テストドライバー ホンダ の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 ■倉庫を含む現場での改善活動経験（保管管理、入出庫管理、レイアウト企画など） 【ダイバーシティの取り組み】 ■少子高齢化が進む日本においては、仕事と育児・介護・治療の両立を実現する環境の整備が社会的な課題となっています。 こうした状況を踏まえ、Honda では、仕事と育児・介護・病気や不妊治療の両立支援制度を整えるとともに、ガイドブックやイントラネットを通じた情報発信によって、制度への理解促進を図っています。 詳細はサステナビリティレポートをご覧ください URL： httpswww.honda.co.jp/sustainability/re

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■機械設計のご経験をお持ちの方 ■生産技術のご経験をお持ちの方 ■生産管理のご経験をお持ちの方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■自動車業界に関わる企業で就業経験をお持ちの方 【Hondaのビジョン】 ■「すべての人に、「生活の可能性が拡がる喜び」を提供する ー 世界中の一人ひとりの「移動」と「暮らし」の進化をリードする ー」 これがホンダが掲げた2030年ビジョンです。日本を代表するブランドのひとつであるホンダは、「量」から「質」へと大きく舵をきりました。「The Power of Dreams」のブランドスローガンのもと、「提供価値の質」と「取り組みの質」を徹底して追求することで、人々に喜びの輪を広げ、「存在を期待される企業」としてチャレンジを続けています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】※下記いずれかのご経験をお持ちの方は選考対象になります。 ■ブランディング・マーケティングの実務経験 ■海外営業・駐在のご経験 【本田技研工業株式会社のビジョン】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する!世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ! 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●機械学習、ディープラーニング等、AIの関連技術に関する基礎知識または実務経験 ※大学時代の研究内容可 【求める人物像】 ●多くの関連部門間の調整を円滑に行えるコミュニケーション能力をお持ちの方 ●自分の考えを発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステート

仕事内容【職種】機械＞研究・開発 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります リモート面接実施中です。 今後成長が期待されるHondaマリン事業。 世界中のお客様に喜ばれる船外機を供給し続けるために、製品仕様の適合性確認を行うとともに、船外機構成部品の品質維持・向上を図り、完成機一台分の品質保証活動に貢献する仲間を募集します。 【募集の背景】 マリン製品の販売拡大が計画されており、周辺機器の製品バリエーションの多様化や、カーボンニュートラルに向けた電動化の推進の潮流にのって、工場生産領域や品質保証及び適法性

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■生産工程の業務経験をお持ちの方 ※上記を満たしたうえで下記のご経験をお持ちの方 ・自動車業界での業務経験 ・生産ラインへの新技術の導入経験 ・自動車生産プロセスの企画開発経験 【本田技研工業株式会社のビジョン】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■機械設計のご経験をお持ちの方 ■製造技術のご経験をお持ちの方 ■品質管理、品質保証のご経験をお持ちの方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】※以下のいずれかの資格をお持ちの方 ●電気主任技術者に準ずる、知識・業務のご経験をお持ちの方 ●施工監理/品質管理のご経験をお持ちの方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●事業戦略の企画・立案・推進経験 ●自部門以外を巻き込んだチームプロジェクトの運営、戦略実行などのリーディング経験 【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方は歓迎します】 ●出資・M&Aの経験 ●下記キーワードにおいて１つでも知見や経験をお持ちの方 「M＆A、出資、PMI、CVC、VC、部門横断プロジェクト推進、ファイナンス、アカウンティング」 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡が

仕事内容株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン 【埼玉】企業法務◆本田技研工業株式会社100%出資の子会社／フルフレックス／福利厚生◎ 【仕事内容】 【埼玉】企業法務◆本田技研工業株式会社100%出資の子会社／フルフレックス／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【Hondaの安定性×柔軟な働き方】【フルフレックスの働きやすい環境】 ■業務内容： 自動車メーカーである本田技研工業の国内ビジネスを改革するために設立された本田技研工業の100％出資の子会社である当社。今回、当社にて企業法務・組織法務などの業務をお任せできる方を募集します。 ●企業法務 ビジネス企画部署からの法務相談対応、契約

勤務時間●8：45～17：30（休憩60分／実働7.75H） ●月平均残業時間20H

仕事内容【仕事内容】 ●走行テスト、サンプリングデータ収集 ●足回りと環境試験、耐久試験 ●衝突試験 ●実車による感応試験（乗り心地） ●風洞実験（走行風から受ける力を計測） 未経験の方は試験のサポートや データ計測補助からスタートしていただきます。 中には海外車種もありますので、 発売前のさまざまな車に関わることができます◎ 正社員登用の実績あり、長期で就業可能なお仕事です！ 就労期間 採用決定後～長期 ※入社時期はご相談ください。 試用期間 14日間 休日休暇 ●完全週休2日制（土曜日・日曜日） ●GW・夏季・年末年始連休・有給休暇など ＜会社カレンダーあり＞ 福利厚生 【保険制度】 ※待

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●公害防止管理者（水質1～3種）の資格 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組みの方向性を定めました。まず、「喜びの創造」を実現するのが、「『移動』と『暮らし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】※以下のいずれかの知識・経験をお持ちの方 (1)PDM領域 ※(1)(2)を満たす方 (1)機械設計、生産技術、生産管理などのご経験 または それら業務向けシステムの開発経験 (2) ものづくりの環境や手法、管理体制等をIT活用により改善・効率化する業務への強い興味 (2)製造CAE領域※(1)(2)を満たす方 (1)ものづくりにおけるデータ分析・解析・シミュレーション・テスト経験 または それらの業務で使用するITシステムの開発経験 (2)ものづくりの環境や手法、管理体制等をIT活用により改善・効率化する業務への強い興味

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■燃料電池に関する商品企画や戦略立案経験をお持ちの方 【Hondaのビジョン】 ■「すべての人に、「生活の可能性が拡がる喜び」を提供する ー 世界中の一人ひとりの「移動」と「暮らし」の進化をリードする ー」これがホンダが掲げた2030年ビジョンです。日本を代表するブランドのひとつであるホンダは、「量」から「質」へと大きく舵をきりました。「The Power of Dreams」のブランドスローガンのもと、「提供価値の質」と「取り組みの質」を徹底して追求することで、人々に喜びの輪を広げ、「存在を期待される企業」としてチャレンジを続けています

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●リチウムイオンバッテリーにおける以下のご経験をお持ちの方 品質関連業務経験もしくは設備立ち上げ経験 【尚可】 ●リチウムイオンバッテリーの生産技術開発や設備設計のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ●世界初の技術を創り出し、世の中に貢献したいという想いをお持ちの方 ●新しいことに飛び込み、異なる考えを柔軟に受け入れようとする受容性がある方 ●新しいことにチャレンジしたいという想いをお持ちの方 ●高い目標を掲げてやりきるエネルギーがある方 【職種名】 【栃木】次世代リチウムイオンバッテリ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■購買のご経験をお持ち方 ■生産管理のご経験をお持ちの方 ■物流管理のご経験をお持ちの方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】※下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ■購買のご経験をお持ちの方 ■生産管理のご経験をお持ちの方 ■物流管理のご経験をお持ちの方 【本田技研工業株式会社のビジョン】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ●製造業における購買業務経験 ●完成車メーカー向けの営業経験 ●設計、開発経験があり、購買業務に興味がある方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●資源・材料系の業界でのエンジニア、技術者の経験があり、企画業務にチャレンジしたい方 または ●B2Bビジネスの新規事業企画やサービス企画のご経験をお持ちの方 ※社内の複数部門・社外のパートナー等、多くの関係者を巻き込んで、 プロジェクトを遂行された経験をお持ちの方が対象となります。 【上記に加え、あれば望ましい経験、スキル】 ●資源・材料系のリサイクル業界の知識・経験 ●商社等での資源取引交渉の知識・経験 ●英語を業務で前向きに活用していきたいというスタンス ●下記キーワードに１つでも当てはまる経験や知識をお持ちの方