サービス管理責任者 - 福岡県北九州市 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス管理責任者／サビ管 放課後デイサ ビス 児童発達支援の児発管 管理者との兼務なし 募集 児童発達支援・放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事です。 老人介護施設にお勤めのサービス管理者（サビ管）の方も、3年以上の障害者関係のや子どもを対象とする勤務実績が必要です。 是非、ご検討ください。 児発管と管理者との兼務なし！児発管業務に集中していただけます。 4月入職可。 お子様を連れての出勤可能です。 <具体的には> 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 など 楽しく活動できるようにサポートを

仕事内容個別支援計画の作成 サービスのモニタリング 関係者ならびに保護者との連携 職員の指導・育成 苦情や相談への対応 利用者様との軽作業 ＊普通自動車免許お持ちの方は知的障害者の方の送迎 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 その”ひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリー

仕事内容急募【サービス管理責任者 】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～380,900円 【月給】308,400円～380,900円 ※月給に固定残業代41,200円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成 ・生活相談、支援 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●アットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 ブランク可、介護福祉士 〈資格〉 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・サービス管理責任者資格 ・医療、福祉分野での資格 〈経験〉実務経験5年以上 社会福祉法人すみれ会は、利用者さまの意思、ご家族の思いを尊重し地域の皆さまと共に、心

仕事内容■会社名 福岡県北九州市八幡西区の就労移行支援事業所 ■メインキャッチ 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務／実務者研修以上／介護職/月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者! ■コメント 年間休日120日以上でプライベートも充実☆ 産休・育休の取得実績もあり！働く女性を応援♪ 手厚い研修の為経験が浅い方・サービス管理責任者が未経験でも安心して働けます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務／実務者研修以上／介護職 ■仕事内容 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた

勤務時間シフト制

仕事内容非常勤障がい者グループホームのサービス管理責任／積極採用中 サ ビス管理責任者・障がい者グル プホ ム 2024年4月オープンの障がい者グループホームのサービス管理責任者として、利用者様の個別支援計画を作成していただき、アットホームなグループホームを一緒に作り上げていきましょう♪あなたにお任せしたいのは下記の業務内容です。 ︎個別支援計画の作成 ︎利用者及びご家族との面談 ︎現場での支援業務 ︎行事・外出等の企画実施 ︎関係機関との連絡・調整 ▼株式会社みんなの社会の紹介 福祉部門として障害者グループホームの運営 医療部門として精神訪問看護ステーションの運営 自社にて施設に入居を

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者】正社員｜新規オープン｜賞与あり｜扶養手当あり｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな事業所？ 「こどもいろ」は、ことばや社会性の成長に多くの実績がある事業所です。一人ひとりが安心して自分のペースで力を伸ばせるように支援しており、五感を通して体験し、周囲と関わることにより学び続ける力を身に付けられるように取り組んでいます。また身体的発達・精神的発達・理解度・性格・心情・認知・知識・発達別に分析しながら支援、保護者との連携は写真付きの連絡帳により毎回報告を行い、さらには定期的な面談も実施しています。「こどもいろいぼり」は北九州市に

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・相談援助等を中心とした業務 ●土日祝日が休みです。夏季や年末年始などの季節休暇も取れるので、プライベートの時間も大切にできます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・サービス管理責任者 社会福祉法人すみれ会は、利用者さまの意思、ご家族の思いを尊重し地域の皆さまと共に、心豊かに生き生きとし

仕事内容児童発達支援管理責任者／オ プニングスタッフ 放課後デイサ ビス 児童発達支援の児発管 管理者との兼務なし 募集 2023年春、新規オープン予定の児童発達支援・放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事です。 児発管と管理者との兼務なし！児発管業務に集中していただけます。 入社お祝い金50,000円進呈 （※諸条件有り） 希望月入職可。 お子様を連れての出勤も可能です。 <具体的には> 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 など 楽しく活動できるようにサポートをお願いします。 放課後等デイサービス

仕事内容障がいのある方の就労に向けた自立訓練施設のお仕事です。 サービス管理責任者として管理業務をお任せします。 ・利用者様の個別支援計画作成及び推進 ・利用者様に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・個別支援計画及び利用者様への説明 ・関連機関との連絡調整 様々な社会資源の中でも地域の特性に合わせた事業を目指す新しい タイプの事業所としてオープンします。 利用者個々のリスタートに向け、幅広く柔軟な発想で活躍できる場 所です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 その”ひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリー

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容週休2日 ★週32.5時間 ★9:00～16:15の短時間勤務 ★プライベートを大切にしながら働けます！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成 ・利用者およびご家族との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント ・研修の企画、実施 ・各関係機関との連携、調整 ・現場の支援 ・送迎業務など 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: サービス管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 転職時期 ： 2026年7月以降 勤務時間: 9:00～16:15 休憩60分 休日・休暇: 週休2日（土・日）、祝日休暇 土曜日は月に1、２日半日出勤

勤務時間シフト制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【資格必須】サービス管理責任者のお資格をお持ちの方限定の職種です。経験者歓迎！正社員登用、さらに管理者兼務などキャリアアップも目指せます！ ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★請求・申請業務無し★サビ管以上のキャリアアップ可能！30床（2拠点）兼務の場合更に月給UP★50代60代活躍中★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ★サビ管以上のキャリ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 安心して利用していただける温 かい施設を作るため、あなたの力を貸し てください！ 障害や発達に特性のあるお子さんの支援 や見守り。子供たちがのびのびと楽しく 健やかに過ごせるようなサポート。業務 分担はありますが全員で協力し合える 環境にしたいと思っています！ (1)個別支援計画、モニタリング、その他事務作業、 車での送迎等 (2)シフトの作成、 課外活動の企画等 その他、支援活動 事業内容 放課後等デイサービス 福祉事業 交通費支給あり,シニア歓迎,資格取得支援・手当てあり,服装自由,駅から徒歩5分以内,急募,残業

仕事内容■お仕事内容 送迎業務：なし 請求業務：なし 管理者兼務：なし 車通勤：可能 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者（児発管）業務 ・個別支援計画の作成・見直し・管理 ・アセスメントおよびモニタリングの実施 ・保護者への説明・相談対応 ・支援内容に関する職員への助言・指導 ・関係機関（学校・相談支援専門員等）との連携 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし

仕事内容【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【北九州市戸畑区中本町】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要