サービス管理責任者 - 福岡県北九州市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜残業少なめ＞共同生活援助にてサービス管理責任者兼管理者のお仕事です＠北九州市八幡西区 【施設形態】 共同生活援助 【業務内容】 障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者として、利用者様の自立を促しながら、生活支援をするお仕事です。 ・現場での支援業務（グループホームに入居されている方の生活・相談支援等） ・スタッフ管理及びマネージメント業務 ・通院同行、服薬管理、掃除支援、金銭管理等の支援 ・社用車又はマイカーにて外出あり（ガソリン代支給あり） ・行事・外出等の企画実施 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許 【おすすめ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス提供責任者/正社員≫育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇訪問介護事業所でのサービス提供責任者としての業務全般◇ ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護サービスの管理、運営 ・ヘルパーの指導、育成、管理 ※訪問エリア：北九州 ※社内の様子は是非ブログをご覧ください！ ※変更範囲：会社の定める業務 求人ID 595116

仕事内容北九州市内の長期のひきこもりや地域とのかかわりがない方に対し て、訪問し、支援を行っていきます。 行政や福祉事業所など連携先の新規開拓なども行います。 北九州市の委託事業です（重層的支援体制整備事業に係る支援員） ＊業務上、必ず社用車（普通車）使用（エリア：主に北九州市内） ＊未経験の方も入社後は先輩社員が同行するなど、指導をいたしま すので、安心してご応募下さい 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者／資格を活かせる 働きやすい環境です 児童発達支援・放課後等デイサ ビスで児発管として働きませんか ・送迎、レク、療育等の放課後等デイサービス業務全般 ・送迎は社用車使用（エリア：八幡西区及び近郊） ＊条件放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務を行って頂きます。 〇児童発達支援・放課後等デイサービスの運営 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり,残業なし

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容【仕事内容】 《ＮＥＷＯＰＥＮ》令和７年春オープン予定（採用日：即日） ◎一緒に働いて頂けるスタッフを募集しています。 ・福祉事業所の就労支援（一般就労への職業訓練）業務で やりがいのあるお仕事です。 ・訓練のサポート、日常生活のアドバイス ・支援記録の作成、事業所運営に関するミーティング業務など ・送迎業務（社用車使用：ワンボックス） ・オープンまではドリカムワーク水巻にて研修（就業場所参照） ★夜勤なし残業ほぼなしでプライベートとの両立が可能 ◆トライアル雇用併用求人（条件同一） ◇ 子育て応援求人 ◇ 変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給220,000円～250,000円

仕事内容【仕事内容】 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給307000円~375000円 【給与】 月給：307,000円～375,000円 【諸手当】 基本給：253,000円～2

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） リワークセンター小倉 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 サービス管理責任者募集！リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております☆ 福岡県北九州市小倉北区の障害者(通所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ サービス管理責任者募集！リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 サービス管理責任者として、利用している

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容【仕事内容】 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給310,000円～410,000円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～300,000円 （ｂ）等級手当 1,000円～1,000円 資格手当 30,000円～30,000円 児発管研修手当 20,000円～20,

勤務時間シフト制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【資格必須】サービス管理責任者のお資格をお持ちの方限定の職種です。経験者歓迎！正社員登用、さらに管理者兼務などキャリアアップも目指せます！ ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者の仕事です。 ・利用者１０名（定員） ・スタッフ４名～６名以上で対応します。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。

勤務時間裁量労働制

仕事内容サービス管理責任者／非常勤・サ ビス管理責任者・障がい者グル プホ ム 2024年4月オープンの障がい者グループホームのサービス管理責任者（非常勤）として、利用者様の個別支援計画を作成していただき、アットホームなグループホームを一緒に作り上げていきましょう♪あなたにお任せしたいのは下記の業務内容です。 ︎個別支援計画の作成 ︎利用者及びご家族との面談 ︎現場での支援業務 ︎行事・外出等の企画実施 ︎関係機関との連絡・調整 ▼株式会社みんなの社会の紹介 福祉部門として障害者グループホームの運営 医療部門として精神訪問看護ステーションの運営 自社にて施設に入居を希望される方、施設等に

仕事内容■お仕事内容 送迎業務：なし 請求業務：なし 管理者兼務：なし 車通勤：可能 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者（児発管）業務 ・個別支援計画の作成・見直し・管理 ・アセスメントおよびモニタリングの実施 ・保護者への説明・相談対応 ・支援内容に関する職員への助言・指導 ・関係機関（学校・相談支援専門員等）との連携 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜残業少なめ＞共同生活援助でのサービス管理責任者兼管理者のお仕事です＠北九州市八幡東区 【施設形態】 共同生活援助 【業務内容】 障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者として、利用者様の自立を促しながら、生活支援をするお仕事です。 ・現場での支援業務（グループホームに入居されている方の生活・相談支援等） ・スタッフ管理及びマネージメント業務 ・通院同行、服薬管理、掃除支援、金銭管理等の支援 ・社用車又はマイカーにて外出あり（ガソリン代支給あり） ・行事・外出等の企画実施 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許 【おすすめ

仕事内容就労支援B型事業所のサービス管理責任者／2026年7月オ プン予定 就労支援B型事業所のサ ビス管理責任者 ★就労支援B型でのサービス管理責任者★ ≪オープニングスタッフ募集≫ 障がいのある方やそのご家族の相談に応じ、サービス等利用計画の作成・モニタリングなどを行うお仕事です。 本人の思いや希望を大切にしながら、「その人らしい生活」ができるようサポートします。 【主な業務内容】 ・利用者・ご家族との面談（アセスメント） ・サービス等利用計画の作成・更新 関係機関との連絡・調整（医療・福祉・学校など） ・定期的なモニタリング、支援状況の確認 相談記録の作成、報告書作成等 ●就労支

仕事内容【仕事内容】 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給310,000円～410,000円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～300,000円 （ｂ）等級手当 1,000円～1,000円 資格手当 30,000円～30,000円 児発管研修手当 20,000円～20

仕事内容【要サビ管資格】全国100拠点以上を展開！障がい者グループホーム数日本1の安定企業 事務作業はバックオフィスが代行 年収UPのキャリアパスあり ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了 グループホーム日本１の施設数！全国展開の安定企業 業界水準を大幅に超える好待遇 資格があれば実務経験なしでもOK 請求・申請業務は「本社」が代行！現場の事務負担を大幅カット エリアマネージャーへのキャリアUPも可能！ ワークライフバラン