株式会社あいずステーションの求人・仕事・採用

仕事内容 ■ お任せする仕事 — 港区の在宅で暮らす方への看護です 利用者さまが「住み慣れた自宅で 自分らしく暮らし続けられる」 その願いを支えるのが 私たちの仕事です。 マンションが立ち並ぶ港区エリアでは 高齢者から精神疾患・ターミナルまで 幅広いケースに携わります。 専属ドライバーの送迎を活かし 1件1件の看護に集中できる環境です。 ■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：港区全域（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：専属ドライバーによる送迎車（運転不要） 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰

仕事内容【訪問看護業務】 地域のご利用者様のご自宅を訪問し、適切な医療ケアを提供します。 ・1日の訪問件数は、常勤職員で6件です ・健康状態の観察：バイタルチェックなど ・療養上のお世話：各種介助・清拭・手足浴など ・医療処置：点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防 ・医療機器の管理：呼吸器管理など ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ 【オンコール対応：交代制】 ・入社後、半年を目安にオンコール当番を交代制で担当していただきます。 ・対応回数・曜日は相談可能！無理のないシフト調整を行います。 【訪問エリア・移動方法】 ・訪問エリア：ステーション近隣のご家庭や集

仕事内容■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：大田区全域（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：専属ドライバーによる送迎車または社用車・電動自転車 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有

仕事内容■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：杉並区全域（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：専属ドライバーによる送迎車または社用車・電動自転車 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有

仕事内容■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：久留米市全域（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：社用車または高性能電動自転車または原動機付自転車（エリアにより選択） 記録方法 ：電子カルテ・iBow（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰 ：原則直行直帰 ■ 主な業務： ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケア

仕事内容【訪問看護業務】 ご利用者様のご自宅を訪問し、健康状態の管理・療養支援・医療処置などの看護サービスを提供していただきます。 ・1日の訪問件数は、常勤職員で6件です ・健康状態の観察：バイタルチェックなど ・療養上のお世話：各種介助・清拭・手足浴など ・医療処置：点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防 ・医療機器の管理：呼吸器管理など ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリの提供 【オンコール対応：交代制】 ・入社から約半年後を目安に、オンコール業務を交代制で担当いただきます。 ・回数や曜日などは相談可能。ライフスタイルに合わせて無理のないシフトを調整します。

仕事内容未経験OK！75%が未経験スタート 理学療法士 年間休日120日以上 原則直行直帰 日勤のみ可/社会保険完備 【仕事内容】 「訪問看護に興味はあるけど 一人で利用者宅に伺えるか不安…」 「病棟経験はあるけど 在宅は初めて」 東京都荒川区のこの場所で そんな方こそ ここからスタートしてほしいと思っています。 ■ 拠点・ポジション説明 あいず訪問看護ステーション日暮里は 東京都荒川区を拠点に 地域の在宅医療を支えるステーションです。 一般・精神・小児・ターミナルまで 幅広い分野に対応しています。 ◎ 荒川区・日暮里エリアに根ざした訪問リハビリ → 日暮里エリアを中心に 地域に密着し

仕事内容■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：練馬区全域（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：専属ドライバーによる送迎車または社用車・電動自転車 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有

仕事内容・訪問でのリハビリプログラムの作成・実施 ・高齢者、成人、小児のリハビリ業務 ・拘縮予防、維持 ・筋力低下予防、維持 ・機能訓練、指導 ・福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイス 【アピールポイント】 ・直行直帰も可能！柔軟な勤務スタイルが魅力 ・未経験歓迎！75％のスタッフが訪問看護未経験からスタート ・安心の教育体制：先輩ナースの同行訪問や研修制度を完備 ・性別・年齢問わず活躍できる多様性あるチーム ・週休2日制＆振替休日ありで、プライベートも充実 ・急な用事や体調不良にもチームでフォローし合う安心の体制 ・全国展開企業ならではの安定性と、キャリアアップの機会あり あなたのご応募をスタ

仕事内容■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（常勤・拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：佐賀市内を中心としたエリア 移動手段 ：社用車 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有） ■ 1日の流れ 9:00 オンラインで

仕事内容■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：大田区全域（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：専属ドライバーによる送迎車または社用車・電動自転車 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有

仕事内容【訪問看護業務】 ・1日の訪問件数は、常勤職員で6件です ・健康状態の観察：バイタルチェックなど ・療養上のお世話：各種介助・清拭・手足浴など ・医療処置：点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防 ・医療機器の管理：呼吸器管理など ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ 【オンコール対応：無し】 ・平日のみの勤務です 【訪問エリア・方法】 ・ステーション近隣のご家庭や集合住宅を訪問し専門的な訪問看護サービスを提供していただきます。エリアに応じて、社用車または高性能の電動自転車を移動手段としてご利用いただくことになります 【記録方式について】 ・各スタッフにス

仕事内容【訪問看護業務】 ・訪問でのリハビリプログラムの作成・実施 ・高齢者、成人、小児のリハビリ業務 ・拘縮予防、維持 ・筋力低下予防、維持 ・機能訓練、指導 ・福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイス 【アピールポイント】 ・直行直帰も可能！ 柔軟な勤務スタイルを実現 ・未経験スタートの実績多数！ 75％のスタッフが未経験から成長 ・先輩ナースの同行訪問 & 充実の研修制度で安心のスタート ・多様性のあるチームで、性別・年齢問わず活躍できる環境 ・ワークライフバランスを大切に：週休2日制＆振替休日あり ・急な予定変更も安心！ チーム全員で助け合う職場 ・全国展開の安定企業でキャリアアップのチャン

仕事内容 ■ 具体的な業務内容 訪問エリア：世田谷区内を中心としたエリア 移動手段 ：社用車または高性能電動自転車（エリアにより選択） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・アセスメント（利用者さま・ご家族への面談・状況把握） ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成・更新 ・サービス担当者会議の開催・進行 ・モニタリング訪問（月1回以上） ・主治医・訪問看護・各サービス事業所との連絡調整 ・介護保険申請・認定調査の立ち会い支援 ・給付管理・請求業務（専用ソフト使用） ・後輩ケアマネジャーへのスーパービジョン・OJT支援 ・地域包括支援センターとの連携・地域ケア会議への参加 ■

仕事内容■ 具体的な業務内容 訪問件数 ：1日平均6件（拠点状況によって5～7件） 訪問エリア：荒川区全域（一般家庭・集合住宅） 移動手段 ：専属ドライバーによる送迎車または社用車・電動自転車 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有

仕事内容 ■ 具体的な業務内容 訪問エリア：太田区内を中心としたエリア 移動手段 ：社用車または高性能電動自転車（エリアにより選択） 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・アセスメント（利用者さま・ご家族への面談・状況把握） ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成・更新 ・サービス担当者会議の開催・進行 ・モニタリング訪問（月1回以上） ・主治医・訪問看護・各サービス事業所との連絡調整 ・介護保険申請・認定調査の立ち会い支援 ・給付管理・請求業務（専用ソフト使用） ・後輩ケアマネジャーへのスーパービジョン・OJT支援 ・地域包括支援センターとの連携・地域ケア会議への参加 ■

仕事内容【訪問看護業務】 ご利用者様のご自宅を訪問し、健康状態の管理・療養支援・医療処置などの看護サービスを提供していただきます。 ・1日の訪問件数は、常勤職員で6件です ・健康状態の観察：バイタルチェックなど ・療養上のお世話：各種介助・清拭・手足浴など ・医療処置：点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防 ・医療機器の管理：呼吸器管理など ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリの提供 【オンコール対応：交代制】 ・入社から約半年後を目安に、オンコール業務を交代制で担当いただきます。 ・回数や曜日などは相談可能。ライフスタイルに合わせて無理のないシフトを調整します。

仕事内容【訪問看護業務】 地域のご利用者様のご自宅を訪問し、適切な医療ケアを提供します。 ・1日の訪問件数は、常勤職員で6件です ・健康状態の観察：バイタルチェックなど ・療養上のお世話：各種介助・清拭・手足浴など ・医療処置：点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防 ・医療機器の管理：呼吸器管理など ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ 【オンコール対応：交代制】 ・入社後、半年を目安にオンコール当番を交代制で担当していただきます。 ・対応回数・曜日は相談可能！無理のないシフト調整を行います。 【訪問エリア・移動方法】 ・訪問エリア：ステーション近隣のご家庭や集

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・健康状態の観察 ・病状悪化の防止、回復 ・療養生活の相談とアドバイス ・リハビリテーション ・点滴、注射などの医療処置、痛みの軽減や服薬管理、緊急時の対応 ・主治医、ケアマネジャー、薬剤師、歯科医師との連携など ※オンコール対応や夜間緊急対応などがあります ※使用車両:軽自動車（AT車）、三輪バイク ※精神科経験の方は採用面で優遇します 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福

仕事内容【業務内容】 訪問看護業務全般 ・地域のご利用者様のご自宅を訪問し、適切な医療ケアを提供します 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給30万円～45万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い