就労継続支援B型事業所チャンスの求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 シフト制 9:00～15:30（６時間勤務/３０分休憩） 【休日】 週休２日のシフト制（固定休水曜日・他は平日に限る） 年末年始休暇

仕事内容＜灘区JR摩耶駅＞スタッフ・利用者さんが日々、企画開発から軽作業まで様々な業務に意欲的に取り組んでいます。 ペットサロンと一体型の就労継続支援B型事業所です！ サロンには、キュートな看板犬もいます！ みんなで協力してお世話をしています。 一緒に、利用者さんの就労支援・わんちゃんのお世話に取り組みましょう！ あなたのキャリアを新しいステージへと導く!ペットサロンで働く障がい者支援スタッフの求人です。わんちゃんと人が和気あいあいと過ごす環境で、あなたのチャレンジ精神を存分に発揮してみませんか？ 私たちの事業所では、犬好きで心優しい方をお待ちしています。ここでは、毎日が新しい発見の連続。利用者

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇あり♪（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れてます♪（保育士） 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れてます♪（保育士） 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容【週休2日/年間休日120日】ワークライフバランス重視★ JR東海道本線 膳所駅から徒歩5分 アクセス良好♪ 滋賀県の就労支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者やご家族への面談および相談対応 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 関連機関への営業活動 ・ 利用者への就職サポート ・ 職員のマネジメント ・ 訓練内容の

仕事内容2026-10-01：更新 ■インクルーの魅力・ポイント 弊社は、地域で多くの放課後等デイサービスを展開し、子どもたちの成長を支えてきました。その実績と経営基盤をベースに、この度、2026年9月に新たに就労継続支援B型事業所を立ち上げました。 「新しい事業所で自分のアイデアを活かしたい」 「でも、会社の基盤が不安定なところはちょっと不安……」 そんな方にこそ来てほしい環境です。ゼロから仲間と一緒に事業所をつくり上げる楽しさと、安定したバックアップ体制の両方を用意しています。まずは見学やカジュアル面談からでも大歓迎です！ 3F：就労継続支援Ｂ型事業所「あすラボ日立」【2026年9月オープン】

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇あり♪（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容完全週休2日制（年間休日120日） ワークバランス重視★ 各線「石山駅」から徒歩3分とアクセス良好♪ 滋賀県の就労支援事業所でサービス管理責任者として一緒に頑張りませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者やご家族への面談および相談対応 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 関連機関への営業活動 ・ 利用者への就職サポート ・ 職員のマネジメント ・ 訓

勤務時間10：00〜14：00 （実働4時間） ◎週1日〜2日 ◎曜日・日数は応相談 ◎基本、土日休み（※会社カレンダーによる） ◎残業はほとんどありません （時間外労働） 原則なし

仕事内容障がい者就労継続支援B型事業所に通われている利用者様の看護サポートをお願いします。 ・利用者様のバイタルチェック、健康相談 ・モノ作りや軽作業などの見守り、声掛け ・記録など（ワード、エクセル） ・利用者様の送迎（人手が足りない場合のみ・頻度は少なめです） 【車種】：軽自動車、ステップワゴン 【エリア】：事業所から5キロ圏内 ◎難しい医療行為なし！利用者様のサポートがメインです ️ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 基本土日休み（※会社カレンダーによる） GW 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間に

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員 月給18.4万円～/市内に30事業所を展開の大手法人/充実の教育体制＆福利厚生働く楽しさ・笑顔を支えるお仕事です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 184,400円～293,900円 【月給】184,400円～293,900円 <内訳> 基本給 150,900円～260,400円 実務手当 33,500円 ※基本給は職歴や経験等により決定 <別途支給手当> 資格手当 10,000円(介護福祉士) 通勤手当 上限20,900円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(実績による) 賞与あり(年2回：

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型 土日祝休み＆残業ほぼなし県内で10か所以上展開中！/農作業を通じて、ご利用者の自立と成長をサポート/月給28.5万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 管理手当 20,000円 業務手当 40,000円(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 ※給与の内訳は多少異なる場合あり <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給25万円～/日祝休み◎ 全国140施設を展開する法人/事業拡大による募集/昇給年4回/明確な評価制度でキャリアアップ就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年4回、4月※業績による) 昇格あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県越谷市 南越谷1-6-62 募集情報 ◆多彩な活動で、障がいをもつ方に就労の機会を 当施設は、障が

仕事内容［完全週休2日制 年間120日］ワークライフバランス重視！滋賀県の就労支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者やご家族への面談および相談対応 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 関連機関への営業活動 ・ 利用者への就職サポート ・ 職員のマネジメント ・ 訓練内容の考案、作成 ・ イベントの企画、広報活動

仕事内容［完全週休2日/年間休日120日］ワークバランス重視！ JR・京阪「山科駅」から徒歩2分とアクセス良好♪ 滋賀県の就労支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者やご家族への面談および相談対応 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 関連機関への営業活動 ・ 利用者への就職サポート ・ 職員のマネジメント ・ 訓練

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇あり♪（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/年休120日/実働7時間 16時半退社産休・育休取得実績あり/多様性を尊重した就労支援を実現！/月給28.3万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～330,000円 【月給】283,000円～330,000円 <内訳> 基本給 155,000円～ 固定残業代 128,000円(40時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限23,000円/月 昇給あり(年1回※業績・勤務評価による) 賞与あり(年2回、7月・12月※業績・勤務評価による)

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れてます♪（保育士） 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容就労支援B型の管理者兼サビ管募集☆月平均残業時間1時間！ワークライフバランス◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 【主な業務】 ・人材育成・職員面談 ・勤怠管理・シフト作成 ・見学対応・利用者面談 ・営業活動 ・個別支援計画書作成 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・作業・生活・就労支援 【1日の流れ】 09:00 打ち合わせ・電話対応／利用者通所 10:00 朝礼／体験利用者への作業説明・アセスメント 11:00 個別支援計画作成利用／モニタリング 12:00 休憩 13:00 新規利用者へ個別支援計画の説明・契約 14:00 関係機関へ営業 16:00 個別支援計画会議

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人 青藍会 はあとｍ＋Ｍ3Ｗ新山口 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員 正社員 月給18.4万円～/市内に30事業所を展開の大手法人/充実の教育体制＆福利厚生働く楽しさ・笑顔を支えるお仕事です◎ ◆山口県山口市を拠点に30事業所以上を展開 運営法人は山口県山口市を拠点に、医療・介護・子育て・障がい分野で幅広く事業を展開しています。 クリニックや介護施設、保育園、児童発達支援・デイサービスなど、運営する事業所は30以上にのぼります。 「障がいがあっても、介護が必要になっても、すべての人が住み慣れた居宅で自

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/年休120日/実働7時間 16時半退社産休・育休取得実績あり/多様性を尊重した就労支援を実現！/月給28.3万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～313,000円 【月給】283,000円～330,000円 ※上記には、固定残業代128,000円(40時間分/超過分は別途支給)を含む <別途支給手当> 通勤手当 上限23,000円/月 昇給あり(年1回※業績・勤務評価による) 賞与あり(年2回、7月・12月※業績・勤務評価による) ※試用期間後、査定対象となります。 ■試用期間