自立支援 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

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保育士/資格必須/松山市来住町/放課後等デイサービスで正社員さん募集/年間休日120日!!昇給あり!お休みのとりやすい職場です交通費支給

株式会社 マルク

  • 松山市 来住町 / 久米駅 徒歩約14分

  • 月給18万円〜23.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 松山市来住町にある放課後等デイサービスで 現在正社員さんを募集しています 小学生から高校生までの18才未満のさまざまな障が いのある児童に、将来的な就労や自立の為、支援に 特化した新しい療育プログラムを提供しています♪ ・休みがとりやすいので、安心して働けます! ・残業は月1~2時間と少ないです♪ 【仕事内容】 ・プログラムの作成 ・イベントの企画 ・レクリエーションの準備、運営 ・保護者対応 【休日・休暇】シフト制/週休2日 【休日】 月10日休みあり★ シフト制です♪ 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご

愛媛/松山/営業/医療・介護分野へのシステム提案/未経験歓迎/県内トップクラス/転勤無/土日祝休

四国メデイコム株式会社

  • 松山市

  • 年収360万円〜430万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容四国メデイコム株式会社 【愛媛/松山】営業/医療・介護分野へのシステム提案≪未経験歓迎≫/県内トップクラス/転勤無/土日祝休 【仕事内容】 【愛媛/松山】営業/医療・介護分野へのシステム提案≪未経験歓迎≫/県内トップクラス/転勤無/土日祝休 【具体的な仕事内容】 <県内トップクラスの導入シェアを誇る> <医療関連システムなど老舗の専門商社> <土日祝休み/ワークライフバランス良好> ■職務概要: 電子カルテシステムのソリューション営業をご担当いただきます。医療機関、調剤薬局、介護/福祉施設を訪問し、医療情報システム(特に電子カルテ)の営業や運用提案を行います。 ■具体的には: ・訪問営業

登録エントリー

保育士/ボーナス・賞与あり

放課後等デイサービス マルクスコラはなみずき教室

  • 松山市 西石井 / 市坪駅 徒歩25分

  • 月給19.2万円〜24.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【放課後等デイサービスの保育士】送迎なし研修制度ありで未経験でも安心して働けます♪ 募集職種: 保育士 仕事内容: #【放課後等デイサービスとは?】 障がいのある小学生から高等部生を対象に、療育プログラムを提供します!子どもたちの「できた!」「うれしい!」「楽しい!」が何よりのやりがいです。 #【マルクの特長】 将来的な就労や自立のための支援に特化した新しい療育プログラムを提供しています。 #【研修内容】 入社後、まずは研修からスタートします。 会社のことを知っていただく内容から始まり、導入しているコミュニケーションツールの説明や社内での取り組みもお伝えします。 その後、配属先事業部では

児童指導員/指導員/放課後等デイサービス

放課後等デイサービス マルクスコラ竹原教室

  • 松山市 竹原町 / 土橋駅 徒歩3分

  • 月給18.7万円〜

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容【休日120日!残業少なめ】送迎なし研修制度ありで未経験でも安心して働けます♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: #【放課後等デイサービスとは?】 障がいのある小学生から高等部生を対象に、療育プログラムを提供します!子どもたちの「できた!」「うれしい!」「楽しい!」が何よりのやりがいです。 #【マルクの特長】 将来的な就労や自立のための支援に特化した新しい療育プログラムを提供しています。 #【研修内容】 入社後、まずは研修からスタートします。 会社のことを知っていただく内容から始まり、導入しているコミュニケーションツールの説明や社内での取り組みもお伝えします。 その後、配属先事

グループホームでの介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/賞与0!/127266345/石手川公園駅/松山市駅/松山市駅駅

有限会社オリエンタルシルバーホーム トータルケアサポート花みずき

  • 松山市 泉町

  • 月給18.4万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:トータルケアサポート花みずき 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ~~~~~~~~ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 ・食事・排泄等の介護業務、居室等利用者様の生活空間の掃除、衣類等の洗濯、入居者様の体調管理補助、入居者様の自立度の維持 ・向上の支援、介護記録の記入、朝・昼・夕食の準備(グループホーム) ・調理業務:外部委託(盛り付けや一口大カットなど) ~~~~~~~~ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人で

かんたん応募登録エントリー

児童指導員/指導員/放課後等デイサービス

放課後等デイサービス マルクスコラ山越教室

  • 松山市 山越 / 本町六丁目駅 徒歩約13分

  • 月給18.7万円〜

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【松山市山越/正社員】研修制度充実◎ 未経験でも安心して働けます!児童指導員募集♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: #【放課後等デイサービスとは?】 障がいのある小学生から高等部生を対象に、療育プログラムを提供します!子どもたちの「できた!」「うれしい!」「楽しい!」が何よりのやりがいです。 #【マルクの特長】 将来的な就労や自立のための支援に特化した新しい療育プログラムを提供しています。 #【研修内容】 入社後、まずは研修からスタートします。 会社のことを知っていただく内容から始まり、導入しているコミュニケーションツールの説明や社内での取り組みもお伝えします。 その後、配属

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