富士スバル株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【新着】SUBARU車のセールススタッフ ＼この仕事のおすすめポイント／ ■月給242,500円～355,000円＋各種手当 ■賞与年3回！前年度実績5.6ヶ月分 ■年間休日123日！月曜・火曜の連休 ■営業・自動車業界未経験からチャレンジOK ■接客・販売・サービス業などの経験も活かせる ■販売手当＋店舗目標達成によるチーム手当あり ■「話す力」より「聞く力」を活かせる営業 売るより先に、聞く。 「営業って、 話が上手な人じゃないと難しそう」 そう思っていませんか？ 富士スバルの営業で大切なのは、 一方的に商品の魅力を話すことではありません。 まずは、お客様のお話を聞くこと

勤務時間就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：２０時～翌６時は休憩時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間600分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日 週休二日制：毎週その他土日の勤務となります。 金曜日のみの勤務も可能です。

仕事内容○富士スバルラインの夜間宿直業務 ○緊急時の業務対応 ※２０：００～６：００は休憩時間（１０時間）となります。 （実働５時間） ＊土曜日・日曜日の週２日勤務できる方の募集です。 ＊金曜日のみの週１日勤務も応募可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容U-CAR（中古車）専門のセールススタッフ ＼この仕事のおすすめポイント／ 〇月給242,500円～355,000円＋各種手当 〇年間休日123日！月曜・火曜の連休 〇賞与年3回！頑張りは販売手当でも還元 〇営業・自動車業界未経験からチャレンジOK 〇一台一台違うU-CARだから、提案がおもしろい 〇お客様に合った一台を一緒に探していく営業 〇購入後もお客様と長く関係を築ける仕事 「同じ一台」がないから、提案がおもしろい。 G-PARK伊勢崎で募集するのは、 U-CAR（中古車）を専門に扱うセールススタッフです。 新車とは違い、中古車は 車種・年式・走行距離・カラー・装備など、

仕事内容「人と接することが好き」 その経験を、次のキャリアに活かしませんか？ 富士スバル新前橋店で、 お客様を笑顔でお迎えする ショールームアテンダントを募集します。 自動車業界の経験や専門知識は問いません。 「接客経験を活かしたい」 「受付や事務にも挑戦してみたい」 「人をサポートする仕事が好き」 そんな方にもピッタリのお仕事です。 ＼この求人のPOINT／ 〇 未経験からアテンダントにチャレンジOK 〇 接客・販売経験を活かせる 〇 接客＋事務の両方を経験できる 〇 9:30スタート 〇 賞与年3回 ＜具体的なお仕事＞ ショールームに来店されたお客様への対応を中心に、 ・お客様の

仕事内容・スバルの新車または中古車の販売 ・担当するお客様へ車検や定期点検のご案内 ・部品・用品の販売 ・損害保険新規申し込み手続き ・損害保険継続手続き ・査定業務

仕事内容・自動車の車検や点検、一般整備 ・オイル交換やワイパー交換など ・車検見積り、伝票作成 ・部品や用品の販売提案、発注業務、在庫管理 ・リコール作業 ・工程管理の情報共有 ・洗車、車内清掃 ・点検入庫後のお客様へのフォロー電話

仕事内容【職務概要】 店舗に併設された整備工場で、スバル車の車検、点検等を行っていただきます。 【具体的には】 ・車検 ・点検 ・修理 ・車両の故障診断 ・オイル、タイヤ交換 ・お客様から車の使用状況のヒヤリング ・お客様への作業内容の説明やメンテナンスのアドバイス など ＜給与について＞ ※給与は年齢、経験等を考慮して決定します。 ・月給：210,000円～330,000円 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月） ・残業手当

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：１月下旬、２週間程度は終了時間が１７時となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容富士スバルライン料金所に於ける有料道路料金徴収業務 および事務処理業務 ※基本は週２～３日のシフト勤務です。 ※採用後まずは１ヶ月程度研修があります。 研修期間は徴収業務のみを行い、仕事を覚えていただきます。 研修後は徴収業務・事務業務を１時間毎に行います。 業務により時給額が異なります。（賃金欄参照） ※業務の詳細は面接時に説明いたします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容静岡スバル自動車株式会社 【富士市】自動車ディーラー営業※静岡県内で唯一スバル車を扱う正規店／年休118日／残業月平均22h 【仕事内容】 【富士市】自動車ディーラー営業※静岡県内で唯一スバル車を扱う正規店／年休118日／残業月平均22h 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 静岡県内で唯一のスバル車を扱う正規ディーラーです。グループ会社にはポルシェ・ボルボ・BYDの商品を扱う会社があります。車の販売から販売後のアフターフォローとして定期点検、車検のご案内、任意保険や整備に関することなどカーライフ全般のサポートを行っています。 ■教育体制： 入社後はOJTを中心に業務を学んでいただきます

仕事内容【職務概要】 スバル車のご購入を検討しているお客様に対し、ニーズを伺いご要望に合わせたご提案(及びご購入後のサポートまで)をお任せします。 【具体的には】 お客様に対し希望する車種やグレード、予算等ヒアリング。 イチから提案して売り込むことはせず、特徴を説明したり、実際に試乗していただいたりします。 2～3回ほどお打ち合わせを行い、成約へと進めていきます。 成約後もカーライフパートナーとして定期的なフォローも行います。 ＜給与について＞ ※給与は年齢、経験等を考慮して決定します。 ・月給：202,900円～331,900円 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月） ・残業手当

仕事内容【職務概要】 スバル車のご購入を検討しているお客様に対し、ニーズを伺いご要望に合わせたご提案(及びご購入後のサポートまで)をお任せします。 【具体的には】 お客様に対し希望する車種やグレード、予算等ヒアリング。 イチから提案して売り込むことはせず、特徴を説明したり、実際に試乗していただいたりします。 2～3回ほどお打ち合わせを行い、成約へと進めていきます。 成約後もカーライフパートナーとして定期的なフォローも行います。 ＜給与について＞ ※給与は年齢、経験等を考慮して決定します。 ・月給：202,900円～331,900円 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月） ・残業手当

仕事内容【職務概要】 店舗に併設された整備工場で、スバル車の車検、点検等を行っていただきます。 【具体的には】 ・車検 ・点検 ・修理 ・車両の故障診断 ・オイル、タイヤ交換 ・お客様から車の使用状況のヒヤリング ・お客様への作業内容の説明やメンテナンスのアドバイス など ＜給与について＞ ※給与は年齢、経験等を考慮して決定します。 ・月給：210,000円～330,000円 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月、12月） ・残業手当

仕事内容【仕事内容】 自動車部品、産業機器部品向けの品質管理・検査のご担当者の募集です 【具体的には】 ■日々の生産の初品検査や仕入先からの受け入れ検査 ■社内の不良率低減活動の推進と管理 ■主要取引先（富士機械／スバル関連）との品質に関する窓口業務 ■検査基準の策定や検査成績書の作成・管理など ■ISOやエコアクションの管理・更新・審査対応 ■品質関連の得意先窓口 ■新製品の立ち上げ管理・検査基準書の策定等 ■工場の保全・各種データ入力 ■自動車部品の加工・検品

仕事内容株式会社ヤマト 【宮城】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【仕事内容】 【宮城】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【具体的な仕事内容】 ～群馬のリーディングカンパニーのため、依頼が途切れず業績安定★年間休日125日・土日祝休で福利厚生も充実◎前橋に立派な本社ビルを持つ優良上場企業～ ◆社員全員1年間は試用期間として契約社員ですが、その後自動的に正社員となりますのでご安心ください！正社員登用100％◆ 空調設備、給排水設備の施工管理を担当します。※基本的に１現場複数名で担当します。

仕事内容株式会社ヤマト 【栃木】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【仕事内容】 【栃木】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【具体的な仕事内容】 ～群馬のリーディングカンパニーのため、依頼が途切れず業績安定★年間休日125日・土日祝休で福利厚生も充実◎前橋に立派な本社ビルを持つ優良上場企業～ ◆社員全員1年間は試用期間として契約社員ですが、その後自動的に正社員となりますのでご安心ください！正社員登用100％◆ 空調設備、給排水設備の施工管理を担当します。※基本的に１現場複数名で担当します。

仕事内容株式会社ヤマト 【横浜/第二新卒】空調設備工事の調整業務※離職率4％／土日祝休／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【仕事内容】 【横浜/第二新卒】空調設備工事の調整業務※離職率4％／土日祝休／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【具体的な仕事内容】 ～群馬のリーディングカンパニーのため、依頼が途切れず業績安定★土日祝休で福利厚生も充実◎前橋に立派な本社ビルを持つ優良上場企業～ 【社員全員1年間は試用期間として契約社員ですが、その後自動的に正社員となりますのでご安心ください！昨年実績：入社15名中14名※1名は自己都合退社】 空調設備、給排水設備に関する工事の調整や安全・品質管理の分

仕事内容この秋、仲間と高め合える温かい職場で、接客の楽しさを再発見 【未経験・人見知りでも大丈夫！】社会人マナーやビジネスウェアの素敵な着こなしもバッチリ身に付く。女性も多数活躍！ 【仕事内容】 メンズ・レディススーツ、オフィスカジュアル、フォーマル ウェアの販売。品出しやディスプレイ作成なども行います。 しっかり研修を行うのでアルバイト未経験でも大丈夫♪ 【未経験でも安心】 接客、商品知識は研修で丁寧に教えます♪仕事中も分からないことはインカムですぐに聞けるし、できることからスタート していけるので安心♪「人見知りだったけど、接客が好きに なりました」というスタッフがいっぱい！仕事を通じて、

仕事内容株式会社ヤマト 【横浜】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【仕事内容】 【横浜】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【具体的な仕事内容】 ～群馬のリーディングカンパニーのため、依頼が途切れず業績安定★年間休日125日・土日祝休で福利厚生も充実◎前橋に立派な本社ビルを持つ優良上場企業～ ◆社員全員1年間は試用期間として契約社員ですが、その後自動的に正社員となりますのでご安心ください！正社員登用100％◆ 空調設備、給排水設備の施工管理を担当します。※基本的に１現場複数名で担当します。

仕事内容株式会社ヤマト 【埼玉/第二新卒】空調設備工事の調整業務※離職率4％／土日祝休／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【仕事内容】 【埼玉/第二新卒】空調設備工事の調整業務※離職率4％／土日祝休／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【具体的な仕事内容】 ～群馬のリーディングカンパニーのため、依頼が途切れず業績安定★土日祝休で福利厚生も充実◎前橋に立派な本社ビルを持つ優良上場企業～ 【社員全員1年間は試用期間として契約社員ですが、その後自動的に正社員となりますのでご安心ください！昨年実績：入社15名中14名※1名は自己都合退社】 空調設備、給排水設備に関する工事の調整や安全・品質管理の分

仕事内容株式会社ヤマト 【埼玉】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【仕事内容】 【埼玉】空調設備の施工管理（病院・商業施設）※離職率4％／東証STD上場／1年後正社員へ切替 【具体的な仕事内容】 ～群馬のリーディングカンパニーのため、依頼が途切れず業績安定★年間休日125日・土日祝休で福利厚生も充実◎前橋に立派な本社ビルを持つ優良上場企業～ ◆社員全員1年間は試用期間として契約社員ですが、その後自動的に正社員となりますのでご安心ください！正社員登用100％◆ 空調設備、給排水設備の施工管理を担当します。※基本的に１現場複数名で担当します。