ハローワーク - 鳥羽駅 の求人・仕事・採用

仕事内容電話の受付業務の事務作業になります。 問い合わせの電話を担当部署へ取り次ぐ電話対応と、 館内での内線電話を使った連絡業務等。 未経験の方歓迎いたします。 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：◆９：００～１８：００（実働８時間、休憩１時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙時に事前に通知の上、月８０時間、年６回を限度として、年７ ２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２６年８月１日リブランドオープン！オールインクルーシブの 宿として新たなスタート！ 鳥羽オーシャンリゾートの施設管理のお仕事です。専門知識不要で 簡単な補修作業、施設メンテナンス、草刈り業務、エアコン清掃等 をお願い致します。また館内の清掃業務もお願いすることがござい ます。陰からお客様の安全と快適なステイを支える大切な役割です 。 変更の範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は6時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容老人ホーム内厨房でのお仕事です。 ・調理、下処理、盛付、洗浄などをしていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時30分〜21時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業時間相談可能

仕事内容布団敷き、食器洗浄のお仕事をお願いします。 ＊布団敷きのお仕事と洗い場にて食器洗浄機を使用した 食器洗浄もお願いします。 ＊ある程度体力の必要な仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容客室清掃業務のお仕事です。 ３８室を１０名程度で担当していただき、 客室清掃・点検・アメ ニティー・備品の 補充等を行っていただきます。 ある程度体力の必要な仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間２：15時00分〜21時00分又は6時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊短時間（４時間から６時間程度）で朝の時間帯のみ、夜の時間帯 のみでも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容・ホテル内の和食厨房等における朝食や夕食のお料理の盛付けや食 材の下準備等の業務です。 ＊調理業務経験のある方は他の業務をしていただく場合があります 。 ＊経験のない方でも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時30分 就業時間２：17時45分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらか又は両方勤務も可能 （１）は休憩１５分、（２）は休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊旅館での、夕食及び朝食後の食器洗い、夕食時は、布団敷き（最 大８室まで）含む。 ＊朝食後の食器洗浄後は、客室清掃業務あり。 【事業所画像情報あり】詳細はハローワーク窓口でお尋ね下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は22時00分〜9時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：◆２２：００～翌９：００までのシフト制（実働８時間、休憩２時 間） ※シフト例：２２：００～翌８：００、２３：００～翌９：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙時に事前に通知の上、月８０時間、年６回を限度として、年７ ２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２６年８月１日リブランドオープン！オールインクルーシブの 宿として新たなスタート！ 鳥羽オーシャンリゾートのナイトフロントのお仕事です。チェック イン、チェックアウトをはじめとする接客業務、電話応対、電話や インターネットからの予約対応業務をお願いします。また、夜間の 館内見回り、大浴場の管理など、ホテルの夜間管理全般をお願い致 します。 変更の範囲：なし

仕事内容伊勢志摩の新鮮な海産物・地元野菜・厳選牛など、 素材の旨味を生かす鉄板焼き調理を中心に各種業務を担当します。 ・鉄板焼きを用いたコース料理の調理・提供 ・食材の下処理、仕込み、盛り付け ・鉄板前でのライブ調理・ゲスト対応 ・コース構成・新メニュー開発の補助 ・在庫管理・衛生管理 ・地元生産者との連携を視野に入れた食材選定 ・少人数オーベルジュのため、幅広い業務に関わっていただきます 上質空間でライブ感ある鉄板焼きを丁寧に提供する業務です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容ホテルの施設メンテナンス全般をお任せします。客室の家具修繕、 給排水・電気・空調設備の保守点検、敷地内の植栽管理などが主な お仕事です。点検マニュアルがあり、未経験の方でも安心して始め られます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 適性に応じて、会社の指示する業務への 異動を命じることが有ります。 ・就業場所の変更の範囲 大江戸温泉物語グループ内での転籍の可能性あり。 全国各施設が対象。

仕事内容・宴会場やお部屋での朝食と夕食の接客と準備・片付け業務です。 〈制服〉 ・男性：作務衣 ・女性：二部式（上下分かれた和服）となり、 業務を通して高いサービススキルやきれいな所作、 おもてなしの技術を身に着けていただけるお仕事です。 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊ 就業時間２：２：００以降は１８歳以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他シフト制

仕事内容・中国レストランの厨房における鍋洗い作業をしていただきます。 ・一部調理補助業務もしていただく場合があります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜20時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：◆８：３０～２０：３０の間のシフト制（実働８時間、休憩１時間 ） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙時に事前に通知の上、月８０時間、年６回を限度として、年７ ２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２６年８月１日リブランドオープン！オールインクルーシブの 宿として新たなスタート！【７／２５（土）～９／２６（土）まで の夏季限定スタッフ】鳥羽オーシャンリゾートのプールエリアの業 務全般をお任せします。プールを利用されるお客様の受付やレンタ ル備品貸出や管理などの接客業務をはじめ、プールサイドの巡回や 監視、プール周辺の清掃などをお願いします。 変更の範囲：なし

仕事内容鳥羽１番街２Ｆ「鳥羽チャレンジマーケット」にて全国から集まっ たいろんな商品の（食品・雑貨・お菓子類等）の販売・企画・商品 開発・店舗運営などを担当していただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇送迎バス運転、および駐車場管理、誘導等 ◇基本は鳥羽駅までの送迎ですが、お客様の都合により県内１００ ｋｍ以内の範囲の送迎もあります。 変更の範囲：変更なし 【事業所画像情報あり】 詳細はハローワーク窓口へお尋ねください。

仕事内容下ごしらえや営業中の料理補充に加え、お客様の目の前で調理を行 うライブキッチンでの調理・接客もお任せします。和・洋・中様々 なジャンルの調理をお任せするので、スキルアップも目指せます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 適性に応じて、会社の指示する業務への 異動を命じることが有ります。 ・就業場所の変更の範囲 大江戸温泉物語グループ内での転籍の可能性あり。 全国各施設が対象。

仕事内容宿泊施設内レストラン（ミシュランクラス） ・食材の下処理や調理の準備全般 ・和食の伝統的な調理法を用いた料理の調理 ・美しい盛り付けや器の選定に配慮し、視覚的に楽しめる演出 ・季節の食材を活かした新メニューの企画・考案 ・宿泊客の好みやアレルギーに対応した特別メニューの提供 ・料理提供時に、スタッフやお客様に食材や調理法の説明 ・厨房内の清掃・整理整頓、食品衛生法に基づく安全管理 ・料理に関するリクエストやフィードバックへの対応 和食調理師は、食文化を深く理解し、お客様に特別な体験を 提供するための重要な役割を担っています。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容京都工場製造部門におけるキュービクル、分電盤、操作盤に関する設計・組立 の仕事です。 設計は、主にＣＡＤ操作・電気回路設計・製図など 組立は、主にブレーカーなどの機器取付・配線を行ない、出荷までの仕上げ作 業をします。 研修等の後、適性・希望等に基づき業務が決まります。 変更範囲：変更なし

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理、支配人候補として 旅館経営に関する業務全般。 具体的なお仕事 ・スタッフマネジメント、採用、育成、シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・施設管理、建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務、収益の計算、原価の計算など 【変更範囲：会社の定める業務（本人と相談の上）】

仕事内容〇中途入社スタッフの約６割が未経験スタート。 ・到着・出発時のお客様対応、館内案内 ・料理の配膳や準備など、お客様のくつろぎの時間をサポート ・館内イベント・季節イベントの運営 ・より良いサービスを提供するための改善提案 〇働く人の“安心”と“成長”を支える制度 ・独自の研修フローで、基礎から無理なく習得 ・若女将や先輩スタッフが段階的にＯＪＴで丁寧に指導 ・振り返りと目標設定で、キャリアアップをしっかり支援 ・１ｏｎ１評価制度で、定期的に相談できる安心の環境 ・幅広い年齢層が活躍し安心して働けます 【変更範囲：会社の定める業務】