宮城県のハローワーク 行政書士の求人・転職・中途採用

仕事内容・車庫証明、自動車登録や許認可等の書類作成及び申請手続き 変更範囲：変更なし

仕事内容税理士・行政書士業務補助になります。 月次経理、巡回訪問、記帳経営指導、決算業務、申告業務 許認可関係書類作成 等 顧問先の担当に着いていただきますので、税務・営業の両方に興味 のある方を歓迎 ＊トライアル雇用併用求人 トライアル期間中の条件：変更なし 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇・年末年始休暇

仕事内容・お客様対応業務 ・社会保険手続業務 ・給与計算業務 ・ハローワークや年金事務所・区役所などへの届出 ・その他データ入力 ・ファイリング等事務全般など ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容不動産の測量及び登記業務の補助 農地転用事務の補助 お客様との折衝 法務局や市役所等への書類の提出・引き取り パソコン、ＣＡＤ操作 各種営業（不動産会社訪問等） ・エリア：宮城県内全域及び岩手県一関市 変更範囲：変更なし

仕事内容相続を中心とした不動産・商業登記を含む司法書士補助業務 及び一般事務業務 ・相続人の調査から確定までの一連の業務 ・金融機関、役所等での書類取得等 ・遺産目録の作成、遺産分割協議書の作成補助 ・遺言書の作成補助業務 ・関連書類等の作成 他 ・不動産登記、商業登記の関連業務 ・その他一般事務業務（資料作成、電話応対、来客応対など） ※東京に本店があり、連携をとって業務を行っているため、首都圏 の相続案件も多数取り扱っています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は３～７Ｈ程度で、応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊勤務日数 応相談 ＊年末年始休暇、夏期休暇

仕事内容◎会計事務所における一般事務処理 ・正社員が担当している法人顧問先のサポート等を行っていただき ます。 ・パソコン入力作業がメインとなります。 ・ワード・エクセルを用いた資料作成もあります。 ◎子供の病気、学校行事等は、最優先してもらっております。 ◎小さなお子様をお持ちの方々が働きやすく活躍できる職場です。 ◎変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時30分又は8時50分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間の調整が可能ですのでエントリーや面接時にお気軽にご 相談ください。 ※週５日／フルタイムで働ける方歓迎！週４日からご相談ください 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容税理士事務所内における、相続業務を支える事務業務です。 【具体的な業務】 ご経験・スキルに応じて以下の作業をお任せします。 ・財産評価（土地や預金、株、保険などの資産を規定の ルールに則って評価） ・相続税申告書の作成（評価額をソフトへ入力） ・電話対応／来客対応 ・資料コピー／ファイリング／ＰＤＦ化／郵送 ・その他付帯する事務や庶務事務 チームで連携して対応頂く内容になりますので、不明な点があれば 周りに確認ができる環境です。 変更範囲：その他会社の指定する業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：時間相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制：。 詳細な休日については、面接時に相談。

仕事内容税理士業・行政書士業・社労士業の総務を１名募集します。 来客応対、電話応対、郵送物の管理、所内の書類整理、 スケジュール管理 その他総務に関する仕事が主な仕事です。 書類のコピー・スキャン・製本・発送準備・裏紙整理 単純作業のみ 飲み会なし（忘年会等の代わりに、昼食提供） 新規営業活動なし（ノルマなし） 女性制服あり・ネイル可・髪色要相談 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：◎時間はある程度確保できれば基本的にご本人の都合で大丈夫です 。 ◎繁忙期は３５～４０時間超過勤務いただきます。扶養内で勤務希 望の方は事業主証明書を発行いたしますので告知ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ，夏季，年末年始休暇

仕事内容主にお客様の経理業務の補助作業になります。 他に来客対応や買い物など雑務もお願いすることがあります。 変更の範囲：変更なし ◎経理業務：補助作業（入力やチェック）、資料整理 ◎庶務業務：来客・電話応対、買い物、ファイリング、発送、所内 整理、随時

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における業務 ・定期的な企業訪問による労務相談、助言、指導 ・行政機関（労基署、日本年金機構）の調査対応 ・労働社会保険、事務組合事務手続き ・給与計算業務 ・就業規則、各種規則作成 ・雇用関係助成金の申請 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容測量・登記・土木設計を行う会社の登記担当です ◆建物の表示登記（メイン業務・未経験歓迎） ・建物の現地調査（位置・構造・床面積） ・建物図面、各階平面図の作成（ＣＡＤ使用） ・表題登記、変更登記、滅失登記等の申請書類作成 ・法務局での資料調査、書類提出、証明書の取得 ◆土地の登記補助 ・分筆、地目変更登記等の資料収集、図面作成補助 ◆将来的に：許認可申請、経理、総務、設計補助 ＊未経験入社のスタッフが多数活躍しています。 ＊経験者は主担当・リーダー候補として迎えます 変更範囲：調査士補助、申請事務、経理総務、設計補助、部門統括

仕事内容測量・登記・土木設計を行う会社の事務職です。 ◆申請書類の作成（メイン業務） ・官公庁、法務局への申請書類作成、証明書取得 ・農地転用等の許認可申請（行政書士のもとで担当） ◆経理・総務 ・請求書発行、入出金管理、会計ソフト入力 ・社会保険手続き、備品管理、庶務 ◆お客様対応 ・依頼受付、進捗連絡、書類授受 ◆設計補助（入社後に習得可）・ＣＡＤ図面の修正 ＊内勤中心です。営業活動はありません。 ＊未経験入社のスタッフが多数活躍しています。 変更範囲：事務、経理、総務、申請事務、設計技術職

仕事内容ワードやエクセル、その他専用ソフトを使用して、文書作成、データ作成など を行う業務が中心となります。その他、電話・来客応対、雑務を行っていただ きます。 将来的にはスキルや成長に応じて、かつ、各人の希望を踏まえ、担当企業か らの相談受付や官公署とのやりとりなど、専門的な業務にも携わっていただき ます。 長期的な人材育成のため、社内外の教育訓練を実施し、当面は指導者をつけ 親切丁寧に指導いたします。初めての仕事であっても安心して働くことができ ます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・週２０時間、週４日程度（詳細は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、夏季休業、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・官公庁に提出する書類作成補助（建設業許可、経審、入札、 その他許認可に関する書類） ・上記書類の提出（外出の際、マイカー使用、実費精算） ・経理業務補助 （変更範囲：変更なし）

仕事内容社会保険労務士業務 人事、労務管理、経営等に関するあらゆる 事象について 相談、書類作成、手続 労務監査 情報収集、分析、企画、立案等 パソコン操作 社外業務あり 社有車あり 変更範囲 変更なし 行政書士法人併設当該業務あり 以上例示

仕事内容・測量士、土地家屋調査士、行政書士、司法書士等の補助、付随す る業務の事務を含む。 ・書類作成、パソコン処理、電話応対等。 ・外出は社有車使用（ＡＴ普通車） ・範囲は福島県内及び隣県です。 変更範囲：変更なし 【一般トライアルコース併用求人】

仕事内容各種許認可手続きや書類作成のサポート業務を行います。 はじめはデータ入力や書類作成、電話対応などの 基本業務からスタートし、先輩社員の指導のもと 段階的に専門知識を習得していただきます。 ・外出は社有車使用（ＡＴ普通車） ・範囲は福島県内及び隣県です。 変更範囲：変更なし 【一般トライアルコース併用求人】

仕事内容「資格、経験不問」 公共事業を中心に道路、河川などの測量、土木設計および橋梁な どのインフラ施設点検業務を行っていただきます。また、土地・建 物の調査や登記に関する土地家屋調査士業務、各種許認可申請等の 行政書士業務、不動産の売買・仲介などの宅地建物取引業務にも従 事していただきます。 経験、適性や本人の希望を踏まえて配属部署、主担当業務を決定 し、将来的には幅広い分野で活躍していただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における業務。 ・定期的な企業訪問による巡回指導 ・中小企業の労務相談、助言 ・労働、社会保険、事務組合事務手続き ・人事労務管理業務、給与計算等各種人事労務に関する業務 ・就業規則、各種規則類作成 ・雇用関係助成金の申請 【変更範囲：会社の定める業務】