神奈川県海老名市の中華の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 年間休日111日！未経験OK！ 【仕事内容】 ✦✦ 上場企業の安定基盤で、 次の仲間を迎えます！ 「中華チェーン日本一」を目指して 成長を続ける企業です！ ✦✦ ◆月給26.5～47.7万円 └賞与年2回（決算賞与：16期連続支給中！） └未経験入社2年で年収460万の実績多数！ ◆年間休日111日（月8～11日休み） └有休と合わせて連休取得も可能！ ◆単身者向けの社員寮あり ◆安心の教育体制・手厚い研修制度 ◆食事補助あり！ └対象メニューを1食220円で♪（上限900円） ――――――――――― ❒ハイデイ日高とは？ ――――――――――― 1973年、さ

仕事内容月給32万～！子育て世代も大活躍！≪年間休日110日・完全週休2日制≫産婦人科調理スタッフ募集！ ＜ 仕事内容 ＞ 【当社は産婦人科施設内で、心に響く特別な料理を作っています】 病院食とは全く異なるイメージでホテルやレストランで提供される料理と空間を演出して頂く仕事です。 料理長の作成メニュー（洋食・和食・エスニック・中華等）をベースに、貴殿の意見も取り入れ丁寧な調理をして頂きます。一生に何度とない時間だと考え、相手の気持ちを思いやれる方を求めています。 料理長の公休日には副責任者となり、厨房の監理や施設との連絡等の業務も行っていただきます。 経験大切ですが、コミュニケーション能力や人柄

仕事内容20代・30代・40代の子育て世代のパパたちも活躍中！ 産婦人科で心に残る料理を。 「おめでとう」の瞬間に、食事で寄り添うお仕事◎ 【主な仕事内容】 一般的な「病院食」とは一味違う、 ホテルやレストランのような料理と空間を手掛けていただきます。 料理長の作成したメニュー（洋食・和食・エスニック・中華など）をもとに、 食材の持ち味や彩り、盛り付けにもこだわりながら、 一皿一皿を丁寧に調理していただきます。 料理長がお休みの日には副責任者として、 厨房の管理や施設との連絡・調整など、 現場の運営をサポートしていただきます。 ＜調理数＞ 朝食10食（8:00） 昼食20食（12:00） おやつ

仕事内容温浴施設内のレストラン＆カフェで働こう！ 月8日休み・実働8.5h・残業代も支給 “やりがい”と“安定感”が両立できます。 成長性と安定性。温浴施設内のレストラン＆カフェで働きませんか？ 仕事終わりは、お風呂とサウナでさっぱり！日々、気持ちよく働ける、他にはない環境です！ 飲食事業、ホテル・旅館事業、指定管理事業（公共施設運営受託）の3つを主力事業とし、首都圏、関西をメインに展開するフラットフィールドオペレーションズ。着実に店舗数を増やし、成長を続けています。 次年度も含め、新規出店やリニューアルプロジェクトが多数！今までの飲食経験を、温浴施設内レストランの新店＆既存店で活かしませんか？し

仕事内容焼鳥大衆酒場の店舗スタッフ／賞与年2回／年間休日111日 株式会社ハイデイ日高 居酒屋 ＼ 35歳～の転職も大歓迎！ ／ 「これからは、無理なく長く働きたい」 そんな店長経験者に、「焼鳥日高」という選択を◎ これまでの経験を活かしながら、 安定した環境で腰を据えて働けます！ ✦東証プライム上場 ｜大手ならでは「超」安定基盤◎ ✦月給28万円～月給50万円！ ✦年間休日111日（月8日〜11日） ✦ボーナス年2回＋決算賞与 ｜16期連続で支給実績あり◎ ✦残業少なめ（20時間ほど／月） 仕事内容 ＼ 飲食×店長経験者へ届け ／ ════════════════ 東証プライム上

仕事内容【未経験歓迎！温かい雰囲気の中華料理店】高時給1330円～◎フリーターさん大歓迎！社員も目指せる環境 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3カ月（経験者の場合）：時給1600円 ※試用期間3カ月（未経験者の場合）：時給1400円 └お互いのミスマッチを防ぐため「お試し勤務（アルバイト雇用）」からのスタートも相談可能 ◎賞与あり ◎交通費全額支給 ◎家族手当 ◎退職金（中小企業退職金共済を利用） 【応募資格】 未経験者歓迎！ 【仕事内容・求める人物】 ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ 《未経験スタート歓迎！》 実働8h・退職金あり・休暇制度も充実◎ ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ 【 仕事内容 】

仕事内容居酒屋の調理／年休110日／日払い可／未経験 株式会社INGS 居酒屋,中華料理・中国料理 ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ ◉東証グロース上場企業 ｜入社後も安心の安定が手に入ります！ ◉月9日休み（年間休日110日以上） ◉昇給チャンス年3回あり ｜1年間で【最大3万円UP】も可能 ◉20代で年収600万円の実績アリ ｜経験者であれば【最短半年】でキャリアアップ 仕事内容 年3回の昇給チャンスで高収入 上場企業で安定しながら上を

仕事内容とんかつ和幸の接客／賞与4.5ヶ月で年収600万円可／年収700万円超のスタッフも 和幸商事株式会社 和食,テイクアウト・惣菜・弁当屋,定食屋,肉料理 創業67年、 コロナ禍でも安定した経営を行い、 「本物の味」への飽くなきこだわり。 セントラルキッチンに頼らず、 素材の仕込みから調理まで全て店舗で完結。 その職人魂が、60年以上お客様を惹きつけてきた。 ＼激レア：ボーナス最大4.49ヶ月分 ／ ★60年以上の安定経営で、 しっかり給与に還元！ ★店長の平均年収600万円～700万円！ ★明確な評価基準あり ｜頑張り損とはおさらば！ ★引越しを伴う転勤ほぼなし ★基本的には休日

勤務時間シフト制です 週2日以上、1日4時間～で応相談

仕事内容東証プライム市場上場企業グループの安定性 多彩なジャンルのレストランを全国に展開！ 安定した環境で働く仲間を全国で募集中！ クリエイト・レストランツとは… カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで様々な業態を開発し、多様化する社会で飛躍的な成長を遂げたのが「株式会社クリエイト・レストランツ」です。「和カフェ」「アラカルト」「フードホール」「ビュッフェ」「受託運営」の5つのカテゴリーに分けた事業を展開し、飲食企業としての専門性を強化して、全国に約380店舗を展開中。東証プライム市場上場企業、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスの中核となる事業会社です。 ★飲

仕事内容【仕事内容】 【平塚・小田原・伊勢原エリア募集】 週休2日／月給26万円～／実働平均7.5h ファンがいる人気店を引き継いで夢のオーナーへ！ ＜アピールポイント＞ ・フジキッチンの黒字店舗引き継ぎ（のれん分け）制度！ 「いつか自分の店を持ちたい」という飲食人の夢を全力でバックアップするため、 すでにお客様（常連のファン）がいらっしゃる【黒字の優良店舗をそのまま譲渡】する独自の支援を行っています。 ※仕入れ・経理・求人などのバックオフィス業務は会社がしっかりサポート！ ・「週休2日」の働きやすさ 実働平均7.5h、月8〜9日休みで、無理なく長く働ける「企業が運営する飲食店」ならではの働きや

仕事内容株式会社王将フードサービス 【神奈川西部／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎ 【仕事内容】 【神奈川西部／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎ 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場の中華チェーン最大手／調理師免許取得など研修充実！／残業月20h・完全週休2日制・有給取りやすい！／離職率1桁＆平均勤続年数11.4年～ ■業務概要： 中華料理チェーン最大手である「餃子の王将」にて接客・調理からスタート。将来的には店長としてスタッフ教育や集客企画等の店舗づくりもお任せします ＜★飲食業を盛り上げていきた

仕事内容【レア求人】小・中学校の学校給食を展開 将来を担う人財（各ポジション）を合同募集 経験者大歓迎！待遇充実の優良企業で働こう 「ハーベストネクスト」のキャリア採用ＳＴＡＲＴ 『SV』『店長・店長候補』『調理員』の募集 基本土日休み／残業ほぼなし／給与水準調理師資格取得補助制度あり ハーベストネクストは、学校給食の提供に特化した優良成長企業です。学校施設での勤務は日勤のみのお仕事のため、どの配属先でも遅くとも17時前には仕事を終えて退社しています。お昼ごはんの提供だけなので、ほとんど残業することなく定時で仕事を終えています。 「しっかり休める環境で、無理なく長く働きたい」 「家庭と両立した仕事

仕事内容とんかつ和幸の販売スタッフ／定着率90%越えでボーナス最大4.5ヶ月分／転居を伴う転勤なし 和幸商事株式会社 和食,テイクアウト・惣菜・弁当屋,定食屋,肉料理 創業67年、 コロナ禍でも安定した経営を行い、 「本物の味」への飽くなきこだわり。 セントラルキッチンに頼らず、 素材の仕込みから調理まで全て店舗で完結。 その職人魂が、60年以上お客様を惹きつけてきた。 ＼正社員募集★／ 定着率90％越えの安定現場 ｜働きやすさには自信があります！ 年収600万円超も狙える環境！ ｜MAX【賞与4.49ヶ月】の支給あり 月8日～月9日休みを取得 ｜基本的には【休日出勤なし】です◎

仕事内容◆最新機器の導入＆癒しの空間づくりで、「内視鏡検査はつらい・痛い」イメージを払しょく☆ 「茅ケ崎」駅の北口から徒歩2分と好アクセス！《内科・消化器科・内視鏡クリニック》で、正社員ナースを募集しています。 同ビル内にはコンビニやカフェレストラン、中華チェーン店などが入っており、お昼や休憩時間も便利♪ 「患者さまだけでなく、スタッフにとっても居心地の良い空間」を目指したという院内は、 白×ウッド調をベースにアクセントのネービーブルーをプラスした洗練空間☆+゜ 外来では内科・消化器科をメインに漢方内科やAGA治療・ED治療・白玉注射といった自費診療もカバー。 内視鏡検査については月間約600件

仕事内容田所商店の店舗スタッフ／年2ボーナスで年収500万円以上／車通勤OKでラッシュに巻き込まれない 株式会社トライ・インターナショナル ラーメン 日本の食文化を守る募集 昨年末、明治創業の味噌蔵を グループ傘下に迎えました。 長きにわたり日本の食文化を支えた老舗が 後継者不足にあえぐ中 その継承・発展にも力を注ぐ当社です。 ＼正社員募集・オンライン面接対応！／ ★年2回の【賞与】あり ★賞与込みで年収500万円以上可 ★深夜勤務～早朝勤務なし！ ★住宅手当【最大3万円／月】あり ★車通勤・自転車通勤OK（一部店舗を除く） 仕事内容 回━回━回 味噌屋が始めた「田所商店」

勤務時間2交替 １．8：00～16：45 ２．23：15～翌8：00 ●休憩時間 1. 10 ：00 ～ 10 ：05 （5分） 11 ：30 ～ 12 ： 20（50分） 14： 30 ～14 ：35 （5分） 2. 1 ： 00～1 ： 05 （5分） 3 ：00 ～3 ：50（50分） 6：00～6：05（5分） ●残業 約15～20時間/月 （休日出勤の可能性あり） 就労期間：その他有期労働契約(2ヵ月/更新の可能性有り) ※状況により変動あり

仕事内容出張面接随時対応しています！ お気軽にご相談ください！ 《オススメポイント》 ●かんたん作業で未経験OK！ ●シフト勤務！土日も平日もお休みが回ってきます ●きれいな食堂あり！ ●駅から徒歩通勤OK（徒歩約20分） ●公共交通機関での通勤もOK！ ●自動車、バイク・原付通勤OK（無料駐車場完備） ●入社後入社１年ごとに食事券プレゼント（規定あり） ●急な出費も安心！お給料の日払いOK（規定あり） ●すぐに生活できるワンルーム寮完備 ●寮費一か月無料キャンペーンあり！（規定あり） 自動車部品の取り付けに使われる 接着剤を製造する工場での仕事です。 原料の仕込みや運搬を担当し、 機械を使いなが

仕事内容らあめん花月嵐のホールキッチン／土日祝休みOKで連休も取れる／タッチパネル注文など業務簡易化済み グロービート・ジャパン株式会社 ラーメン ★プライム上場グループ企業★ 日本最大級のラーメン専門チェーン 「らあめん花月嵐」を 国内外に約230店舗展開。 業績も毎年右肩上がり、 2026年は現時点で30店舗オープンを予定 ＼【新着】激レア求人 ／ ❏未経験OK ｜初めての飲食正社員でも安心して働ける！ ❏ボーナス平均2ヶ月分実績有 ❏月9日休み ❏【土日祝休み】や、【3連休】の取得もOK ❏転勤なし 仕事内容 焦らず覚えて、しっかり休める！ ≪正社員デビュー≫にもおすす

仕事内容＼スタッフ全員海好き☆湘南ライフはじめませんか／沖縄居酒屋☆社員寮あり◎未経験でも月給32万円〜 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代80,000円〜110,000円(月45時間分の時間外労働に対する割増賃金)を含みます。 ◎昇給あり ┗やる気次第でどんどん昇給します！ ◎賞与あり ◎インセンティブ制度 ◎社員寮あり（応相談） ┗海から徒歩1分！ ◎実績例(あくまで一例です) ・24歳(入社1年):年収420万円 ・29歳(店長):年収600万円 ・35歳(幹部):年収800万円 【応募資格】 未経験歓迎！ 経験者は優遇◎ 海が好きな方は大歓迎！

勤務時間シフト制です 週2日以上、1日4時間～で応相談

仕事内容東証プライム市場上場企業グループの安定性 多彩なジャンルのレストランを全国に展開！ 安定した環境で働く仲間を全国で募集中！ クリエイト・レストランツとは… カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで様々な業態を開発し、多様化する社会で飛躍的な成長を遂げたのが「株式会社クリエイト・レストランツ」です。「和カフェ」「アラカルト」「フードホール」「ビュッフェ」「受託運営」の5つのカテゴリーに分けた事業を展開し、飲食企業としての専門性を強化して、全国に約380店舗を展開中。東証プライム市場上場企業、株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングスの中核となる事業会社です。 ★飲

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） イリーゼ湘南ひらつか 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位