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窓口 - 福岡県 の求人・転職・中途採用(4ページ目)正社員

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総合職(『ららぽーと』等の運営管理・イベント発案) 昨年賞与5ヶ月分/残業月20h未満/年休122日

三井不動産商業マネジメント株式会社

  • 福岡県

  • 月給26万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 託児所あり
  • 住宅手当あり
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 教育充実
  • 残業手当あり
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 在宅ワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 育児サポートあり
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇

仕事内容———どんな仕事なの?——— ディベロッパーである三井不動産が開発した【商業施設】の運営管理・サポートなどを担っている当社。あなたには、『ららぽーと』『三井アウトレットパーク』などの施設にて、売上UPに向けた様々な施策をお任せします。 ———最初にお任せすること——— 【商業施設の運営管理】 ■店舗それぞれの運営管理 日常的に施設内を巡回し、担当の店舗とのコミュニケーションを取ります。その際に、店舗運営上の悩みなどをヒアリング。「だいぶ売上目標に届いていなくて…」といったことを聞いたら、何が原因かを一緒に考えましょう。 >集客に課題があれば… 店舗独自のキャンペーン実施を提案したり、ダイレ

エン転職

福岡市/三菱電機グループ/情報システム

メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社(MSEC)

  • 福岡市西区 今宿東 / 今宿駅 徒歩約8分

  • 年収400万円〜650万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 経験者優遇
  • 教育充実
  • 家族手当あり
  • 17時前退社
  • 厚生年金加入
  • 食事補助あり
  • 研修あり
  • 有資格者歓迎
  • 車通勤OK
  • 在宅ワーク
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 16時前退社
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日110日以上
  • 完全週休2日制
  • 寮完備
  • 土日休み
  • 年俸制
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 社内IT化推進業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・社内システムの構築、運営業務 ・社内ワークフロー開発等新規システム開発運用(他地区と連携) 【事業内容】 ◎エンジニアリング事業 三菱電機半導体・デバイス事業の中核的エンジニアリング会社として、開発・設計から量産にいたるまでの総合技術力で「パワーデバイス」「高周波・光デバイス」を支えています。 三菱電機半導体・デバイス事業の各製作所内で勤務しており、三菱電機と密に連携をはかりながら一体となって業務に取り組んでおります。 ◎分析評価事業 単に結果を得るために分析するのではなく、

かんたん応募メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社(MSEC)

既契約サポート/既契約者サポートサービスコーディネーター

日本生命保険相互会社 ニッセイ・ライフプラザ

  • 久留米市 日吉町

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 土日休み
  • スキルアップ
  • 年間休日100日以上

仕事内容<仕事内容> 既契約者サポート◆サービスコーディネーター/ブランク不問/子育て職員多数/1時間単位の休暇取得可 ★理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Aさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Bさん「プライベートの充実も叶えられました」 有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇などの制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業から復帰して活躍

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