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ケアプラン作成 - 兵庫県宝塚市 の求人・仕事・採用(4ページ目)

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新着:指定なし

ケアマネジャー/日勤のみ/居宅介護支援/社会保障完備

宝塚医療生協ケアサポート(宝塚医療生活協同組合)

  • 宝塚市 高松町 / 小林駅 徒歩20分

  • 時給1,520円

  • アルバイト・パート

  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • マネージャー採用
  • 自転車通勤OK
  • シフト制
  • 18時前退社
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 学歴不問
  • 週2・3日からOK
  • 特別休暇
  • スキルアップ
  • 正社員登用あり
  • ブランクOK
  • シフト自由
  • 長期休暇あり
  • 退職金制度あり
  • ミドル活躍中
  • 土日休み
  • 研修あり

勤務時間《日勤専従》 ①9:00〜17:30(休憩60分) 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容兵庫県宝塚市の居宅介護支援でケアマネージャーの募集! 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,520円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費(上限あり) 《資格》 資格必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) 《アクセス》 自転車通勤可 小林駅から1.4km 逆瀬川駅から1.7km 仁川駅から2km 《勤務時間》 ①9:00〜17:30(休憩60分) 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日 〜 5日 《勤務形態》 日勤のみ

みんなの介護求人

主任介護支援専門員/有料老人ホーム/2024年8月オープニング/ケアプラン研修あり/月給26万円以上賞与年2回

株式会社チャーム・ケア・コーポレーション

  • 宝塚市 小浜 / 宝塚駅 徒歩6分

  • 年収396万円〜456万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 有資格者歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 厚生年金加入
  • キャリアアップ制度
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 18時前退社
  • 残業なし
  • バイク通勤OK
  • オープニングスタッフ
  • 自転車通勤OK
  • 夜勤
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 男性活躍中

仕事内容【チャーム・ケア・コーポレーション運営の有料老人ホームで過ごされているご入居者様のケアプラン作成やご入居者様・ご家族様とのコミュニケーション】 ★ご入居者様の生活を支える★ ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに応じてケアプランを作成することです。 ケアマネジメントの根幹となる重要な役割ですので、スキルアップのための研修など、 知識や技術を高めることができる環境になっています。 ★あなただけのケアプランをコーディネート!★ 机の上で淡々と仕事をこなすだけ・・・というイメージは当社の仕事には当てはまらないかもしれません。 日ごろからご入居者様やスタッフとコミュニケーションを図

e介護転職

主任介護支援専門員/有料老人ホーム/ケアプラン研修あり/月給26万円以上賞与年2回

株式会社チャーム・ケア・コーポレーション

  • 宝塚市 中筋 / 中山寺駅 徒歩約8分

  • 年収396万円〜456万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 駅チカ
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 有資格者歓迎
  • 退職金制度あり
  • スキルアップ
  • 介護休暇あり
  • 自転車通勤OK
  • 男性活躍中
  • 残業なし
  • バイク通勤OK
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 夜勤
  • キャリアアップ制度
  • 経験者優遇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 特別休暇
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上

仕事内容【チャーム・ケア・コーポレーション運営の有料老人ホームで過ごされているご入居者様のケアプラン作成やご入居者様・ご家族様とのコミュニケーション】 ★ご入居者様の生活を支える★ ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに応じてケアプランを作成することです。 ケアマネジメントの根幹となる重要な役割ですので、スキルアップのための研修など、 知識や技術を高めることができる環境になっています。 ★あなただけのケアプランをコーディネート!★ 机の上で淡々と仕事をこなすだけ・・・というイメージは当社の仕事には当てはまらないかもしれません。 日ごろからご入居者様やスタッフとコミュニケーションを図

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