テトラポット株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 管理本部 総務人事部 総務課にて、ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。 ◆コーポレートガバナンスに関する業務 ◆コンプライアンスに関する業務 ◆法令の調査、研究および法律情報の社内展開に関する業務 ◆重要なプロジェクトの法的設計、サポートに関する業務 ◆契約等の法的審査に関する業務 ◆債権の保全、回収における法的問題に関する業務 ◆知的財産権の法的問題に関する業務 ◆訴訟管理及び訴訟外の重要な法的紛争に関する業務 ◆その他法務全般に関する業務 【組織体制】 上長（50歳）、メンバー5名（20代～50台）と一緒に業務を遂行していただきます。 【企業の魅力】 主として、建設

仕事内容<仕事内容> 履歴書不要◎髪型・服装・ネイル自由！未経験歓迎！初任給28万円～46万円スタート！ ［ 仕事内容 ］ ☆新しい現場のオープニングスタッフ募集です！ 10年規模の大きなプロジェクトの為「全員面接」という形で未経験の方も経験者の方もぜひ一度お会いしましょう！ お友達同士の応募もOK！ 子育て世代もそうでない方も、 仕事もプライベートも充実できるように、 勤務日数の相談や収入面の希望考慮など、働きやすい環境作りに努めています。 ［ どんな仕事をするの？ ］ 湾港、漁港の修繕がメインのお仕事です！ ・テトラポット作り ・その他補強、修理作業 シンプルな作業なので未

仕事内容<仕事内容> 【人間関係に悩まない】資格が取れる現場スタッフ ＼未経験歓迎！学歴・経験・資格不問／ 30代40代の未経験スタートのスタッフも活躍中♪ 先輩スタッフの前職⇒製造業、販売業、営業、福祉従事者、飲食店、建設業 未経験で入社される方も多く、雇い入れ教育、実地研修など実施しておりますので、サポート面はご安心ください。 【仕事内容】 海岸沿いまたは海中の劣化の修復や安全対策に関する工事です。 ＊未経験で入社される方が多いので、ご安心下さい。 ＊まずは先輩スタッフの簡単な補助から入ります。 テトラポットなどの製作や、海上の土木工事(掘削や土砂の搬出など)、 (資格を取ったら徐々に)海中の

仕事内容建設現場にて手元作業 ＊ケーソン、テトラポット製造設置作業 ＊メタル型枠組、生コン打設、補修仕上げ、型枠解体、製品転置、 設置他付随作業 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 同社にて公共の土木工事をメインとして施工監理業務を担当していただきます。 特にテトラポット、護岸工事などの港湾工事に対応できる強みがございます。 【具体的には…】 主に下記業務を担当していただきます。 ・施工計画策定 建設工事を仕様書や設計図書基に予算、工法、日程を計画。 ・工程管理 決められた工期で工事を完成させるため、工事のスケジュールを調整、管理するのが業務です。 ・原価・出来高管理 実行予算を管理 ・品質管理 完成した建物の強度、耐震性、密度、仕上げなど、規定を満たしているかな

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 同社にて公共の土木工事をメインとして施工監理業務を担当していただきます。 特にテトラポット、護岸工事などの港湾工事に対応できる強みがございます。 【具体的には…】 主に下記業務を担当していただきます。 ・施工計画策定 建設工事を仕様書や設計図書基に予算、工法、日程を計画。 ・工程管理 決められた工期で工事を完成させるため、工事のスケジュールを調整、管理するのが業務です。 ・原価・出来高管理 実行予算を管理 ・品質管理 完成した建物の強度、耐震性、密度、仕上げなど、規定を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方。 土木工事の施工管理経験をお持ちの方。 【優遇】 1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方。 [歓迎] 土木施工管理経験 【フィットする人物像】 ものづくりに興味があり、将来の幹部候補として、世代を越えてコミュニケーションがとれ、明るくリーダーシップを発揮できる方 【職種名】 【土木施工管理】東証プライム市場上場/年休129日/残業時間22.5H 【仕事内容】 【東証プライム市場／年間休日129日／残業22.5H】 土木施工管理業務をお任せいたします。 山間部でのトンネル、ダムなどから 内陸部での河川、道路にいたるまで、

仕事内容<仕事内容> 土木サポートスタッフ ＼未経験歓迎！手に職をつけて安定して働こう！／ 当社では、「やる気」や「挑戦する気持ち」を何よりも大切にしています。 実際に、30代・40代から未経験でスタートしたスタッフも多数活躍中！ 困ったときには、上司や先輩がしっかりサポートしてくれる環境なので、 初めての方でも安心して一歩を踏み出せます。 職場は、仕事中は集中・オフの時間は和気あいあいとした、メリハリのある雰囲気。 スタッフ同士の距離も近く、分からないこともすぐに聞ける環境です。 【仕事内容】 簡単に言うと、海岸沿いまたは海中の劣化の修復や安全対策に関する工事です。 ＊未経験で入社される方は簡

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容【仕事内容】 同社にて公共の土木工事をメインとして施工監理業務を担当していただきます。 特にテトラポット、護岸工事などの港湾工事に対応できる強みがございます。 【具体的には…】 主に下記業務を担当していただきます。 ・施工計画策定 建設工事を仕様書や設計図書基に予算、工法、日程を計画。 ・工程管理 決められた工期で工事を完成させるため、工事のスケジュールを調整、管理するのが業務です。 ・原価・出来高管理 実行予算を管理 ・品質管理 完成した建物の強度、耐震性、密度、仕上げなど、規定を満たしているかなどの確認 ・安全管理 事故を未然に防ぎ、作業員の安全を確保する安全管理。 ※従事すべき業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容株式会社中筋組 【島根・出雲市】土木施工管理（ポテンシャル）◆未経験可／年休125日／創立60年超の中筋グループ 【仕事内容】 【島根・出雲市】土木施工管理（ポテンシャル）◆未経験可／年休125日／創立60年超の中筋グループ 【具体的な仕事内容】 【UIJターン歓迎／20代～30代が活躍中／中筋グループ／土木・港湾・建築事業を展開／マイカー通勤可能／育児休業取得実績あり／復職制度あり／女性の活躍推進／地元に貢献／退職金制度あり／年休125日（土日祝休み）／福利厚生充実◎】 ■業務概要： 当社にて公共の土木工事をメインとして施工監理業務を担当していただきます。特にテトラポット、護岸工事な

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞ 高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ 必須条件： ・土木施工管理技士（2級以上）の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない経験者の方もご相談ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【土木施工管理】海へ、陸へ、独自の技術で挑戦し続ける。女性社員の7割以上は管理職として活躍中！ 【仕事内容】 女性社員の育児休暇取得率は100％、男性社員の育児休業取得者も着実に増加中！ 社内の女性の7割以上は管理職として活躍！ 技能系から総合職への転換など異なる職種へのチャレンジが可能♪ 【