】 当施設は、看護師の方が24時間常駐し、訪問看護師や訪問医と連携し健康管

仕事内容【TOKYO働きやすい福祉の職場認定★】計画的有給取得率96.2％★充実の研修制度・資格取得支援制度／正社員登用制度あり／誰もが過ごしやすい「お家」を実現する在宅ケアのスペシャリスト「セントケアグループ」が運営◎＜三鷹市新川＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホーム（認知症対応型共同生活介護）のお仕事です。 1ユニット9名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し最大級の関心を向けながら側に寄り添います。 これまでの生活や暮らしの視点を大切にしながら支援することで、一日一日を大切に、生きる意味と価値を